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Ihnen: unbefristete Tätigkeit mit 39 Wochenstunden flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit oder auf 520 € Basis) flexible und verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung attraktives Gehalt mit Zuschlägen
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(Vollzeit, Teilzeit oder auf 538 € Basis) flexible und verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung attraktives Gehalt mit Zuschlägen für Dienste 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste
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Was wir Dir bieten Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. jährlicher Sonderzahlung Finanzieller Bonus für zusätzlich übernommene Dienste 39 Stunden bei Vollzeit, bis zu 39 Tage Urlaub sowie unbefristeter Arbeitsvertrag
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Aufgabenfeld in einem wachsenden Unternehmen Arbeit in einem freundlichen und dynamischen Team mit flachen Hierarchien an einem attraktiven Standort in Berlin-Mitte Gezielte Einarbeitung
Einarbeitung Eine leistungsgerechte Vergütung sowie eine attraktive zusätzliche Altersvorsorge nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR-C) inkl
Engagement durch attraktive Zulagen Zusatzverdienst als interner Qualitätsbeauftragter (m/w/d) von 100 Euro/Monat weniger Dokumentationsaufwand durch digitale Umsetzung des Strukturmodells Zugang
und eine eigene Wirkungsstätte zu schaffen ein eigenes Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen zahlreiche Zusatzleistungen z. B. Einspringprämie in Höhe
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) Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag ein neues eigenes Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen zahlreiche Zusatzleistungen z. B
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