Personaldienstleistern mit Branchenschwerpunkt im Sozialwesen. Wir bieten dir als Niederlassungsleiter (m/w/d): Hohes und überdurchschnittliches Fixgehalt Attraktive Prämien und Beteiligung am Erfolg deiner Niederlassung
ein attraktives Gehaltspaket nach GVP-TarifSie werden persönliche durch unser kompetentes Team vor Ort betreutSie erhalten Urlaubs- und WeihnachtsgeldSie erhalten eine kostenfreie VorsorgeuntersuchungenIn unserem
(m/w/d) im sozialpädagogischen Bereich. Das dürfen Sie von uns erwarten: Sie bekommen einen sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem ArbeitsvertragSie erhalten ein attraktives Gehaltspaket nach GVP
Umfeld. Careleaver sind herzlich willkommen Wir bieten Ihnen: Attraktive Bezahlung nach TVöD, sowie Zuschläge für Wochenend- und Feiertagsdienste, sowie weitere ZeitzuschlägeAttraktive Vergütung
Abwicklung aller Personalangelegenheiten. Wir bringen passgenaue Kandidaten und Mitarbeiter mit attraktiven Unternehmen zusammen, eben PEOPLE IN ACTION.
Innovation und eine fundierte Wachstumsstrategie ermöglichen es uns, unseren Mitarbeitern ausgezeichnete Entwicklungsmöglichkeiten zu bieten und attraktive, inspirierende Arbeitsplätze zu schaffen. Unser Ziel
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an bekommst Du ein attraktives Gehalt zzgl. Prämien Den Firmenwagen darfst Du uneingeschränkt privat nutzen Attraktive Sozialleistungen Komplette IT-Ausstattung Nimm gerne Kontakt
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170 Kindern. Hier erwartet dich ein modernes Backsteingebäude mit tollen Funktionsräumen, ein multiprofessionelles Team und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Freue dich außerdem auf eine attraktive
Bis zu 30 Urlaubstage je nach Betriebszugehörigkeit und Alter Fahrtkostenübernahme Arbeitsmedizinische Versorgung Attraktive Prämienregelung Betriebliche Altersvorsorge Private
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ist. Ja, zu Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Ja, zu attraktiven Prämien (z.B. Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Corporate Benefits, Wunschgutscheine u.v.m.). Ja, zu regelmäßigen Firmenevents. SAG ENDLICH JA
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Perspektiveneine attraktive Vergütung (zwischen 2650 € - 3200 € brutto/Monat bei Vollzeit)bis zu 30 Urlaubstage familienfreundliche Arbeitszeiten zwischen 7:30 Uhr - 16:30 Uhrein monatlicher Fahrtkostenzuschusseine
und Toleranz Das erwartet Sie bei uns eine partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe kurze Entscheidungswege ein unbefristeter Arbeitsvertrag und langfristige Perspektiven eine attraktive Vergütung
mit einer Teilzeit-Anstellung Unbefristeter Arbeitsvertrag: Setze auf Kontinuität und Stabilität Fahrtkostenzuschuss: Erhalte finanzielle Unterstützung durch einen Zuschuss zu den Fahrtkosten Attraktiver Stundenlohn
und kreative Ideen in der sozialen Arbeit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Fortbildung Attraktive Bezahlung nach Tarif, sowie Zuschläge für Wochenend- und Feiertagsdienste, sowie weitere
für die erforderliche Weiterqualifizierung in einem Umfang von bis zu 6.000 Euro Einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit einer attraktiven Vergütung Flexible Arbeitszeiten - die Position kann in Vollzeit oder Teilzeit
auf das Vorstellungsgespräch bei unserem Auftraggeber Attraktive Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAT-KF Tarifgemeinschaft Volle Jahressonderzahlung unabhängig von Ihrer Betriebszugehörigkeit Betriebliche
Unbefristeter Arbeitsvertrag 30 Tage Jahresurlaub Eine attraktive tarifliche Vergütung nach TV-AVH und ein Einstiegsgehalt ab 2.995,00 Euro brutto pro Monat Eine Jahressonderzahlung Weitere Zusatzleistungen
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Stellenbeschreibung Starte jetzt im Elementarbereich einer familiären Kita im Herzen von Hamburg und freue dich auf ein herzliches und humorvolles Team, eine attraktive Vergütung
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