Stellenbeschreibung Für einen attraktiven Kunden aus der Elektronikbranche suchen wir für den Standort Rastatt im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung eine Löterin m/w/d: Aufgabenbereich: Bestücken von Elektrobauteilen nach Muster Sichtkontrolle auf Vollständigkeit und Lötqualität Elektrische Prüfung der Baugruppen durchführen Profilanforderungen: Erfahrung als Löterin oder Bestückerin Kenntnisse mit SMD-/ und THT-Lötverfahren sind von Vorteil Technische Verständnis und Qualitätsbewusstsein Das können wir Ihnen bieten Tarifliche Bezahlung durch das Tarifwerk IGZ-DGB Branchenzuschläge Übertarifliche Zulagen Fahrkostenzuschuss Verpflegungsgeld Bis zu 350,00 € Prämie bei Empfehlung neuer Mitarbeiter Firmeneigener Fahrdienst Langfristige Einsätze mit Übernahmeoption Kostenfreie Gabelstaplerschulung inkl.
Unser Rundumsorglospaket für Dich als Schweißer (m/w/d) am Einsatzort Weißenhorn: Attraktiver Stundenlohn 18 - 22 € Abschlagszahlungen möglich Extrazahlungen: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Schichtzulage Unbefristetes Arbeitsverhältnis Ein E-Roller, auch zur privaten Nutzung Hier ist Dein Können als Schweißer (m/w/d) gefragt: Schweißen von Konstruktionen aus Stahl Schweißen von Kleinserien aus Alu und Edelstahl Selbständiges Zusammenfügen von Teilen und Schweißen nach Zeichnung Sorgfältige Qualitätskontrolle der produzierten Teile Das bringst Du mit für den Einsatzort in Weißenhorn: Sie sollten eine abgeschlossene Berufsausbildung mit Fachrichtung Schweißtechnik oder entsprechende mehrjährige Berufserfahrung haben.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Termine, Kosten und VerträgeEinhaltung von Bau-, Gesundheits- und SicherheitsvorschriftenFachliche Führung des Teams und Sicherstellung der Bauqualität Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung in der BauleitungSIVV- und KOR-Schein wünschenswert (nachholbar)Führungs- und Kommunikationsstärke sowie Flexibilität Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und LösungsorientierungSicherer Umgang mit MS-Office, BauMobil/Nevaris von Vorteil Unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter VergütungFirmenwagen zur privaten Nutzung30 Tage Urlaub pro JahrAktiver Arbeitsschutz und sicheres ArbeitsumfeldUmfangreiche Sozialleistungen (z. B. VWL, Kindergartenzuschuss)Attraktive Mitarbeiterangebote wie Rabattprogramme und JobRad Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und nach telefonischer bsprache Ihr Kontakt Ansprechpartner Frederike Helders Referenznummer 854231/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: frederike.helders@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
- Verleihen auch Sie Ihrer beruflichen Karriere neuen IMPACT! Benefits: Attraktive Vergütung bis 44.000€ Jahresbruttogehalt Übernahme bei guter Leistung geplant Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr Sozialleistungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld corporate benefits - Mitarbeiterrabatte bei namhaften Herstellern von bis zu 80 % „Mach Freunde zu Kollegen“ - Empfehlen Sie Freunde, Bekannte oder frühere Kollegen und erhalten Sie bis zu 500€!
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
- Verleihen auch Sie Ihrer beruflichen Karriere neuen IMPACT! Benefits: Attraktive Vergütung bis 44.000€ Jahresbruttogehalt Übernahme bei guter Leistung geplant Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr Sozialleistungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld corporate benefits - Mitarbeiterrabatte bei namhaften Herstellern von bis zu 80 % „Mach Freunde zu Kollegen“ - Empfehlen Sie Freunde, Bekannte oder frühere Kollegen und erhalten Sie bis zu 500€!
Termine, Kosten und Verträge Einhaltung von Bau-, Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften Fachliche Führung des Teams und Sicherstellung der Bauqualität Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Bauleitung SIVV- und KOR-Schein wünschenswert (nachholbar) Führungs- und Kommunikationsstärke sowie Flexibilität Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und Lösungsorientierung Sicherer Umgang mit MS-Office, BauMobil/Nevaris von Vorteil Unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung Firmenwagen zur privaten Nutzung 30 Tage Urlaub pro Jahr Aktiver Arbeitsschutz und sicheres Arbeitsumfeld Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. VWL, Kindergartenzuschuss) Attraktive Mitarbeiterangebote wie Rabattprogramme und JobRad Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und nach telefonischer bsprache Ihr Kontakt Ansprechpartner Frederike Helders Referenznummer 854231/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: frederike.helders@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
VL und Arbeitgeberzuschuss: Wir unterstützen Sie beim Vermögensaufbau – mit attraktiven Zuschüssen zu vermögenswirksamen Leistungen. Betriebliche Altersvorsorge: Wir kümmern uns um Ihre Zukunft: Mit unserem Rahmenvertrag unterstützen wir Ihre Altersvorsorge nachhaltig.
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: VL und Arbeitgeberzuschuss: Wir unterstützen Sie beim Vermögensaufbau – mit attraktiven Zuschüssen zu vermögenswirksamen Leistungen. Betriebliche Altersvorsorge: Wir kümmern uns um Ihre Zukunft: Mit unserem Rahmenvertrag unterstützen wir Ihre Altersvorsorge nachhaltig.
VL und Arbeitgeberzuschuss: Wir unterstützen Sie beim Vermögensaufbau – mit attraktiven Zuschüssen zu vermögenswirksamen Leistungen. Betriebliche Altersvorsorge: Wir kümmern uns um Ihre Zukunft: Mit unserem Rahmenvertrag unterstützen wir Ihre Altersvorsorge nachhaltig.
Die Tagespflege KATHARINEHOF ALT-BRITZ in Berlin bietet: einen attraktiven Arbeitsplatz Vollzeit in Kombination mit den Einsätzen in der vollstationären Einrichtung (nur montags bis freitags und nur Frühdienst)Einsatz in der TP Max 32,5 Wochenstundenattraktives Gehalt - Regional übliche Entgelte inkl.
Hier zählen keine Zertifikate oder komplizierte Scheine, sondern deine Motivation und deine Zuverlässigkeit Das bieten wir Dir: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive Sehr gute Übernahmemöglichkeiten durch unseren Kunden Attraktive Vergütung in Höhe von 15,00€ pro Stunde Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenfreie Arbeitskleidung bereits zum Start Ein erstes Gespräch bequem am Telefon, ohne Fahrtkosten und ohne Wartezeit Diese spannenden Aufgaben kommen auf Dich zu: Warenannahme: Du unterstützt bei der Annahme und Kontrolle von Lieferungen Sortierung: Du sortierst Waren und bereitest sie für den weiteren Versand vor Verpackung: Du verpackst Artikel sicher und gewissenhaft Allgemeine Lagertätigkeiten: Du sorgst für Ordnung und unterstützt deine Kollegen im Tagesgeschäft Das bringst du mit: Motivation: Du bist körperlich fit und packst gerne mit an Zuverlässigkeit: Pünktlichkeit ist für dich selbstverständlich Flexibilität: Du arbeitest gerne im Team und bist bereit, Neues zu lernenSprache: Du verfügst über gute Deutschkenntnisse, um eine reibungslose Verständigung im Team zu garantierenNeugierig geworden?
Nachts steht das Wohlbefinden und die Sicherheit unserer Bewohner:innen im Mittelpunkt – unterstützt durch eine verantwortungsvolle Nachtschlafbereitschaft. UNSER ANGEBOT AN DICH Attraktive Vergütung: Entgeltgruppe 3a BAT-KF: 3.223,59 - 3.291,97 € brutto / Monat in Vollzeit (entsprechend der Berufserfahrung). Zusätzlich erhältst du einen Kinderzuschlag von 147,34 € pro Kind und Monat (bezogen auf eine Vollzeitstelle) und eine Jahressonderzahlung.
Nachts steht das Wohlbefinden und die Sicherheit unserer Bewohner:innen im Mittelpunkt – unterstützt durch eine verantwortungsvolle Nachtschlafbereitschaft. UNSER ANGEBOT AN DICH Attraktive Vergütung: Entgeltgruppe 3a BAT-KF: 3.223,59 - 3.291,97 € brutto / Monat in Vollzeit (entsprechend der Berufserfahrung). Zusätzlich erhältst du einen Kinderzuschlag von 147,34 € pro Kind und Monat (bezogen auf eine Vollzeitstelle) und eine Jahressonderzahlung.
Wir vernetzen Dich direkt mit Deinem neuen Arbeitgeber zur Festanstellung. Deine Vorteile bei der Fraport Facility Services GmbH: Attraktive Vergütung über Tarif Zuschläge je nach Einsatz Jobticket zur privaten Nutzung oder kostenfreier Parkplatz Vergünstigungen beim Einkaufen im Crew-Shop, der Ringeltaube und den Terminal-Shops Günstiges Tanken an der Fraport-Betriebstankstelle Kinderbetreuung zu Konzernkonditionen Planbare Arbeitszeiten (Schichtarbeit zwischen 06:00 – 22:00 Uhr, ggf.
Für unseren namhaften Kunden am Standort Hanau/Erlensee suchen wir für einen langfristigen Einsatz mit der Option auf Übernahme mehrere zuverlässige Kraftfahrer CE im Stückgutverkehr (m/w/d) ab 18 €/Std. Das erwartet Dich bei UNIQUE: Attraktive Vergütung 18,00 € - 19,00 € je nach Qualifikation und Berufserfahrung Weihnachts- und Urlaubsgeld und Möglichkeit auf weitere Prämien Unbefristeter Arbeitsvertrag mit geregelten Arbeitszeiten sowie langfristige Perspektive mit Option auf Übernahme durch das Kundenunternehmen Bis zu 30 Tage Urlaub und geregelter Überstundenausgleich Mobilitätsprämie oder Deutschland-Ticket ab dem 1.
VL und Arbeitgeberzuschuss: Wir unterstützen Sie beim Vermögensaufbau – mit attraktiven Zuschüssen zu vermögenswirksamen Leistungen. Betriebliche Altersvorsorge: Wir kümmern uns um Ihre Zukunft: Mit unserem Rahmenvertrag unterstützen wir Ihre Altersvorsorge nachhaltig.
VL und Arbeitgeberzuschuss: Wir unterstützen Sie beim Vermögensaufbau – mit attraktiven Zuschüssen zu vermögenswirksamen Leistungen. Betriebliche Altersvorsorge: Wir kümmern uns um Ihre Zukunft: Mit unserem Rahmenvertrag unterstützen wir Ihre Altersvorsorge nachhaltig.
Darauf kannst Du Dich freuen: Arbeitszeit – vorwiegend TagestourenAusstattung - bei Notwendigkeit einer Übernachtung im LKW verfügen unsere Fahrzeuge über eine XL KabineVerpflegungsmehraufwand – Zahlung von VerpflegungsmehraufwandKinderbetreuung - bis zu 2 Wochen in den Sommerferien; die Kosten übernehmen wirMitarbeiterrabatt – bis zu 35 % auf das gesamte Sortiment – für Dein persönliches Camping-AbenteuerJobrad – profitiere von unserem attraktiven Fahrrad-Leasing-Programm (nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit)Corporate Benefits – genieße tolle Rabatte auf Freizeitangebote, Reisen und viele weitere Hobbys bei renommierten AnbieternArbeitsumfeld – ein Arbeitsplatz, der von Offenheit, Teamgeist und gegenseitiger Unterstützung lebt Dein neuer Job: Warenauslieferung - Du lieferst unsere Ware an unsere Filialen und Center (deutschlandweit) ausLadevorgang - Unterstützung beim Be- und Entladen des LKWs; sorgfältige Kontrolle der LadepapiereFahrzeugpflege - Du bist für die Pflege und Wartung des LKW‘s verantwortlichKontrolle - Du bist zuständig für die Ladungssicherung und Fahrzeugtechnik Das solltest Du mitbringen: Berufliche Kenntnisse – Du hast Erfahrung im Güterkraftverkehr über 15to Papiere - Du bringst einen gültigen Führerschein der Klasse C/CE mit dem Eintrag der Kennziffer 95 (nach BKrFQG sowie eine gültige Fahrerkarte mit) - ein ADR-Schein ist wünschenswertSprachkenntnisse – Grundkenntnisse der deutschen SpracheWarenverantwortung – Sichere Kenntnisse über Ladungssicherung und eine zuverlässige Arbeitsweise Unsere Mission: alle Camper mit dem besten Zubehör ausstatten!
Maurer, Verputzer etc.) mit entsprechender Weiterbildung, SIVV-Schein und/oder Laminierschein zur Verarbeitung von GFK von Vorteil, nicht Bedingung Einschlägige Berufserfahrung in der Kanalsanierung von Vorteil, nicht Bedingung Selbständiges Arbeiten mit modernen technischen Systemen und Maschinen Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise Flexibilität und Mobilität Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit Führerscheinklasse B und C / CE oder „alte Klasse 3“ (für Fahrzeuge bis 7,5 t) Bereitschaft zur Montagetätigkeit (4-Tage-Woche, Übernachtung im EZ auf Firmenkosten, Bruttolohn ab 18,50 € je nach Berufserfahrung und Ausbildung zzgl. arbeitstägliche Auslöse, Fahrzeug für Montagekolonne wird vom Unternehmen gestellt) Weitere tarifliche Zulagen Wir bieten Ihnen: Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine attraktive leistungsorientierte Vergütung Gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem kooperativ und zielorientiert geführten Team Individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine strukturierte Einarbeitung Eine kostenfreie Ausstattung mit hochwertiger Arbeitsschutzbekleidung Einen sehr gut ausgerüsteten Arbeitsplatz mit Qualitätswerkzeugen und einem modernen Maschinenpark Ein betriebliches Gesundheitsmanagement Attraktive Sozialleistungen 30 Tage Urlaub im Jahr Die Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens Ihr Einsatzort: Niederlassung Frankfurt am Main Ferdinand-Porsche-Str. 9a 60386 Frankfurt/Main 069 420-118-0 069 420-118-19 Personal4@uw.de
Maurer, Verputzer etc.) mit entsprechender Weiterbildung, SIVV-Schein und/oder Laminierschein zur Verarbeitung von GFK von Vorteil, nicht Bedingung Einschlägige Berufserfahrung in der Kanalsanierung von Vorteil, nicht Bedingung Selbständiges Arbeiten mit modernen technischen Systemen und Maschinen Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise Flexibilität und Mobilität Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit Führerscheinklasse B und C / CE oder „alte Klasse 3“ (für Fahrzeuge bis 7,5 t) Bereitschaft zur Montagetätigkeit (4-Tage-Woche, Übernachtung im EZ auf Firmenkosten, Bruttolohn ab 18,50 € je nach Berufserfahrung und Ausbildung zzgl. arbeitstägliche Auslöse, Fahrzeug für Montagekolonne wird vom Unternehmen gestellt) Weitere tarifliche Zulagen Wir bieten Ihnen: Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine attraktive leistungsorientierte Vergütung Gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem kooperativ und zielorientiert geführten Team Individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine strukturierte Einarbeitung Eine kostenfreie Ausstattung mit hochwertiger Arbeitsschutzbekleidung Einen sehr gut ausgerüsteten Arbeitsplatz mit Qualitätswerkzeugen und einem modernen Maschinenpark Ein betriebliches Gesundheitsmanagement Attraktive Sozialleistungen 30 Tage Urlaub im Jahr Die Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens Ihr Einsatzort: Niederlassung Gelsenkirchen Alfred-Zingler-Straße 5 45881 Gelsenkirchen 0209 148-970 0209 148-971-9 Personal4@uw.de
#KurzzeitPflege #VerhinderungsPflege #DemenzWohnbereich #DiabetesFachpflege #SinnesGarten #Kegelbahn #ServiceWohnen #HaeuslichePflege #HausNotruf #PflegeBeratung #hauseigeneKueche #Rhein Deine Aufgaben: Du begleitest unsere Senior:innen im Alltag mit Fürsorge, Respekt und echter Zuwendung - ob bei der Körperpflege, beim Ankleiden, bei der Mobilität oder beim EssenDu hilfst dort, wo Unterstützung gebraucht wird, mit dem Ziel, so viel Selbstständigkeit wie möglich zu erhaltenDu beobachtest aufmerksam, gibst wichtige Informationen weiter und trägst so dazu bei, dass unsere Pflege immer individuell und hochwertig bleibtDu bringst Ideen mit, hinterfragst alte Wege und gestaltest gemeinsam mit uns die Pflege von morgen - offen auch für digitale Lösungen und neue Impulse Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und Weihnachtsgeldeine attraktive Vergütung und LG1-Schein-ZulageSchichtzulage bei Früh- und Spätdienst und Einspringprämie30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)eine mitarbeiterfreundliche Dienstplangestaltungmonatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EURsteuervergünstigtes Fahrrad-Leasingattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefitsdie Möglichkeit, eine Ausbildung zur Pflegefachkraft zu absolvieren Dein Profil: abgeschlossene Ausbildung als Pflegehelfer:in (mind. einjährige Ausbildung)Erfahrungen in der Altenpflege wünschenswertFreude am Umgang mit älteren Menschen Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Die Tagespflege KATHARINEHOF ALT-BRITZ in Berlin bietet: einen attraktiven Arbeitsplatz Vollzeit in Kombination mit den Einsätzen in der vollstationären Einrichtung (nur montags bis freitags und nur Frühdienst) Einsatz in der TP Max 32,5 Wochenstunden attraktives Gehalt - Regional übliche Entgelte inkl.
Als Arbeitgeber mit über 5.600 Mitarbeitenden sind wir aber breiter aufgestellt: In unserer Zentrale, den Niederlassungen und an den Tower-Standorten bieten wir in vielen Bereichen attraktive Berufsperspektiven. Mit Menschen, die ihren Job lieben, und in einem Umfeld, das gefühlt familiären Charakter hat. Startbereit?
Produktionsmitarbeiter (m/w/d) – im 3-Schicht-Betrieb Deine Aufgaben: Materialkontrolle und -transport in der Produktion Befüllen und Bedienen der Produktionsanlagen Durchführung einfacher Qualitätsprüfungen Verpacken der fertigen Teile Teamarbeit im 3-Schicht-Betrieb Perspektive: Mit der Zeit kannst du zum Anlagenführer (m/w/d) aufsteigen Dein Profil: Motivation und Lust, anzupacken – eine Ausbildung brauchst du nicht Du bist körperlich fit und hast kein Problem mit Stehen, Heben, Tragen oder Schieben Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, damit die Kommunikation im Team klappt Mobilität – idealerweise hast du einen eigenen PKW oder kommst gut nach Friesenheim Von Vorteil: Stapler-Schein (aber kein Muss – kannst du auch bei uns machen!) Deine Vorteile: Attraktives Gehalt im 3-Schicht-Betrieb mit Schichtzulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive Krisensicherer Job in einem familiengeführten Spitzenunternehmen mit über 100 Mitarbeitenden Flache Hierarchien und ein kollegiales Arbeitsklima Aufstiegschancen zum Anlagenführer (m/w/d) – du kannst bei uns wachsen Persönliche Betreuung durch BS – wir sind immer für dich da Bewirb dich jetzt unkompliziert und schnell!
Maurer, Verputzer etc.) mit entsprechender Weiterbildung, SIVV-Schein und/oder Laminierschein zur Verarbeitung von GFK von Vorteil, nicht Bedingung Einschlägige Berufserfahrung in der Kanalsanierung von Vorteil, nicht Bedingung Selbständiges Arbeiten mit modernen technischen Systemen und Maschinen Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise Flexibilität und Mobilität Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit Führerscheinklasse B und C / CE oder „alte Klasse 3“ (für Fahrzeuge bis 7,5 t) Bereitschaft zur Montagetätigkeit (4-Tage-Woche, Übernachtung im EZ auf Firmenkosten, Bruttolohn ab 18,50 € je nach Berufserfahrung und Ausbildung zzgl. arbeitstägliche Auslöse, Fahrzeug für Montagekolonne wird vom Unternehmen gestellt) Weitere tarifliche Zulagen Wir bieten Ihnen: Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine attraktive leistungsorientierte Vergütung Gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem kooperativ und zielorientiert geführten Team Individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine strukturierte Einarbeitung Eine kostenfreie Ausstattung mit hochwertiger Arbeitsschutzbekleidung Einen sehr gut ausgerüsteten Arbeitsplatz mit Qualitätswerkzeugen und einem modernen Maschinenpark Ein betriebliches Gesundheitsmanagement Attraktive Sozialleistungen 30 Tage Urlaub im Jahr Die Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens Ihr Einsatzort: Niederlassung Frankfurt am Main Ferdinand-Porsche-Str. 9a 60386 Frankfurt/Main 069 420-118-0 069 420-118-19 Personal4@uw.de
/Woche) mit langfristiger Perspektive als Teil der Unternehmensgruppe Attraktive Bezahlung sowie Urlaubsgeld 29 Tage Urlaub Jobbike möglich Erfolgsabhängige Sonderaktionen sowie Jubiläumszahlung und Vermögenswirksame Leistungen Mtl. 50,- Einkaufskarte („Tankgutschein“) möglich Weiterbildungsmöglichkeiten Zusatzqualifkation, z.
Dein Vorteil: Schneller & unkomplizierter EinstiegSchutzausrüstungen sowie arbeitsmedizinische und sicherheitstechnische Betreuung Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte bei attraktiven Marken aus den Bereichen Entertainment, Fitness, Wohneinrichtung, Bekleidung, uvm. (Corporate Benefits)Persönliche Betreuung & fester Ansprechpartner Mitarbeiter-App und Arbeitszeitkonto für die unkomplizierte Abwicklung von Anliegen, wie z.B. dem Urlaubsantrag und mehr Flexibilität durch exakte Stundenerfassung Dein Kontakt zu Hofmann: Werde Teil unseres Netzwerks und bewerbe Dich jetzt als MAG-Schweißer (m/w/d)!
Maurer, Verputzer etc.) mit entsprechender Weiterbildung, SIVV-Schein und/oder Laminierschein zur Verarbeitung von GFK von Vorteil, nicht Bedingung Einschlägige Berufserfahrung in der Kanalsanierung von Vorteil, nicht Bedingung Selbständiges Arbeiten mit modernen technischen Systemen und Maschinen Selbständige und zielorientierte Arbeitsweise Flexibilität und Mobilität Teamfähigkeit, Eigeninitiative und Zuverlässigkeit Führerscheinklasse B und C / CE oder „alte Klasse 3“ (für Fahrzeuge bis 7,5 t) Bereitschaft zur Montagetätigkeit (4-Tage-Woche, Übernachtung im EZ auf Firmenkosten, Bruttolohn ab 18,50 € je nach Berufserfahrung und Ausbildung zzgl. arbeitstägliche Auslöse, Fahrzeug für Montagekolonne wird vom Unternehmen gestellt) Weitere tarifliche Zulagen Wir bieten Ihnen: Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Eine attraktive leistungsorientierte Vergütung Gute Entwicklungsmöglichkeiten in einem kooperativ und zielorientiert geführten Team Individuelle interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Eine strukturierte Einarbeitung Eine kostenfreie Ausstattung mit hochwertiger Arbeitsschutzbekleidung Einen sehr gut ausgerüsteten Arbeitsplatz mit Qualitätswerkzeugen und einem modernen Maschinenpark Ein betriebliches Gesundheitsmanagement Attraktive Sozialleistungen 30 Tage Urlaub im Jahr Die Sicherheit eines seit fast 60 Jahren etablierten und erfolgreichen Unternehmens Ihr Einsatzort: Niederlassung Gelsenkirchen Alfred-Zingler-Straße 5 45881 Gelsenkirchen 0209 148-970 0209 148-971-9 Personal4@uw.de
Das erwartet Sie: Nervenkitzel, Abwechslung, Verantwortung für sich selbst und Kollegen !Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, attraktive Vergütung nach Tarif, zusätzliche Prämien, Urlaubs- und WeihnachtsgeldÜbernahme der Verpflegungskosten, Bereitstellung eines Firmenfahrzeugs und kostenfreie Unterkunft (bei bundes- und weltweiten Einsätzen)Erweiterung Ihrer Berufserfahrung durch vielseitige und interessante Einsätze Regelmäßige medizinische Untersuchungen und Betreuung sowie Schulungen zum Höhenretter / ErsthelferBereitstellung von Arbeitskleidung und geprüfter Arbeitsschutzausrüstung Diese Aufgaben werden Sie motivieren: Neu-/ Rückbau und Revisionen von Funktürmen, Antennen, Metall- und Stahlbauten in der Höhe, teilw. 80- 200mEinsatzmöglichkeiten regional, bundesweit (auch weltweit), Arbeiten über Hubarbeitsbühnen (Schein über PSR möglich) und im Gurt Gute Voraussetzungen für Ihren Erfolg: Idealerweise Berufserfahrung als Monteur im Stahl- und Metallbau, jedoch sind auch Quereinsteiger (m/w/d) herzlich willkommenSie sind mental ausgeglichen, lieben Höhenarbeit, achten auf den ArbeitsschutzEine langfristige und erfolgreiche Zusammenarbeit ist unser erklärtes Ziel, und sie kann HIER beginnen.
Die wichtigsten Facts: ✔️ Stundenlohn: 20,00€ ✔️ Einsatztage: Montag bis Freitag ✔️ Arbeitszeiten: Tagschicht Deine Vorteile auf einen Blick: Attraktive übertarifliche Vergütung, ergänzt durch Weihnachts- und Urlaubsgeld – dein Einsatz wird belohnt Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämien – bringe Freunde ins Team und profitiere!
Das erwartet Sie: Nervenkitzel, Abwechslung, Verantwortung für sich selbst und Kollegen !Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, attraktive Vergütung nach Tarif, zusätzliche Prämien, Urlaubs- und WeihnachtsgeldÜbernahme der Verpflegungskosten, Bereitstellung eines Firmenfahrzeugs und kostenfreie Unterkunft (bei bundes- und weltweiten Einsätzen)Erweiterung Ihrer Berufserfahrung durch vielseitige und interessante Einsätze Regelmäßige medizinische Untersuchungen und Betreuung sowie Schulungen zum Höhenretter / ErsthelferBereitstellung von Arbeitskleidung und geprüfter Arbeitsschutzausrüstung Diese Aufgaben werden Sie motivieren: Neu-/ Rückbau und Revisionen von Funktürmen, Antennen, Metall- und Stahlbauten in der Höhe, teilw. 80- 200mEinsatzmöglichkeiten regional, bundesweit (auch weltweit), Arbeiten über Hubarbeitsbühnen (Schein über PSR möglich) und im Gurt Gute Voraussetzungen für Ihren Erfolg: Idealerweise Berufserfahrung als Monteur im Stahl- und Metallbau, jedoch sind auch Quereinsteiger (m/w/d) herzlich willkommenSie sind mental ausgeglichen, lieben Höhenarbeit, achten auf den ArbeitsschutzEine langfristige und erfolgreiche Zusammenarbeit ist unser erklärtes Ziel, und sie kann HIER beginnen.
Das erwartet Sie: Nervenkitzel, Abwechslung, Verantwortung für sich selbst und Kollegen !Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis, attraktive Vergütung nach Tarif, zusätzliche Prämien, Urlaubs- und WeihnachtsgeldÜbernahme der Verpflegungskosten, Bereitstellung eines Firmenfahrzeugs und kostenfreie Unterkunft (bei bundes- und weltweiten Einsätzen)Erweiterung Ihrer Berufserfahrung durch vielseitige und interessante Einsätze Regelmäßige medizinische Untersuchungen und Betreuung sowie Schulungen zum Höhenretter / ErsthelferBereitstellung von Arbeitskleidung und geprüfter Arbeitsschutzausrüstung Diese Aufgaben werden Sie motivieren: Neu-/ Rückbau und Revisionen von Funktürmen, Antennen, Metall- und Stahlbauten in der Höhe, teilw. 80- 200mEinsatzmöglichkeiten regional, bundesweit (auch weltweit), Arbeiten über Hubarbeitsbühnen (Schein über PSR möglich) und im Gurt Gute Voraussetzungen für Ihren Erfolg: Idealerweise Berufserfahrung als Monteur im Stahl- und Metallbau, jedoch sind auch Quereinsteiger (m/w/d) herzlich willkommenSie sind mental ausgeglichen, lieben Höhenarbeit, achten auf den ArbeitsschutzEine langfristige und erfolgreiche Zusammenarbeit ist unser erklärtes Ziel, und sie kann HIER beginnen.
Nach einem ersten Austausch vernetzen wir Dich direkt mit Deinem neuen Arbeitgeber für eine unbefristete Festanstellung und begleiten Dich auf deinem neuen Karriereweg. Das bieten wir Dir: Attraktive Bezahlung plus Zuschläge (30% für Nachtschichten, mind. 80% für Sonn- und Feiertage). Mobilitätsvorteile: Jobticket zur privaten Nutzung oder kostenfreier Parkplatz.
Nach einem ersten Austausch vernetzen wir Dich direkt mit Deinem neuen Arbeitgeber für eine unbefristete Festanstellung und begleiten Dich auf deinem neuen Karriereweg. Das bieten wir Dir: Attraktive Bezahlung plus Zuschläge (30% für Nachtschichten, mind. 80% für Sonn- und Feiertage). Mobilitätsvorteile: Jobticket zur privaten Nutzung oder kostenfreier Parkplatz.
Nach einem ersten Austausch vernetzen wir Dich direkt mit Deinem neuen Arbeitgeber für eine Festanstellung und begleiten Dich auf deinem neuen Karriereweg. Das bieten wir Dir: Attraktive Bezahlung plus Zuschläge (30% für Nachtschichten, mind. 80% für Sonn- und Feiertage). Mobilitätsvorteile: Jobticket zur privaten Nutzung oder kostenfreier Parkplatz.
Nach einem ersten Austausch vernetzen wir Dich direkt mit Deinem neuen Arbeitgeber für eine Festanstellung und begleiten Dich auf deinem neuen Karriereweg. Das bieten wir Dir: Attraktive Bezahlung plus Zuschläge (30% für Nachtschichten, mind. 80% für Sonn- und Feiertage). Mobilitätsvorteile: Jobticket zur privaten Nutzung oder kostenfreier Parkplatz.
Wir vernetzen Dich direkt mit deinem neuen Arbeitgeber zur unbefristeten Festanstellung. Deine Vorteile bei der Fraport Facility Services GmbH: Attraktive Vergütung über Tarif Zuschläge je nach Einsatz Jobticket zur privaten Nutzung oder kostenfreier Parkplatz Vergünstigungen beim Einkaufen im Crew-Shop, der Ringeltaube und den Terminal-Shops Günstiges Tanken an der Fraport-Betriebstankstelle Kinderbetreuung zu Konzernkonditionen Planbare Arbeitszeiten (Schichtarbeit zwischen 06:00 – 22:00 Uhr, ggf.
Wir vernetzen Dich direkt mit deinem neuen Arbeitgeber zur unbefristeten Festanstellung. Deine Vorteile bei der Fraport Facility Services GmbH: Attraktive Vergütung über Tarif Zuschläge je nach Einsatz Jobticket zur privaten Nutzung oder kostenfreier Parkplatz Vergünstigungen beim Einkaufen im Crew-Shop, der Ringeltaube und den Terminal-Shops Günstiges Tanken an der Fraport-Betriebstankstelle Kinderbetreuung zu Konzernkonditionen Planbare Arbeitszeiten (Schichtarbeit zwischen 06:00 – 22:00 Uhr, ggf.
Wir vernetzen Dich direkt mit deinem neuen Arbeitgeber zur unbefristeten Festanstellung. Deine Vorteile bei der Fraport Facility Services GmbH: Attraktive Vergütung über Tarif Zuschläge je nach Einsatz Jobticket zur privaten Nutzung oder kostenfreier Parkplatz Vergünstigungen beim Einkaufen im Crew-Shop, der Ringeltaube und den Terminal-Shops Günstiges Tanken an der Fraport-Betriebstankstelle Kinderbetreuung zu Konzernkonditionen Planbare Arbeitszeiten (Schichtarbeit zwischen 06:00 – 22:00 Uhr, ggf.
Wir vernetzen Dich direkt mit deinem neuen Arbeitgeber zur unbefristeten Festanstellung. Deine Vorteile bei der Fraport Facility Services GmbH: Attraktive Vergütung über Tarif Zuschläge je nach Einsatz Jobticket zur privaten Nutzung oder kostenfreier Parkplatz Vergünstigungen beim Einkaufen im Crew-Shop, der Ringeltaube und den Terminal-Shops Günstiges Tanken an der Fraport-Betriebstankstelle Kinderbetreuung zu Konzernkonditionen Planbare Arbeitszeiten (Schichtarbeit zwischen 06:00 – 22:00 Uhr, ggf.
Du bekommst einen unbefristeten Arbeitsvertrag und überpünktliche Bezahlung. Du hast ein attraktives Gehalt mit Sonderzahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Die Kosten für hochwertige Arbeitskleidung und Modulschulungen übernehmen natürlich wir.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
#KurzzeitPflege #UrlaubsPflege #VerhinderungsPflege #DemenzPflege #AlzheimergesellschaftKiel #PalliativZimmer #ProbeWohnen #PflegeBeratung #hauseigeneKueche #TerrasseOderBalkon #NordOstseeKanal Deine Aufgaben: Du begleitest unsere Senior:innen im Alltag mit Fürsorge, Respekt und echter Zuwendung - ob bei der Körperpflege, beim Ankleiden, bei der Mobilität oder beim EssenDu hilfst dort, wo Unterstützung gebraucht wird, mit dem Ziel, so viel Selbstständigkeit wie möglich zu erhaltenDu beobachtest aufmerksam, gibst wichtige Informationen weiter und trägst so dazu bei, dass unsere Pflege immer individuell und hochwertig bleibtDu bringst Ideen mit, hinterfragst alte Wege und gestaltest gemeinsam mit uns die Pflege von morgen - offen auch für digitale Lösungen und neue Impulse Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und LG1-Schein-Zulageein attraktives Einstiegsgehalt und Weihnachtsgeld33 Tage Urlaub (bei einer 5,5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)Schichtzulage bei Früh- und SpätdienstZuschlag für Rufbereitschaft und Einspringprämiemonatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EURsteuervergünstigtes Fahrrad-Leasingattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate BenefitsLernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per Appdie Möglichkeit, eine Ausbildung zur Pflegefachkraft zu absolviereneine flexible Dienstplangestaltung zur optimalen Vereinbarung von Beruf, Familie und Freizeit Dein Profil: abgeschlossene Ausbildung als Pflegehelfer:in (mind. einjährige Ausbildung)Erfahrungen in der Altenpflege wünschenswertFreude am Umgang mit älteren Menschen Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
#KurzzeitPflege #VerhinderungsPflege #UrlaubsPflege #ProbeWohnen #FitFuerZuhause #PflegeBeratung #hauseigeneKueche #BadDuerkheim #Pfaelzerwald Deine Aufgaben: Du begleitest unsere Senior:innen im Alltag mit Fürsorge, Respekt und echter Zuwendung - ob bei der Körperpflege, beim Ankleiden, bei der Mobilität oder beim EssenDu hilfst dort, wo Unterstützung gebraucht wird, mit dem Ziel, so viel Selbstständigkeit wie möglich zu erhaltenDu beobachtest aufmerksam, gibst wichtige Informationen weiter und trägst so dazu bei, dass unsere Pflege immer individuell und hochwertig bleibtDu bringst Ideen mit, hinterfragst alte Wege und gestaltest gemeinsam mit uns die Pflege von morgen - offen auch für digitale Lösungen und neue Impulse Wir bieten: attraktives Einstiegsgehalt und WeihnachtsgeldWunschdienstplan und Einspringprämie30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)Schichtzulage bei Früh- und Spätdienst und LG1-Schein-Zulagemonatlich steuerfreie Sachprämie bis 50 EURsteuervergünstigtes Fahrrad-Leasingattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate Benefitsdie Möglichkeit, eine Ausbildung zur Pflegefachkraft zu absolviereneine intensive Betreuung und Anleitung durch unsere erfahrenen Pflegefachkräftegarantierter Parkplatz und eine sehr günstige Lage mit guten Verkehrsanbindungentäglich frisches Obst und gratis Getränke Dein Profil: erste Erfahrungen im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen wünschenswerthohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und ZuverlässigkeitFähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeiten Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Unser CURA SeniorenCentrum Gelsenkirchen (in 45886 Gelsenkirchen) liegt in einem attraktiven Grüngürtel, in unmittelbarer Nähe zur Künstlersiedlung Halfmannshof und der bekannten Himmelstreppe im Süden der Stadt. Hier umsorgen wir auf fünf Wohnbereichen unsere 190 pflegebedürftigen Bewohner:innen.
#KurzzeitPflege #UrlaubsPflege #VerhinderungsPflege #DemenzPflege #DiabetesFachpflege #HaeuslicherPflegedienst #PflegeBeratung #hauseigeneKueche Deine Aufgaben: Du begleitest unsere Senior:innen im Alltag mit Fürsorge, Respekt und echter Zuwendung - ob bei der Körperpflege, beim Ankleiden, bei der Mobilität oder beim EssenDu hilfst dort, wo Unterstützung gebraucht wird, mit dem Ziel, so viel Selbstständigkeit wie möglich zu erhaltenDu beobachtest aufmerksam, gibst wichtige Informationen weiter und trägst so dazu bei, dass unsere Pflege immer individuell und hochwertig bleibtDu bringst Ideen mit, hinterfragst alte Wege und gestaltest gemeinsam mit uns die Pflege von morgen - offen auch für digitale Lösungen und neue Impulse Wir bieten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und LG1-Schein-Zulageein attraktives Einstiegsgehalt und Weihnachtsgeld30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)Schichtzulage bei Früh- und SpätdienstZuschlag für Rufbereitschaft und Einspringprämiemonatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EURsteuervergünstigtes Fahrrad-Leasingattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate BenefitsLernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per Appdie Möglichkeit, eine Ausbildung zur Pflegefachkraft zu absolviereneine flexible Dienstplangestaltung zur optimalen Vereinbarung von Beruf, Familie und Freizeit Dein Profil: abgeschlossene Ausbildung als Pflegehelfer:in (mind. einjährige Ausbildung)Erfahrungen in der Altenpflege wünschenswertFreude am Umgang mit älteren Menschen Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
#KurzzeitPflege #VerhinderungsPflege #DemenzPflege #PalliativVersorgung #PflegeBeratung #hauseigeneKueche #Erzgebirge Deine Aufgaben: Du begleitest unsere Senior:innen im Alltag mit Fürsorge, Respekt und echter Zuwendung - ob bei der Körperpflege, beim Ankleiden, bei der Mobilität oder beim EssenDu hilfst dort, wo Unterstützung gebraucht wird, mit dem Ziel, so viel Selbstständigkeit wie möglich zu erhaltenDu beobachtest aufmerksam, gibst wichtige Informationen weiter und trägst so dazu bei, dass unsere Pflege immer individuell und hochwertig bleibtDu bringst Ideen mit, hinterfragst alte Wege und gestaltest gemeinsam mit uns die Pflege von morgen - offen auch für digitale Lösungen und neue Impulse Wir bieten: attraktives Einstiegsgehalt und Weihnachtsgeldeinen unbefristeten Arbeitsvertrag und LG1-Schein-Zulage30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche; bezogen auf Vollzeit)Einspringprämie und Schichtzulage bei Früh- und Spätdienstmonatliche steuerfreie Sachprämie bis 50 EURWunschdienstplan; gratis Getränkesteuervergünstigtes Fahrrad-Leasingdie Möglichkeit, eine Ausbildung zur Pflegefachkraft zu absolviereneine intensive Betreuung und Anleitung durch unsere erfahrenen Pflegefachkräfteattraktive Mitarbeiterrabatte bei namhaften Unternehmen: Corporate BenefitsLernen wann und wo du willst: u.a. durch digitale Fortbildungsplattform per App Dein Profil: abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Pflegeassistent:in (ein- oder zweijährige Ausbildung)hohe soziale Kompetenz, persönliches Engagement und ZuverlässigkeitFähigkeit, teamübergreifend mit allen Bereichen der Einrichtung Hand in Hand zusammenzuarbeitenFreude am Umgang mit älteren Menschen Wir freuen uns auf deine Bewerbung!