Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie die Unterstützung bei der Wohnungssuche und ein betriebliches Gesundheitsmanagement Kindergärten
einschließlich CT und MRTAktive Mitgestaltung der Leitung und Weiterentwicklung der Abteilung Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie Unterstützung bei der Wohnungssuche Hohe Gewichtung
Leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie die Unterstützung bei der Kindernotfallbetreuung und ein betriebliches GesundheitsmanagementBessere Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible
des Behandlungsangebotes Mögliche Anstellung in Vollzeit und Teilzeit sowie flexible Arbeitszeitmodelle Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie einem betrieblichen Gesundheitsmanagement
und Teilzeitmodelle möglichLeistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen AltersvorsorgeGute Verkehrsanbindung nach Bielefeld Schulen und Kindergärten in der Umgebung
ArbeitsatmosphäreLeistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen AltersvorsorgeVollzeittätigkeit und Teilzeitmodelle möglichGute Verkehrsanbindung nach Bielefeld, Osnabrück und HannoverSchulen
bei den zahlreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten der KlinikLeistungsgerechte Vergütung mit attraktiven ZusatzleistungenKindergärten und alle weiterführenden Schulen in der UmgebungGute Verkehrsanbindung
- und WeiterbildungsmöglichkeitenEine Anstellung ist in Vollzeit und Teilzeit möglich Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie ein betriebliches GesundheitsmanagementKindergärten und Schulen im nahen Umfeld
: Zukünftig wollen Sie Ihre Kompetenzen als Oberarzt Neurologie (m/w/d) beweisen und besitzen den entsprechenden FacharzttitelSie sind auf der Suche nach attraktiven Arbeitsbedingungen mit einer engen
und Teilzeit möglich Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Gesundheitsförderung und zahlreichen Vergünstigungen Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle
von Sprechstunden und Visiten und die Mitarbeit im Leitungsteam Teamorientiertes und patientenorientiertes Arbeitsklima mit flachen HierarchienLeistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen
Entfaltung & Umsetzung eigener IdeenWeihnachtsgeld sowie ErholungsbeihilfeLebenslanges Lernen (Weiterbildung durch Seminare, Workshops, Trainings) Attraktive Rabatte für Mitarbeitende/corporate
Modernste Arbeitsausstattung (ab dem ersten Arbeitstag) Mitarbeit in einem dynamischen und hochmotivierten TeamVertrauensbasierte ZusammenarbeitZugehörigkeit zu einer starken Unternehmensgruppe Attraktive
Anstellung in Vollzeit oder Teilzeit möglich Bezahlung auf Basis des TV Ärzte / VKA zzgl. attraktiver Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersversorgung Vereinbarkeit von Familie und Beruf
oder ambulant versorgt. Einsatzstelle: Pädiatrische Station Was Sie erwarten dürfen Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie
oder ambulant versorgt. Einsatzstelle: Zentrale interdisziplinäre Aufnahme in der Raphaelsklinik Was Sie erwarten dürfen Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes
Neuro-, Kinderradiologie und Nuklearmedizin. Was Sie erwarten dürfen Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie JahressonderzahlungenBetriebliche
versorgt. Einsatzstelle: Frauenklinik / Ambulanz Was Sie erwarten dürfen Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Jahressonderzahlungen
versorgt. Einsatzstelle: Innere Funktionsdiagnostik Was Sie erwarten dürfen Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie Jahressonderzahlungen
. Einsatzstelle: Clemenshospital - auf einer unserer Stationen mit dem Schwerpunkt onkologischer Tumorerkrankungen (Wahl der Fachrichtung möglich) Was Sie erwarten dürfen Attraktive Vergütung
versorgt. Einsatzstelle: Klinik für Strahlentherapie und Radioonkologie Was Sie erwarten dürfen Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie
Bereich*e! Was Sie erwarten dürfen Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie JahressonderzahlungenBetriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche
Bereich*e! Was Sie erwarten dürfen Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie JahressonderzahlungenBetriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche
Anleitung und Begleitung junger Menschen auf ihrem Weg in den Pflegeberuf. Was Sie erwarten dürfen Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie
Chirurgie, Kinderorthopädie, Gynäkologie sowie der Schockraumversorgung. Was Sie erwarten dürfen Attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) sowie
Was können Sie von uns erwarten? Eine attraktive Verdienstmöglichkeit + übertariflicher Stundenlohn + Weihnachtsgeld - Urlaubsgeld - Fahrtgeld ? Eine ausgewogene Work-Life-Balance + Sicherheit ohne Befristung in Festanstellung
versorgt. Einsatzstelle: Neonatologie / Klinik für Kinder- und Jugendmedizin Was Sie erwarten dürfen Attraktive Vergütung nach AVR-C mit JahressonderzahlungBetriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche
Lehrjahren in Vollzeit (39 Wochenstunden). Vergütung – eine attraktive Ausbildungsvergütung, je nach Ausbildungsjahr zwischen zwischen 1.118,26 € und 1.214,02 € monatlich, inkl. Weihnachtsgeld. Urlaub – 30
Sie sich auf die attraktive Stelle als Schweißer bei unserem Kunden in Bielefeld. Wir lieben Diversität und begrüßen daher jede Bewerbung! Das dürfen Sie erwarten Leistungsgerechte Vergütung gemäß Tarifvertrag Zeitarbeit
Stellenbeschreibung Im Rahmen der direkten Personalvermittlung wartet eine attraktive Festanstellung als Kaufmann für Spedition und Logistikdienstleistung bei unserem Kunden in Bielefeld
über Tarifvertrag attraktive Zuschläge wie z.B. 25% Nachtschichtzuschlag, 50% Sonntagszuschlag, 100% Feiertagszuschlag und 25% Überstundenzuschlag bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) Urlaubsgeld
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Stellenbeschreibung unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit Voller Schutz des Tarifvertrags mit dem Deutschen Gewerkschaftsbund Bezahlung deutlich über Tarifvertrag attraktive Zuschläge wie z.B
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