Sicherheit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis kombinieren wir mit einer attraktiven, betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen. Perspektiven: Weiterbildungen sind bei uns jederzeit möglich.
Verantwortung für ein Portfolio von Industrie- und Gewerbeimmobilien mit regionalem SchwerpunktSicherstellung einer hohen Vermietungsquote - inklusive aktiver Pflege bestehender Mietbeziehungen und proaktiver Akquise neuer MieterAufbau, Pflege und Weiterentwicklung eines relevanten Netzwerks im regionalen ImmobilienmarktEnge Zusammenarbeit mit dem Property Management und dem Baumanagement zur Sicherstellung eines optimalenGebäudezustands sowie zur Initiierung notwendiger baulicher MaßnahmenKooperation mit dem Marketingteam bei der Erstellung von Exposés, Informationsmaterialien und ImmobilienbroschürenFührung von Mietvertragsverhandlungen und Erstellung von Mietverträgen in Abstimmung mit der Rechtsabteilung Abgeschlossene immobilienwirtschaftliche Ausbildung oder Studium wünschenswert, jedoch nicht zwingend erforderlichFundierte Erfahrung im Vertrieb bzw. in der Vermietung / im Leasing-Management von GewerbeimmobilienAusgeprägte vertriebliche Kompetenz, Überzeugungsfähigkeit und DurchsetzungsstärkeHohe Eigeninitiative, eigenständige Arbeitsweise und OrganisationstalentTechnische Affinität oder Erfahrung im Umgang mit CRM-Systemen zur DatenpflegeRegionale Reisebereitschaft Attraktives, leistungsorientiertes Gehaltspaket sowie individuelle WeiterentwicklungsmöglichkeitenUnbefristete Festanstellung in einem wachstumsstarken UmfeldDienstwagen mit privater NutzungDiensthandy und LaptopUrban Sports Club Mitgliedschaft Gehaltsinformationen Zwischen 70.000 und 110.000 Euro je nach Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Finn Justin Reichel Referenznummer 858868/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finn.justin.reichel@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Betreuung eines Portfolios von Industrie- und Gewerbeimmobilien mit Schwerpunkt NRW Sicherstellung einer hohen Vermietungsquote (mindestens 95 %), einschließlich Kontaktpflege mit Bestandsmietern und aktiver Gewinnung neuer Mieter Netzwerkaufbau und Netzwerkpflege Enge Zusammenarbeit mit dem Property Management und dem Baumanagement, um einen optimalen Zustand sicherzustellen und notwendige bauliche Maßnahmen zu erkennen und anzustoßen Enge Zusammenarbeit mit den Marketingkollegen bei der Erstellung von Informationsmaterialien und Immobilienbroschüren Verhandeln und Erstellen von Mietverträgen in Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung Immobilienwirtschaftliches Studium oder Ausbildung wünschenswert aber nicht zwingend vorausgesetzt Gute Erfahrung im Vertrieb bzw. in der Vermietung/Leasing-Management von Gewerbeimmobilien Starke vertriebliche Fähigkeiten und Durchsetzungsvermögen Hohe Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten Technische Affinität oder Erfahrung mit Datenpflege in CRM-Systemen Regionale Reisebereitschaft Attraktives Gehaltspaket und Entwicklungsmöglichkeiten Unbefristete Festanstellung Dienstwagen mit privater Nutzung Diensthandy und Laptop Urban Sports Mitgliedschaft Aktienoptionen Regelmäßige Teamevents Selgros Mitgliedschaft Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation ca. 80.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schaad Referenznummer 857337/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)221-88041363 E-Mail: daniel.schaad@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie werden durch ein leistungsstarkes und hochmotiviertes Team unterstützt. Es erwartet Sie eine attraktive außertarifliche Vergütung. Nutzen Sie unser Mitarbeiterportal von corporate benefits und erhalten Sie Vergünstigungen bei diversen Geschäften und Partnern.
Hofmann GmbH ist ein renommierter Personaldienstleister, der sich auf die Vermittlung qualifizierter Fachkräfte in verschiedenen Branchen spezialisiert hat. Als Partner von zahlreichen Unternehmen bieten wir attraktive Beschäftigungsmöglichkeiten und unterstützen unsere Mitarbeiter dabei, ihre beruflichen Ziele zu erreichen. Für einen internationalen Kunden mit Standort in Worms suchen wir ab sofort einen erfahrenen Logistikplaner (m/w/d)!
Aufgaben ------ Erarbeitung von Kriterien zur Förderung eines nachhaltigen Einkaufs Entwicklung von Vergabekriterien unter Berücksichtigung von Nachhaltigkeitsaspekten Mitarbeit beim Lieferanten-Screening, einschließlich Bewertung und Auswahl geeigneter Partner Erstellung und Analyse von Lieferanten KPIs Unterstützung bei der Entwicklung einer Nachhaltigkeitsbeschaffungsstrategie, um ökologische und soziale Standards im Einkauf zu stärken Wir suchen ------ Laufendes Studium im Bereich Biogene Werkstoffe, Bioökonomie, Sustainable Management & Technologiy, Technologie Biogener Rohstoffe, Betriebswirtschaft oder einem vergleichbaren Studiengang Ausgeprägtes Interesse, das Thema Nachhaltigkeit aktiv voran zu treiben Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Selbstständige Arbeitsweise Diese Benefits warten auf Dich ------ 38 Stunden Woche im Gleitzeitmodell (38-Stunden-Woche, Gleitzeit und Teilzeitmodelle) 800 Euro monatlich für Praktika und Abschlussarbeiten (15 Euro für Werkstudenten) Flexibilität durch Mobiles Arbeiten Onboarding - mit eigenem Paten Kostenloser Mitarbeiterparkplatz Bezuschussung der Betriebskantine Attraktive Rabatte auf hochwertige Markenprodukte Individuelle Weiterbildung Jobrad – gefördertes Fahrradleasing 30 Tage Jahresurlaub Betriebliche Altersvorsorge Aktionen zur Gesundheitsförderung Mitarbeiterevents – Gemeinsam feiern, sporteln, Spaß haben Langzeitkonto für Auszeiten und Sabbaticals Komm in unser Team!
SAP Key-User S/4 HANA (m/w/d) – Logistik - Transformationsprojekt – in Direktanstellung beim Kunden Ihre Vorteile: profitieren Sie von einer persönlichen Betreuung durch erfahrene Experten (m/w/d) bei BS Bertsch Vollzeitposition mit 2-jähriger Projektlaufzeit in zukunftsorientierter SAP S/4 HANA-Transformation Einsatz an modernen Standorten in Ulm und Laichingen mit ausgezeichneter Infrastruktur Deutschlandweite Einsatzmöglichkeiten mit Fokus auf Mitteldeutschland und der innovativen Region Umfassende Projekterfahrung in den hochspezialisierten SAP-Modulen EWM, GTS und TM Attraktive Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und Projekterfahrung Das bringen Sie mit: Sie verfügen über mehrjährige fundierte Erfahrung im SAP-Umfeld , idealerweise als Key-User (m/w/d) oder SAP-Consultant (m/w/d) mit deutlichem Schwerpunkt in Logistik und Supply Chain Management alternativ bringen Sie entsprechende Qualifikationen / Erfahrungen in den Bereichen Logistik, Einkauf, Lager, Transport oder Supply Chain als Industriekaufmann/-frau (m/w/d) Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) Disponent/in (m/w/d) (Transport, Material oder Produktion), Sachbearbeiter/in Logistik oder Materialwirtschaft (m/w/d) oder auch Einkauf / Supply Chain Management (m/w/d) zudem haben Sie Spaß daran, Abläufe digital zu verbessern und Wissen weiterzugeben Ihre ausgeprägten Kenntnisse in SAP EWM bilden das Fundament Ihrer Expertise, ergänzt durch solides Basiswissen in den Modulen GTS und TM Sie bringen die erforderliche Flexibilität und Reisebereitschaft für deutschlandweite Projekteinsätze mit und schätzen die Abwechslung verschiedener Standorte Ihre Aufgaben in diesem anspruchsvollen Projekt: Sie sind die wichtige Schnittstelle zwischen unseren Logistik-Mitarbeitern und der IT und begleiten die Einführung von SAP S/4 HANA in den Bereichen Einkauf, Lager und Transport , außerdem testen Sie neue Funktionen im System und geben wertvolles Feedback an das Projektteam und unterstützen zudem Ihre Kolleginnen und Kollegen bei Fragen und Schulungen rund um das neue System Gemeinsam sorgen Sie dafür, dass die neuen Abläufe reibungslos funktionieren.
SAP Key-User S/4 HANA (m/w/d) – Logistik - Transformationsprojekt – in Direktanstellung beim Kunden Ihre Vorteile: profitieren Sie von einer persönlichen Betreuung durch erfahrene Experten (m/w/d) bei BS Bertsch Vollzeitposition mit 2-jähriger Projektlaufzeit in zukunftsorientierter SAP S/4 HANA-Transformation Einsatz an modernen Standorten in Ulm und Laichingen mit ausgezeichneter Infrastruktur Deutschlandweite Einsatzmöglichkeiten mit Fokus auf Mitteldeutschland und der innovativen Region Umfassende Projekterfahrung in den hochspezialisierten SAP-Modulen EWM, GTS und TM Attraktive Vergütung entsprechend Ihrer Qualifikation und Projekterfahrung Das bringen Sie mit: Sie verfügen über mehrjährige fundierte Erfahrung im SAP-Umfeld , idealerweise als Key-User (m/w/d) oder SAP-Consultant (m/w/d) mit deutlichem Schwerpunkt in Logistik und Supply Chain Management alternativ bringen Sie entsprechende Qualifikationen / Erfahrungen in den Bereichen Logistik, Einkauf, Lager, Transport oder Supply Chain als Industriekaufmann/-frau (m/w/d) Kaufmann/-frau für Spedition und Logistikdienstleistung (m/w/d) Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) Disponent/in (m/w/d) (Transport, Material oder Produktion), Sachbearbeiter/in Logistik oder Materialwirtschaft (m/w/d) oder auch Einkauf / Supply Chain Management (m/w/d) zudem haben Sie Spaß daran, Abläufe digital zu verbessern und Wissen weiterzugeben Ihre ausgeprägten Kenntnisse in SAP EWM bilden das Fundament Ihrer Expertise, ergänzt durch solides Basiswissen in den Modulen GTS und TM Sie bringen die erforderliche Flexibilität und Reisebereitschaft für deutschlandweite Projekteinsätze mit und schätzen die Abwechslung verschiedener Standorte Ihre Aufgaben in diesem anspruchsvollen Projekt: Sie sind die wichtige Schnittstelle zwischen unseren Logistik-Mitarbeitern und der IT und begleiten die Einführung von SAP S/4 HANA in den Bereichen Einkauf, Lager und Transport , außerdem testen Sie neue Funktionen im System und geben wertvolles Feedback an das Projektteam und unterstützen zudem Ihre Kolleginnen und Kollegen bei Fragen und Schulungen rund um das neue System Gemeinsam sorgen Sie dafür, dass die neuen Abläufe reibungslos funktionieren.
Ihre Aufgaben: Überwachung der Exportabläufe und Sicherstellung der Einhaltung von Exportkontrollvorschriften Bearbeitung der Zoll- und Exportdokumente sowie Überwachung der Einhaltung von Zollvorschriften Kommunikation mit den zuständigen Zollbehörden und Zollagenten Unterstützung bei der Organisation und Abwicklung von internationalen Transporten Erstellung von Exportstatistiken und Berichten für das Management Kontrolle von Vertragsbedingungen mit Lieferanten und anderen Geschäftspartnern Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Berufsausbildung als Speditionskaufmann (m/w/d) oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung in der Exportkontrolle und Zollabwicklung Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Programmen Gute Englischkenntnisse Selbstständige und zielorientierte Arbeitsweise Belastbarkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit Ihre Vorteile: Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung Umfangreiche und systematische Einarbeitung Moderne und innovative Strukturen Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien Individuelle Entwicklungsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihr Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: direktvermittlung@hofmann.info Diese Vakanz spricht Sie nicht an und dennoch möchten Sie sich beruflich verändern?
Mein Arbeitgeber Mein Kunde ist ein renommiertes Unternehmen aus Hamburg Sie kümmern sich um die eigenen BestandsimmobilienSanierung, Modernisierung, Bestandsbau liegt in Ihrer HandProjektmanagement und LeitungBaumaßnahmen Handwerkerberuf erlerntDiplom Bauingenieur/Bachelor of Engineering oder Architekt (Schwerpunkt LP 5-9; also praktische Umsetzungserfahrung in Bauausführung und /-kontrolle)ReisebereitschaftErfahrung im Wohnungsbestand, idealtypisch auch als Bauherrenvertreter Kenntnisse in der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen FirmenwagenSpannende ProjekteWeiterentwicklungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 819145/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
BauherrenvertretungEntwurf, Planung und Umsetzung anspruchsvoller Bauprojekte im Hochbau Erstellung von Bauanträgen und Ausführungsplanungen Koordination und Kontrolle der ProjektbeteiligtenÜberwachung der Bauausführung in Zusammenarbeit mit dem Projektteam Abgeschlossenes Studium der Architektur Fundierte Berufserfahrung in der Planung und Realisierung von Bauprojekten Bauvorlageberechtigung gemäß Landesbauordnung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftSelbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Vielfältige und technisch anspruchsvolle ProjekteLangfristige Perspektive bei attraktivem ArbeitgeberKollegiales und professionelles TeamMöglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung Ihr Kontakt Ansprechpartner Hatice Sezgin Referenznummer 827691/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: hatice.sezgin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssichere Unternehmen Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie Regelung zum mobilen Arbeiten Attraktives Gehalt 30 Tage Urlaub Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und persönliche Entwicklungschancen Eigenes Mitarbeiterrestaurant und weitere Mitarbeitervorteile Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.
Darauf hast du Lust Montage von Anhängerkupplungen Installation von Elektrosätzen Persönliche Betreuung und Beratung vor Ort Das wünschen wir uns Sauberes und sorgfältiges Arbeiten Abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechaniker (m/w/d) / Kfz-Mechatroniker (m/w/d) o.Ä. ist von Vorteil Vorerfahrung im Anbau von Anhängerkupplungen gewünscht Gültige Fahrerlaubnis Flexibilität und Belastbarkeit Gute Deutsch-Kenntnisse Darauf kannst du dich freuen Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt und zusätzliche Boni Moderne Sozialleistungen: Übernahme der Kindergarten-Gebühren, flexible Gutscheinkarte, Essenschecks und weitere Benefits Urlaub: 30 Tage pro Jahr sowie Sonderurlaub für Erholung und Work-Life Balance Perspektive: Weiterbildungsmöglichkeiten und berufliche Entwicklung, inklusive Option zur Weiterbildung zum Meister Finanzielle Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung (bis zu 300 € pro Jahr) Sicherheit: Unbefristeter Arbeitsvertrag für eine langfristige Zusammenarbeit Arbeitsplatz: Modern ausgestattete Arbeitsplätze mit motivierender Atmosphäre und viel Eigenverantwortung Sparen: Mitarbeiterrabatte auf Produkte und Dienstleistungen Fahrzeugwerbung: Bis zu 250 € jährlich für Werbung am privaten Fahrzeug Kollegen werben Kollegen: Empfehle neue Mitarbeiter und erhalte bis zu 2.000€ Kultur & Gemeinschaft: Firmenfeiern, Team-Events und Betriebsausflüge für ein starkes Gemeinschaftsgefühl Wir sind stets bemüht, unser Angebot an Benefits weiter auszubauen und auf die Bedürfnisse unserer Mitarbeiter einzugehen.
KG Altenwerder Hauptstr. 4 6 21129 Hamburg Das bieten wir dir Einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Festanstellungsvertrag Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Weiterbildungs und Entwicklungsmöglichkeiten Kostenloser Mitarbeiterparkplatz Veranstaltung von tollen Firmenevents Getränke (Wasser, Kaffee, Tee) stehen kostenlos zur Verfügung Gelebter Teamgeist, flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Ein dynamisches Arbeitsumfeld in einem wachsenden Unternehmen Das sind deine Aufgaben Erstellen und Kontrollieren der Frachtpapiere im nationalen und internationalen Verkehr, unter Berücksichtigung der gesetzlichen Vorschriften Erfassung, Bearbeitung und Überprüfung aller Sendungsdaten Allgemeine vorbereitende Tätigkeiten für die Disposition wie Avisierung, Datenübermittlung sowie die Erstellung von Transportdokumenten Vor und nachgelagerte administrative Tätigkeiten für die Be und Entladung der Fahrzeuge Wichtige Schnittstelle zwischen dem Lager und dem Fahrpersonal sowie Koordination der Ent / Verladung inklusive Überwachung der Abfahrtszeiten Das bringst du mit Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise im Bereich Spedition und Logistikdienstleistungen Einschlägige Berufserfahrung in vergleichbarer Rolle Erfahrung im Umgang mit Speditionssoftware und den gängigen MS Office Programmen Strukturierte, verlässliche und gut organisierte Arbeitsweise Kommunikationsgeschick und Spaß am Arbeiten im Team Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Mitarbeiter-Abfertigung-Nah-Fernverkehr-m-w-d-Spedition-Mickeleit-Standort-Hamburg
O365-Kenntnisse, idealerweise CSB-Erfahrung Bereitschaft zur Schichtarbeit und Arbeit an Sonn- und Feiertagen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse Unser Angebot eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team dynamisches, vielseitiges und spannendes Arbeitsumfeld in einem Unternehmen mit nationaler Wachstumsstrategie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kooperation mit Fitness-Studios, u. a. Hansefit Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen Zugang zu Corporate Benefits für bekannte Marken und Anbieter (z.B. Rabatte für Reisen) Lademöglichkeit Ihres privaten Elektroautos zu attraktiven Konditionen Möglichkeiten zur internen und externen Weiterbildung gute Erreichbarkeit und kostenlose Parkplätze Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge Jobticket 38,5 Stunden-Woche sowie 30 Tage Urlaub Interesse?
Was dich bei uns erwartet: Du bist von Beginn an Teil eines innovativen Teams, das mit modernen Programmiertechniken und -methoden die Softwareanwendungen für sämtliche Bereiche unseres Verbundsystems weiterentwickelt.Im Team installierst und konfigurierst du vernetzte IT-Systeme und nimmst Systeme der IT-Technik in Betrieb.Du lernst Störungen durch den Einsatz von Experten- und Diagnosesysteme zu beheben.Während der Ausbildung erlernst du vielfältige Methoden der Projektplanung, -durchführung und -kontrolle und setzt diese entsprechend ein. Wir bieten dir attraktive Rahmenbedingungen: ein überdurchschnittliches Ausbildungsentgelt ab 1.368,26 EUR (1. Jahr) bis 1.464,02 EUR (3. Jahr) bruttovermögenswirksame Leistungeneine Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)gleitende ArbeitszeitenUrlaubsanspruch von 30 Arbeitstagen im Kalenderjahrpersönliches Laptop und IPad während der Ausbildungszeitprojektbezogenes Lernen und ArbeitenLernmittelzuschuss (1 x jährlich): 50,00 EUR bruttozusätzliche AltersversorgungAbschlussprämie von 400,00 EUR bei dem erfolgreichen Abschluss der Ausbildungeine hohe Übernahmequote Was wir von dir erwarten: Mit der vollen Fachhochschulreife oder dem Abitur kannst du mit der Ausbildung beginnen.Dein Interesse an Computern geht über den Spaß an „Spielen und Surfen“ hinaus.Es fällt dir leicht, mit mathematischen und logischen Zusammenhängen umzugehen.Du verfügst über einen sicheren Umgang mit der deutschen Sprache (Sprachniveau B 2)Du verfügst über gute EnglischkenntnisseDu hast Spaß daran, in einem Team zu arbeiten und kannst dennoch eigenständig tätig sein.
Was wir dir bieten: Uns ist nicht nur die Zufriedenheit unserer Versicherten von großer Bedeutung, sondern als Arbeitgeber natürlich auch die Zufriedenheit unserer Mitarbeitenden und somit auch unserer Nachwuchskräfte. Wir bieten dir attraktive Rahmenbedingungen: ein überdurchschnittliches Ausbildungsentgelt ab 1.368,26 EUR (1. Jahr) bis 1.464,02 (3. Jahr) bruttovermögenswirksame Leistungeneine Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld)gleitende ArbeitszeitenUrlaubsanspruch von 30 Arbeitstagen im Kalenderjahrpersönliches Laptop und IPad während der Ausbildungszeitprojektbezogenes Lernen und ArbeitenLernmittelzuschuss (1 x jährlich): 50,00 EUR bruttozusätzliche AltersversorgungAbschlussprämie von 400,00 EUR bei dem erfolgreichen Abschluss der Ausbildungeine hohe Übernahmequote Was wir von dir erwarten: Mit der vollen Fachhochschulreife oder dem Abitur kannst du mit der Ausbildung beginnen.Dein Interesse an Computern geht über den Spaß an „Spielen und Surfen“ hinaus.Es fällt dir leicht, mit mathematischen und logischen Zusammenhängen umzugehen.Du verfügst über einen sicheren Umgang mit der deutschen Sprache (Sprachniveau B 2)Du verfügst über gute EnglischkenntnisseDu hast Spaß daran, in einem Team zu arbeiten und kannst dennoch eigenständig tätig sein.
O365-Kenntnisse, idealerweise CSB-Erfahrung Bereitschaft zur Schichtarbeit und Arbeit an Sonn- und Feiertagen sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und gute Englischkenntnisse Unser Angebot eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team dynamisches, vielseitiges und spannendes Arbeitsumfeld in einem Unternehmen mit nationaler Wachstumsstrategie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kooperation mit Fitness-Studios, u. a. Hansefit Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen Zugang zu Corporate Benefits für bekannte Marken und Anbieter (z.B. Rabatte für Reisen) Lademöglichkeit Ihres privaten Elektroautos zu attraktiven Konditionen Möglichkeiten zur internen und externen Weiterbildung gute Erreichbarkeit und kostenlose Parkplätze Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge Jobticket 38,5 Stunden-Woche sowie 30 Tage Urlaub Interesse?
ab sofort | unbefristet | Teilzeit (35 Wochenstunden) Ihre Perspektiven – unsere Angebote strukturierte Einarbeitungskonzepte Arbeitszeitflexibilität 30 Tage jährlicher Urlaub, plus Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Vermögenswirksame Leistungen attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach unserem Haustarif Ihr Profil Sie besitzen bereits erste Berufserfahrung als Genesungsbegleiter im psychosozialen Berufsfeld Sie können zudem eine Weiterbildung als zertifizierter Ex-In- Genesungsbegleiter nachweisen Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an fürsorglicher und sozialer Kompetenz aus und geben so unseren Patienten stets das Gefühl sicher aufgehoben und bestens behandelt zu sein in Stresssituationen überzeugen Sie mit Geduld, Professionalität und einem kühlem Kopf Sie haben allgemeine PC-Kenntnisse Flexibilität in der Dienstgestaltung und die Bereitschaft zur Weiterbildung runden Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Unterstützung bei der fachgerechten und bedarfsorientierten Durchführung der Betreuung und Begleitung von chronisch psychisch Kranken Sie unterstützen die Selbsthilfepotentiale der Ihnen anvertrauten Patienten (Empowerment) Sie begleiten bei ärztlichen und therapeutischen Maßnahmen sowie bei der Dokumentation Sie arbeiten und agieren verantwortungsbewusst und konstruktiv mit Ärzten, Therapeuten und Kollegen zusammen Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Zur Verstärkung unseres ärztlichen Teams in der PADMOL MVZ GmbH Buchholz suchen wir einen engagierten Dermatologen (m/w/d) mit Interesse an Dermatohistologie – gerne mit Weiterbildung, aber auch motivierte Kolleginnen und Kollegen in Weiterbildung sind herzlich willkommen. Wir bieten Ihnen eine attraktive Kombination aus klinischer dermatologischer Tätigkeit (ca. 20 Stunden/Woche) und dermatohistologischer Diagnostik in Teilzeit, in einem modernen, familiären und kollegialen Umfeld.
Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Durchführung von Untersuchungen Individuelle Betreuung der Patient:innen Qualitätskontrolle und -sicherung Dokumentation einschließlich Leistungserfassung bei Interesse Mitarbeit in der Betreuung von Auszubildenden (abhängig vom Standort) Wir bieten Ihnen: Übertarifliches Gehalt Arbeitsplätze im Herzen Hamburgs mit sehr guter Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Erholsame 30 Urlaubstage HVV-JobTicket Premium (Deutschlandticket) mit attraktivem Arbeitgeberzuschuss Radiologische-Allianz-Karte: Debit MasterCard mit monatlicher Gutschrift (nach der Probezeit) Fort- und Weiterbildungsbudget JobRad: Dienstfahrrad zur privaten Nutzung pme-Familienservice: Beratung und Unterstützung bei Betreuung, Pflege & Lebenslagen-Coaching MachtFit-Plattform für Gesundheitsförderung mit jährlichem Budget für Sport- und Gesundheitskurse Betriebliche Altersversorgung (bAV) mit Arbeitgeberzuschuss gemäß Versorgungsordnung Ihr Profil: Ausbildung als MTR / MTRA (m/w/d) mit aktueller Fachkunde nach deutschen Richtlinien Gute fachliche Kompetenz mit Fähigkeit zum eigenständigen und verantwortungsvollen Arbeiten Vorerfahrungen sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich - Berufsanfänger:innen und Wiedereinsteiger:innen sind herzlich willkommen Sehr gute Deutschkenntnisse Freude am Beruf und Umgang mit Menschen Teamgeist und Engagement PC-Kenntnisse der gängigen Anwendungen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Aufgabenschwerpunkte: • Disposition von Fern- und Linienverkehren in unterschiedlichen Branchen (Automotive, Chemie oder Projektgeschäfte) • Korrespondenz mit Kunden, Fahrpersonal und Frachtführern • kompetenter Ansprechpartner für Frachtführer und Speditionspartner • selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten Ihr Profil: • erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zur/m Kauffrau/-mann für Spedition und Logistikdienstleistung wünschenswert • Kenntnisse in Transportrecht, Ladungssicherung, gesetzliche Lenk- und Ruhezeiten • Grundkenntnisse im Bereich Zoll / Zollabfertigung wünschenswert • Berufserfahrung erwünscht • freundliches und sicheres Auftreten verbunden mit Durchsetzungskraft • sichere schriftliche und mündliche Kommunikation in deutscher und englischer Sprache, Polnisch-Kenntnisse von Vorteil Wir bieten: • spannende, anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit • kontinuierliches Angebot an Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten • attraktive Vergütung sowie viele Zusatzleistungen, u. a. betriebliche Altersvorsorge • JobRad zur privaten Nutzung • Firmenevents Haben wir Ihr Interesse geweckt.
Wir suchen zur Verstärkung unseres Teams einen Mitarbeiter oder eine Mitarbeiterin für die Stelle als Mitarbeiter (m/w/d) Akku Recycling mit Schwerpunkt Logistik für unseren Standort Schönfels Ihr Aufgabengebiet • Materialtransport werksintern • Be- und Entladen von LKWs • Enge Abstimmung mit Disposition • Aktives Mitgestalten des operativen Tagesablaufs • Lieferdokumente prüfen und befüllen • Unterstützung der Fertigung bei Bedarf • Urlaubs- und Krankheitsvertretung Ihr Profil • Besitz eines gültigen Staplerscheins • Fahrpraxis wünschenswert • sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise • Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit Wir bieten • einen attraktiven und sicheren Arbeitsplatz, leistungsbezogene Vergütung • Arbeiten in Tagschicht • eine unbefristete Anstellung • fundierte Einarbeitung Haben wir Ihr Interesse geweckt?
ab sofort | unbefristet | Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote die Mitarbeit in einem engagierten, kollegialen und professionellen Team mit strukturierter Einarbeitung kein Schicht- und Wochenenddienste hervorragende technische Ausstattung der Arbeitsbereiche Job-Ticket der LVB oder bezuschusstes Deutschlandticket betriebliche Gesundheitsfürsorge, betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung inkl. Sonderzahlung nach unserem Haustarifvertrag Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege idealerweise Berufserfahrung im psychiatrisch- psychotherapeutischen Fachgebiet Sie verfügen über anwendungssichere Fertigkeiten bei Blutentnahmen und Injektionen Sie bringen ein hohes Maß an Sozialkompetenz mit im Arbeitsalltag überzeugen Sie durch absolute Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und einen empathischen Umgang mit unseren Patienten Ihre Bereitschaft zur flexiblen Dienstgestaltung rundet Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Schwerpunkt der Tätigkeiten in der allgemeinpsychiatrischen Tagesklinik und in der Institutsambulanz Organisation und flexible Assistenz im Rahmen der medizinischen Versorgung Termin- und Bestellmanagement Dokumentation in EDV-Programmen Verwalten von digitalen Patientenakten Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
ab sofort | unbefristet | Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote die Mitarbeit in einem kollegialen und professionellen Team mit strukturierter Einarbeitung innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Job-Ticket der LVB und betriebliche Gesundheitsfürsorge die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen attraktive, leistungsgerechte Vergütung inkl. Sonderzahlung nach unserem Haustarif Ihr Profil abgeschlossenes Studium der Psychologie (Diplom oder Master) abgeschlossene oder begonnene Ausbildung im Bereich verhaltenstherapeutischer, systemischer oder tiefenpsychologischer Psychotherapie Vorerfahrungen in der tagesklinischen Arbeit anwendungssichere Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Produkten sowie idealerweise Erfahrungen im Umgang mit SAP im Arbeitsalltag überzeugen Sie mit Teamfähigkeit und Belastbarkeit sowie einer eigenverantwortlichen und ergebnisorientierten Arbeitsweise Ihre fachliche Expertise wird ergänzt durch Ihre sozialen Kompetenzen, insbesondere durch Ihre Kommunikationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie Organisationsgeschick im Umgang mit Patienten agieren Sie stets freundlich und empathisch Ihre Aufgaben Schwerpunkt bildet der tagesklinische und ambulante Einsatz im VGP Standort Grünau Psychodiagnostik Erstellung von Diagnosen und Stellungnahmen Beratung bei psychosozialen Konflikten und Krisen der Patienten Einzel- und Gruppentherapie psychiatrischer Krankheitsbilder Psychoedukation Beratung und administrative Tätigkeit im Rahmen des SGB XII Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
ab sofort | unbefristet | Teilzeit (35 Wochenstunden) Ihre Perspektiven – unsere Angebote strukturierte Einarbeitungskonzepte Arbeitszeitflexibilität 30 Tage jährlicher Urlaub, plus Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Vermögenswirksame Leistungen attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung nach unserem Haustarif Ihr Profil Sie besitzen bereits erste Berufserfahrung als Genesungsbegleiter im psychosozialen Berufsfeld Sie können zudem eine Weiterbildung als zertifizierter Ex-In- Genesungsbegleiter nachweisen Sie zeichnen sich durch ein hohes Maß an fürsorglicher und sozialer Kompetenz aus und geben so unseren Patienten stets das Gefühl sicher aufgehoben und bestens behandelt zu sein in Stresssituationen überzeugen Sie mit Geduld, Professionalität und einem kühlem Kopf Sie haben allgemeine PC-Kenntnisse Flexibilität in der Dienstgestaltung und die Bereitschaft zur Weiterbildung runden Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Unterstützung bei der fachgerechten und bedarfsorientierten Durchführung der Betreuung und Begleitung von chronisch psychisch Kranken Sie unterstützen die Selbsthilfepotentiale der Ihnen anvertrauten Patienten (Empowerment) Sie begleiten bei ärztlichen und therapeutischen Maßnahmen sowie bei der Dokumentation Sie arbeiten und agieren verantwortungsbewusst und konstruktiv mit Ärzten, Therapeuten und Kollegen zusammen Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
ab sofort | unbefristet | Teilzeit (20 Wochenstunden) Ihre Perspektiven – unser Angebot die Mitarbeit in einem kollegialen und professionellen Team mit strukturierter Einarbeitung hervorragende technische Ausstattung der Arbeitsbereiche 30 Tage jährlicher Urlaub Job-Ticket der LVB oder bezuschusstes Deutschlandticket betriebliche Gesundheitsfürsorge, betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung inkl. Sonderzahlung nach unserem Haustarif Ihr Profil Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Ergotherapie neben dem Interesse am Fachgebiet sind Sie eine sozial kompetente Persönlichkeit mit einer authentischen und verbindlichen Art gegenüber unseren Patienten und ihren Familien ein hohes Maß an Engagement und Verlässlichkeit, verbunden mit einem konsequenten Lern-, Leistungs- und Gestaltungswillen zeichnen Sie aus Sie schätzen die Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team und stehen den anderen Berufsgruppen mit Interesse und Respekt gegenüber Ihre Aufgaben Durchführung ergotherapeutischer Behandlungen in der psychiatrischen Tagesklinik ambulante Gruppen- und Einzelbehandlungen in der PIA Vermittlung und Ausführung von handwerklichen und gestalterischen Techniken Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
ab sofort | unbefristet | Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote die Mitarbeit in einem engagierten, kollegialen und professionellen Team mit strukturierter Einarbeitung kein Schicht- und Wochenenddienste hervorragende technische Ausstattung der Arbeitsbereiche Job-Ticket der LVB oder bezuschusstes Deutschlandticket betriebliche Gesundheitsfürsorge, betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung inkl. Sonderzahlung nach unserem Haustarifvertrag Ihr Profil abgeschlossene Ausbildung im Bereich Gesundheits- und Krankenpflege idealerweise Berufserfahrung im psychiatrisch- psychotherapeutischen Fachgebiet Sie verfügen über anwendungssichere Fertigkeiten bei Blutentnahmen und Injektionen Sie bringen ein hohes Maß an Sozialkompetenz mit im Arbeitsalltag überzeugen Sie durch absolute Zuverlässigkeit, Verantwortungsbewusstsein und einen empathischen Umgang mit unseren Patienten Ihre Bereitschaft zur flexiblen Dienstgestaltung rundet Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Schwerpunkt der Tätigkeiten in der allgemeinpsychiatrischen Tagesklinik und in der Institutsambulanz Organisation und flexible Assistenz im Rahmen der medizinischen Versorgung Termin- und Bestellmanagement Dokumentation in EDV-Programmen Verwalten von digitalen Patientenakten Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
ab sofort | unbefristet | Vollzeit oder Teilzeit Ihre Perspektiven – unsere Angebote die Mitarbeit in einem kollegialen und professionellen Team mit strukturierter Einarbeitung innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Job-Ticket der LVB und betriebliche Gesundheitsfürsorge die Möglichkeit einer betrieblichen Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen attraktive, leistungsgerechte Vergütung inkl. Sonderzahlung nach unserem Haustarif Ihr Profil abgeschlossenes Studium der Psychologie (Diplom oder Master) abgeschlossene oder begonnene Ausbildung im Bereich verhaltenstherapeutischer, systemischer oder tiefenpsychologischer Psychotherapie Vorerfahrungen in der tagesklinischen Arbeit anwendungssichere Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Produkten sowie idealerweise Erfahrungen im Umgang mit SAP im Arbeitsalltag überzeugen Sie mit Teamfähigkeit und Belastbarkeit sowie einer eigenverantwortlichen und ergebnisorientierten Arbeitsweise Ihre fachliche Expertise wird ergänzt durch Ihre sozialen Kompetenzen, insbesondere durch Ihre Kommunikationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft sowie Organisationsgeschick im Umgang mit Patienten agieren Sie stets freundlich und empathisch Ihre Aufgaben Schwerpunkt bildet der tagesklinische und ambulante Einsatz im VGP Standort Grünau Psychodiagnostik Erstellung von Diagnosen und Stellungnahmen Beratung bei psychosozialen Konflikten und Krisen der Patienten Einzel- und Gruppentherapie psychiatrischer Krankheitsbilder Psychoedukation Beratung und administrative Tätigkeit im Rahmen des SGB XII Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
ab sofort | unbefristet | Teilzeit (20 Wochenstunden) Ihre Perspektiven – unser Angebot die Mitarbeit in einem kollegialen und professionellen Team mit strukturierter Einarbeitung hervorragende technische Ausstattung der Arbeitsbereiche 30 Tage jährlicher Urlaub Job-Ticket der LVB oder bezuschusstes Deutschlandticket betriebliche Gesundheitsfürsorge, betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame Leistungen attraktive, leistungsgerechte tarifliche Vergütung inkl. Sonderzahlung nach unserem Haustarif Ihr Profil Sie besitzen eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Ergotherapie neben dem Interesse am Fachgebiet sind Sie eine sozial kompetente Persönlichkeit mit einer authentischen und verbindlichen Art gegenüber unseren Patienten und ihren Familien ein hohes Maß an Engagement und Verlässlichkeit, verbunden mit einem konsequenten Lern-, Leistungs- und Gestaltungswillen zeichnen Sie aus Sie schätzen die Zusammenarbeit in einem multiprofessionellen Team und stehen den anderen Berufsgruppen mit Interesse und Respekt gegenüber Ihre Aufgaben Durchführung ergotherapeutischer Behandlungen in der psychiatrischen Tagesklinik ambulante Gruppen- und Einzelbehandlungen in der PIA Vermittlung und Ausführung von handwerklichen und gestalterischen Techniken Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Meister, Bautechniker) Einschlägige, profunde Erfahrung in Bauleitung oder Projektleitung schlüsselfertiger Hochbauprojekte Fundierte Kenntnisse in VOB, Vertragswesen und Bauausführung Fließende Deutschkenntnisse (mindestens C1) Unternehmerische Denkweise gepaart mit lösungsorientiertem Handeln Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Eigenverantwortliche und strukturierte ArbeitsweiseBereitschaft, in die Region umzuziehenLeidenschaft und Engagement für den HochbauFührerschein Klasse B Viel Raum für Entfaltung, Eigenverantwortung und Mitgestaltungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem modernen Arbeitsumfeld Unternehmenskultur mit Start-up-Mentalität, getragen von erfahrenen Bauprofis aus führenden Baukonzernen Attraktives, faires Vergütungspaket und regelmäßige Team-Events Dienstwagen inklusive privater Nutzung Moderne Arbeitsmittel wie Diensthandy, Laptop und ergonomische Ausstattung Flexible Strukturen und mobile Arbeitsmöglichkeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Langfristige Perspektive in einem stabil wachsenden Unternehmen Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 120.000 € brutto p.a.
Meister, Bautechniker) Einschlägige, profunde Erfahrung in Bauleitung oder Projektleitung schlüsselfertiger Hochbauprojekte Fundierte Kenntnisse in VOB, Vertragswesen und Bauausführung Fließende Deutschkenntnisse (mindestens C1) Unternehmerische Denkweise gepaart mit lösungsorientiertem Handeln Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise Bereitschaft, in die Region umzuziehen Leidenschaft und Engagement für den Hochbau Führerschein Klasse B Viel Raum für Entfaltung, Eigenverantwortung und Mitgestaltungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege in einem modernen Arbeitsumfeld Unternehmenskultur mit Start-up-Mentalität, getragen von erfahrenen Bauprofis aus führenden Baukonzernen Attraktives, faires Vergütungspaket und regelmäßige Team-Events Dienstwagen inklusive privater Nutzung Moderne Arbeitsmittel wie Diensthandy, Laptop und ergonomische Ausstattung Flexible Strukturen und mobile Arbeitsmöglichkeiten für eine ausgewogene Work-Life-Balance Langfristige Perspektive in einem stabil wachsenden Unternehmen Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 120.000 € brutto p.a.
#OneCompany: Gemeinsam erreichen wir mehr - mit über 10.000 Mitarbeitenden aus 95 Nationen legen wir Wert auf eine internationale sowie kollegiale Unternehmenskultur und fördern diese. #Corporate Benefits: Sparen leicht gemacht - Profitiere von attraktiven Rabatten auf Reisen, Technik und vieles mehr. *Einige Angebote können je nach Standort variieren Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen.
#OneCompany: Gemeinsam erreichen wir mehr - mit über 10.000 Mitarbeitenden aus 95 Nationen legen wir Wert auf eine internationale sowie kollegiale Unternehmenskultur und fördern diese. #Corporate Benefits: Sparen leicht gemacht - Profitiere von attraktiven Rabatten auf Reisen, Technik und vieles mehr. *Einige Angebote können je nach Standort variieren Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen.
#OneCompany : Gemeinsam erreichen wir mehr - mit über 10.000 Mitarbeitenden aus 95 Nationen legen wir Wert auf eine internationale sowie kollegiale Unternehmenskultur und fördern diese. #Corporate Benefits: Sparen leicht gemacht - Profitiere von attraktiven Rabatten auf Reisen, Technik und vieles mehr. *Einige Angebote können je nach Standort variieren Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen.
#OneCompany : Gemeinsam erreichen wir mehr - mit über 10.000 Mitarbeitenden aus 95 Nationen legen wir Wert auf eine internationale sowie kollegiale Unternehmenskultur und fördern diese. #Corporate Benefits: Sparen leicht gemacht - Profitiere von attraktiven Rabatten auf Reisen, Technik und vieles mehr. *Einige Angebote können je nach Standort variieren Nordex verfolgt eine Politik gleichberechtigter Jobchancen.
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Einen langfristig gesicherten Arbeitsplatz in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche Urlaubsanspruch: Genug Zeit zum Durchatmen – bei uns erwarten Sie 30 Urlaubstage pro Jahr Finanzielle Extras: Wir belohnen Ihren Einsatz mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Stabilität mit Weitblick: Pünktliche Gehaltszahlungen und eine verlässliche, planbare Arbeitsumgebung Fitnessstudio-Kooperationen: Fit und flexibel – mit attraktiven Rabatten in vielen Fitnessstudios Corporate Benefits mit Mitarbeiterrabatten bei über 400 Partnern Weitere Informationen ERM Ebersbacher Reststoff Management GmbH // Andreas Haug // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe // Bewerberrückfragen an Evgenia Marinkovic / 089 89217-289
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: Einen langfristig gesicherten Arbeitsplatz in einer krisensicheren, zukunftsorientierten und nachhaltigen Branche Urlaubsanspruch: Genug Zeit zum Durchatmen – bei uns erwarten Sie 30 Urlaubstage pro Jahr Finanzielle Extras: Wir belohnen Ihren Einsatz mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Stabilität mit Weitblick: Pünktliche Gehaltszahlungen und eine verlässliche, planbare Arbeitsumgebung Fitnessstudio-Kooperationen: Fit und flexibel – mit attraktiven Rabatten in vielen Fitnessstudios Corporate Benefits mit Mitarbeiterrabatten bei über 400 Partnern Weitere Informationen ERM Ebersbacher Reststoff Management GmbH // Andreas Haug // Ein Unternehmen der REMONDIS-Gruppe // Bewerberrückfragen an Evgenia Marinkovic / 089 89217-289
Talentmanagement, Mitarbeiterbindung, Personalentwicklung Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Personal oder eine vergleichbare Qualifikation erste Berufserfahrung im Recruiting oder HR Management Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative Erfahrung im Umgang mit Bewerbermanagement-Systemen und HR-Software wünschenswert Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Wir bieten Ein modernes, dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Viel Gestaltungsspielraum und Eigenverantwortung Strukturierter Einarbeitungsplan Individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsperspektiven Ein kollegiales Team mit offener Unternehmenskultur Attraktive Zusatzleistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge, ..) Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung per Mail an Regensburg@carpediem-online.de Bitte sehen Sie von Postbewerbungen ab bzw. haben Sie bitte Verständnis, dass wir Ihnen diese nicht zurück senden.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein erfahrener und vielseitiger Partner für öffentliche und private Bauprojekte - Das Unternehmen führt anspruchsvolle Projekte in den Bereichen Straßen-, Brücken-, Wasser- und Rohrleitungsbau sowie Elektro- und Energietechnik durch, es ist in den Regionen Thüringen, Sachsen, Sachsen-Anhalt, Berlin, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern und Nordbayern tätig Mit einer über 100-jährigen Geschichte und rund 4.000 Mitarbeitern an etwa 30 Standorten im In- und Ausland, bietet die Unternehmensgruppe umfassendes technisches Know-how und langjährige Erfahrung - Regelmäßige Investitionen in Zukunftstechnologien und die kontinuierliche Weiterbildung der Mitarbeiter sichern die langfristige Leistungsfähigkeit und den Erfolg des UnternehmensWenn du Interesse an einer spannenden Tätigkeit in einem innovativen und stabilen Unternehmen hast, freuen wir uns auf deine Bewerbung Eigenverantwortliche Leitung und Abwicklung von Bauprojekten im konstruktiven Ingenieurbau, Wasserbau und TiefbauKoordination von Bauabläufen, Nachunternehmern und internen FachabteilungenDurchführung von Abrechnungen, Kostenkontrolle und NachtragsmanagementErstellung von Aufmaßen und MengenermittlungenTechnische Prüfung und Bewertung von Ausschreibungsunterlagen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung (Bautechniker, Meister)Berufserfahrung als Bauleiter im Konstruktiven Ingenieurbau, Wasserbau oder TiefbauKenntnisse relevanter Normen, Regelwerke und technischer VorschriftenSelbstständige und strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und FlexibilitätSicherer Umgang mit MS-Office und idealerweise mit branchenspezifischer SoftwareVerhandlungssichere Deutschkenntnisse Unbefristetes ArbeitsverhältnisVielfältige Möglichkeiten zur Aus- und WeiterbildungBetriebliche Altersvorsorge und BerufsunfähigkeitsabsicherungGesundheitsfördernde Maßnahmen und GruppenunfallversicherungSonderzahlungen und WegegeldKostenfreie Parkmöglichkeiten und regelmäßige FirmeneventsGesellschaftliches EngagementDienstwagen zur privaten Nutzung Gehaltsinformationen Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell. Ihr Kontakt Ansprechpartner Marcel Pierro Referenznummer 843492/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marcel.pierro@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Gesamtverantwortung für die Niederlassung in ThüringenSteuerung und Qualitätssicherung von Projekten im Bereich Energieversorgung, Mittel-/Niederspannung, Beleuchtungs-, Kommunikations- und Sicherheitstechnik, etc.Führung und Weiterentwicklung des Teams (Projektleiter, Obermonteure, Monteure, Verwaltung) Sicherstellen, dass alle technischen Lösungen von der Planung bis zur Übergabe modern, zuverlässig und zukunftssicher realisiert werdenAusbau von Kundenbeziehungen und strategische Weiterentwicklung der Niederlassung Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik o.ä.Weiterbildung zum Elektromeister oder staatlich geprüften Techniker ElektrotechnikMehrjährige Erfahrung im Elektrohandwerk, idealerweise in leitender FunktionRegionale Marktkenntnisse und FührungsstärkeKommunikationsfähigkeit und unternehmerisches Denken Attraktive Vergütung inkl. Bonus und einem transparenten, leistungsorientierten EntlohnungssystemDienstwagen zur privaten Nutzung sowie moderne IT-Ausstattung (Laptop, Smartphone, Tablet)Arbeitgeberzuschüsse zur Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und zusätzliche GesundheitsleistungenIndividuelle Entwicklungsmöglichkeiten und gute Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenFamiliäres Arbeitsumfeld mit langfristiger Perspektive und regelmäßigen Teamevents Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und nach telefonischer Absprache erhältlich.
Budget-, Termin- und Qualitätsverantwortung.Claim-/Nachtragsmanagement selbstständig führen und damit aktiv auf Projektergebnisse einwirkenProjektabläufe planen, überwachen und steuern; Fortschritt transparent dokumentieren und Entscheidungen zügig herbeiführenTeams und Nachunternehmer führen/koordinieren sowie eng mit internen Spezialfunktionen (Kalkulation, Einkauf, Recht, Maschinentechnik) zusammenarbeiten Studium Bauingenieurwesen oder vergleichbare baubezogene Ausbildung mit relevanter Praxis im BauwesenSichere IT-Anwendung in MS Office und Bausoftware (z.B. iTWO, Powerproject) zur digitalen ProjektsteuerungUnternehmerisches Denken und Verhandlungsgeschick; souverän in Verantwortung und EntscheidungenTeamführung, Durchsetzungsstärke und klare Kommunikation - strukturiert und lösungsorientiert Unbefristung & attraktive Vergütung (Bautarif) plus erfolgsabhängige BoniDienstwagen mit Privatnutzung sowie flexibles Arbeitszeitmodell / mobiles ArbeitenKlare Strukturen, flache Hierarchien und hohe Gestaltungsfreiheit bei der ProjektumsetzungGezielte Weiterbildung (interne Akademie + externe Trainings) und Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 856898/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Budget-, Termin- und Qualitätsverantwortung.Claim-/Nachtragsmanagement selbstständig führen und damit aktiv auf Projektergebnisse einwirkenProjektabläufe planen, überwachen und steuern; Fortschritt transparent dokumentieren und Entscheidungen zügig herbeiführenTeams und Nachunternehmer führen/koordinieren sowie eng mit internen Spezialfunktionen (Kalkulation, Einkauf, Recht, Maschinentechnik) zusammenarbeiten Studium Bauingenieurwesen oder vergleichbare baubezogene Ausbildung mit relevanter Praxis im BauwesenSichere IT-Anwendung in MS Office und Bausoftware (z.B. iTWO, Powerproject) zur digitalen ProjektsteuerungUnternehmerisches Denken und Verhandlungsgeschick; souverän in Verantwortung und EntscheidungenTeamführung, Durchsetzungsstärke und klare Kommunikation - strukturiert und lösungsorientiert Unbefristung & attraktive Vergütung (Bautarif) plus erfolgsabhängige BoniDienstwagen mit Privatnutzung sowie flexibles Arbeitszeitmodell / mobiles ArbeitenKlare Strukturen, flache Hierarchien und hohe Gestaltungsfreiheit bei der ProjektumsetzungGezielte Weiterbildung (interne Akademie + externe Trainings) und Mitarbeiterbeteiligung am Unternehmen Gehaltsinformationen Das Gehalt ist abhängig von Ihrer Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 857178/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wartung, Versicherung und TankkarteVermögenswirksame Leistungen für alle MitarbeitendenCorporate Benefits mit exklusiven Rabatten über PartnerplattformenStarke Unternehmenskultur geprägt von Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung & PioniergeistStrukturiertes Onboarding & Weiterentwicklung über den eigenen CampusMitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm mit attraktiven Prämien Gehaltsinformationen Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Simon Stern Referenznummer 861908/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)511-64641210 E-Mail: simon.stern@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Immobilienunternehmen Leitung des Immobilienmanagements für die Regionen Hamburg und Mecklenburg-VorpommernFachliche und disziplinarische Führung von rund 36 Mitarbeitenden; Umsetzung der Abteilungsziele, jährliche Budgetplanung und -kontrolleKontinuierliche Portfolioanalyse, Prozessoptimierung und Initiierung von Investitionen zur technischen und energetischen Weiterentwicklung sowie zur UmfeldgestaltungEntwicklung und Begleitung neuer Quartierskonzepte und Kundenangebote (Soziales, Digitalisierung, altersgerechtes Wohnen); Ansprechpartner für Kooperationspartner und Behörden.Kontinuierliche Organisations- und Teamentwicklung; operative Steuerung der Abläufe mit den Teamleitungen (kunden-, markt- und zukunftsorientiert) im Zusammenspiel mit den internen FachabteilungenEnge Zusammenarbeit mit der Führungskraft sowie regelmäßige Abstimmung zur strategischen Ausrichtung, Prioritäten- und Ressourcensteuerung und zur Qualitätssicherung Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Studium mit Schwerpunkt Immobilien oder vergleichbare QualifikationRelevante Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position; Führungserfahrung, idealerweise in der ImmobilienbrancheFundierte Erfahrung in der Bewirtschaftung von Wohnimmobilien.Unternehmerisches Denken, selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität, Eigeninitiative und hohes EngagementWertschätzende Kommunikation sowie Fähigkeit, Teams zu motivieren und zu entwickelnStarkes konzeptionelles Verständnis kaufmännischer Prozesse; sicher im Umgang mit Kennzahlen und ZielvorgabenErhöhte Reisebereitschaft, insbesondere innerhalb unserer Regionen Hamburg und Mecklenburg-Vorpommern, um regelmäßig an den Standorten vor Ort zu sein und eine gute Team-Zusammenarbeit zu fördern 39 Stunden/ WocheFirmenwagen30 Tage Urlaub Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 863607/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als technischer Systemplaner oder einen vergleichbaren Abschluss Sie beherrschen den Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen insbesondere Word und Excel Sie haben einen sicheren Umgang mit der CAD-Software AutoCAD Sie bringen bestenfalls Kenntnisse und Fertigkeiten in Revit und / oder MicroStation mit Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen aus Unternehmerisches Denken und Handeln sind prägend für Ihre Arbeitsweise Ihr sicheres Auftreten und Ihre soziale Kompetenz runden Ihr Profil ab Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Projekt- und Montageplänen entsprechend den Richtlinien Sie erstellen Details und berechnen die Hydraulik Sie stimmen die Planung mit Ingenieurbüros bzw. anderen Gewerken ab Die Aufnahme der Anlagen vor Ort gehört ebenfalls zu Ihrem Tätigkeitsfeld Sie sind verantwortlich für die Übernahme von Änderungen zur Erstellung von Revisionsplänen Sie erstellen und verantworten Schemata, Betriebsanweisungen und die Anlagendokumentation Fachgerechte EinarbeitungÜbertarifliche KonditionenUrlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Unbefristeter ArbeitsvertragEinkaufsvergünstigungenEinen modernen Arbeitsplatz: mit der benötigten EDV-Ausstattung, ausreichend Parkmöglichkeiten sowie guter Verkehrsanbindung Die Mitarbeit in einem Familienunternehmen: unabhängig und mittelständisch Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 865146/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als technischer Systemplaner oder einen vergleichbaren Abschluss Sie beherrschen den Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen insbesondere Word und Excel Sie haben einen sicheren Umgang mit der CAD-Software AutoCAD Sie bringen bestenfalls Kenntnisse und Fertigkeiten in Revit und / oder MicroStation mit Sie zeichnen sich durch Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen aus Unternehmerisches Denken und Handeln sind prägend für Ihre Arbeitsweise Ihr sicheres Auftreten und Ihre soziale Kompetenz runden Ihr Profil ab Sie sind verantwortlich für die Erstellung von Projekt- und Montageplänen entsprechend den Richtlinien Sie erstellen Details und berechnen die Hydraulik Sie stimmen die Planung mit Ingenieurbüros bzw. anderen Gewerken ab Die Aufnahme der Anlagen vor Ort gehört ebenfalls zu Ihrem Tätigkeitsfeld Sie sind verantwortlich für die Übernahme von Änderungen zur Erstellung von Revisionsplänen Sie erstellen und verantworten Schemata, Betriebsanweisungen und die Anlagendokumentation Fachgerechte Einarbeitung Übertarifliche Konditionen Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub Unbefristeter Arbeitsvertrag Einkaufsvergünstigungen Einen modernen Arbeitsplatz: mit der benötigten EDV-Ausstattung, ausreichend Parkmöglichkeiten sowie guter Verkehrsanbindung Die Mitarbeit in einem Familienunternehmen: unabhängig und mittelständisch Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 865146/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Unternehmerisches Denken, selbstständige Arbeitsweise, Flexibilität, Eigeninitiative und hohes Engagement Wertschätzende Kommunikation sowie Fähigkeit, Teams zu motivieren und zu entwickeln Starkes konzeptionelles Verständnis kaufmännischer Prozesse; sicher im Umgang mit Kennzahlen und Zielvorgaben Erhöhte Reisebereitschaft, insbesondere innerhalb unserer Regionen Hamburg und Mecklenburg-Vorpommern, um regelmäßig an den Standorten vor Ort zu sein und eine gute Team-Zusammenarbeit zu fördern 39 Stunden/ Woche Firmenwagen 30 Tage Urlaub Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 863607/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden