Damit wurden wir als „Great Place to Work“ ausgezeichnet.Wertschätzung für deinen Beitrag: Neben der attraktiven Vergütung nach BAT-KF (Entgeltgruppe 8A) sowie einer betrieblichen Altersvorsorge (KZVK) erhältst du eine Jahressonderzahlung und mögliche Zulagen (z.
Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberfinanziertes Fahrradleasing).
B. für Kinder).Die Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutzen Sie unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.Ihr Wohlergehen ist uns wichtig: Finden Sie Ihr passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr!Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberfinanziertes Fahrradleasing).
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B. für Kinder).Die Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutzen Sie unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.Ihr Wohlergehen ist uns wichtig: Finden Sie Ihr passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr!Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberfinanziertes Fahrradleasing).
B. für Kinder).Die Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutzen Sie unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.Ihr Wohlergehen ist uns wichtig: Finden Sie Ihr passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr!Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberfinanziertes Fahrradleasing).
B. für Kinder).Die Gelegenheit, sich beruflich und persönlich weiterzuentwickeln: Nutzen Sie unsere arbeitgeberfinanzierten Fort- und Weiterbildungen, sowohl extern als auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut.Ihr Wohlergehen ist uns wichtig: Finden Sie Ihr passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr!Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberfinanziertes Fahrradleasing).
Damit wurden wir als „Great Place to Work“ ausgezeichnet. Wertschätzung für deinen Beitrag: Neben der attraktiven Vergütung nach BAT-KF (Entgeltgruppe 8A) sowie einer betrieblichen Altersvorsorge (KZVK) erhältst du eine Jahressonderzahlung und mögliche Zulagen (z.
Ihr Wohlergehen ist uns wichtig: Finden Sie das passende Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr! Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberfinanziertes Fahrradleasing).
Ihr Wohlergehen ist uns wichtig: Finden Sie Ihr passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr! Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberfinanziertes Fahrradleasing).
Ihr Wohlergehen ist uns wichtig: Finden Sie Ihr passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr! Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberfinanziertes Fahrradleasing).
Ihr Wohlergehen ist uns wichtig: Finden Sie Ihr passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr! Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberfinanziertes Fahrradleasing).
Dein Wohlergehen ist uns wichtig: Finde dein passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr! Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberfinanziertes Fahrradleasing).
Damit wurden wir als „Great Place to Work“ ausgezeichnet. Wertschätzung für Ihren Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach BAT-KF erhalten Sie eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK).
Damit wurden wir als „Great Place to Work“ ausgezeichnet. Wertschätzung für deinen Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach AVR-DD erhältst du eine betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK).
Damit wurden wir als „Great Place to Work“ ausgezeichnet. Wertschätzung für deinen Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach AVR-DD erhältst du eine betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK).
Dein Wohlergehen ist uns wichtig: Finde das passende Angebot für dich in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr! Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberfinanziertes Fahrradleasing).
Damit wurden wir als „Great Place to Work“ ausgezeichnet. Wertschätzung für deinen Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach BAT-KF mit möglichen Zusatzvergütungen wie Jahressonderzahlung, Wochenend- und Feiertagszuschläge, erhältst du eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK).
Damit wurden wir als „Great Place to Work“ ausgezeichnet. Wertschätzung für deinen Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach BAT-KF mit möglichen Zusatzvergütungen wie Jahressonderzahlung, Wochenend- und Feiertagszuschläge, erhältst du eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK).
Damit wurden wir als „Great Place to Work“ ausgezeichnet. Wertschätzung für Ihren Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach BAT-KF erhalten Sie eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK).
Durch unsere regionalen Kontakte sind wir bestens in Ehingen und im Alb-Donau-Kreis vernetzt und können Ihnen zuverlässig und schnell einen attraktiven Job vermitteln. Für unseren Kunden mit Sitz in Ehingen , einem etablierten Unternehmen suchen wir gemeinsam Sie ... die ideale Unterstützung im Bereich Metallbauer - Konstruktionstechnik in der QS (m/w/d) – in Direktanstellung beim Kunden Ihre Vorteile: profitieren Sie von einer persönlichen Betreuung durch erfahrene Experten bei BS Bertsch Ein manufaktur-ähnliches Arbeitsumfeld erwartet Sie, das handwerkliche Tradition mit industrieller Effizienz verbindet und Ihnen einzigartige Arbeitsbedingungen bietet Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten stehen Ihnen offen – Sie können Sich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterentwickeln und neue Kompetenzen aufbauen Eigenverantwortliches Arbeiten wird großgeschrieben, denn Sie erhalten den nötigen Freiraum, um Ihre Expertise voll einzubringen und eigene Ideen umzusetzen Abwechslungsreiche Projekte in der Einzelfertigung sorgen dafür, dass kein Arbeitstag dem anderen gleicht und Sie immer wieder vor neue, spannende Herausforderungen gestellt werden Ein kollegiales Arbeitsklima und kurze Entscheidungswege ermöglichen es Ihnen, direkt mit allen Beteiligten zu kommunizieren und schnell Lösungen zu finden Langfristige Perspektiven in einem stabilen, handwerklich geprägten Unternehmen bieten Ihnen Sicherheit und die Möglichkeit, sich nachhaltig zu etablieren Faire Entlohnung und zusätzliche Sozialleistungen runden das Angebot ab und würdigen Ihren wichtigen Beitrag zum Unternehmenserfolg angemessen Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung als Metallbauer (m/w/d), Konstruktionsmechaniker (m/w/d) Schlosser (m/w/d) oder Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) bildet Ihr solides Fundament für diese anspruchsvolle Position.
Durch unsere regionalen Kontakte sind wir bestens in Ehingen und im Alb-Donau-Kreis vernetzt und können Ihnen zuverlässig und schnell einen attraktiven Job vermitteln. Für unseren Kunden mit Sitz in Ehingen , einem etablierten Unternehmen suchen wir gemeinsam Sie ... die ideale Unterstützung im Bereich Metallbauer - Konstruktionstechnik in der QS (m/w/d) – in Direktanstellung beim Kunden Ihre Vorteile: profitieren Sie von einer persönlichen Betreuung durch erfahrene Experten bei BS Bertsch Ein manufaktur-ähnliches Arbeitsumfeld erwartet Sie, das handwerkliche Tradition mit industrieller Effizienz verbindet und Ihnen einzigartige Arbeitsbedingungen bietet Vielfältige Weiterentwicklungsmöglichkeiten stehen Ihnen offen – Sie können Sich fachlich und persönlich kontinuierlich weiterentwickeln und neue Kompetenzen aufbauen Eigenverantwortliches Arbeiten wird großgeschrieben, denn Sie erhalten den nötigen Freiraum, um Ihre Expertise voll einzubringen und eigene Ideen umzusetzen Abwechslungsreiche Projekte in der Einzelfertigung sorgen dafür, dass kein Arbeitstag dem anderen gleicht und Sie immer wieder vor neue, spannende Herausforderungen gestellt werden Ein kollegiales Arbeitsklima und kurze Entscheidungswege ermöglichen es Ihnen, direkt mit allen Beteiligten zu kommunizieren und schnell Lösungen zu finden Langfristige Perspektiven in einem stabilen, handwerklich geprägten Unternehmen bieten Ihnen Sicherheit und die Möglichkeit, sich nachhaltig zu etablieren Faire Entlohnung und zusätzliche Sozialleistungen runden das Angebot ab und würdigen Ihren wichtigen Beitrag zum Unternehmenserfolg angemessen Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung als Metallbauer (m/w/d), Konstruktionsmechaniker (m/w/d) Schlosser (m/w/d) oder Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik (m/w/d) bildet Ihr solides Fundament für diese anspruchsvolle Position.
Damit wurden wir als „Great Place to Work“ ausgezeichnet. Wertschätzung für Ihren Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach BAT-KF erhalten Sie eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK).
Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur & Musik u. v. m.) für Sie im Angebot.Nachhaltige Mobilität: Wir bieten Ihnen ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an.
Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (Corporate Benefits, Kultur & Musik u. v. m.) für Sie im Angebot.Nachhaltige Mobilität: Wir bieten Ihnen ein arbeitgeberunterstütztes Fahrrad-Leasing an.
Deine Mobilität … fördern wir durch einen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV, attraktive Mietwagenkonditionen sowie weitere spannende Mobilitätsangebote. Unsere Unternehmenskultur … wird geprägt von unserem gemeinsamen Handeln.
Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberfinanziertes Fahrradleasing).
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In unserem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen bieten wir Ihnen kreative und abwechslungsreiche Aufgabenstellungen, in denen Sie Ihre eigenen Ideen verwirklichen und unsere attraktiven Aufstiegsmöglichkeiten nutzen können. Unseren Mitarbeitern bieten wir nicht nur eine leistungsgerechte Bezahlung, sondern ermöglichen ihnen langfristige berufliche Perspektiven, angefangen von der fachlichen und sozialen Kompetenz bis hin zur Führungskraft.
Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen. Leistungen/Benefits attraktive tarifliche Vergütung nach BAT-KF Die Stiftung Eben-Ezer bietet ein überdurchschnittliches Gehalt nach Tarif und setzt sich für aktuell angemessene Tarifsteigerungen ein.
Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen. Leistungen/Benefits attraktive tarifliche Vergütung nach BAT-KF Die Stiftung Eben-Ezer bietet ein überdurchschnittliches Gehalt nach Tarif und setzt sich für aktuell angemessene Tarifsteigerungen ein.
Wir freuen uns über Ihre christliche Werteorientierung und die Bereitschaft, die diakonische Ausrichtung unserer Arbeit aktiv zu unterstützen. Leistungen/Benefits attraktive tarifliche Vergütung nach BAT-KF Die Stiftung Eben-Ezer bietet ein überdurchschnittliches Gehalt nach Tarif und setzt sich für aktuell angemessene Tarifsteigerungen ein.
Dein Wohlergehen ist uns wichtig: Finde das passende Angebot für dich in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr! Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberfinanziertes Fahrradleasing).
Dein Wohlergehen ist uns wichtig: Finde dein passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr! Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberfinanziertes Fahrradleasing).
Damit wurden wir als „Great Place to Work“ ausgezeichnet. Wertschätzung für deinen Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach AVR-DD erhältst du eine betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK).
Damit wurden wir als „Great Place to Work“ ausgezeichnet. Wertschätzung für deinen Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach AVR-DD erhältst du eine betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK).
Damit wurden wir als „Great Place to Work“ ausgezeichnet. Wertschätzung für deinen Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach AVR-DD erhältst du eine betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK).
Dein Wohlergehen ist uns wichtig: Finde das passende Angebot für dich in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr! Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberfinanziertes Fahrradleasing).
Damit wurden wir als „Great Place to Work“ ausgezeichnet. ...auf der Station: Strukturierte Einarbeitung mit 1:1 Betreuung und freigestellter Praxisanleitung Level 1 und Pädiatrische Intensivmedizin auf einer modernen Station Entwicklungsfördernde Pflege Bonuszahlung Standby Dienste Krisenintervention und Supervisionen Stationsinterne Teamtrainings Optimierte Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowie ärztlicher und pflegerischer Dokumentation Enge Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen Pflegeentlastende Maßnahmen ( Stationsassistenz, Servicekräfte) Zusätzlich erwartet dich bei uns: Attraktive, tarifgebundene Vergütung nach AVR-DD Betriebliche Altersvorsorge durch die Rheinische Zusatzversorgungskasse (RZVK) Arbeitgeberfinanzierte Fortbildungen und Unterstützung in deiner beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung, auch in unserem hauseigenen Ategris Bildungsinstitut Viele Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr!
Damit wurden wir als „Great Place to Work“ ausgezeichnet. Wertschätzung für Ihren Beitrag: Neben der attraktiven, tarifgebundenen Vergütung nach BAT-KF erhalten Sie eine betriebliche Altersvorsorge durch die Kirchliche Zusatzversorgungskasse (KZVK).
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Bei uns wirst Du nicht nur als Person geschätzt, sondern als wichtiger Teil des Teams. Attraktive Vergütung und Benefits: Neben einem fairen Gehalt erwarten Dich zahlreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Sachbezugs-Karte und Corporate Benefits.
Bei uns wirst Du nicht nur als Person geschätzt, sondern als wichtiger Teil des Teams. Attraktive Vergütung und Benefits: Neben einem fairen Gehalt erwarten Dich zahlreiche Zusatzleistungen wie betriebliche Altersvorsorge, Sachbezugs-Karte und Corporate Benefits.
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. • Betreuung und Überwachung der Produktionsprozesse (Übersetzung, Layout, Druck) • Steuerung, Monitoring, Reporting und Optimierung von Performance Massnahmen • Kontinuierliche Markt-, Wettbewerbs- und Trendbeobachtungen • Operative Schnittstelle zwischen Produktmanagement, Marketing, Vertrieb , Global Marketing Communication und Headquarters • Sicherstellung der Markenrichtlinien in allen Aspekten der Marketingkommunikation Ihr Profil: • Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Digitale Medien, Marketingkommunikation oder eine vergleichbare Qualifikation • mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Online-Marketing, hohe Affinität zu digitalem Marketing • idealerweise Erfahrung im B2B Marketing, vorzugsweise in der med-tech Branche • Erfahrung im Website-Management, SEO, Paid Advertising sowie KI-Anwendungen • Erfahrung mit Marketing-Automation-Tools (SAP Marketing), digitalen Analyseplattformen und weiteren relevanten Tools • Kenntnisse im Social Media Marketing • Sicherer Umgang mit Website-Analyse- und Trackingtools wie Google Analytics 4, Google Search Console und Google Tag Manager • Gutes Fachwissen & Begeisterung für aktuelle digitale Trends und technologische Innovationen • Kenntnisse im Umgang mit Adobe Experience Manager, Adobe Indesign und Adobe Photoshop Kenntnisse sowie sehr gute Kenntnisse in MS Office • Sehr gutes sprachliches und textuelles Ausdrucksvermögen in Deutsch • Deutsch fließend in Wort und Schrift und gutes Englisch • Organisationstalent, Sie behalten auch in hektischen Momenten einen kühlen Kopf und die Übersicht • Durchsetzungsfähigkeit und Sicherheit in internationalen und multifunktionalen Teams mit ausgeprägter Teamfähigkeit • hohe Fähigkeit zur Selbstorganisation, Flexibilität und Proaktivität • Präsentationssicherheit und Kommunikationsstärke • Eigeninitiative und große Begeisterungsfähigkeit • Unternehmerisches Denken mit einem Fokus auf Lösungsfindung und abteilungsübergreifender Zusammenarbeit • Hohe kunden- und erfolgsorientierte Arbeitsweise • Hohes Engagement und Selbstständigkeit sowie die Fähigkeit, in einem dynamischen und sich schnell verändernden Marktumfeld erfolgreich zu agieren Was wir Ihnen bieten… • Vielfältige attraktive Sozialleistungen • Eine Altersvorsorge die mitwächst • Ein engagiertes Team und tolle Kollegen • Regelmäßige fachliche und persönliche Weiterbildungsangebote • Flache Hierarchien • Moderner Arbeitsplatz in einem spannenden, dynamischen Umfeld • Betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir bieten im Rahmen dieser Vakanz: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Ab dem ersten Tag Vergütung nach Equal Pay Einsatzabhängige Sonderzahlungen, Zuschläge und Zuschüsse (z.B.
In unserem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen bieten wir Ihnen kreative und abwechslungsreiche Aufgabenstellungen, in denen Sie Ihre eigenen Ideen verwirklichen und unsere attraktiven Aufstiegsmöglichkeiten nutzen können. Unseren Mitarbeitern bieten wir nicht nur eine leistungsgerechte Bezahlung, sondern ermöglichen ihnen langfristige berufliche Perspektiven, angefangen von der fachlichen und sozialen Kompetenz bis hin zur Führungskraft.
Deine Mobilität … fördern wir durch einen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV, attraktive Mietwagenkonditionen sowie weitere spannende Mobilitätsangebote. Unsere Unternehmenskultur … wird geprägt von unserem gemeinsamen Handeln.
Deine Mobilität … fördern wir durch einen Fahrtkostenzuschuss für den ÖPNV, attraktive Mietwagenkonditionen sowie weitere spannende Mobilitätsangebote. Unsere Unternehmenskultur … wird geprägt von unserem gemeinsamen Handeln.
Ihre Aufgaben Gewerkeübergreifende Arbeiten im GebäudebetriebEnge Zusammenarbeit mit direkten Kollegen in der HaustechnikDurchführung, Begleitung und Unterstützung der Wartung, Reparatur und Instandsetzung von gebäudetechnischen AnlagenSelbstständiges Ausführen von Rundgängen sowie Betreiben der gebäudetechnischen AnlagenRegelmäßige und planbare Rufbereitschaft im RotationssystemKoordination von Fremdfirmen und Wartungs- und Reparaturarbeiten durch NachunternehmerSicherstellung GMP-konformer Anlagenfunktion und lückenloser DokumentationEintragung als Betriebsleiter bei der Handwerkskammer Ihr Profil Idealerweise verfügen Sie über eine abgeschlossene Meisterausbildung (Heizungsbau, Klima-/Lüftungstechnik) oder ein Ingenieurstudium (FH/Uni) Versorgungstechnik, Gebäudetechnik, MaschinenbauWeiterbildungen im Bereich Facilities Management sind von VorteilBerufserfahrung im Führen von technischen MitarbeiternKenntnisse der gängigen Vorschriften, Verordnungen und NormenSelbstständige Arbeitsweise und OrganisationstalentService-, Kunden- und ErgebnisorientierungSelbstständigkeit, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und EinsatzbereitschaftHands-On-MentalitätProfessionelle interne und externe Kommunikation auf DeutschGrundkenntnisse in EnglischGuter Umgang mit den gängigen PC-Programmen (MS Office, CAFM)Einen Führerschein der Klasse B Unser Angebot Internationales Arbeitsumfeld Ein attraktives Gehalt Betriebliche Altersvorsorge Aufstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten Viel Austausch mit Ihren Kunden und erfahrenen Kollegen Die Sicherheit eines großen Unternehmens und eine langfristige Zusammenarbeit JLL mitgestalten Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihres frühestmöglichen Starttermins sowie Ihrer Gehaltsvorstellung.