Projektleiter schlüsselfertiger Hochbau (m/w/d) Jobdetails Arbeitsort: Stuttgart / Vertragsart: unbefristet / Jobtyp: Festangestellt / Direktvermittlung / Branche: Bau Ihre Aufgaben Sie sind verantwortlich für die eigenständige Betreuung und Abwicklung von schlüsselfertigen Projekten Darüber hinaus wirken Sie bei der Arbeitsvorbereitung mit Sie sind zuständig für die Erstellung und Fortschreibung von Vergabe- und Terminplänen In Ihrer Position verantworten Sie das Nachunternehmermanagement in der Abwicklung (Qualität, Kosten, Termine) Sie koordinieren das Projektteam Als Projektleiter/Bauleiter (m/w/d) Hochbau organisieren und dokumentieren Sie die Baustelle Ihr Qualifikationsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Bereich der Projektleitung Ihr zukünftiger Arbeitgeber Eines der führenden Unternehmen als Bau- und Immobiliendienstleister in Deutschland und bietet Festanstellung in einem soliden Unternehmen Attraktive Vergütung gemäß Bautarifvertrag Dienstwagen zur privaten Nutzung 30 Tage Urlaub Systematische Einarbeitung und praxisorientierte Weiterbildungsangebote Vielfältige Karriere- und Entwicklungsmöglichkeiten (Führungs- und Fachlaufbahn) Attraktive Vorteile wie z.
Unser Kunde ist ein erfolgreiches, mittelständisches Unternehmen im Bereich des Wohnungsbaus. Er bietet in Nürnberg, Fürth und Erlangen attraktiven Wohnraum und Mietwohnungen für verschiedene Bedürfnisse an. Neben der Verwaltung von Wohnungen werden auch neue Bauprojekte umgesetzt, um weiteren Wohnraum zu schaffen.
-Ingenieur, Master oder Bachelor mit Schwerpunkt Tragwerksplanung 5 – 10 Jahre Berufserfahrung idealerweise im Hochbau oder Industriebau Erfahrung in der Projektleitung Kreative und lösungsorientierte Vorgehensweise Teamorientierung Bereitschaft, Wissen weiter zu geben Sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Projektbeteiligten UNSER KUNDE BIETET: Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Urlaubstage, Überstundenvergütung familienfreundliches Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Homeoffice Attraktive Vergütung und Prämienzahlung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Verschiedene Firmen- und Teamevents Mitarbeiter-Mehrwert-Programm mit Gesundheitsbudget, Berufsunfähigkeits- und Altersrente, Jobticket, JobRad IHR BERATER: Annemarie Steinhauer-Ahrens Tel: +49 228 25 90 4 - 20 Mail: a.steinhauer@fmsgmbh.de Bitte geben Sie bei Ihrer Bewerbung per Mail die Kennziffer 20229 an!
Ihre Aufgaben: Steuerung und Überwachung von Architekten, Fachplanern und Handwerkern im Rahmen laufender Bauprojekte Erstellung und Prüfung von Leistungsverzeichnissen sowie Begleitung von Ausschreibungsprozessen Eigenverantwortliche Abwicklung kleinerer Bauvorhaben von der Planung bis zur Fertigstellung Technische Bauherrenvertretung bei der Umsetzung größerer Bauprojekte Überwachung und Pflege von Projektzeitplänen sowie technische Prüfung von Handwerkerabrechnungen Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Ausbildung als Bautechniker (m/w/d)Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung oder im Projektmanagement im HochbauSicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise Erfahrung mit Dokumentenmanagementsystemen (DMS)Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem VerantwortungsbewusstseinReisebereitschaft für die tageweise Betreuung auswärtiger Projekte Ihre Vorteile: Sehr attraktives Gehaltspaket inkl. Firmenwagen4-Tage-Woche für mehr Flexibilität im Alltag Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Kollegiales Arbeitsumfeld in einem eingespielten, erfahrenen Team Langfristige Perspektive in einem wachsenden Unternehmen mit stabilem Portfolio Ihr Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: direktvermittlung@hofmann.info Diese Vakanz spricht Sie nicht an und dennoch möchten Sie sich beruflich verändern?
Effiziente Planung, Koordinierung und Steuerung von Neubau- und Sanierungsprojekten als Generalplaner gemäß der Leistungsphasen 1-9 Intensive Abstimmung mit allen Projektbeteiligten und dem Auftraggeber Erstellen der Terminablaufpläne sowie Qualitäts- und Kostenmanagement Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur Erfahrung in der Steuerung und Leitung komplexer Hochbauprojekte (Bestandsbau als auch Neubau) Sachkundige Kenntnisse im Bereich HOAI und VOB Erfahrungen bei der Erarbeitung und Umsetzung von Entwurfskonzepten, Ausführungsplanungen sowie Ausschreibungen Selbstständige, zielorientierte Arbeitsweise sowie Kostenbewusstsein Deutschkenntnisse verhandlungssicher in Wort und Schrift Führerschein Klasse B Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten Persönliche Weiterbildungsangebote Flache Hierarchien sowie ein sehr gutes Betriebsklima Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 852483/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Spannendes Arbeitsumfeld in einer wirtschaftlich stabilen Organisation mit breitem Projektspektrum im Bauwesen Verantwortung für die Objektüberwachung und Bauleitung im Hochbau über alle Leistungsphasen der AusführungSelbstständige Steuerung und Koordination von Bauprojekten unter Berücksichtigung von Qualität, Kosten und TerminenErstellung von Leistungsverzeichnissen sowie eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung von VergabeverfahrenÜbernahme der Bauherrenvertretung in technischen Fragestellungen gegenüber allen ProjektbeteiligtenAbstimmung mit Fachplanern, ausführenden Unternehmen und internen Schnittstellen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder in der Architektur (Universität/FH)Fundierte Kenntnisse in MS Office sowie in gängigen AVA-Programmen (idealerweise Orca und/oder RIB iTWO)Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie sicheres Auftreten im Umgang mit ProjektbeteiligtenHohe Kundenorientierung, Durchsetzungsfähigkeit und strukturierte ArbeitsweiseTeamfähigkeit, Zuverlässigkeit und überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft Anspruchsvolle und vielseitige Projekte in einem stabilen MarktumfeldHoher Grad an Eigenverantwortung und GestaltungsspielraumFlache Hierarchien und schnelle EntscheidungsprozesseUnbefristete Festanstellung mit langfristiger PerspektiveEntwicklungsmöglichkeiten für erfahrene Bau- und Projektleiter sowie geeignete Einstiegsoptionen für Absolventen mit Entwicklungsperspektive Gehaltsinformationen Attraktives Jahresgehalt in Abhängigkeit von Qualifikation und Erfahrung, ergänzt durch leistungsbezogene Entwicklungsperspektiven Ihr Kontakt Ansprechpartner Kathrin van Roßum Referenznummer 878051/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kathrin.van.rossum@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Spannendes Arbeitsumfeld in einer wirtschaftlich stabilen Organisation mit breitem Projektspektrum im Bauwesen Verantwortung für die Objektüberwachung und Bauleitung im Hochbau über alle Leistungsphasen der Ausführung Selbstständige Steuerung und Koordination von Bauprojekten unter Berücksichtigung von Qualität, Kosten und Terminen Erstellung von Leistungsverzeichnissen sowie eigenverantwortliche Vorbereitung und Durchführung von Vergabeverfahren Übernahme der Bauherrenvertretung in technischen Fragestellungen gegenüber allen Projektbeteiligten Abstimmung mit Fachplanern, ausführenden Unternehmen und internen Schnittstellen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder in der Architektur (Universität/FH) Fundierte Kenntnisse in MS Office sowie in gängigen AVA-Programmen (idealerweise Orca und/oder RIB iTWO) Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie sicheres Auftreten im Umgang mit Projektbeteiligten Hohe Kundenorientierung, Durchsetzungsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft Anspruchsvolle und vielseitige Projekte in einem stabilen Marktumfeld Hoher Grad an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive Entwicklungsmöglichkeiten für erfahrene Bau- und Projektleiter sowie geeignete Einstiegsoptionen für Absolventen mit Entwicklungsperspektive Gehaltsinformationen Attraktives Jahresgehalt in Abhängigkeit von Qualifikation und Erfahrung, ergänzt durch leistungsbezogene Entwicklungsperspektiven Ihr Kontakt Ansprechpartner Kathrin van Roßum Referenznummer 878051/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kathrin.van.rossum@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen motivierten Vorarbeiter / Projektleiter Baustelle (m/w/d). Das erwartet dich bei uns: Attraktive Vergütung inkl. leistungsbezogener Prämie am Jahresende30 Tage Urlaub & flexible Arbeitszeitmodelle – auf Wunsch auch 4-Tage-WocheFirmenfahrzeug und ArbeitskleidungLeistungsbezogene TankgutscheineBetriebliche Altersvorsorge & vermögenswirksame LeistungenZuschüsse für Fort- und Weiterbildungen – inklusive Aufstieg zum Polier (m/w/d)Fitnessraum direkt am BetriebsgeländeKindergartenzuschuss & freier Internetzugang im BetriebRegelmäßige Team-Events und BetriebsausflügeEin familiäres, wertschätzendes Team, das Herausforderungen gemeinsam meistert Deine Aufgaben: Organisation und Steuerung der täglichen Abläufe auf der BaustelleKoordination des Baustellenteams und externer GewerkeKommunikation mit der Bauleitung sicherstellenÜberwachung von Sicherheits- und QualitätsstandardsUnterstützung bei der Abrechnung der Bauprojekte Dein Profil: Handwerklich-technische Ausbildung und fundiertes PraxiswissenStrukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise auch unter ZeitdruckTeam- und Kommunikationsstärke sowie FührungskompetenzFührerschein Klasse BSicherer Umgang mit PC, Tablet & digitalen ArbeitsmittelnQuereinsteiger mit handwerklichem Hintergrund sind herzlich willkommen Werde Teil unseres verlässlichen und zukunftsorientierten Teams, das mit Begeisterung baut und Herausforderungen gemeinsam meistert – wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Verschiedene Social- & Sportevents zum Kennenlernen und Vernetzen. Attraktive Arbeitgeberleistungen: Leistungsgerechte tarifliche Vergütung mit Projektbeteiligung, betriebliche Sozialleistungen, Gesundheitsförderung (z.
BIM) / Analytische und strukturierte Arbeitsweise Hohe Entscheidungs- und Durchsetzungsfähigkeit bei fachlichen Fragestellungen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Klare und präzise Kommunikation auch bei komplexen technischen Sachverhalten Ausgeprägte Konflikt- und Eskalationsfähigkeit sowie hohes Verantwortungsbewusstsein für Sicherheit und Qualität Eine verantwortungsvolle Position mit hoher fachlicher Gestaltungsmöglichkeit in einem dynamischen Arbeitsumfeld Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiterangebote und Gesundheitsprogramme Angebote wie Fahrradleasing, Sport- und Fitnesskooperationen sowie regelmäßige Firmenevents Gehaltsinformationen Jahresbruttogehalt ab 90.000,00 EUR bis 130.00,00 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Dzanina Kapic Referenznummer 883159/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388716 E-Mail: dzanina.kapic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Verschiedene Social- & Sportevents zum Kennenlernen und Vernetzen. Attraktive Arbeitgeberleistungen: Leistungsgerechte tarifliche Vergütung mit Projektbeteiligung, betriebliche Sozialleistungen, Gesundheitsförderung (z.
Ihre Rolle und Verantwortung: • Leitung und Steuerung anspruchsvoller Hochbauprojekte von der Planung bis zur Fertigstellung • Koordination von Fachplanern, Behörden, Unternehmern und Bauherrschaften • Verantwortung für Termine, Kosten und Qualität während sämtlicher Projektphasen • Führung interdisziplinärer Projektteams • Sicherstellung einer effizienten und lösungsorientierten Projektabwicklung • Mitwirkung bei der Entwicklung nachhaltiger und wirtschaftlicher Architekturkonzepte Das bringen Sie mit: • Studium Architektur ETH/FH oder vergleichbare Ausbildung • Mehrjährige Erfahrung in der Leitung von Hochbauprojekten in der Schweiz • Fundierte Kenntnisse der Schweizer Planungs- und Bewilligungsprozesse • Sicherer Umgang mit CAD-Systemen sowie digitalen Planungswerkzeugen • Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten • Selbstständige, verantwortungsbewusste und teamorientierte Arbeitsweise Ihre Benefits und Perspektiven: • Anspruchsvolle Projekte mit hohem architektonischem Qualitätsanspruch • Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und direktem Austausch • Moderne Arbeitsplätze in der Region Rheintal • Flexible Arbeitszeiten und zeitgemässe Arbeitsmodelle • Attraktive Anstellungsbedingungen und fortschrittliche Sozialleistungen • Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem erfolgreichen Architekturunternehmen Sind Sie bereit, Projekte mit Leidenschaft, Kompetenz und Weitblick zum Erfolg zu führen?
Es besteht ein sehr guter Verkehrsanschluss an die Öffentlichen Verkehrsmittel sowie die Autobahn nach Berlin. Die Stadt bietet ein attraktives Kultur und Erholungsprogramm und erfreut sich über einen sehr starken Zuzug von Familien aus Berlin und Brandenburg. Dadurch können umfassende Neubauvorhaben öffentlicher Gebäude sowie städtischer Wohnungsbau realisiert werden.Ihr Arbeitsplatz befindet sich im zentral gelegenen Rathaus der Stadt.
Stahlbetonbau • Einsatzbereitschaft und Zuverlässigkeit • Selbständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise • Gute Kommunikations- und Teamfähigkeit • Führungspersönlichkeit • Fähigkeit, Probleme kreativ zu lösen • Betriebswirtschaftliches Denken und Handeln • Beherrschung der üblichen EDV-Anwendungen • Mobilität und Bereitschaft zu Auswärtsbaustellen Unsere Leistungen: • Unbefristete Anstellung in einem erfolgreichen, inhabergeführten Familienunternehmen • Den Anforderungen entsprechende lukrative Vergütung • Möglichkeit zum selbständigen, eigenverantwortlichen Arbeiten in einem engagierten Team • Gutes Arbeitsklima und freundliche Kollegen • Regelmäßige Weiterbildungsangebote • Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weitere attraktive Mitarbeiterprogramme Ihre Ansprechpartner: Sollten Sie Fragen zur Stelle haben, wenden Sie sich bitte an Herrn Stefan Wagener, Tel. 037369/8468-36.
Leitung des TGA-Teams Steuerung und Koordination der Planungspartner in allen Leistungsphasen Sicherstellung der Einhaltung von Qualitäts-, Kosten- und Terminvorgaben für sämtliche Gewerke im Hochbau Prüfung der Pläne und Bauüberwachung der technischen Gebäudeausrüstung und Erstellung technischer Konzeptionen und Dimensionierung von Anlagen Unterstützung bei der Kostenschätzung, Kalkulation, Ausschreibung von Vergabe in der TGA Mitwirkung bei der strategischen Weiterentwicklung des Fachbereichs TGA Abgeschlossenes Studium im Fachbereich Versorgungstechnik oder Elektrotechnik Techniker der Fachrichtung Versorgungstechnik oder Elektrotechnik Mehrjährige Berufserfahrung im Bauwesen, idealerweise als Fachbauleiter TGA im Hochbau oder als Projektleiter in einem Ingenieurbüro Erste Führungserfahrung wünschenswert Gute Kenntnisse der gängigen Vorschriften (VOB, HOAI) Sicherer Umgang mit der EDV Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld bei einem erfolgreichen Bauunternehmen im Hochbau Unbefristete Anstellung direkt bei unserem Kunden mit langfristiger Perspektive Kurze Entscheidungswege und eine flache Hierarchie Attraktive Vergütung einschließlich weiterer Nebenleistungen Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 201142 an ns@schneider-personal.de oder nutzen das Bewerbungsformular auf unserer Homepage.
Abwicklung, Projektleitung und professionelle Betreuung von Projekten im Fachbereich Hoch- und Industriebau / Tragwerksplanung im Raum Berlin über alle Leistungsphasen Unterstützung in Akquisition und Angebotsbearbeitung von Projekten im Hoch- und Industriebau Betreuung und Führung von Kolleginnen und Kollegen Eigenständige Kommunikation mit Bauherren, Architekten, sonstigen Auftraggebern, Behörden und weiteren Projektbeteiligten Unterstützung bei der Planung von zahlreichen Holzbauprojekte wäre wünschenswert Einbringen von Ideen und Impulsen Inhaltliche und zeitliche Koordination mit den Projektbeteiligten (intern und extern) Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens Fundierte Berufserfahrung im Hochbau Vertiefte Kompetenz in der Tragwerksplanung mit Schwerpunkt Hoch- und Industriebau Erfahrung in der Projektleitung Kommunikationsstärke Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Unbefristeter Arbeitsvertrag bei einem zuverlässigen Arbeitgeber 30 Tage Urlaub Einen modernen und verkehrsgünstig gelegenen Arbeitsplatz Familienfreundliches Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit zum Homeoffice Attraktive Vergütung und Prämienzahlung sowie Weiterbildungsmöglichkeiten Verschiedene Firmen- und Teamevents Gesundheitsbudget und betriebliche Altersvorsorge JobRad Hansefit/Urban Sports Bezuschusstes Deutschlandticket Job Gehaltsinformationen Gehaltsbereich zwischen 60.000 und 80.000 EUR/Jahr Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 879462/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie verantworten die komplette Bauleitung für Ihre Projekte vom Aufmaß bis zur Rechnungsprüfung Sie stellen die Qualität sicher und kümmern sich um die Mängelverfolgung Sie übernehmen die Detailplanungen im Bereich der Leistungsphase 5 HOAI Sie unterstützen bei Ausschreibungen in der Leistungsphase 6 HOAI und wirken bei der Vergabe in der Leistungsphase 7 HOAI mit Sie kümmern sich um Bestandsaufnahmen und sind in der Lage, diese zu bewerten Die kontinuierliche Prüfung von Ist-/und Sollzuständen und die daraus zu erstellenden Prognosen runden Ihren Arbeitsalltag ab Sie haben ein Studium als Bauingenieur abgeschlossen oder verfügen über eine vergleichbare Ausbildung wie einem Techniker oder Meister Sie besitzen fundierte Kenntnisse und Erfahrungen als Bauleiter im Hochbau Sie besitzen Erfahrungen mit kompletten Altbausanierungen und Neubauten Sie besitzen Programmerfahrungen mit ORCA AVA oder vergleichbaren Programmen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein der Klasse B Unbefristete Festanstellung in einem Familienunternehmen nahe dem Grunewald Ein interessantes und abwechslungsreiches Projektportfolio aus verschiedenen Bereichen mit regionalen Bauprojekten in und um Berlin Feste Verbundenheit mit verschiedenen Auftraggebern der öffentlichen Hand, aus dem Hochschulbereich, Genossenschaften und Gesellschaften sowie Investoren Verschiedene Entwicklungsmöglichkeiten und Fortbildungsangebote Attraktive Vergütung sowie Dienstwagen mit Privatnutzung Vertrauensarbeitszeit und flexible Arbeitszeitmodelle 30 Tage Urlaub Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar zwischen 60.000 - 80.000 EUR Jahresbruttogehalt.
Eigenverantwortliche Leitung von Rohbauprojekten mit Verantwortung für Qualität, Kosten und Termine Steuerung und Koordination von Nachunternehmern sowie sämtlichen beteiligten Gewerken auf der Baustelle Zentraler Ansprechpartner für Auftraggeber und Projektbeteiligte während der Ausführungsphase Enge Zusammenarbeit mit Bauleitungsteam, Polieren, Planung, Einkauf und kaufmännischen Bereichen zur Sicherstellung eines reibungslosen Bauablaufs Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare bautechnische Ausbildung Berufserfahrung in der Bauleitung von Rohbauprojekten Erfahrung in unterschiedlichen Hochbauprojekten und Gebäudetypen von Vorteil Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zur Betreuung regionaler Baustellen Hoher Grad an Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum in der operativen Projektsteuerung Attraktive, leistungsorientierte Vergütung mit zusätzlichen Sonderzahlungen 30 Urlaubstage sowie zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem langfristig ausgerichteten Umfeld Gehaltsinformationen Abhängig von Ihrer Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 891885/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Konzernakademie, geförderte Weiterbildungen, Mentoren-Programm Attraktive Rahmenbedingungen z.B. Bautarifvertrag, Weihnachts- und Urlaubsgeld, 30 Urlaubstage + Sonderurlaube Health & Wellbeing-Angebote z.B.
Das bieten wir Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einem starken Team bei einem erfolgreichen Baukonzern Attraktive Vergütung nach Bau-Tarif mit Sonderkonditionen Betriebliche Krankenzusatzversicherung Möglichkeit der Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Exklusiver Stromtarif für Beschäftigte Firmenfitness (Partnerstudios) Sie erwartet ein moderner, gesundheitsorientierter Arbeitsplatz: 30 Tage Urlaub, Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge Und für uns sehr wichtig: Sie arbeiten mit großartigen Kollegen zusammen in einem sehr guten Betriebsklima #dubisteinervonuns Teile per Whatsapp Jetzt bewerben Ihr Kontakt Matthäi Hamburg Neßpriel 1 21129 Hamburg Tel. +49 4231 766-118 E-Mail: bewerbung@matthaei.de Website: http://www.matthaei.de Über uns Matthäi Hamburg ist spezialisiert auf Tiefbau und Hochbau.
Maurer, Stahlbetonbauer) mit Weiterbildung zum Polier oder Meister Mehrjährige Berufserfahrung im Hochbau, idealerweise in vergleichbarer Position Gute Kenntnisse in Bauabläufen, Bauplanung und Ausführung Führungskompetenz und Durchsetzungsvermögen Organisationsstärke, Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Sicherer Umgang mit Bauplänen und technischer Dokumentation Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem erfahrenen und kollegialen Team Unbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver, leistungsorientierter Vergütung 30 Tage Urlaub pro Jahr Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Individuelle Weiterbildungsangebote und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Firmenfahrzeug zur privaten Nutzung Zuschuss bzw. vergünstigtes BVG-Firmenticket Regelmäßige Team- und Firmenevents Prämien für langjährige Betriebszugehörigkeit Zusätzliche Benefits Gehaltsinformationen 52.000 - 62.500 Euro, je nach Erfahrung.
Eigenverantwortliche Durchführung des projektbezogenen Einkaufs für Bauleistungen Ausschreibung, Angebotsvergleich und Verhandlung von Nachunternehmerleistungen Aufbau und Pflege eines leistungsfähigen Lieferanten- und Nachunternehmernetzwerks Enge Zusammenarbeit mit Projektleitung, Kalkulation und Bauleitung Sicherstellung von Kosten-, Qualitäts- und Terminzielen im Einkauf Markt- und Preisanalysen zur Identifikation von Einsparpotenzialen Unterstützung bei der Optimierung von Einkaufsprozessen und -strategien Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare technische/kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung im Einkauf von Bauleistungen, idealerweise im Hochbau Fundierte Kenntnisse der VOB sowie sicherer Umgang mit Bauverträgen Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsfähigkeit Analytisches Denken, Kostenbewusstsein und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Verantwortungsvolle Position mit direktem Einfluss auf Projekterfolg und Wirtschaftlichkeit Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen Moderne Arbeitsumgebung und flexible Arbeitsmodelle Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten 30 Urlaubstage Unbefristete Festanstellung in einem etablierten erfolgreichen Baukonzern Ein kollegiales und professionelles Team mit kurzen Entscheidungswegen in Berlin Gehaltsinformationen 60.000 - 90.000 Euro - je nach Erfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schumann Referenznummer 867569/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.schumann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Gehalt und Urlaubsgeld, Sonder- und Jubiläumszahlungen Eine unbefristete Festeinstellung, individuelle Förderung bspw. durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen mit Aufstiegsmöglichkeiten und ein Prämienprogramm für Verbesserungsvorschläge Zusätzliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, langfristige Anstellung in einem kontinuierlich wachsenden und sicheren Familienunternehmen Flexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten, vergünstigte Sportangebote, regelmäßige Firmenevents und eine moderne Büro- & IT-Ausstattung Kurzer Freitag, Sonderurlaubstage, attraktive Rabatte bei Top-Marken, Fahrrad- & E-Bike-Leasing und die Förderung von ehrenamtlichem Engagement Gehaltsinformationen Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 883816/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Eigenverantwortliche Kalkulation von Hochbau-Projekten Beurteilung von Ausschreibungsunterlagen Erstellung von Leistungsverzeichnissen und Massenermittlungen Analyse der Kundenanforderungen aus Funktionalbeschreibungen Kostenermittlung für Bauleistungen durch eigene Berechnung und Preisanfragen Erstellen von Budgets Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens oder der Architektur (TH/FH) Einschlägige Berufserfahrung in der Kalkulation Gute Anwenderkenntnisse in MS Office und einem Abrechnungsprogramm (idealerweise RIB: iTWO) Unbefristete Festanstellung bei einem führenden und krisensicheren Bauunternehmen Attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld Offene Firmenkultur 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Job-Rad-Leasing Gehaltsinformationen 70.000 - 85.000 EUR Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 889386/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Unser Auftraggeber bietet Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, eine langfristige Zusammenarbeit und eine attraktive Vergütung im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses. Weiterhin dürfen Sie erwarten: Faire Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung etc.
Für den Standort westlich Münchens suchen wir im Auftrag unseres Mandanten einen Polier Hochbau (m/w/d) Ihre Aufgaben: Koordination und Führung von Arbeitsgruppen bei Hochbauprojekten Planung und Umsetzung der Baustellenlogistik Personaleinteilung Überwachung der Bauaktivitäten Führung und Disposition von Nachunternehmern und Lieferanten Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Meister, Werkpolier oder Polier Erste Berufserfahrung Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Führungskompetenz und Durchsetzungsvermögen Organisationstalent sowie kosten- und qualitätsbewusstes Denken und Handeln Sie erwartet: Ein sicherer, zukunftsorientierter Arbeitsplatz Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Eine flache Hierarchiestruktur mit kurzen Entscheidungswegen Ein modernes Arbeitsumfeld mit individuellen Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Langfristige Anstellung mit Entwicklungs- und Aufstiegspotenzial Ein attraktives Vergütungspaket mit ansprechenden Rahmenbedingungen Profitieren Sie von ausgezeichneten Aussichten für Ihre Karriere und bewerben Sie sich direkt mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin.
Abnahme und Schlussrechnung Ihr Qualifikationsprofil: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Bauleitung von Hochbauprojekten Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung Unser Auftraggeber bietet Ihnen: Unbefristete Festanstellung in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen Spannende und abwechslungsreiche Bauprojekte – alle im regionalen Umfeld, ohne überregionale Reisetätigkeit Hohe Eigenverantwortung und Mitgestaltungsmöglichkeiten im Aufgabenbereich Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Dienstwagen zur privaten Nutzung Attraktive Zusatzleistungen wie beispielsweise ein Jobrad oder Zuschüsse zum Fitness-Studio Ihre Bewerbung: Richten Sie Ihre Bewerbung gern unter Angabe der Job ID 4100617 an Sabine Lauster, E-Mail: SL@joblogistik.eu.
Ihre Aufgaben Ausführung von Schal-, Bewehrungs-, Betonier- und Maurerarbeiten bei Projekten im Wohn-, Gewerbe- und Industriebau Selbstständige Überprüfung der Qualität Ihrer Arbeit Umsetzung der Arbeitssicherheitsmaßnahmen Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im Bauhauptgewerbe, zum Beispiel Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d), Maurer (m/w/d) oder Zimmermann (m/w/d) Gültige Fahrerlaubnis Klasse B Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und respektvoller Umgang mit Kollegen Unser Angebot Flache Hierarchien und ein familiäres, respektvolles Miteinander Individuelle Schulungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Attraktives Gehaltspaket mit betrieblicher Altersvorsorge bzw. vermögenswirksamen Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Urlaubstage Jobbike und Gesundheitsmanagement im Rahmen einer „Hansefit“- oder „Wellpass“-Mitgliedschaft Über uns Seit mehr als 100 Jahren sind wir als Familienunternehmen mit zwischenzeitlich über 800 Mitarbeitern an neun Standorten in Baden-Württemberg tätig.
Unser Auftraggeber bietet Ihnen einen zukunftssicheren Arbeitsplatz, eine langfristige Zusammenarbeit und eine attraktive Vergütung im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses. Weiterhin dürfen Sie erwarten: Faire Vergütung, betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung etc.
Für den Standort westlich Münchens suchen wir im Auftrag unseres Mandanten einen Polier Hochbau (m/w/d) Ihre Aufgaben: Koordination und Führung von Arbeitsgruppen bei Hochbauprojekten Planung und Umsetzung der Baustellenlogistik Personaleinteilung Überwachung der Bauaktivitäten Führung und Disposition von Nachunternehmern und Lieferanten Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Meister, Werkpolier oder Polier Erste Berufserfahrung Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Führungskompetenz und Durchsetzungsvermögen Organisationstalent sowie kosten- und qualitätsbewusstes Denken und Handeln Sie erwartet: Ein sicherer, zukunftsorientierter Arbeitsplatz Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten Eine flache Hierarchiestruktur mit kurzen Entscheidungswegen Ein modernes Arbeitsumfeld mit individuellen Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Langfristige Anstellung mit Entwicklungs- und Aufstiegspotenzial Ein attraktives Vergütungspaket mit ansprechenden Rahmenbedingungen Profitieren Sie von ausgezeichneten Aussichten für Ihre Karriere und bewerben Sie sich direkt mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin.
Abnahme und Schlussrechnung Ihr Qualifikationsprofil: Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Bauleitung von Hochbauprojekten Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Teamfähigkeit sowie Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung Unser Auftraggeber bietet Ihnen: Unbefristete Festanstellung in einem erfolgreichen und zukunftsorientierten Unternehmen Spannende und abwechslungsreiche Bauprojekte – alle im regionalen Umfeld, ohne überregionale Reisetätigkeit Hohe Eigenverantwortung und Mitgestaltungsmöglichkeiten im Aufgabenbereich Flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen Dienstwagen zur privaten Nutzung Attraktive Zusatzleistungen wie beispielsweise ein Jobrad oder Zuschüsse zum Fitness-Studio Ihre Bewerbung: Richten Sie Ihre Bewerbung gern unter Angabe der Job ID 4100617 an Sabine Lauster, E-Mail: SL@joblogistik.eu.
Ihre Aufgaben Ausführung von Schal-, Bewehrungs-, Betonier- und Maurerarbeiten bei Projekten im Wohn-, Gewerbe- und Industriebau Selbstständige Überprüfung der Qualität Ihrer Arbeit Umsetzung der Arbeitssicherheitsmaßnahmen Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im Bauhauptgewerbe, zum Beispiel Beton- und Stahlbetonbauer (m/w/d), Maurer (m/w/d) oder Zimmermann (m/w/d) Gültige Fahrerlaubnis Klasse B Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und respektvoller Umgang mit Kollegen Unser Angebot Flache Hierarchien und ein familiäres, respektvolles Miteinander Individuelle Schulungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Attraktives Gehaltspaket mit betrieblicher Altersvorsorge bzw. vermögenswirksamen Leistungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie 30 Urlaubstage Jobbike und Gesundheitsmanagement im Rahmen einer „Hansefit“- oder „Wellpass“-Mitgliedschaft Über uns Seit mehr als 100 Jahren sind wir als Familienunternehmen mit zwischenzeitlich über 800 Mitarbeitern an neun Standorten in Baden-Württemberg tätig.
Maurer, Stahlbetonbauer) mit Weiterbildung zum Polier oder MeisterMehrjährige Berufserfahrung im Hochbau, idealerweise in vergleichbarer PositionGute Kenntnisse in Bauabläufen, Bauplanung und AusführungFührungskompetenz und DurchsetzungsvermögenOrganisationsstärke, Eigeninitiative und VerantwortungsbewusstseinSicherer Umgang mit Bauplänen und technischer DokumentationGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem erfahrenen und kollegialen TeamUnbefristeter Arbeitsvertrag mit attraktiver, leistungsorientierter Vergütung30 Tage Urlaub pro JahrFlache Hierarchien und schnelle EntscheidungswegeIndividuelle Weiterbildungsangebote und vielfältige EntwicklungsmöglichkeitenFirmenfahrzeug zur privaten NutzungZuschuss bzw. vergünstigtes BVG-FirmenticketRegelmäßige Team- und FirmeneventsPrämien für langjährige BetriebszugehörigkeitZusätzliche Benefits Gehaltsinformationen 52.000 - 62.500 Euro, je nach Erfahrung.
Gehalt und Urlaubsgeld, Sonder- und JubiläumszahlungenEine unbefristete Festeinstellung, individuelle Förderung bspw. durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen mit Aufstiegsmöglichkeiten und ein Prämienprogramm für VerbesserungsvorschlägeZusätzliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, langfristige Anstellung in einem kontinuierlich wachsenden und sicheren FamilienunternehmenFlexible Arbeitszeiten durch Vertrauensarbeitszeit, Möglichkeiten zum mobilen Arbeiten, vergünstigte Sportangebote, regelmäßige Firmenevents und eine moderne Büro- & IT-AusstattungKurzer Freitag, Sonderurlaubstage, attraktive Rabatte bei Top-Marken, Fahrrad- & E-Bike-Leasing und die Förderung von ehrenamtlichem Engagement Gehaltsinformationen Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 883816/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Steuerung und Betreuung von Bauprojekten im schlüsselfertigen Hochbau Organisation und Koordination der Arbeitsvorbereitung, Bauausführung und Projektabwicklung Ausschreibung und Vergabe von Planer- sowie Nachunternehmerleistungen Ansprechpartner für Bauherren und Projektbeteiligte während des gesamten Projektverlaufs Sicherstellung von Qualität, Kosten und Terminen Optimierung von Bauabläufen unter technischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten Überwachung der Bauausführung sowie Entwicklung technischer Lösungen Verantwortung für Abnahmen, Nachtragsmanagement und Projektabrechnung Ihr Qualifikationsprofil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder vergleichbare technische Qualifikation Berufserfahrung in der Projekt- oder Bauleitung im schlüsselfertigen Bauen Idealerweise Erfahrung im Industrie- und Gewerbebau Technisches Verständnis sowie wirtschaftliches Denken Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Führungskompetenz und Teamfähigkeit Das bietet Ihnen unser Mandant Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen Spannende und abwechslungsreiche Bauprojekte Moderne Arbeitsstrukturen und kurze Entscheidungswege Kollegiales Umfeld mit wertschätzender Unternehmenskultur Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Umfeld Jetzt bewerben Bitte senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Job-ID 4100637 an die beauftragte Personalberatung JobLogistik an Sabine Lauster – E-Mail: SL@joblogistik.eu Absolute Vertraulichkeit ist selbstverständlich garantiert, Sperrvermerke werden berücksichtigt.
Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Steuerung und Betreuung von Bauprojekten im schlüsselfertigen Hochbau Organisation und Koordination der Arbeitsvorbereitung, Bauausführung und Projektabwicklung Ausschreibung und Vergabe von Planer- sowie Nachunternehmerleistungen Ansprechpartner für Bauherren und Projektbeteiligte während des gesamten Projektverlaufs Sicherstellung von Qualität, Kosten und Terminen Optimierung von Bauabläufen unter technischen und wirtschaftlichen Gesichtspunkten Überwachung der Bauausführung sowie Entwicklung technischer Lösungen Verantwortung für Abnahmen, Nachtragsmanagement und Projektabrechnung Ihr Qualifikationsprofil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, in der Architektur oder vergleichbare technische Qualifikation Berufserfahrung in der Projekt- oder Bauleitung im schlüsselfertigen Bauen Idealerweise Erfahrung im Industrie- und Gewerbebau Technisches Verständnis sowie wirtschaftliches Denken Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Führungskompetenz und Teamfähigkeit Das bietet Ihnen unser Mandant Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen Spannende und abwechslungsreiche Bauprojekte Moderne Arbeitsstrukturen und kurze Entscheidungswege Kollegiales Umfeld mit wertschätzender Unternehmenskultur Attraktive Vergütung sowie zusätzliche Sozialleistungen Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Langfristige Perspektive in einem zukunftsorientierten Umfeld Jetzt bewerben Bitte senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Job-ID 4100637 an die beauftragte Personalberatung JobLogistik an Sabine Lauster – E-Mail: SL@joblogistik.eu Absolute Vertraulichkeit ist selbstverständlich garantiert, Sperrvermerke werden berücksichtigt.
Hochbau fundierte Kenntnisse im Hochbau gute Kenntnisse in Kalkulation (idealerweise RIB iTWO/Arriba) und Projektmanagement (AV, Terminplanung, Lean Construction) fundiertes Wissen im Bauvertragswesen (VOB, HOAI) gute EDV-Kenntnisse Eine direkte Anstellung bei einem sehr renommierten und erfolgreichen Bauunternehmen Ein breites Leistungsspektrum für die Abwicklung anspruchsvoller Hochbauprojekte mit regionalem Schwerpunkt Mitarbeit in kollegialen Teams Persönliche und fachliche Entwicklungschancen Neben einer leistungsgerechten Vergütung weitere attraktive Zusatzleistungen Sind Sie interessiert? Dann freuen wir uns, Sie kennenzulernen. Bitte richten Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 201120 an ns@schneider-personal.de oder nutzen das Bewerbungsformular auf unserer Homepage.
Eigenverantwortliche Bauleitung und Steuerung von Modulbauprojekten Koordination aller Projektbeteiligten sowie Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs auf der Baustelle Verantwortung für Qualität, Termine und Kosten während der gesamten Projektlaufzeit Ansprechpartner für Kunden, Behörden, Nachunternehmer und interne Fachbereiche Durchführung von Baustellenbesichtigungen, Projektbesprechungen und Fortschrittskontrollen Sicherstellung der Einhaltung von Arbeitsschutz-, Sicherheits- und Qualitätsstandards Mitwirkung bei Abrechnung, Nachtragsmanagement und Projektdokumentation Technische oder handwerkliche Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker Erfahrung in der Projektabwicklung, Bauleitung oder Koordination von Bauvorhaben Interesse an innovativen Bauweisen, insbesondere im Modulbau Strukturierte, eigenverantwortliche und praxisorientierte Arbeitsweise Hohe Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Projektpartnern Teamplayer-Mentalität und Hands-on-Mentalität Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B erforderlich Sichere Perspektive durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive und leistungsgerechte Vergütung Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Firmenhandy und moderne technische Ausstattung Flexible Arbeitszeiten dank Gleitzeitmodell Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Ergonomische Arbeitsplätze und moderne Arbeitsmittel Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kostenfreie Getränke sowie Parkplätze direkt am Standort Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und langfristigen Perspektiven Gehaltsinformationen 60.000 - 70.000 Euro pro Jahr + Firmenwagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schumann Referenznummer 887851/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.schumann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Arbeitgeber Gollan-Bau GmbH Beschäftigungsart Vollzeit Standort(e) 23730 Neustadt (Beusloe) Stellenbeschreibung Erfassung von Maßen und Materialmengen Vorbereitende Prüfung des Leistungsverzeichnisses Kontrolle der bautechnologischen Abläufe Abrechnung und Nachkalkulation Dokumentation von Bauprojekten Stellenanforderung Handwerkliche Berufsausbildung in der Baubranche bzw. vergleichbare technische Weiterbildung im Hochbau Weiterführende Qualifikation zum Bauabrechner wünschenswert aber kein muss Organisationstalent und Teamfähigkeit Gute EDV-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office Anwendungen Selbstständige, engagierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Wir bieten Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer sicheren Branche Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit Gründliche Einarbeitung sowie regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Kostenlose Parkplätze Vermögenswirksame Leistungen & Betriebliche Altersvorsorge (Versorgungswerk) Mitarbeiterrabatte auf unsere Dienstleistungen (KFZ, Baumaschinen, Recyclinghof uvm.)
Das bietet Dir unser Kunde: 30 Tage Urlaub Moderne Betriebskantine mit abwechslungsreichen MahlzeitenWeiterbildungsangebote für deine fachliche und persönliche EntwicklungGesundheitsmanagement, sowie attraktive FitnessangeboteUrlaubs- und WeihnachtsgeldJobRad und zusätzliche UnfallversicherungDeutsch- und Englischkurse zur Unterstützung im ArbeitsalltagKostenlose Mitarbeiterparkplätze,mit Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge sowie Fahrradstellplätze mit E-Bike-Ladestation Diese Aufgaben warten auf Dich: Mitarbeit bei Beton-, Schalungs- und BewehrungsarbeitenUnterstützung bei der Erstellung und Fertigstellung von HochbauprojektenDurchführung verschiedener Mauerarbeiten mit unterschiedlichen Baustoffen und SteinformatenZuschneiden, Biegen und fachgerechtes Einbauen von BewehrungsstahlAnfertigung und Montage von Wand- und DeckenschalungenDurchführung der Betonarbeiten inklusive NachbehandlungAufbau einfacher Trockenbaukonstruktionen in Ständerbauweise und anschließende Beplankung mit GipskartonÜbernahme kleinerer Fliesenarbeiten an Wänden und Böden Diese Qualifikationen bringst Du mit: Abgeschlossene Ausbildung im Bauhandwerk sowie praktische Erfahrung in vergleichbaren TätigkeitenAusgeprägtes handwerkliches Geschick und technisches VerständnisKenntnisse im Umgang mit Baugeräten und Baumaschinen von VorteilZuverlässige und organisierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes QualitätsbewusstseinFreude an der Zusammenarbeit im Team Haben wir Dein Interesse geweckt?
MS Project ATTRAKTIVITÄT UNDKRAUSS Auszeichnung 2024: als Berlins Beste Arbeitgeber vom Berliner Tagesspiegel und Leading Employer – wir gehören zu den TOP 1% Arbeitgeber in Deutschland unbefristeter Arbeitsvertrag und ein sicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Bauunternehmen – 30-jähriges Jubiläum eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem motivierten und erfolgreichen Team mit guter Teamatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten (Zertifikat „audit berufundfamilie“) Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens professionelle, intensive Einarbeitung Dienstwagen iPhone als Diensthandy und Laptop betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterbeteiligungsprogramme Urban Sports Club Mitgliedschaft Urlaubsgeld Weiterbildungsbudget und regelmäßige Workshops (Hard- und Softskills) regelmäßige Mitarbeitergespräche attraktive Firmenevents (Wandertag, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Apero, Family Day etc.) und Shirt Days zahlreiche Benefits: Wasser (Still, Medium oder Sprudel), Tee, Kaffee und frisches Obst gehen bei uns aufs Haus, Massagen jeden Do. im Office (Standort Berlin) KONTAKT UNDKRAUSS Nutzen Sie für Ihre Bewerbung sehr gern das Online-Bewerbungsformular .
MS Project ATTRAKTIVITÄT UNDKRAUSS Auszeichnung 2024: als Berlins Beste Arbeitgeber vom Berliner Tagesspiegel und Leading Employer – wir gehören zu den TOP 1% Arbeitgeber in Deutschland unbefristeter Arbeitsvertrag und ein sicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Bauunternehmen – 30-jähriges Jubiläum eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem motivierten und erfolgreichen Team mit guter Teamatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten (Zertifikat „audit berufundfamilie“) Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens professionelle, intensive Einarbeitung Dienstwagen iPhone als Diensthandy und Laptop betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterbeteiligungsprogramme Urban Sports Club Mitgliedschaft Urlaubsgeld Weiterbildungsbudget und regelmäßige Workshops (Hard- und Softskills) regelmäßige Mitarbeitergespräche attraktive Firmenevents (Wandertag, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Apero, Family Day etc.) und Shirt Days zahlreiche Benefits: Wasser (Still, Medium oder Sprudel), Tee, Kaffee und frisches Obst gehen bei uns aufs Haus, Massagen jeden Do. im Office (Standort Berlin) KONTAKT UNDKRAUSS Nutzen Sie für Ihre Bewerbung sehr gern das Online-Bewerbungsformular .
MS Project ATTRAKTIVITÄT UNDKRAUSS Auszeichnung 2024: als Berlins Beste Arbeitgeber vom Berliner Tagesspiegel und Leading Employer – wir gehören zu den TOP 1% Arbeitgeber in Deutschland unbefristeter Arbeitsvertrag und ein sicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Bauunternehmen – 30-jähriges Jubiläum eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem motivierten und erfolgreichen Team mit guter Teamatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten (Zertifikat „audit berufundfamilie“) Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens professionelle, intensive Einarbeitung Dienstwagen iPhone als Diensthandy und Laptop betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterbeteiligungsprogramme Urban Sports Club Mitgliedschaft Urlaubsgeld Weiterbildungsbudget und regelmäßige Workshops (Hard- und Softskills) regelmäßige Mitarbeitergespräche attraktive Firmenevents (Wandertag, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Apero, Family Day etc.) und Shirt Days zahlreiche Benefits: Wasser (Still, Medium oder Sprudel), Tee, Kaffee und frisches Obst gehen bei uns aufs Haus, Massagen jeden Do. im Office (Standort Berlin) KONTAKT UNDKRAUSS Nutzen Sie für Ihre Bewerbung sehr gern das Online-Bewerbungsformular .
MS Project ATTRAKTIVITÄT UNDKRAUSS Auszeichnung 2024: als Berlins Beste Arbeitgeber vom Berliner Tagesspiegel und Leading Employer – wir gehören zu den TOP 1% Arbeitgeber in Deutschland unbefristeter Arbeitsvertrag und ein sicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Bauunternehmen – 30-jähriges Jubiläum eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem motivierten und erfolgreichen Team mit guter Teamatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten (Zertifikat „audit berufundfamilie“) Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens professionelle, intensive Einarbeitung Dienstwagen iPhone als Diensthandy und Laptop betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterbeteiligungsprogramme Urban Sports Club Mitgliedschaft Urlaubsgeld Weiterbildungsbudget und regelmäßige Workshops (Hard- und Softskills) regelmäßige Mitarbeitergespräche attraktive Firmenevents (Wandertag, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Apero, Family Day etc.) und Shirt Days zahlreiche Benefits: Wasser (Still, Medium oder Sprudel), Tee, Kaffee und frisches Obst gehen bei uns aufs Haus, Massagen jeden Do. im Office (Standort Berlin) KONTAKT UNDKRAUSS Nutzen Sie für Ihre Bewerbung sehr gern das Online-Bewerbungsformular .
MS Project ATTRAKTIVITÄT UNDKRAUSS Auszeichnung 2024: als Berlins Beste Arbeitgeber vom Berliner Tagesspiegel und Leading Employer – wir gehören zu den TOP 1% Arbeitgeber in Deutschland unbefristeter Arbeitsvertrag und ein sicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Bauunternehmen – 30-jähriges Jubiläum eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem motivierten und erfolgreichen Team mit guter Teamatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten (Zertifikat „audit berufundfamilie“) Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens professionelle, intensive Einarbeitung Dienstwagen iPhone als Diensthandy und Laptop betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterbeteiligungsprogramme Urban Sports Club Mitgliedschaft Urlaubsgeld Weiterbildungsbudget und regelmäßige Workshops (Hard- und Softskills) regelmäßige Mitarbeitergespräche attraktive Firmenevents (Wandertag, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Apero, Family Day etc.) und Shirt Days zahlreiche Benefits: Wasser (Still, Medium oder Sprudel), Tee, Kaffee und frisches Obst gehen bei uns aufs Haus, Massagen jeden Do. im Office (Standort Berlin) KONTAKT UNDKRAUSS Nutzen Sie für Ihre Bewerbung sehr gern das Online-Bewerbungsformular .
Ableitung praxisnaher Maßnahmen Durchführung von Baustellenbegehungen, Risikoanalysen und Wirksamkeitskontrollen mit klarer Entscheidungs- und Umsetzungskompetenz Weiterentwicklung und Anwendung des Arbeitsschutzmanagementsystems (AMS Bau) sowie Einbindung moderner Standards Abgeschlossene Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit (mindestens ein Jahr Berufspraxis) Techniker- oder Meisterausbildung als fachliche Grundlage im Bauumfeld Ausgeprägte Entscheidungsstärke, strukturierte Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein Souveräne Kommunikation und Durchsetzungsfähigkeit ohne Formalismus oder Belehrungsstil Stabsfunktion mit direkter Anbindung an die Geschäftsführung und hohem Gestaltungsspielraum Langfristige Perspektive in einem professionell organisierten Bauumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Attraktives Vergütungsmodell, Firmenwagen sowie zeitgemäße Arbeitsmittel Kollegiale Zusammenarbeit in einem erfahrenen Team mit klaren Rollen und pragmatischem Anspruch Gehaltsinformationen 70000€ je nach Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Metzner Referenznummer 873928/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821370 E-Mail: dominik.metzner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Produktrecherche Erstellen von Leistungsbeschreibungen und Leistungsverzeichnissen Unterstützung in den Leistungsphasen 8–9 der HOAI Abstimmung mit Behörden, Fachplanern, Firmen sowie Bauherren Kommunikation, Korrespondenz und Abstimmung mit allen Projektbeteiligten Abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium im Bereich Architektur Eintragung in der Berliner Architektenkammer Berufserfahrung in der Entwurfs- und Ausführungsplanung, idealerweise im Bereich öffentlich zugänglicher Einrichtungen und Wohnungsbau Sicherer Umgang mit ArchiCAD Solides Anwenderwissen in MS Office (Word, Excel, Outlook) Sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit Einschlägige praktische Erfahrung in der Kommunikation mit Firmen sowie in der Zusammenarbeit mit Bauherren und Behörden Zuverlässige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise Unbefristete Festanstellung in einem inhabergeführten Unternehmen Leistungsgerechte Bezahlung und Sozialleistungen Regelmäßige Teilnahme an verschiedenen Aus- und Weiterbildungsangeboten Ein angenehmes und familiäres Betriebsklima Flache Hierarchien, offene und kollegiale Kultur und kurze Entscheidungswege Kostenfreie Getränke, Leihfahrräder und weitere Benefits Attraktive Lage mit sehr guten Verkehrsanbindungen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar. Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 865279/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
MS Project ATTRAKTIVITÄT UNDKRAUSS Auszeichnung 2024: als Berlins Beste Arbeitgeber vom Berliner Tagesspiegel und Leading Employer – wir gehören zu den TOP 1% Arbeitgeber in Deutschland unbefristeter Arbeitsvertrag und ein sicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Bauunternehmen – 30-jähriges Jubiläum eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem motivierten und erfolgreichen Team mit guter Teamatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten (Zertifikat „audit berufundfamilie“) Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens professionelle, intensive Einarbeitung Dienstwagen iPhone als Diensthandy und Laptop betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterbeteiligungsprogramme Urban Sports Club Mitgliedschaft Urlaubsgeld Weiterbildungsbudget und regelmäßige Workshops (Hard- und Softskills) regelmäßige Mitarbeitergespräche attraktive Firmenevents (Wandertag, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Apero, Family Day etc.) und Shirt Days zahlreiche Benefits: Wasser (Still, Medium oder Sprudel), Tee, Kaffee und frisches Obst gehen bei uns aufs Haus, Massagen jeden Do. im Office (Standort Berlin) KONTAKT UNDKRAUSS Nutzen Sie für Ihre Bewerbung sehr gern das Online-Bewerbungsformular .
Ihre Aufgaben Sie steuern das Personal und die Nachunternehmer auf den Baustellen Sie koordinieren und dokumentieren den Bauablauf Sie übernehmen die Bauzeitüberwachung Sie stellen die qualitätsgerechte Bauausführung sicher Sie sind der Ansprechpartner vor Ort und treffen Entscheidungen Ihr Einsatzgebiet ist Deutschland Region Nord/Ost Ihr Profil Sie sind Baufacharbeiter mit Meistertitel, alternativ Meister im Hochbau oder Handwerksmeister, gern auch mit einem Abschluss als Ingenieur oder Techniker (m/w/d) Jungbauleiter und erfahrene Poliere (m/w/d) sind bei uns willkommen Sie arbeiten strukturiert und mit hohem Verantwortungsbewusstsein Sie verfügen über unternehmerisches Denken und Handeln Sie sind flexibel, besitzen Durchsetzungsvermögen und haben eine gute Team- und Kommunikationsfähigkeit Eine Reisebereitschaft und den Pkw-Führerschein setzen wir voraus Wir bieten Eine wertebasierte Unternehmensführung, langfristige Zukunftsperspektiven in einer nachhaltig wachsenden Unternehmensgruppe Eine attraktive Vergütung und einen unbefristeten Arbeitsvertrag Fachlich interessante Aufgaben mit Entwicklungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und Gestaltungsfreiheit Eine fundierte Einarbeitung mit Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen Dienstwagen mit privater Nutzung Moderne Arbeitsmittel und Mitarbeiterevents Wir sind EURORAD-Partner Rufen Sie Ihren zukünftigen Chef, Herrn Stanik, doch einfach mal an: +49 (0) 330 280 350 6 Eine wertebasierte Unternehmensführung, langfristige Zukunftsperspektiven in einer nachhaltig wachsenden Unternehmensgruppe Eine attraktive Vergütung und einen unbefristeten Arbeitsvertrag Fachlich interessante Aufgaben mit Entwicklungsmöglichkeiten Flache Hierarchien und Gestaltungsfreiheit Eine fundierte Einarbeitung mit Qualifizierungs- und Weiterbildungsmaßnahmen Dienstwagen mit privater Nutzung Moderne Arbeitsmittel und Mitarbeiterevents Wir sind EURORAD-Partner
Mein Arbeitgeber Etabliertes Unternehmen im Bereich Wohnungsbau mit Fokus auf die Entwicklung und Realisierung von Wohnimmobilien Langfristig ausgerichtete Bauprojekte mit hohem Qualitätsanspruch und professionellen Strukturen Mittelständisches Umfeld mit flachen Hierarchien und direkter Kommunikation Regionaler Projektschwerpunkt im Rhein-Main-Gebiet mit kurzen Wegen und hoher Projektverantwortung Eigenverantwortliche Steuerung und Abwicklung schlüsselfertiger Wohnungsbauprojekte von der Vorbereitung bis zur Übergabe an den Auftraggeber Technische Gesamtverantwortung für die zugewiesenen Bauvorhaben inklusive Steuerung aller Projektbeteiligten Koordination von Fachplanern, Nachunternehmern und Gewerken sowie Sicherstellung eines reibungslosen Bauablaufs Überwachung von Qualität, Kosten und Terminen sowie Durchführung von Abnahmen und Begleitung des Mängelmanagements Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder der Architektur, alternativ Weiterbildung zum Bautechniker oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Bauleitung von schlüsselfertigen Wohnungsbauprojekten Gute Kenntnisse in VOB, Vertragswesen, Kalkulation und Bauausführung Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und Durchsetzungsvermögen Hoher Gestaltungsspielraum und umfassende Verantwortung für eigene Projekte Direkte Einflussnahme auf Projektentscheidungen und Projektfortschritte Kurze Entscheidungswege sowie enge Zusammenarbeit mit Projektentwicklung und technischen Entscheidern Attraktives Gesamtpaket mit Firmenwagen, moderner Arbeitsausstattung, flexiblen Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Bis zu 80.000€ Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Metzner Referenznummer 889908/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821370 E-Mail: dominik.metzner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden