Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause.
Als Haustechniker / Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (w/m/d) erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem modernen Arbeitsumfeld mit attraktiven Konditionen. Das erwartet Sie: Instandhaltung und Betrieb elektrotechnischer Anlagen im Gebäude Behebung technischer Störungen sowie Durchführung von Kleinreparaturen Betreuung von versorgungstechnischen Anlagen mit gewerkeübergreifendem Fokus Dokumentation und Pflege von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten Koordination von Fremdfirmen bei Wartungs- und Reparaturarbeiten Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik, Energie- und Gebäudetechnik Erste Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement / Facility Management sind wünschenswert Kenntnisse in gewerkeübergreifenden Bereichen von Vorteil Kundenorientierte Denkweise und eigenverantwortliches Arbeiten Das bieten wir Ihnen: Ein unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Weihnachten und Silvester Ein vertraglich festgelegtes Weihnachtsgeld Feste Zuständigkeit für ein Gebäude zur kontinuierlichen Optimierung Ein hauseigener APLEONA-Tarifvertrag (IG BAU) Betriebliche Altersvorsorge durch Entgeltumwandlung Ein umfassendes Onboarding-Programm für Ihren optimalen Einstieg Sonderkonditionen für Produkte und Dienstleistungen (inkl.
Das erwartet Sie: Durchführung von Wartungsaufgaben an den haustechnischen Anlagen (Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär) Störungsbedingte Instandsetzung und Durchführung von Kleinreparaturen Gewerkübergreifende Betreuung von versorgungstechnischen Anlagen Führen und Pflegen von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten Anlagendokumentation Koordination von Fremdfirmen bei Wartungs- und Reparaturarbeiten Arbeitszeit von 06:00 Uhr bis 18:00 Uhr in Schicht Bereitschaft zur Rufbereitschaft sowie Schichtarbeit und Wochenendarbeit Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker (w/m/d) SHK, Installateur-/Gutachter (w/m/d) im SHK-Bereich, Kälteanlagenbauer (w/m/d), Mechatroniker (w/m/d) für Kälte- und Klimasysteme oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung in vergleichbarer Position wünschenswert Bereitschaft zur Rufbereitschaft und Schichtarbeit zwischen 06:00 Uhr und 18:00 Uhr sowie Wochenendarbeit Gewerke übergreifende Fachkenntnisse EDV-Kenntnisse Selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Führerschein Klasse B Das bieten wir Ihnen: Eine zukunftssichere Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld, das Vielfalt und Gleichberechtigung fördert Unbefristeter Arbeitsvertrag und Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag Zusätzliche Vergütung: Wochenend- und Schichtzulage 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen Mitarbeiterrabatte mit Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm Das sollten Sie noch wissen: Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal. Ansprechpartner RGM Facility Management GmbH Sarah Wegerer Tel: +49 173 9912626
Gebäudemanagement von Vorteil Selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Führerschein B Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Ihnen: Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld die Vielfalt und Gleichberechtigung fördert Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag* 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei* Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm Das sollten Sie noch wissen: Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal. Ansprechpartner Gegenbauer Wohnservice GmbH Sarah Wegerer Tel: +49 173 9912626
Wir möchten unser Team am Standort Berlin um Haustechniker / Anlagenmechaniker (w/m/d) Heizung, Lüftung, Sanitär in Berlin erweitern. Wir bieten eine unbefristete Festanstellung mit attraktiven Konditionen und guten Entwicklungsmöglichkeiten. Das erwartet Sie: Betrieb und Instandhaltung der technischen Gebäudesysteme in den Bereichen Heizung, Lüftung und Sanitär Störungsbedingte Instandsetzung und Durchführung von Kleinreparaturen Gewerkeübergreifende Betreuung von versorgungstechnischen Anlagen Führen und Pflegen von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten Koordination von Fremdfirmen bei Wartungs- und Reparaturarbeiten Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene Berufsausbildung in den Bereichen Heizungs-, Sanitär-, Klima- und Lüftungstechnik, Gas- und Wasserinstallation oder Vergleichbares Erste Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement / Facility Management wünschenswert Gewerkeübergreifende Fachkenntnisse wünschenswert Kundenorientierte Denkweise sowie eigenverantwortliches Arbeiten Das bieten wir Ihnen: Unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40h/Woche 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten und Silvester frei Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld Vorteile aus dem hauseigenen APLEONA-Tarifvertrag / IG BAU Feste Zuständigkeit für ein Gebäude zur kontinuierlichen Optimierung Betriebliche Altersvorsorge zur Sicherung Ihrer Zukunft durch Entgeltumwandlung Umfassendes Onboarding-Programm für einen optimalen Einstieg Sonderkonditionen für renommierte Produkte und Dienstleistungen (inklusive Gympass und Corporate Benefits) sowie Prämien für Mitarbeiterempfehlungen APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit Ansprechpartner RGM Facility Management GmbH Thomas Gronau Tel: +49 221 / 949 742 804
/Woche Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen und Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Personalkantine und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten mit komplexen Aufgabenfeldern in einem motivierten und kollegialen Team Vorzüge eines inhabergeführten Großunternehmens, wie z.B. kurze Entscheidungswege, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen und Betriebssport Mitarbeitervorteilsregelung für den Einkauf im CITTI Markt Wir sponsern Ihren Arbeitsweg mit dem Deutschland-Ticket.
/Woche Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen und Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Personalkantine und kostenfreie Mitarbeiterparkplätze abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeiten mit komplexen Aufgabenfeldern in einem motivierten und kollegialen Team Vorzüge eines inhabergeführten Großunternehmens, wie z.B. kurze Entscheidungswege, selbstständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Bike-Leasing mit attraktiven Konditionen und Betriebssport Mitarbeitervorteilsregelung für den Einkauf im CITTI Markt Wir sponsern Ihren Arbeitsweg mit dem Deutschland-Ticket.
Das erwartet Sie: Betrieb, Inspektion, Wartung und Instandhaltung von haustechnischen Anlagen (Elektro, Heizung, Lüftung, Sanitär) Technische Betreuung von verschiedenen Liegenschaften des Kunden Dokumentation der ausgeführten Arbeiten Kleinreparaturen unterschiedlicher Art Kundenorientierte Servicebetreuung Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik , Elektriker, Anlagenmechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Gute Kommunikationsfähigkeiten Selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Führerschein B Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Ihnen: Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld die Vielfalt und Gleichberechtigung fördert Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag* 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei* Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm Das sollten Sie noch wissen: Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal. Ansprechpartner RGM Facility Management GmbH Sarah Wegerer Tel: +49 1739912626
Für unseren renommierten Auftraggeber in Berlin - Mitte suchen wir ab sofort Aufgaben: Bearbeitung von Gästeanfragen, Reparaturen an elektrischen Geräten und Anlagen Lokalisation von Störungen an Lüftungs- und Klimageräten sowie weiteren haustechnischen Anlagen Ausführung von Kleinreparaturen und Bepflanzung Instandhaltung und Pflege unserer Terassenmöbel Anforderungen: Du verfügst über langjährige Berufserfahrungen als Haustechniker oder ähnliches Sicherer Umgang mit Gebäudetechnik und PC Kenntnisse sind ein Plus Teamorientiertes und selbständiges Arbeiten sowie ein hohes Qualitätsbewusstsein Gute Deutschkenntnisse vorhanden Vorteile: Eine übertarifliche Vergütung ab 19,00 EUR/Stunde, inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie attraktiver Prämienzahlungen. Eine Urlaubsstaffelung pro Beschäftigungsjahr von bis zu 30 Tagen. Wir stellen Ihnen kostenlose Arbeitskleidung zur Verfügung und übernehmen bei Bedarf medizinische Vorsorgeuntersuchungen.
Gebäudemanagement von Vorteil Selbstständiges Arbeiten und Teamfähigkeit Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit Führerschein B Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Das bieten wir Ihnen: Eine zukunftssichere und anspruchsvolle Tätigkeit in einem professionellen Arbeitsumfeld die Vielfalt und Gleichberechtigung fördert Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Vorteile aus dem hauseigenen Tarifvertrag* 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten- und Silvester frei* Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld Die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Familienfreundliche Personalpolitik, zur Unterstützung in verschiedenen Lebensphasen Flexible Arbeitszeitmodelle für eine echte Work-Life-Balance Exklusive Angebote für Mitarbeitende mit hochwertigen Sonderkonditionen für Produkte und Leistungen renommierter Hersteller und Marken APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit Ein attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm Das sollten Sie noch wissen: Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal. Ansprechpartner Gegenbauer Wohnservice GmbH Sarah Wegerer Tel: +49 173 9912626
Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich Haustechnik oder Facility Management Fachkenntnisse im Bereich raumlufttechnischer Anlagen (RLT) Anwendungskenntnisse in MS Office Idealerweise eine abgeschlossene Hygieneschulung nach VDI 6022B (keine Einstellungsvoraussetzung) Einsatzbereitschaft und Serviceorientierung Ihre Vorteile: Schnelle Vermittlung durch Experten von BleckmannSchulze Gut organisierte Einarbeitung beim Kunden Überdurchschnittliche Vergütung Attraktive Zusatzleistungen (z.B. moderne und hochwertige Arbeitsausstattung) Wertschätzendes Arbeitsklima und zuverlässige Ansprechpartner Möglichkeit zur individuellen und fachlichen Weiterbildung Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem modernen Industrieumfeld kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: „Es wurde sich sehr für mich eingesetzt.
Sicherheitsbeauftragter, etc.) die Fähigkeit zum selbstständigen, flexiblen und eigenverantwortlichen Arbeiten mitbringen eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Jobticket, Zuschuss zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche) sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause.
Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause!
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Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position im Bereich Haustechnik oder Facility Management Gültige Fahrerlaubnis der Klasse B Flexibilität und Bereitschaft zu Abendterminen Sehr gute Team- und Kommunikationsfähigkeit, Einsatzbereitschaft und Serviceorientierung runden Ihr Profil ab Ihre Vorteile: Attraktive und faire Vergütung von bis zu 20 €/Stunde Mitarbeit in einem unkomplizierten und hochmotivierten Team Attraktive Zusatzleistungen wie moderne und hochwertige Arbeitsausstattung (Tablet-PC, hochwertige Arbeitskleidung, Firmenhandy, Werkzeug) Angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterbildung Sehr gute Sozialleistungen mit zusätzlicher Altersvorsorge Eigenes Monteurfahrzeug mit Tankkarte kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
B. durch "Hansefit" Individuelle und strukturierte Einarbeitung Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie weitere attraktive Mitarbeiterangebote Gute Zusammenarbeit und ein sehr angenehmes Arbeitsklima Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung Viele Möglichkeiten zur Mitgestaltung, persönlichen Weiterentwicklung sowie Fort- und Weiterbildung Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt.
B. durch "Hansefit" Individuelle und strukturierte Einarbeitung Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie weitere attraktive Mitarbeiterangebote Gute Zusammenarbeit und ein sehr angenehmes Arbeitsklima Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung Viele Möglichkeiten zur Mitgestaltung, persönlichen Weiterentwicklung sowie Fort- und Weiterbildung Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt.
Ihre Aufgaben: selbstständige Durchführung von Reparaturarbeiten, Wartung und Instandhaltung von elektronischen Anlagen Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit sowie die Durchführung von Fehlerdiagnosen mit Behebung von Störungen nach Prioritäten Gewerkübergreifende Arbeiten im Bereich Haustechnik Teilnahme an der Rufbereitschaft Ihr Profil: Erfolgreich Abgeschlossene Ausbildung der Elektrotechnik Erfahrungen in der Administration und Betreuung komplexer schwachstromtechnischer Anlagen wie der Gebäudeleittechnik, der Brandmelde- und Telefonanlage sind von Vorteil Führerschein der Klasse B gute EDV-Kenntnisse (insbesondere MS-Office und Outlook) selbständige, verantwortungsbewusste und strukturierte Arbeitsweise Unser Angebot: Ein vielseitiges, herausforderndes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit der Möglichkeit, eigene Schwerpunkte und Akzente zu setzen Eine partnerschaftliche Arbeitskultur mit kurzen Entscheidungswegen Strukturierte Angebote zur Weiterbildung und Weiterentwicklung Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD Bund, vermögenswirksamen Leistungen, betrieblicher Altersvorsorge und 30 Tagen Jahresurlaub Angebote zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie Mental Health, z.B. im Rahmen unserer Kooperation mit dem pme Familienservice (u.a.
Objektleitung: Erstellung und Prüfung von Abrechnungen in Excel und Pflege von Objekt- und Mieterdaten in IT-Systemen Zusammenarbeit mit externen Steuerberatern Bearbeitung von Mietanfragen und Vertragsangelegenheiten Umsetzung und Weiterentwicklung des Branding & Marketings Mieterausbauten: Planung und Steuerung von Mieterausbauten bei Neuvermietungen Koordination von Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen (in Zusammenarbeit mit Haustechnik): Einholung und Prüfung von Angeboten, Beauftragung und Steuerung von externen Dienstleistern und laufende Kostenoptimierung Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Immobilienwirtschaft (gerne auch Makler), Facility Management oder vergleichbar Fundierte Erfahrung in der Immobilienverwaltung, idealerweise mit Schwerpunkt Gewerbeimmobilien Erfahrung im Vermietungsmanagement und vertriebliche Fähigkeiten IT-Affinität, sicherer Umgang mit MS Excel; MS Teams, CAD-Kenntnisse von Vorteil Starke kaufmännische Kompetenz Gutes technisches Verständnis (wünschenswert) Ausgeprägte Kommunikations- und Führungskompetenz Professionelles, seriöses Auftreten Eigeninitiative und Freude an Prozessoptimierung Englischkenntnisse (wünschenswert) Teilzeit möglich (ab 50%) Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum Unterstützung durch ein erfahrenes und eingespieltes Team Hochwertiges Immobilienportfolio in zentraler Lage Attraktive Vergütung und langfristige Perspektive Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifkation Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schaad Referenznummer 850870/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)221-88041363 E-Mail: daniel.schaad@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Betrieb und Instandhaltung der technischen Gebäudesysteme Störungsbedingte Instandsetzungen sowie Durchführung von Kleinreparaturen Führen und Pflegen von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten Koordination von Fremdfirmen bei Wartungs- und Reparaturarbeiten Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position wünschenswert Gewerksübergreifende Fachkenntnisse von Vorteil Kundenorientierte Denkweise sowie eigenverantwortliches Arbeiten Einen sicheren Arbeitsplatz in einem modernen Umfeld Abwechslungsreiche Aufgaben mit hoher Eigenverantwortung Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven Attraktive Vergütung und Sozialleistungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Joseph Maxwell Tandoh Referenznummer 865016/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: joseph.tandoh@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause!
Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause!
Gartenarbeit, Rasenmähen, Schneeräumen) Sicherstellung der Sauberkeit und Ordnung im Gebäude Kontrolle, ob Fenster, Türen und Tore ordnungsgemäß verschlossen sind Ihr Profil Idealerweise bereits gesammelte Berufserfahrung als Hausmeister/Haustechniker (m/w/d) Kenntnisse in Bedienung und Handhabung diverser Geräte Deutschkenntnisse zwingend erforderlich Unser Angebot Einarbeitungsprogramm sowie Weiterbildungsangebote Attraktive, tarifliche Vergütung Flache Hierarchie und ein familiäres Betriebsklima Exklusive Mitarbeiterrabatte - Corporate Benefits Ansprechpartner Tom Böhmel E-Mail schreiben E-Mail kopiert!
Kenntnisse im MS-Office sind wünschenswert. Das bieten wir: Attraktive Rahmenbedingungen mit fairer Vergütung nach Tarifvertrag, zusätzlichem Weihnachts- und Urlaubsgeld, Zuschuss zum Jobticket, 30 Urlaubstagen, vollem Freizeitausgleich mit Zeiterfassung, betrieblicher Altersvorsorge, vergünstigtem Personaleinkauf, bezuschusster Kantine, kostenlosen Parkplätzen und weiteren Sozialleistungen.
#KurzzeitPflege #UrlaubsPflege #VerhinderungsPflege #DemenzWohnbereich #PflegeBeratung #ProbeWohnen #hauseigeneKueche #LueneburgerHeide Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)attraktive Arbeitszeiten, keine Teildienstesteuervergünstigtes Fahrrad-LeasingDienstkleidungeinen sicheren ArbeitsplatzMitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämieattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate BenefitsLernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per App Deine Aufgaben: Überwachung, Wartung und Pflege der gesamten technischen Anlagen innerhalb und außerhalb der EinrichtungDurchführung von Reparaturen in den EinrichtungenKontrolle und Überwachung aller technischen und gesetzlichen Normen und Vorgaben sowie der Unfallverhütungsvorschriften im technischen BereichEinholen von Angeboten für den haustechnischen BereichBetreuung von Fremdfirmen, Überwachung von Auftragsausführung sowie Abwicklung von Liefervorgängen Dein Profil: abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf und/oder nachgewiesene Ausbildung zur Elektrofachkraftselbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweisehohes Maß an Engagement und TeamfähigkeitFähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeiten Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Brandmeldetechnik, Sprachalarmierungsanlagen, Sicherheitsstrom, Lüftung/Entrauchung)Erfahrung in Mitarbeiterführung, Projektsteuerung und Budgetverantwortung Strategisches Denken, Kommunikationsstärke und DurchsetzungsvermögenMotivation, sich fachlich und organisatorisch weiterzuentwickelnBelastbarkeit sowie Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten im Veranstaltungsbetrieb Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten UnternehmenVielseitige Qualifizierungs- und Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb des UnternehmensMöglichkeit der betrieblichen AltersvorsorgeIm Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORADGesundheitsmanagement, Teamevents, SportveranstaltungenDiverse Mitarbeiterrabatte Über uns Die ZAG Arena ist die führende Veranstaltungshalle in Hannover und der Region.
#KurzzeitPflege #UrlaubsPflege #VerhinderungsPflege #DemenzWohnbereich #PflegeBeratung #ProbeWohnen #hauseigeneKueche #LueneburgerHeide Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit) attraktive Arbeitszeiten, keine Teildienste steuervergünstigtes Fahrrad-Leasing Dienstkleidung einen sicheren Arbeitsplatz Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie attraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefits Lernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per App Deine Aufgaben: Überwachung, Wartung und Pflege der gesamten technischen Anlagen innerhalb und außerhalb der Einrichtung Durchführung von Reparaturen in den Einrichtungen Kontrolle und Überwachung aller technischen und gesetzlichen Normen und Vorgaben sowie der Unfallverhütungsvorschriften im technischen Bereich Einholen von Angeboten für den haustechnischen Bereich Betreuung von Fremdfirmen, Überwachung von Auftragsausführung sowie Abwicklung von Liefervorgängen Dein Profil: abgeschlossene Ausbildung in einem elektrotechnischen Beruf und/oder nachgewiesene Ausbildung zur Elektrofachkraft selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise hohes Maß an Engagement und Teamfähigkeit Fähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeiten Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Bitte nennen Sie uns Ihre Gehaltsvorstellung Urlaubsgeld / Weihnachtsgeld / Überstundenzuschlag Eine monatliche Lohnabschlagszahlung ist möglich Arbeitszeitkonto - Überstunden können ausbezahlt oder in Freizeit gewandelt werden Betriebliche Altersvorsorge Ihr PLUS: Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern attraktive Angebote von starken Marken - einlösbar in Online-Shops und Filialen, wie zum Beispiel bei Adidas, Apple, Asics, Puma, Samsung und Telekom.
- Verleihen auch Sie Ihrer beruflichen Karriere neuen IMPACT! Benefits: Attraktive Vergütung bis zu 50.000€ brutto im JahrUnbefristeter Arbeitsvertrag ab Tag 1Bis zu 30 Tage Urlaub im JahrFahrtkostenzuschuss für ÖPV oder privaten PKWcorporate benefits - Mitarbeiterrabatte bei namhaften Herstellern von bis zu 80 %„Mach Freunde zu Kollegen“ - Empfehlen Sie Freunde, Bekannte oder frühere Kollegen und erhalten Sie bis zu 500€!
Reparatur oder Koordination des Service Deine Skills: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Industriemechaniker(in) und entsprechend BerufserfahrungGute Kenntnisse ind Mechanik, Hydraulik, PneumatikSelbständiges und gewissenhaftes ArbeitenTeamfähigkeit, Zuverlässigkeit und DurchsetzungsvermögenStaplerschein / Kranschein von Vorteil Das bekommst Du: Modernes WerkzeugEin attraktives GehaltSorgfältige Einarbeitung durch erfahrene Kolleg/InnenEigenverantwortliches Arbeiten und Vertrauen in Deine FähigkeitenIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenArbeiten auf Augenhöhe in einem mittelständischen FamilienunternehmenSichere Arbeitsplätze mit langfristigen PerspektivenErstattung von FahrkostenGeregelte Arbeitszeiten------ Hinweis: Wir bitten Dich, alle personenbezogenen Formulierungen in dieser Stellenanzeige als geschlechtsneutral zu betrachten
sind wünschenswert Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht- und gelegentlichen Wochenenddienst Ihre Benefits: Intensive Einarbeitung in Ihre Aufgaben Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Entwicklungsperspektiven in einem Unternehmen der Krüger-Group Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag Urlaubsgeld und 13. Gehalt Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester Arbeitgeberzuwendungen bei besonderen Anlässen (z.
sind wünschenswert Selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Engagement, Flexibilität, Belastbarkeit und Teamfähigkeit Bereitschaft zur Arbeit im 2-Schicht- und gelegentlichen Wochenenddienst Ihre Benefits: Intensive Einarbeitung in Ihre Aufgaben Eine anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit mit Entwicklungsperspektiven in einem Unternehmen der Krüger-Group Attraktive Vergütung nach Tarifvertrag Urlaubsgeld und 13. Gehalt Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub sowie arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester Arbeitgeberzuwendungen bei besonderen Anlässen (z.
B. durch "Hansefit" Individuelle und strukturierte Einarbeitung Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie weitere attraktive Mitarbeiterangebote Gute Zusammenarbeit und ein sehr angenehmes Arbeitsklima Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung Viele Möglichkeiten zur Mitgestaltung, persönlichen Weiterentwicklung sowie Fort- und Weiterbildung Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt.
Wir „verbinden“ Arbeitnehmer und Arbeitgeber und haben die Kontakte zu interessanten und attraktiven Arbeitgebern, die spannende berufliche Herausforderungen bieten. Grafschaft Bentheim / Emsland / Münsterland / Region Osnabrück – dies sind Regionen, in denen wir überwiegend tätig sind.
Wir „verbinden“ Arbeitnehmer und Arbeitgeber und haben die Kontakte zu interessanten und attraktiven Arbeitgebern, die spannende berufliche Herausforderungen bieten. Grafschaft Bentheim / Emsland / Münsterland / Region Osnabrück – dies sind Regionen, in denen wir überwiegend tätig sind.
B. durch "Hansefit" Individuelle und strukturierte Einarbeitung Möglichkeit des Fahrradleasings durch BusinessBike – auch zur uneingeschränkten privaten Nutzung Vergünstigte Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel zu Konditionen des Firmen-Abos sowie weitere attraktive Mitarbeiterangebote Gute Zusammenarbeit und ein sehr angenehmes Arbeitsklima Ein anspruchsvolles Aufgabengebiet mit hoher Eigenverantwortung Viele Möglichkeiten zur Mitgestaltung, persönlichen Weiterentwicklung sowie Fort- und Weiterbildung Wir sind ein offenes Unternehmen und leben Vielfalt.
Projektassistent (m/w/d) Ihre Aufgaben: Kompetenter Ansprechpartner im Innendienst Agieren als Schnittstelle zu Fachabteilungen, Partnerhäusern und anderen Kontakten Unterstützung Projekte entlang des gesamten Planungsprozesses bis hin zum Abschluss Pflege aller notwendigen internen Systeme Ihre Qualifikation: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung Kommunikationstalent mit Gespür für unterschiedliche Gesprächssituationen Sicherer Umgang mit dem PC und gute Kenntnisse mit gängigen MS-OfficeProdukten Bereitschaft sich in neue Programme einzuarbeiten Ihr Vorteil: Festanstellung bei ausgewählten Unternehmen Attraktive und leistungsgerechte Bezahlung Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen Individuelle Beratung und Karriereplanung Profitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk!
/Sanitärbranche oder EnergiewirtschaftAbgeschlossene kaufmännische oder technische AusbildungGute Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung Dein Vorteil: Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits) Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner (inkl. regelmäßiger Feedbackgespräche und Infoveranstaltungen) Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung Dein Kontakt zu Hofmann: Zögere nicht und bewirb dich noch heute!
Wir möchten unser Team am Standort Berlin um Elektroniker (w/m/d) im Gebäudebetrieb erweitern. Wir bieten eine unbefristete Festanstellung mit attraktiven Konditionen und guten Entwicklungsmöglichkeiten. Das erwartet Sie: Betrieb und Instandhaltung der technischen Gebäudesysteme in den Bereichen der elektrotechnischen Einrichtungen Störungsbedingte Instandsetzung und Durchführung von Kleinreparaturen Gewerkeübergreifende Betreuung von versorgungstechnischen Anlagen Führen und Pflegen von Fehler-, Prüf-, Wartungs- und Inspektionsberichten Koordination von Fremdfirmen bei Wartungs- und Reparaturarbeiten Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der Elektrotechnik Erste Erfahrungen im technischen Gebäudemanagement / Facility Management wünschenswert Gewerkeübergreifende Fachkenntnisse wünschenswert Kundenorientierte Denkweise sowie eigenverantwortliches Arbeiten Das bieten wir Ihnen: Unbefristeter Vollzeitvertrag mit einer 40h/Woche 30 Tage Urlaub sowie Weihnachten und Silvester frei Ein vertraglich festgesetztes Weihnachtsgeld Vorteile aus dem hauseigenen APLEONA-Tarifvertrag / IG BAU Feste Zuständigkeit für ein Gebäude zur kontinuierlichen Optimierung Betriebliche Altersvorsorge zur Sicherung Ihrer Zukunft durch Entgeltumwandlung Umfassendes Onboarding-Programm für einen optimalen Einstieg Sonderkonditionen für renommierte Produkte und Dienstleistungen (inklusive Gympass und Corporate Benefits) sowie Prämien für Mitarbeiterempfehlungen APLEONA - Weiterbildungsprogramme zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Die Option auf Jobrad-Leasing, für Ihr persönliches Training oder den Weg zur Arbeit Ansprechpartner RGM Facility Management GmbH Thomas Gronau Tel: +49 221 / 949 742 804
Sie sorgen dafür, dass unsere Gebäude und Anlagen reibungslos funktionieren und leisten damit einen wichtigen Beitrag im Gesundheitswesen. Freuen Sie sich auf ein engagiertes Team, attraktive Benefits und eine abwechslungsreiche Tätigkeit. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Jetzt bewerben Attraktive Vergütung nach Tarif NGG NRWBetriebliche Altersvorsorge (aktueller Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung)Mitarbeiter Benefits und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Worauf Sie sich freuen können Eigenständige Durchführung kleinerer Reparaturen und handwerklicher Tätigkeiten innerhalb unserer LiegenschaftenBegleitung und Koordination von externen Firmen vor OrtVerantwortung für die Erhaltung der Funktions- und Betriebssicherheit unserer GebäudePlanung und Überwachung technischer Maßnahmen sowie regelmäßiger InstandhaltungsarbeitenUnterstützung bei Sachverständigenprüfungen und Begleitung externer Prüfungen Worauf wir uns freuen Technische Ausbildung oder Technikerabschluss, idealerweise mit Erfahrung in den Gewerken der HaustechnikGutes handwerkliches Geschick und ein ausgeprägtes technisches VerständnisSelbstständige, sorgfältige und umsichtige ArbeitsweiseSicherer Umgang mit MS Word und Excel ist von VorteilFlexibilität sowie ein Führerschein der Klasse B und ein eigener PKW, um unsere verschiedenen Standorte zu erreichenOffene und klare Kommunikation mit Vorgesetzten und Kollegen, verbunden mit Teamgeist und einer positiven Einstellung Wer wir sind Die St.
Sie möchten Ihre Fähigkeiten in einem sinnstiftenden Umfeld einsetzen und dabei selbst weiter wachsen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Jetzt bewerben Attraktives Gehalt sowie betriebliche Altersvorsorge (aktueller Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung)Attraktive HändlerkonditionenUmfangreiches Angebot an internen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Worauf Sie sich freuen können Durchführung kleinerer Reparaturen innerhalb der LiegenschaftenBegleitung und Koordination von externen Firmen vor OrtVerantwortung für die Erhaltung der Funktions- und Betriebssicherheit unserer GebäudePlanung und Überwachung von technischen Maßnahmen und InstandhaltungenUnterstützung bei Sachverständigenprüfungen sowie Begleitung externer PrüfungenEin engagiertes und kollegiales Team Worauf wir uns freuen Eine abgeschlossene technische Ausbildung oder einen Technikerabschluss, idealerweise mit Erfahrung in den Gewerken der HaustechnikGutes handwerkliches Geschick und ausgeprägtes technisches VerständnisEine selbstständige, sorgfältige und umsichtige ArbeitsweiseSicherer Umgang mit MS Word und Excel von VorteilEinen Führerschein der Klasse B sowie einen eigenen PKW für die Mobilität zwischen unseren StandortenOffenheit in der Kommunikation mit Vorgesetzten und KollegenFlexibilität gepaart mit Einsatzbereitschaft und einer lösungsorientierten Denkweise Wer wir sind Die St.
Aufgaben Durchführung von Auf- und Umbauten für VeranstaltungenTechnische Betreuung von Events in enger Zusammenarbeit mit VeranstalternWartung, Reparatur und Instandhaltung der Gebäudeinfrastruktur und VeranstaltungstechnikSicherstellung der Betriebssicherheit und Einhaltung von SicherheitsvorschriftenKoordination externer Dienstleister und HandwerkerDurchführung allgemeiner Hausmeistertätigkeiten Anforderungen Abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung Berufserfahrung im technischen Bereich, idealerweise im VeranstaltungssektorSelbstständige Arbeitsweise und TeamfähigkeitBereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung, einschließlich Wochenend- und SchichtarbeitHöhentauglichkeit Wir bieten Ihnen Einen attraktiven und zukunftssicheren Arbeitsplatz mit leistungsgerechter VergütungWeiterbildung und EntwicklungsperspektivenInteressante Einsatzmöglichkeiten in einem stark wachsenden familiengeführten UnternehmenMöglichkeit der betrieblichen AltersvorsorgeIm Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Über uns Die ZAG Arena ist die führende Veranstaltungshalle in Hannover und der Region.
Kaufmann im Groß- und Außenhandel)Erfahrung im technischen Großhandel oder in der Haustechnik von VorteilGute Kenntnisse in MS Office; Erfahrung mit Warenwirtschaftssystemen wünschenswertKundenorientiertes Denken Dein Vorteil: Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits) Intensive Betreuung durch einen festen Ansprechpartner (inkl. regelmäßiger Feedbackgespräche und Infoveranstaltungen) Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung Dein Kontakt zu Hofmann: Zögere nicht und bewirb dich noch heute!
ndige Arbeitsweise Teamgeist, Organisationstalent sowie hohes Maß an Eigeninitiative Ihr Vorteil: Festanstellung bei ausgewählten Unternehmen Attraktive und leistungsgerechte Bezahlung Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen Individuelle Beratung und Karriereplanung Profitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk!
Ihre Aufgaben: Unterstützung in der Organisation und der Leitung der Abteilung Haustechnik (Elektro-, Heizungs-, Klima-, Lüftungs Sanitärtechnik) Gewährleistung der Funktions- und Betriebssicherheit der technischen Anlagen sowie die Einhaltung der gesetzlichen Rahmenbedingungen für den technischen Klinikbetrieb Übernahme von Aufgaben im vorbeugenden Brandschutz und im technischen Umweltschutz Mitwirkung bei der technischen Projektleitung und Projektsteuerung für Bauprojekte in Zusammenarbeit mit der technischen Leitung Kostensteuerung, Kostenprognose, Rechnungsprüfung und –freigabe, Führen von Vertragsverhandlungen Aufstellen von mehrjährigen Bau-, Wartungs- und Instandhaltungsplänen Mitwirkung bei Ausschreibungen, Angebotsanfragen, Vergaben, Nachtrags-Management Vertretung des Bauherrn nach innen und außen gegenüber den beteiligten Planern, Behörden und Dritten Kommunikation der Projekte zu den internen Stellen und Funktionen im Krankenhaus Planprüfungen, Abnahmen, technische Inbetriebnahmen und Mängelverfolgung Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften (Elektrotechnik), staatl. geprüfter Elektrotechniker / -meister oder eine vergleichbare Ausbildung Berufs- und Führungserfahrung im technischen Betrieb von Krankenhäusern oder vergleichbaren Einrichtungen ist wünschenswert Erfahrung in der Durchführung und dem Projektmanagement von Bauprojekten Fundierte Kenntnisse technischer Regelwerke und vergaberechtlicher Grundlagen Ausgeprägtes interdisziplinäres Verständnis, hohes Maß an Verständnis für wirtschaftliche Zusammenhänge Hohe Leistungsmotivation und Lösungsorientierung, Hands-on-Mentalität Sichere Beherrschung der üblichen IT-Anwendungen (insbesondere MS Office, CAFM) Selbständige, strukturierte und vorausschauende Arbeitsweise Unser Angebot: Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem motivierten Team Attraktive Vergütung in Anlehnung an den TVÖD Bund inklusive Jahressonderzahlung 30 Tage Jahresurlaub plus zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester für die perfekte Work-Life-Balance Gezielte Förderung individueller Weiterbildungsmöglichkeiten sowie zahlreiche interne Fort- und Weiterbildungsangebote für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung Betriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame Leistungen für Ihre Zukunftssicherheit Vereinbarkeit von Beruf & Familie dank Kooperation mit dem „pme Familienservice“ (z.
Hauptschulabschluss Informationen zum Ausbildungsberuf: Ausbildungsdauer: 2 Jahre Berufsschule: Gewerbliche Schule Lahr (www.gs-lahr.de) Fähigkeiten: technisches Interesse mathematisches und physikalisches Verständnis handwerkliches Geschick analytisches Denken Verstehen komplexer Zusammenhänge Perspektiven: Bachelorstudium Elektrotechnik (Hochschulzugangsberechtigung erforderlich) Weiterführende Ausbildung zum Elektroniker für Geräte und Systeme Fort- und Weiterbildungen, z.B. zum Industriemeister mit Fachrichtung Elektrotechnik Verlasse dich bei JULABO auf: eine gute Einarbeitung, tolle Kollegen und vieles mehr – du wirst dich bei uns wohlfühlen einen sicheren Ausbildungsplatz sowie abwechslungsreiche und spannende Aufgabe flexible Arbeitszeiten und eine gute Vereinbarkeit von Freizeit und Ausbildung attraktive Leistungen (z.B. modern ausgestattete Arbeitsplätze, Einkaufskarte, betriebliche Altersvorsorge, Fahrgeld, Betriebsbistro, Mitarbeiterrabatte und eine Zeugnisprämie für schulische Leistungen)
Freuen Sie sich auf Verdienstmöglichkeit: je nach Berufserfahrung bis zu 60.000 € p.a. Attraktive Sozialleistungen Intensive Vorbereitung durch interne Schulungen Raum für persönliche wie auch fachliche Weiterentwicklung Mitarbeit in einem wachsenden, internationalen Unternehmen Ihre Aufgaben Projektleitung für die Errichtung von Anlagen (Brandschutz, Löschanlagen) Projektierung inkl.
Deine Aufgaben Bedienung der Kasse und Betreuung unserer KundenVerräumen von Waren, Preispflege und Kontrolle von MHDSicherstellen von Sauberkeit und Ordnung im Shop, Bistro und AußenbereichZubereitung einfacher Bistro- und SnackartikelUnterstützung bei Lieferungen, Warenannahme und InventurenEinhaltung aller Hygiene-, Sicherheits- und Unternehmensstandards Das bringst du mit Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel oder eine vergleichbare QualifikationZuverlässige, selbständige und serviceorientierte ArbeitsweiseSehr gute Deutschkenntnisse sowie ein gepflegtes, freundliches AuftretenZeitliche Flexibilität, insbesondere für Schicht- und Wochenendarbeit Deine Vorteile bei uns Eine Anstellung in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten FamilienunternehmenEine leistungsgerechte Vergütung und attraktive SonderzahlungenEin familiäres und kollegiales ArbeitsklimaEin ansprechendes Benefitportfolio aus Altersvorsorge, Krankenversicherung, Job-Bike, Mitarbeiterrabatten usw.
Bühne, Beleuchtung, Ton, Medientechnik)Enge Zusammenarbeit mit Veranstaltern, Künstlern, Haustechnik, Sicherheits- und OrdnungsdienstenMitwirkung bei der Wartung, Pflege und Weiterentwicklung der veranstaltungstechnischen InfrastrukturDurchführung von technischen Abnahmen, Sicherheitsunterweisungen und DokumentationenWahrnehmung der Funktion als verantwortliche Person gemäß §39 NVStättVO Anforderungen Abgeschlossene Meisterqualifikation für Veranstaltungstechnik oder vergleichbare Qualifikation (auch Weiterbildung ist denkbar)Mehrjährige Berufserfahrung im Veranstaltungsbetrieb, idealerweise in VersammlungsstättenSehr gute Kenntnisse der einschlägigen gesetzlichen Vorschriften und SicherheitsbestimmungenHohes Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsfähigkeit und organisatorisches GeschickAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten gegenüber Veranstaltern und BehördenBereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, auch abends, an Wochenenden und Feiertagen Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten UnternehmenPersönliche und fachliche WeiterentwicklungMöglichkeit der betrieblichen AltersvorsorgeIm Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORADGesundheitsmanagement, Teamevents, SportveranstaltungenDiverse Mitarbeiterrabatte Über uns Die ZAG Arena ist die führende Veranstaltungshalle in Hannover und der Region.