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) fundierte BerufserfahrungFührerschein erforderlich Ihr Vorteil: attraktives Jahresgehalt (zzgl. Kita-Zuschlag, Bonuszahlungen bis 400 € monatlich und betriebliche Altersvorsorge) geregelte Arbeitszeiten
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Arbeitsplatz mit attraktivem Grundgehalt plus Anwesenheitsprämie, betrieblichem Altersversorgungsangebot, vermögenswirksamen Leistungen sowie einer Mitarbeiterkarte & Corporate Benefits (Mitarbeiterangebote
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, die bei uns tätig sind. Wir – die Lebenshilfe Düsseldorf e.V. – betreuen in vier Kitas im Stadtgebiet Düsseldorf Kinder mit und ohne besonderen Förderbedarf. Das bieten wir Ihnen Attraktive Zusatzleistungen
nach dem Entgelttarifvertrag der PARITÄTISCHEN für das Land Nordrhein-Westfalen (E-TV Parität NRW) Attraktive Zusatzleistungen wie Leistungen zur Zusatzversorgungskasse, Jahressonderzahlungen und betriebliche Altersvorsorge
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