Gute englische Sprachkenntnisse und wünschenswert französische Sprachkenntnisse In unserer Unternehmensgruppe mit technologisch führenden Produkten und attraktiven familienfreundlichen Arbeitsbedingungen erwarten Sie ein erhebliches Maß an Eigenverantwortung, die Zusammenarbeit in einem Team sowie die Möglichkeit zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Kurzprofil der Funktion Eigenverantwortliche Steuerung und Überwachung von Bauprojekten im Neubau und Bestand Organisation, Koordination und Kontrolle der Bauabläufe sowie Qualitätssicherung Mitwirkung bei Ausschreibungen, Vergaben und Kostenkontrolle Bauleitung und Objektüberwachung gemäß HOAI (insbesondere Lph. 5–9) Ansprechpartner:in für Bauherren, Nachunternehmer und interne Projektteams Dokumentation und Abnahme von Bauleistungen Unterstützung bei Projekten der Betoninstandsetzung und Denkmalpflege Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung, idealerweise mit Schwerpunkt Baukonstruktion / Beton Fundierte Kenntnisse in der VOB sowie in den Leistungsphasen 5–9 der HOAI Interesse an vielseitigen Projekten von Neubau bis Sanierung Ein freundliches, sicheres Auftreten und kommunikative Stärke Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Motivation, Engagement und Offenheit für neue Herausforderungen Das Unternehmen bietet Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in einem angenehmen Team Eine zukunftssichere Perspektive Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung sowie zusätzliche betriebliche Versicherungen Inklusive Dienstfahrzeug – auch zur privaten Nutzung Dienstfahrrad-Leasing Interessante und abwechslungsreiche Projekte Fachliche und persönliche Weiterentwicklung Teil eines offenen und motivierten Teams in einem dynamisch wachsenden Familienunternehmen Ansprechpartner Frau Melanie Dambacher, Telefon: 0178 7203616, E-Mail: melanie.dambacher@acuentis.de
Tätigkeiten Selbstständige Planung und technische Umsetzung von Projekten im Bereich ElektrotechnikBetreuung und Weiterentwicklung unserer Industriekunden Verantwortung für Qualität, Kosten und Termine während der gesamten ProjektlaufzeitSteuerung und Koordination des BeschaffungsprozessesZentrale Ansprechperson für Kunden, Lieferanten und BehördenAkquise neuer Projekte sowie Erstellung von AngebotenFührung und Motivation des ProjektteamsEnge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen wie Montageleitung und Technik Profil Abgeschlossene technische Ausbildung ( HTL, Uni, FH) im Bereich Elektrotechnik Mehrjährige Erfahrung in der relevanten Berufspraxis sowie in der Leitung von Projekten erforderlichErfahrung in der Führung und Motivation von ProjektteamsHohe Einsatzbereitschaft und eine ausgeprägte unternehmerische DenkweiseAusgeprägte Kundenorientierung sowie Verhandlungsgeschick Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 80.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Wir zahlen eine Mobilitätspauschale - Die Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel auf dem Weg zum und vom Arbeitsplatz werden von uns übernommenBerufliche Weiterentwicklung – Potentiale werden fachlich und höchstpersönlich in unserem efinio Trainingscenter gefördertDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturWir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/249851?
Tätigkeiten Leitung, Koordination und Verantwortung von Projekten im IndustrieaanlagenbauPlanung und Kontrolle von Kosten, Budget und TerminenOrganisation der Projektabläufe, Moderation von ProjektbesprechungenAnalyse der Projektphasen sowie Setzung von Maßnahmen zur Fehler/AbweichungsbehebungDokumentation und Reporting zur Geschäftsleitung Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, TU, FH) mit Schwerpunkt Maschinenbau, Anlagenbau, Projektmanagement oder VerfahrenstechnikEinschlägige Erfahrung im Projektmanagement Führungskompetenz und TeamorientierungKommunikationsstärke und VerhandlungsgeschickKreativität und analytisches DenkvermögenWeiterbildungs- und LernbereitschaftSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Benefits Attraktives Entgelt. Jahresbruttogehalt von EUR 72.800,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.Home-Office.
Tätigkeiten Leitung, Koordination und Verantwortung von Projekten im IndustrieaanlagenbauPlanung und Kontrolle von Kosten, Budget und TerminenOrganisation der Projektabläufe, Moderation von ProjektbesprechungenAnalyse der Projektphasen sowie Setzung von Maßnahmen zur Fehler/AbweichungsbehebungDokumentation und Reporting zur Geschäftsleitung Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, TU, FH) mit Schwerpunkt Maschinenbau, Anlagenbau, Projektmanagement oder VerfahrenstechnikEinschlägige Erfahrung im Projektmanagement Führungskompetenz und TeamorientierungKommunikationsstärke und VerhandlungsgeschickKreativität und analytisches DenkvermögenWeiterbildungs- und LernbereitschaftSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Benefits Attraktives Entgelt. Jahresbruttogehalt von EUR 72.800,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.Home-Office.
Tätigkeiten Erstellung und Prüfung von Projektunterlagen, Spezifikationen, Berechnungen, P&IDs für hochtechnologische ThermoprozessanlagenKoordination mit Prozess- und Konstruktionsteams sowie Teilnahme an Meetings Verwaltung von Projektspezifikationen, Risikoanalysen und Einhaltung interner StandardsUnterstützung von Fertigungs- und Beschaffungsphasen, inklusive LieferantenvalidierungBearbeitung von Ersatzteilangeboten und KundendienstanfragenOrganisation von Service- und InbetriebnahmeaktivitätenUnterstützung bei Angeboten, Machbarkeitsstudien und technischen KlärungenVerhandlung mit Subunternehmern und Validierung von Lieferanten Profil Abgeschlossene Ausbildung (HTL, Uni, FH) in den Bereichen Maschinenbau, Verfahrenstechnik oder vergleichbarErfahrung im Projektengineering, idealerweise in Industrie-/ProzessanlagenErfahrung in P&ID-Erstellung, Dimensionierung und Spezifikation von Anlagen im Bereich Öl/GasKenntnisse von Ingenieurstandards und SicherheitsvorschriftenOrganisationstalent und KommunikationsstärkeSicherer Umgang mit MS OfficeKenntnisse in Engineering-Tools von Vorteil Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 75.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Mobilitätspauschale - Die Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel auf dem Weg zum und vom Arbeitsplatz werden von uns übernommen.Berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/257463?
Tätigkeiten Erfolgreiche Umsetzung von Projekten – von der Übergabe durch den internen Vertrieb bis zur Installation beim KundenModeration von Kundenmeetings und -workshopsErstellung der Projektdokumentation inklusive Umsetzungskonzept, Testplänen und AbnahmeprotokollenSicherstellung einer erfolgreichen Projektumsetzung durch enge Zusammenarbeit mit internen TeamsEinholung relevanter Daten, Klärung der benötigten Netzwerkinfrastruktur und Aufbau der DatenbankenSchulung der Anwender:innen beim Kunden vor Ort nach der Installation für einen reibungslosen Betrieb Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung (HTL/Uni/FH) sowie facheinschlägige BerufserfahrungFundiertes technisches Verständnis von Netzwerken, Datenbanken (MSSQL), Applikationen und Betriebssystemen sowie ausgezeichnete MS-Office-AnwenderkenntnisseAusgeprägte Kommunikationsfähigkeit, eigenverantwortliche und methodische ArbeitsweiseReisebereitschaft zur Umsetzung von Projekten in Österreich, Deutschland und der Schweiz Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 78.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Wir zahlen eine MöbilitätspauschaleBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/258976?
Ihre zukünftigen Aufgaben: Verantwortung für Bau- und Sanierungsmaßnahmen an BestandsgebäudenKoordination und fachliche Leitung interdisziplinärer ProjektteamsOrganisation und Umsetzung baulicher BrandschutzmaßnahmenErstellung von Kostenschätzungen und BudgetkontrolleDurchführung von Ausschreibungen, Vergaben und AngebotsvergleichenPflege und Strukturierung der Liegenschaftsdokumentation Das bringen Sie mit: Abgeschlossenes Studium der Architektur, Bauingenieurwesen oder vergleichbarEinschlägige Berufserfahrung im Bauwesen mit ProjektverantwortungFundierte Kenntnisse in HOAI, VOB, VgV und BayBOErfahrung im baulichen Brandschutz und in der Zusammenarbeit mit BehördenSicherer Umgang mit CAD-Programmen wie AutoCAD oder ArchiCADStrukturierte und eigenverantwortliche ArbeitsweiseFührerschein Klasse BVerhandlungssichere Deutschkenntnisse Darauf können Sie sich freuen: Faire Vergütung mit Jahressonderzahlungen nach Tarif des öffentlichen DienstZusätzliche Altersvorsorge für eine attraktive Betriebsrente30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub an Weihnachten und SilvesterGesunde und abwechslungsreiche Verpflegung in der BetriebskantineVielseitige Gesundheitsangebote von Yoga bis MassageIndividuelle Weiterbildungen und EntwicklungsmöglichkeitenGemeinsame Aktivitäten wie Radtouren, Kochkurse und mehrLangfristige Zusammenarbeit an einem krisensicheren Arbeitsplatz Haben Sie noch Fragen?
Als Junior oder Senior Projektleiter (m/w/d) sind Sie für die gesamtverantwortliche Betreuung, Steuerung und Abwicklung der Projekte im Sinne der technischen und wirtschaftlichen Zielsetzungen verantwortlich. Attraktive Herausforderung im Projektmanagement Technische und kaufmännische Abwicklung der Projekte und regelmäßige Prozessoptimierung Interner und externer Ansprechpartner im Bereich systemgebundener Innenausbau und im Bereich der Planung von Reinräumen Sicherstellung der kosten-, termin- und qualitätsgerechten Abwicklung der Bauvorhaben Projektsteuerung, Bauablaufplanung und Arbeitsvorbereitung Bauüberwachung und das Durchführen von Abnahmen in Abstimmung mit dem Key Account Kunden Abrechnung der Projekte und Nachkalkulation Reporting an die beiden Fachbereichsleiter der Projektabteilung Erfolgreich abgeschlossenes Studium aus den Bereichen wie Bau, Architektur, Fassadenbau, Holztechnik, Metallbau oder staatlich geprüfter Techniker / Meister Mehrjährige, einschlägige Berufserfahrung als Projektleiter im industriellen Innenausbau, Reinraumtechnik, Fassadenbau, Metallbau, Großküchentechnik, Containerbau oder in verwandten Bereichen Sehr gute Planungs- und Organisationsfähigkeiten bzw.
Kalkulation und Bauteam) oder extern (Nachunternehmer und Lieferanten) Fundierte Kenntnisse im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung und der entsprechenden Normen und Standards Gute Kenntnisse im Projektmanagement und in der Koordination mit verschiedenen Fachabteilungen ATTRAKTIVITÄT UNDKRAUSS Auszeichnung 2024: als Berlins Beste Arbeitgeber vom Berliner Tagesspiegel und Leading Employer - wir gehören zu den TOP 1% Arbeitgeber in Deutschland unbefristeter Arbeitsvertrag und ein sicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Bauunternehmen – 30-jähriges Jubiläum eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem motivierten und erfolgreichen Team mit guter Teamatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten (Zertifikat „audit berufundfamilie“) Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens professionelle, intensive Einarbeitung sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln - S-Bahn Botanischer Garten BVG-/ Deutschland Ticket als Firmenticket iPhone als Diensthandy und Laptop betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterbeteiligungsprogramme Urban Sports Club Mitgliedschaft Urlaubsgeld Weiterbildungsbudget und regelmäßige Workshops (Hard- und Softskills) regelmäßige Mitarbeitergespräche attraktive Firmenevents (Wandertag, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Apero, Family Day etc.) und Shirt Days zahlreiche Benefits: Wasser (Still, Medium oder Sprudel), Tee, Kaffee und frisches Obst gehen bei uns aufs Haus, Massagen jeden Do. im Office KONTAKT UNDKRAUSS Nutzen Sie für Ihre Bewerbung sehr gerne das Online-Bewerbungsformular .
Kalkulation und Bauteam) oder extern (Nachunternehmer und Lieferanten) Fundierte Kenntnisse im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung und der entsprechenden Normen und Standards Gute Kenntnisse im Projektmanagement und in der Koordination mit verschiedenen Fachabteilungen ATTRAKTIVITÄT UNDKRAUSS Auszeichnung 2024: als Berlins Beste Arbeitgeber vom Berliner Tagesspiegel und Leading Employer – wir gehören zu den TOP 1% Arbeitgeber in Deutschland unbefristeter Arbeitsvertrag und ein sicherer Arbeitsplatz in einem sehr erfolgreichen Bauunternehmen – 30-jähriges Jubiläum eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle und interessante Tätigkeit in einem motivierten und erfolgreichen Team mit guter Teamatmosphäre Vereinbarkeit von Beruf und Familie durch flexible Arbeitszeiten (Zertifikat „audit berufundfamilie“) Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens professionelle, intensive Einarbeitung sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln – S-Bahn Botanischer Garten BVG-/ Deutschland Ticket als Firmenticket iPhone als Diensthandy und Laptop betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterbeteiligungsprogramme Urban Sports Club Mitgliedschaft Urlaubsgeld Weiterbildungsbudget und regelmäßige Workshops (Hard- und Softskills) regelmäßige Mitarbeitergespräche attraktive Firmenevents (Wandertag, Sommerfest, Weihnachtsfeier, Apero, Family Day etc.) und Shirt Days zahlreiche Benefits: Wasser (Still, Medium oder Sprudel), Tee, Kaffee und frisches Obst gehen bei uns aufs Haus, Massagen jeden Do. im Office KONTAKT UNDKRAUSS Nutzen Sie für Ihre Bewerbung sehr gerne das Online-Bewerbungsformular – auf unserer Website undkrauss.com unter Karriere – Bewerbungsformular https://undkrauss.com/karriere_/bewerbungsformular Alternativ senden Sie diese per E-Mail an Frau Katrin Krauth karriere@undkrauss.com Auch Du kannst es schaffen!
DIN, VDE, VdS) Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Kundenorientierung Sicherer Umgang mit gängigen MS-Office-Anwendungen Führerschein Klasse B Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Firmen PKW mit Privatnutzung Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten Spannende Projekte Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.)
Beauftragung, Steuerung und Überprüfung der Instandhaltungs- und Wartungsmaßnahmen von technischen Anlagen in GewerbeimmobilienBeauftragung, Organisation und Kontrolle von Prüfungen und Inspektionen Erstellung und Aufrechterhaltung von Zertifizierungen im GebäudemanagementUnterstützung bei Umbauten und technischen ProjektenMitwirkung bei der Planung von Elektroinstallationen, Beleuchtungskonzepten und EnergieversorgungKoordination externer Dienstleister und NachunternehmerDokumentation technischer Maßnahmen und Prüfprotokolle Abgeschlossenes Studium Elektrotechnik oder Ausbildung als Elektriker, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik (oder vergleichbare Qualifikation)Weiterbildung zum Techniker oder Meister im Bereich Elektrotechnik wünschenswertErfahrung im technischen Gebäudemanagement, idealerweise mit GewerbeimmobilienKenntnisse in Elektroplanung, Beleuchtungstechnik und idealerweise Brandschutz wünschenswertReisebereitschaft je nach ProjektlageGute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Eigenverantwortliche und strukturierte ArbeitsweiseTeamfähigkeit und Flexibilität Attraktive leistungsgerechte VergütungFlexible ArbeitszeitenDienstwagen mit privater NutzungJobradMitarbeit in einem motivierten Team auf AugenhöheVielfältige Aufgaben mit GestaltungsspielraumModerne Arbeitsumgebung und flache Hierarchien Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation ca. 60.000 € bis 70.000 € brutto p.a.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
.: Digitale Vermietung) Erfolgreiche Ausbildung zum Immobilienkaufmann, fundierte wohnungswirtschaftliche Erfahrungen Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office und gängige Verwaltersoftware, idealerweise Wodis Yuneo) Strukturierte, selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Kundenorientierung Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit attraktiven Rahmenbedingungen, zentral in München Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarif der Wohnungswirtschaft Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten durch Gleitzeit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Unterstützung bei der Wohnungssuche Gehaltsinformationen Je nach Erfahrungswert zwischen 60.000 Euro und 70.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Rene Weissbach Referenznummer 858851/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: rene.weissbach@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Baudokumentation und Grundkenntnisse VermessungBelastbare, lösungsorientierte Führungspersönlichkeit mit Teamfähigkeit Unbefristeter Vertrag mit attraktiver, praxisnaher Ausstattung (Firmenwagen, Mobiltelefon zur Privatnutzung)Flexibles Arbeitszeitmodell und vertrauensvolle ZusammenarbeitStrukturierte Weiterbildungen sowie klare Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenZusätzliche Vorteile wie betriebliche Altersvorsorge, JobRad und steuerfreie Gutscheine Gehaltsinformationen Bis zu 120.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Metzner Referenznummer 857879/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821370 E-Mail: dominik.metzner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Du begleitest den gesamten P2P Prozess von der Freigabe der BANF bis zur RechnungsbegleichungDu legst Bestellungen anDu prüfst RechnungenDu pflegst AuftragsbestätigungenDu verfolgst Liefertermine und unterstützt im MahnlaufDu pflegst einkaufsrelevante Stammdaten Sichere Kenntnisse in SAP S4Freude an strukturierter und zuverlässiger ArbeitsweiseGute kommunikative FähigkeitenMotivation, Aufgaben eigenständig zu bearbeiten, mit Unterstützung durch das Team vor OrtPragmatische und praxisorientierte HerangehensweiseBerufserfahrung im operativen Einkauf 30 Tage JahresurlaubBetriebliche AltersvorsorgeÜbertarifliche VergütungPersönliche Betreuung im gesamten BewerbungsprozessAnspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen BrancheZugang zu Corporate Benefits Gehaltsinformationen Attraktiver Stundenlohn: bis zu 24,00 EUR, je nach Qualifikation – Jahresverdienst bis 46.000 EUR Grundlohn möglich bei einer 37h/Woche Ihr Kontakt Ansprechpartner Florian Ziegler Referenznummer 860187/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: florian.ziegler@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
QualifikationIdealerweise mehrjährige Erfahrungen in der Bauleitung im schlüsselfertigen WohnungsbauVerantwortungsbewusstsein, Organisationstalent, hohe Selbstständigkeit und LeidenschaftFür das Bauen, Teamfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsstärke Verantwortung für interessante Projekte mit kurzen Entscheidungswegen Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, leistungsgerechte Vergütung, 30 UrlaubstageFirmen-Pkw (auch zur privaten Nutzung)Hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, jährliche Weiterbildungen, WohnraumBei Wohnortwechsel in die Nähe des Unternehmens Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 839128/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie übernehmen die wirtschaftliche Bewertung und Aufbereitung von Bauprojekten im Hochbau und arbeiten dabei eng mit der übergeordneten Leitungsebene zusammenSie analysieren Unterlagen wie Pläne, Leistungsbeschreibungen und Mengengerüste, um eine belastbare Kosteneinschätzung für alle Projektphasen zu erstellenSie begleiten interne und externe Abstimmungsprozesse von der ersten Anfrage bis zur Beauftragung und stehen in regelmäßigem Austausch mit Kundenseite, Dienstleistenden und Projektpartnern Sie prüfen potenzielle wirtschaftliche Risiken eines Vorhabens und entwickeln Optionen, um Kostenabweichungen zu vermeiden Sie verfügen über ein bauingenieurwissenschaftliches Studium oder eine technische Ausbildung mit weiterführender Qualifikation aus dem bauhauptgewerblichen UmfeldMehrjährige Erfahrung in der Steuerung, Bewertung oder operativen Umsetzung von Hochbauprojekten ist für diese Aufgabe erforderlichSie bringen praktische Routine in der Erstellung von Kostenübersichten und Kalkulationen mit, idealerweise aus dem schlüsselfertigen BauenDigitale Werkzeuge zur Projekt- und Kostenplanung gehören für Sie selbstverständlich zum Arbeitsalltag Ein strukturiertes Vergütungssystem mit festen tariflichen Bestandteilen, erweiterten Sonderzahlungen sowie einer wertschätzenden Unternehmenskultur Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Annabel Kaiser Referenznummer 859415/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: annabel.kaiser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Infograph, Dlubal R-Stab/R-FEM) Sie sind offen, kommunikativ und arbeiten gerne im Team 38 Stunden/ Woche30 Tage UrlaubWeiterentwicklungsmöglichkeitenAltersvorsorgeJobticket Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltpaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 863857/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Meister/Techniker) Erfahrung als Projektingenieur, idealerweise im Industrie-, High-Tech- oder Reinraumbau Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Interesse an der Mitwirkung in einem spannenden Projekt, bei dem Sie entsprechend Ihrem Schwerpunkt (HKLS oder ELT) eingesetzt werden Betreuung eines renommierten Neubauprojekts im Halbleiterbau Hohe Eigenverantwortung und viel Gestaltungsspielraum 30 Urlaubstage Mobiles Arbeiten Regionaler Einsatz in Dresden, keine Reisetätigkeit Familienfreundliche Arbeitszeiten Flache Hierarchien dank mittelständischer Strukturen Gehaltsinformationen Attraktives Gehalt zwischen 60.000 - 90.000 Euro p.a. Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schumann Referenznummer 857898/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.schumann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Leitung und Disposition von anspruchsvollen Baustellen und Großprojekten Leiten eines Teams in Richtung effektiver Zusammenarbeit und Zielerreichung Sicherstellung im Hinblick auf Qualität und Termineinhaltung Finanzmanagement und Wirtschaftlichkeit im Rahmen des Budgets Kalkulation, Angebote, Bauabläufe sowie Kontrolle der Baustellenergebnisse Berichterstattung gegenüber Vorgesetzten über Fortschritte und Probleme Unterstützen der Geschäftsleitung bei Entscheidungen zu Expansion oder Übernahmen Ausbildung zum IHK-Meister Leit- und Sicherungstechnik / Studium im Bereich Elektrotechnik (Master/Diplom/Bachelor) oder abgeschlossene Ausbildung zum/r staatlich geprüften Techniker Berufserfahrung im Bereich der Leit- und Sicherungstechnik Du arbeitest selbständig, strukturiert und zielorientiert Du verfügst über ein offenes, verbindliches und sicheres Auftreten Interesse für interne Weiterbildung und Qualifikationen Spaß an der Arbeit im Team und am Umgang mit Kunden und Kollegen Du besitzt einen Führerschein der Klasse B Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Aleksandar Zlatkovic Referenznummer 855034/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: aleksandar.zlatkovic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Aufbau und Führung eines spezialisierten Projektteams inklusive Auswahl, Entwicklung und Mentoring von Mitarbeitenden Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen oder eine technische Ausbildung zum Techniker Erfahrung in der Führung von Teams sowie in der Sanierung von Wohnungsbauprojekten Kenntnisse im Baurecht Freude daran, eine neue Abteilung aufzubauen und den Bereich Sanierung im Unternehmen weiterentzuwickeln 30 Tage Urlaub Dienstwagen zur privaten Nutzung Attraktive Vergütung exkl. Bonus Eigenes Büro Etabliertes Unternehmen mit Berliner Projekten Viel Gestaltungsspielraum sowie Bestandsteil der Managementebene Gehaltsinformationen 120.000 - 160.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schumann Referenznummer 861954/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.schumann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
.: Digitale Vermietung) Erfolgreiche Ausbildung zum Immobilienkaufmann, fundierte wohnungswirtschaftliche Erfahrungen Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office und gängige Verwaltersoftware, idealerweise Wodis Yuneo) Strukturierte, selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Kundenorientierung Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit attraktiven Rahmenbedingungen, zentral in München Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarif der Wohnungswirtschaft Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten durch Gleitzeit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Unterstützung bei der Wohnungssuche Gehaltsinformationen Je nach Erfahrungswert zwischen 60.000 Euro und 70.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Rene Weissbach Referenznummer 858851/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: rene.weissbach@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Selbstständige Durchführung von Bauprojekten Kontrolle der Kosten und Abwicklung von Nachtragsmanagement Technische Bewertung von Ausschreibungen Erstellung von Angeboten und Nachträgen Teilnahme an Vergabeverhandlungen Überprüfung von Verträgen Abgeschlossenes technisches Fachhoch-/Hochschulstudium Kenntnisse einschlägiger Regelwerke, Normen und Vorschriften Einsatzbereitschaft, Eigenverantwortung und Teamfähigkeit Berufserfahrung ist von Vorteil, jedoch werden auch engagierte Berufseinsteiger begrüßt Fließende Deutschkenntnisse Möglichkeit zur Aus- und Weiterbildung Unbefristeter Arbeitsvertrag Kostenloses Parken Betriebliche Altersvorsorge Firmenevents Gesundheitsmaßnahmen Gruppenunfallversicherung Wegegeld Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Marcel Pierro Referenznummer 789073/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marcel.pierro@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Planung, Bearbeitung und Leitung von komplexen Projekten im Bereich Wasserbau und Infrastruktur – mit Schwerpunkt auf Brückenbauwerke sowie wasserbauliche Anlagen Qualitätsmanagement sowie Unterstützung des Projektteams Steuerung der Planungsprozesse über die Leistungsphasen gemäß HOAI Austausch und Koordination mit Auftraggebern, Behörden und weiteren Projektbeteiligten Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich Infrastruktur- oder Wasserbauprojekte Erfahrung mit Planungs- und Ausschreibungssoftware wünschenswert sowie sicherer Umgang mit MS Office Fundierte Kenntnisse in der Anwendung der HOAI und relevanter Vorschriften Teamgeist, Kommunikationsstärke und eigenverantwortliches Arbeiten Hybride Arbeitsweise Flexible Arbeitszeitmodelle Home-Office Mobiles Arbeiten Gleitzeit Erfolgs- und umsatzabhängige Bonuszahlung Attraktive Vergütung Regelmäßige fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten Unbefristete Voll– und Teilzeitstellen Lukrative Zusatzleistungen (Fahrrad-Leasing, Zuschüsse zu den Kinderbetreuungskosten etc.)
Wartung und Instandsetzung von technischen Anlagen, insbesondere im Bereich Heizung, Lüftung und Sanitär (HLS) Fehlersuche, Störungsbeseitigung und Durchführung eigenständiger Reparaturen Montageleistungen im Rahmen von Um- und Neubaumaßnahmen im Kleinanlagenbau Erstellung qualifizierter Tätigkeits- und Wartungsberichte, Mängelprotokolle sowie Dokumentation der Anlagenbetriebszustände Zentraler Ansprechpartner für Kunden vor Ort sowie technischer Experte in allen Belangen Übernahme gelegentlicher Rufbereitschaften Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Qualifikation Berufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung von Gebäudetechnik Gewerkeübergreifende Grundkenntnisse Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Führerschein Klasse B Selbstbewusstes und serviceorientiertes Auftreten sowie ein ausgeprägtes Gespür für Kundenbedürfnisse Ein attraktives Einsatzumfeld bei einem renommierten Kundenunternehmen Die Möglichkeit, Ihre Expertise in einem abwechslungsreichen technischen Umfeld einzubringen Persönliche Betreuung und Beratung durch Hays während des gesamten Einsatzes Option auf langfristige Zusammenarbeit je nach Projektverlauf Ihr Kontakt Ansprechpartner Joseph Maxwell Tandoh Referenznummer 862915/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: joseph.tandoh@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Qualifikation Idealerweise mehrjährige Erfahrungen in der Bauleitung im schlüsselfertigen Wohnungsbau Verantwortungsbewusstsein, Organisationstalent, hohe Selbstständigkeit und Leidenschaft Für das Bauen, Teamfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsstärke Verantwortung für interessante Projekte mit kurzen Entscheidungswegen Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, leistungsgerechte Vergütung, 30 Urlaubstage Firmen-Pkw (auch zur privaten Nutzung) Hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, jährliche Weiterbildungen, Wohnraum Bei Wohnortwechsel in die Nähe des Unternehmens Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 839128/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ausbildung oder Studium im Umfeld Infrastruktur-, Straßen- oder Tiefbau Erste Berufserfahrung in der Kalkulation von Infrastrukturprojekten Eigenständige, sorgfältige Arbeitsweise und ausgeprägte Teamorientierung Sicherer Umgang mit gängigen Kalkulations- und Abrechnungsprogrammen Sicherer Arbeitsplatz in einem wachstumsstarken Unternehmensverbund Unbefristeter Vertrag und neutraler Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Ergebnisbeteiligung sowie langfristige Perspektiven Offene Unternehmenskultur und wertschätzende Zusammenarbeit Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und nach telefonischer Absrache erhältlich.
Du bist der Kopf vor Ort: Planung, Steuerung und Organisation des gesamten Baustellenbetriebs Du hältst den Überblick – von der Dokumentation bis zur Abrechnung, inklusive Prüfung von Aufmaßen und Rechnungen Du sorgst dafür, dass alles nach Plan läuft: Koordination und Überwachung der Bauausführung im Tiefbau, immer mit Blick auf Sicherheit und Qualität Ausbildung als Polier, Meister, Techniker oder ein Studium im Bauingenieurwesen Du kennst die Regeln – Arbeits- und Umweltschutz sind für dich selbstverständlich Führung liegt dir im Blut: Du kannst Teams motivieren und anleiten Flexibilität: Montageeinsätze sowie Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit sind für dich machbar Führerschein Klasse B Du bist zuverlässig, präzise und arbeitest gern im Team Attraktive Vergütung und 30 Urlaubstage Ein sicherer Job in einer Branche, die immer gebraucht wird Modernste Technik für deinen Erfolg Familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien Zuschuss zur Altersvorsorge Hansefit-Mitgliedschaft für deine Fitness Weiterbildung nach deinen Wünschen Dienstrad-Leasing Regelmäßige Team-Events Gehaltsinformationen Rund 70.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Finn Justin Reichel Referenznummer 843498/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finn.justin.reichel@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Funktions- und Sicherheitsprüfungen Ausfüllen der (digitalen) Instandhaltungs- und Servicedokumente Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung zum Mechatroniker für Kältetechnik oder SHK-Techniker Erfahrung im Umgang mit RLT-Anlagen Gerne erste Erfahrungen im Servicegeschäft Kunden- und Dienstleistungsorientierung Kontaktfreudigkeit und Spaß an der Arbeit im Team PKW-Führerschein Sachkunde 1 - Kälteschein Spannende Aufgaben in einem innovativen Familienunternehmen Entwicklungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung Ein motiviertes Team und zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld Dienstwagen 32 Tage Urlaub Diverse Benefits Gehaltsinformationen Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Simon Stern Referenznummer 854604/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)511-64641210 E-Mail: simon.stern@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie übernehmen die wirtschaftliche Bewertung und Aufbereitung von Bauprojekten im Hochbau und arbeiten dabei eng mit der übergeordneten Leitungsebene zusammen Sie analysieren Unterlagen wie Pläne, Leistungsbeschreibungen und Mengengerüste, um eine belastbare Kosteneinschätzung für alle Projektphasen zu erstellen Sie begleiten interne und externe Abstimmungsprozesse von der ersten Anfrage bis zur Beauftragung und stehen in regelmäßigem Austausch mit Kundenseite, Dienstleistenden und Projektpartnern Sie prüfen potenzielle wirtschaftliche Risiken eines Vorhabens und entwickeln Optionen, um Kostenabweichungen zu vermeiden Sie verfügen über ein bauingenieurwissenschaftliches Studium oder eine technische Ausbildung mit weiterführender Qualifikation aus dem bauhauptgewerblichen Umfeld Mehrjährige Erfahrung in der Steuerung, Bewertung oder operativen Umsetzung von Hochbauprojekten ist für diese Aufgabe erforderlich Sie bringen praktische Routine in der Erstellung von Kostenübersichten und Kalkulationen mit, idealerweise aus dem schlüsselfertigen Bauen Digitale Werkzeuge zur Projekt- und Kostenplanung gehören für Sie selbstverständlich zum Arbeitsalltag Ein strukturiertes Vergütungssystem mit festen tariflichen Bestandteilen, erweiterten Sonderzahlungen sowie einer wertschätzenden Unternehmenskultur Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Annabel Kaiser Referenznummer 859415/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: annabel.kaiser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Unterstützung bei der Erstellung und Auswertung von Angebotsunterlagen sowie Recherche relevanter Materialien Betreuung der kaufmännischen Projektprozesse inklusive Budgetpflege und Kostenübersicht Prüfung eingehender Rechnungen und Sicherstellung einer korrekten Datenführung Enge Zusammenarbeit mit Projektverantwortlichen zur Fortschrittskontrolle und Leistungserfassung Mitwirkung bei der Anlage von Projekten in den Bereichen Sanierung, Modernisierung und Erweiterung Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung mit Bezug zum Bauumfeld Praxiserfahrung im Umgang mit Abrechnungen und grundlegenden baurelevanten Regelwerken Sicherer Umgang mit Office-Software; wünschenswert sind Kenntnisse in COOR und ORCA AVA Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und Aufgeschlossenheit gegenüber digitalen Lösungen Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum und langfristigen Entwicklungsmöglichkeiten Abwechslungsreiche Projektlandschaft und kurze interne Kommunikationswege Moderne Arbeitsbedingungen, attraktive Vergütung und zusätzliche Benefits Offene, wertschätzende Teamkultur mit Raum für eigenständiges Arbeiten und Ideen Gehaltsinformationen Bis zu 60.000€ möglich, je nach Erfahrung und Eignung Ihr Kontakt Ansprechpartner Annabel Kaiser Referenznummer 844394/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: annabel.kaiser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Metallbauermeister oder Metallbautechniker) Berufserfahrung in der Kalkulation im Stahlbau oder in einem verwandten Bereich wünschenswert Strukturierte, selbstständige und teamorientierte Arbeitsweise Attraktive Vergütung inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld 30 Tage Urlaub Fahrradleasing Regelmäßige Firmenveranstaltungen Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens Gehaltsinformationen Leistungsgerechte Vergütung, orientiert an Qualifikation und Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Kathrin van Roßum Referenznummer 854101/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kathrin.van.rossum@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Eigenständige Organisation, Steuerung und Überwachung von Bauprojekten im Tief- und Straßenbau Koordination von Nachunternehmern, Mitarbeitenden und Lieferanten auf der Baustelle Kontrolle von Baufortschritt, Kosten und Terminen sowie Dokumentation der Abläufe Sicherstellung der Einhaltung von technischen Richtlinien, Umwelt– und Arbeitsschutzvorgaben Enge Zusammenarbeit mit Auftraggebern und internen Fachabteilungen Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bauwesen, idealerweise mit Schwerpunkt Tief- und Straßenbau Praktische Erfahrung in der Projektabwicklung und Baustellenorganisation Verantwortungsbewusste, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und Teamfähigkeit Sicherer Umgang mit gängigen Bau- und Abrechnungsprogrammen wie RIB iTWO Gestaltungsspielraum in einer vielseitigen und zukunftsorientierten Tätigkeit Ein engagiertes Team mit einem offenen und kollegialen Arbeitsumfeld Moderne Ausstattung, Fortbildungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen Attraktives Jahresbruttogehalt und Dienstwagen zur Privatnutzung sind eine Selbstverständlichkeit Gehaltsinformationen Jahresbruttogehalt von 75.000,00 EUR bis 120.000,00 EUR je nach Qualifikation und Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Dzanina Kapic Referenznummer 857108/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388716 E-Mail: dzanina.kapic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Kontrollgänge, Überprüfen von Ordnung, Sauberkeit und Verkehrssicherheit Annahme und Bearbeitung von Mieter-Meldungen Kontrolle und Koordination externer Dienstleister (Reinigung, Grün-/Grauflächen, Winterdienst) Organisation von Kleinreparaturen und Instandhaltungsarbeiten Unterstützung bei Wohnungsübergaben/-rücknahmen Durchführung von Mietersprechstunden Schadensaufnahme und Einleitung von Sofortmaßnahmen Dokumentation von Betreiber- und Verkehrssicherungspflichten Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung Erfahrung im Hausmeister-, Service- oder Objektbetreuungsbereich Gute Kommunikationsfähigkeit und sicherer Umgang mit Mietern IT-Grundkenntnisse (MS Office, Internet) Zuverlässige, sorgfältige Arbeitsweise und gutes Organisationsgeschick Eigenständiges, strukturiertes Arbeiten - auch bei höherem Arbeitsaufkommen Teamfähigkeit, Kundenorientierung, gutes Urteilsvermögen Führerschein Klasse B/3, Bereitschaft Dienstfahrzeuge zu nutzen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Wir bieten interessante Einsätze bei namhaften nationalen und internationalen Unternehmen Spannende Aufgaben Flexible Arbeitszeiten Ihr Kontakt Referenznummer 860217/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen) oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung in der Kalkulation von Hochbauprojekten von Vorteil Leidenschaft für den Hochbau Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und kommunikative Fähigkeiten Belastbarkeit und strukturiertes Arbeiten auch in stressigen Situationen Teamfähigkeit und respektvoller Umgang mit Kollegen Karrierewege in einem familiengeführten Unternehmen mit flachen Hierarchien Eigenverantwortliche Kalkulation spannender Projekte Übertarifliche Altersvorsorge Moderner Arbeitsplatz Benefits wie JobRad und steuerfreie Gutscheine Attraktive Vergütung nach Bautarifvertrag Hessen Höchste Vertraulichkeit bei Wechsel aus ungekündigtem Arbeitsverhältnis Gehaltsinformationen 80.000€ Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Metzner Referenznummer 849575/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821370 E-Mail: dominik.metzner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Kosten- und Qualitätskontrolle Sicherstellung der termingerechten Umsetzung sowie aktive Nachtragsverfolgung Führung und Koordination des Baustellenteams sowie der Nachunternehmer Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Kalkulation, Einkauf und Maschinentechnik Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare Ausbildung Fundierte Erfahrung in der Bauleitung, idealerweise im Bereich Straßenbau- oder erdverlegten Rohrleitungsbau Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise kombiniert mit Durchsetzungsstärke Kommunikationsstarkes Auftreten und Führungserfahrung Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wachsenden Unternehmensverbund Attraktives Gehaltspaket inklusive Dienstwagen zur privaten Nutzung und attraktive Ergebnisbeteiligung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche Entwicklung Langfristige Perspektiven und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und nach telefonischer Absprache erhältlich Ihr Kontakt Ansprechpartner Gianluca Battiston Referenznummer 848143/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: gianluca.battiston@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Tätigkeiten Selbstständige Planung und Umsetzung von Projekten im VerteilerbauVerantwortung für Qualität, Kosten und Termine während der gesamten ProjektlaufzeitSteuerung und Koordination des BeschaffungsprozessesZentrale Ansprechperson für Kunden, Lieferanten und BehördenAkquise neuer Projekte und Erstellung von AngebotenFührung und Motivation des ProjektteamsEnge Zusammenarbeit mit Montageleitung und Technik Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, Fachschule, HTL, Uni, FH) im Bereich Elektrotechnik Mehrjährige Erfahrung in der relevanten Berufspraxis sowie in der Leitung von Projekten wünschenswertErfahrung in der Führung und Motivation von MitarbeiternHohe Einsatzbereitschaft und eine unternehmerische DenkweiseAusgeprägte Kundenorientierung sowie Verhandlungsgeschick Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 75.600,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Wir zahlen eine MobilitätspauschaleBerufliche Weiterentwicklung – Potentiale werden fachlich und höchstpersönlich in unserem efinio Trainingscenter gefördertDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturWir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/253932?
AngebotskalkulationKonstruktion einzelner Anlagenteile bei BedarfKoordination von Materialbeschaffung und MonteureinsätzenErstellung von Projektdokumentationen sowie Unterstützung bei der Abrechnung Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung im Maschinenbau, Haus- und Versorgungstechnik oder vergleichbare Qualifikation (Techniker:in / Meister:in)Erste Erfahrung im Bereich Sprinkler- oder Brandschutzanlagen von VorteilKenntnisse in AutoCAD oder ähnlichen Konstruktionsprogrammen sowie MS OfficeStrukturierte, ergebnisorientierte und lösungsstarke ArbeitsweiseTeamfähig, kommunikativ und kundenorientiert Was unser Kunde Ihnen bietet: Attraktives GehaltspaketWeiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige SchulungenModerne Arbeitsumgebung und gut ausgestattete ArbeitsplätzeRegelmäßige Teamevents und FirmenfeiernDynamisches und kollegiales ArbeitsumfeldOffene und transparente Unternehmenskultur Ihr Weg zu uns: Bereit für den nächsten Schritt?
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Dann kommen Sie zu SEHLHOFF und werden Teil unseres Teams als Projektleiter (m/w/d) Verkehrsanlagen Ihre Aufgaben Projektverantwortung / Technik & Wirtschaft: Projektverantwortung in technischer und wirtschaftlicher Hinsicht Organisation / Projektsteuerung: Organisation und Steuerung der Planungsprozesse und des Projektteams Planung / Verkehrsanlagen: Entwerfen und Planen von Verkehrsanlagen in den Leistungsphasen 1 – 5 der HOAI Projektarten / Straßenbau: Verkehrsanlagenplanung von innerstädtischen Erschließungsstraßen bis zum Autobahnneubau für Städte, Landkreise, Straßenbauverwaltungen und private Investoren Akquisition / Projektunterstützung: Unterstützung bei der Akquisition von Projekten Kommunikation / Auftraggeber & Behörden: Kommunikation mit Auftraggebern, Genehmigungsbehörden und Partnern Ihr Profil Ausbildung / Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen, Verkehrsingenieurwesen oder einen vergleichbaren Abschluss Berufserfahrung / Praxis: Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung von Verkehrsanlagen Fachkenntnisse / Software & Normen: Kenntnisse einer Trassierungssoftware sowie sicherer Umgang mit den einschlägigen Regelwerken und Normen Arbeitsweise / Kundenorientierung: Systematische und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ein kundenorientiertes Auftreten und ein hohes Maß an Engagement Soft Skills / Team & Eigeninitiative: Gesucht wird eine teamfähige, belastbare Persönlichkeit mit einem hohen Maß an Eigeninitiative Wir bieten Flexible Arbeitsmodelle: Individuelle Arbeitsplatz- und Arbeitszeitmodelle, einschließlich Gleitzeit und Vertrauensarbeitszeit Modernes Arbeiten: Hochmoderner Arbeitsplatz mit der Möglichkeit zum ortsunabhängigen Arbeiten Karriere & Entwicklung: Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Förderung Attraktive Vergütung: Erfolgsabhängige Sondervergütungen sowie Jubiläumsprämien Nachhaltige Mobilität: Umfangreiches Mobilitätskonzept mit Poolfahrzeugen und Bikeleasing Mitarbeitervorteile: Exklusive Angebote und Vergünstigungen für Mitarbeitende Wir haben Ihr Interesse geweckt?
V-Modell, PMI, IPMA)Kenntnisse im Vertrags-, Risiko- und Lieferantenmanagement wünschenswertFührungskompetenz sowie Kommunikationsstärke und DurchsetzungsfähigkeitSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Was wir bieten Attraktive Vergütung: Überdurchschnittliches Gehalt mit individuellen Zuschüssen und ausgezeichneter Entwicklung nach TarifvertragHigh-End Kunden: Zusammenarbeit mit den angesagtesten Unternehmen der AutomobilbranchePROGNUM-Guide - Das Besondere: Bei PROGNUM lassen wir Sie nicht allein!
Tätigkeiten Eigenverantwortliche Leitung und Koordination von HKLS-Projekten vom Projektstart bis zur ÜbergabeTechnische Planung und Dimensionierung von Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und SanitäranlagenAnsprechpartner für Kunden, Architekten und Fachplaner während des gesamten ProjektverlaufsSteuerung und Überwachung von Montagearbeiten, Einhaltung von Terminen, Kosten und QualitätsstandardsFührung und Koordination von internen und externen Projektbeteiligten (Techniker, Monteure, Subunternehmen)Erstellung von Leistungsverzeichnissen, Angebotskalkulationen und VergabenDurchführung von Inbetriebnahmen, technischen Abnahmen und Projekt-Dokumentation Profil Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich HKLS, Gebäudetechnik oder vergleichbar (HTL, FH, Meister, etc.)Mehrjährige Erfahrung in der Projektleitung oder -abwicklung im Bereich HKLS wünschenswertGute Kenntnisse der geltenden Normen, Richtlinien und technischen Regelwerke Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit CAD- und Planungssoftware Selbstständige und strukturierte ArbeitsweiseAusgeprägte Kommunikations- und TeamfähigkeitDeutsch in Wort und Schrift (Englisch von Vorteil) Benefits Attraktives Entgelt. Jahresbruttogehalt von EUR 80.000,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.Wir zahlen eine MobilitätspauschaleBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturWir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/255667?
Vectorworks oder AutoCAD) sowie MS Office • Teamgeist, Eigeninitiative und Begeisterung für kreative technische Projekte Benefits • Spannende Projekte im internationalen Messe- und Eventumfeld • Individuelle Weiterentwicklung durch Trainings, Schulungen und neue Projektverantwortung • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege • Kollegiales Teamumfeld mit offener Unternehmenskultur • Langfristige Perspektive in einem stabilen Ingenieurunternehmen • Attraktive Mitarbeiter-Events und Networking-Möglichkeiten Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/264750?
Vectorworks oder AutoCAD) sowie MS Office • Teamgeist, Eigeninitiative und Begeisterung für kreative technische Projekte Benefits • Spannende Projekte im internationalen Messe- und Eventumfeld • Individuelle Weiterentwicklung durch Trainings, Schulungen und neue Projektverantwortung • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege • Kollegiales Teamumfeld mit offener Unternehmenskultur • Langfristige Perspektive in einem stabilen Ingenieurunternehmen • Attraktive Mitarbeiter-Events und Networking-Möglichkeiten Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/264748?
Vectorworks oder AutoCAD) sowie MS Office • Teamgeist, Eigeninitiative und Begeisterung für kreative technische Projekte Benefits • Spannende Projekte im internationalen Messe- und Eventumfeld • Individuelle Weiterentwicklung durch Trainings, Schulungen und neue Projektverantwortung • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege • Kollegiales Teamumfeld mit offener Unternehmenskultur • Langfristige Perspektive in einem stabilen Ingenieurunternehmen • Attraktive Mitarbeiter-Events und Networking-Möglichkeiten Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/264744?
Vectorworks oder AutoCAD) sowie MS Office • Teamgeist, Eigeninitiative und Begeisterung für kreative technische Projekte Benefits • Spannende Projekte im internationalen Messe- und Eventumfeld • Individuelle Weiterentwicklung durch Trainings, Schulungen und neue Projektverantwortung • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege • Kollegiales Teamumfeld mit offener Unternehmenskultur • Langfristige Perspektive in einem stabilen Ingenieurunternehmen • Attraktive Mitarbeiter-Events und Networking-Möglichkeiten Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/264747?
Tätigkeiten Projektbetreuung von der Angebotslegung bis zur Inbetriebnahmetechnische Ausarbeitung und DetailplanungDokumentationserstellung mittels CAD/CAE SystemenBegleitung und Support der Fertigung sowie der MontageEnge Zusammenarbeit mit der Mechanik und Projektleitung Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (Lehre, HTL, FH, TU) im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder ÄhnlichemErste Berufserfahrung vorteilhaftKommunikative und teamfähige PersönlichkeitWirtschaftliche und ergebnisorientierte Denkweise Benefits Attraktives Entgelt. Jahresbruttogehalt von EUR 72.200,- mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.Mobilitätspauschale - Die Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel auf dem Weg zum und vom Arbeitsplatz werden von uns übernommenBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/201837?