Ausbildung zum gehobenen technischen VerwaltungsdienstGute EDV-Kenntnisse, vorzugsweise Anwendung von CAD-, AVA- und Office-ProgrammenVertrautheit mit den rechtlichen und baurechtlichen Vorschriften, VOB und HOAIEine selbstständige, eigenverantwortliche, verantwortungsbewusste und exakte Arbeitsweise, verbunden mit einer hohen ArbeitsmotivationAusgeprägte Führungs- und Sozialkompetenz sowie hohe Kommunikationsfähigkeit und sicheres Auftreten Wir bieten Ihnen: Eine spannende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten, wertschätzenden und motivierten TeamIndividuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in Fach- und FührungsthemenEinen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter tariflicher Vergütung in Entgeltgruppe 12 nach TVöD-VKA mit einem Jahresbruttogehalt von bis zu 82.800 €.Zusätzlich eine Jahressonderzahlung von bis zu 5.800 € sowie eine mögliche Leistungsprämie von bis zu 1.600 € jährlich, sodass eine Gesamtjahresvergütung von bis zu 90.200 € brutto erreicht werden kann. bei Vorliegen der beamtenrechtlichen Voraussetzungen eine Anstellung im gehobenen technischen Verwaltungsdienst bis Besoldungsgruppe A 13Im Beschäftigtenverhältnis: Die zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen DienstesEin umfangreiches innerbetriebliches GesundheitsmanagementEin attraktives Angebot zum Jobbike-Leasing, einen Zuschuss zum Jobticket sowie weitere tolle Benefits Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis 15.03.2026 an den Fachbereich Personal, IT, Hauptstraße 12, 88339 Bad Waldsee oder über das Bewerberportal auf unserer Homepage unter www.bad-waldsee.de/karriere/.
Fahrräder können sicher direkt am Standort (in einem Fahrradkäfig) abgestellt werden Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket Prozentuale Rückerstattung Ihres Abo-Tickets der Rurtal-Bahn Attraktive Angebote von starken Marken durch Corporate Benefits Vergünstigung im FitX Weitere Benefits Mit über 500 Schulplätzen sind wir die größte Pflegeschule im Kreis DürenKontakt Haben Sie Fragen zum Bewerbungsverfahren, zu Ihrem Aufgabengebiet oder ein anderes Anliegen?
In unserem erfolgreichen und wachsenden Unternehmen bieten wir Ihnen kreative und abwechslungsreiche Aufgabenstellungen, in denen Sie Ihre eigenen Ideen verwirklichen und unsere attraktiven Aufstiegsmöglichkeiten nutzen können. Unseren Mitarbeitern bieten wir nicht nur eine leistungsgerechte Bezahlung, sondern ermöglichen ihnen langfristige berufliche Perspektiven, angefangen von der fachlichen und sozialen Kompetenz bis hin zur Führungskraft.
Neben einer guten Bezahlung und vielversprechenden Karriereaussichten profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen. Unsere Unternehmen BUCHEN und XERVON setzen in ihren Fachgebieten Maßstäbe, unterstützt durch vorbildliche QHSE-Standards.
Fahrradleasing, Kostenfreies Laden von E-Fahrzeugen am Standort, Betriebskindergarten, Attraktive Prämien im Mitarbeiterempfehlungsprogramm, Kostenfreier Parkplatz, Bezuschusstes Mittagessen Gesundheitsprogramme (z.B. Laufveranstaltungen, Kurse) sowie regelmäßige Mitarbeiterevents Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 75.000 € p. a.
SolidWorks und Teamcenter Ihr Anspruch ist es, die besten Lösungen zu realisieren- unterstützt druch den Einsatz innovativer Technologien und Methoden Ihre starke Kommunikationsfähigkeit und hohe Affinität zum Einsatz moderner Technologien zeichnet Sie aus Das bieten wir Ihnen: Eine anspruchsvolle Tätigkeit mit viel Raum für Eigenverantwortung Eine moderne und kooperative Arbeitskultur sowie ein motiviertes Team Ein international ausgerichtetes Unternehmen, das vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet Eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (Metall- und Elektroindustrie) inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeitgestaltung und betriebliche Altersvorsorge Zusätzliche Benefits wie eine firmeneigene Kantine, Job-Rad, spannende Firmenevents und mehr Bewerben Sie sich jetzt!
Psychologie mit abgeschlossener (oder weit fortgeschrittene) psychotherapeutische Weiterbildung Interesse und Berufserfahrung in der medizinischen oder beruflichen Rehabilitation Empathie und Einfühlungsvermögen in die besondere Problemlage unserer Patienten Besondere Fähigkeiten, die durchgeführte Behandlung in einen qualifizierten Bericht nach Vorgaben der Deutschen Rentenversicherung zu verbalisieren Kenntnisse im Führen einer elektronischen Patientenakte von Vorteil Sozialkompetenz, Teamfähigkeit in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Berufsgruppen und die Fähigkeit zur Selbstreflektion Unsere Benefits: attraktive Vergütung entsprechend der Qualifikation und Erfahrung Unterstützung bei der Wohnungs- oder Haussuche sowie Betriebswohnungen für den Übergang Zusatzleitungen, wie eine betriebliche Krankenversicherung mit einem Gesundheitsbudget von bis zu 2.000,00€ jährlich und einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Kostenfreie Nutzung von Schwimmbad, Sauna und Fitnessraum Mitarbeiter-Gesundheitstag Mitarbeiterveranstaltungen & Team-Tage Interne und externe Weiterbildungen Moderner Arbeitsplatz in idyllischer Lage Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
-Ing.) der Fachrichtungen Bautechnik, Bauingenieurwesen, Architektur oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Berufs- und Praxiserfahrung Gute Kenntnisse und Erfahrungen im Bereich von Energieerzeugungsanlagen sind wünschenswert Mit den einschlägigen Regelwerken sind Sie vertraut und wenden diese sicher an Sichere Kenntnisse im Umgang mit MS-Office-Produkten (Word, Excel, PowerPoint) sowie betriebsspezifischer Software wie AutoCAD, MS Project, SAP oder Arriba zeichnen Sie aus Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit bringen Sie mit Zudem verfügen Sie eine gültige Fahrerlaubnis der Klasse B Wir bieten Eigenverantwortliche, abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben in einem wachstumsorientierten Umfeld Einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem leistungsfähigen, regional verbundenen Unternehmen Eine kollegiale Zusammenarbeit in einem fachlich versierten Team Berufliche Entwicklungsmöglichkeiten sowie eine digitale Lernplattform Eine betriebliche Altersvorsorge Eine ausgewogene Work-Life-Balance, dank flexibler Arbeitszeitgestaltung und Regelungen für mobiles Arbeiten Moderne Büroräume mit moderner Arbeitsausstattung Kostenlose und ausreichende Parkmöglichkeiten sowie Ladestationen für Elektrofahrzeuge Vielfältige Angebote in unserer hausinternen Kantine Unser Radleasing-Angebot im Rahmen der Entgeltumwandlung Unser Gesundheitsprogramm mit modernen, attraktiven Angeboten sowie vorteilhaften Konditionen bei einer renommierten Krankenkasse durch einen Gruppenversicherungsvertrag Sie sind interessiert?
Neben einer guten Bezahlung und vielversprechenden Karriereaussichten profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen. Unsere Unternehmen BUCHEN und XERVON setzen in ihren Fachgebieten Maßstäbe, unterstützt durch vorbildliche QHSE-Standards.
ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Psychologie (Master/Diplom) nachweisen können bereits Erfahrung im Bereich von frühen Entwicklungsstörungen und Behinderungen sowie in der Beratung von betroffenen Familien sammeln konnten den Kindern und Jugendlichen helfen, die Regeln und Grenzen des Miteinanders zu lernen und in der Gemeinschaft zu leben mit großer Achtung vor ihrer Einzigartigkeit, gleich welcher Herkunft und Religion, die Kinder und Jugendlichen in ihrer Persönlichkeit stärken über sehr gute Deutschkenntnisse (C1) in Wort und Schrift verfügen digitale Anwendungen im beruflichen Kontext souverän einsetzen sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tariferhöhungen eine Jahressonderzahlung (Weihnachtszuwendung) pro Jahr zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung der Einsatzzeiten überdurchschnittliche Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen die bezahlte Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung ein Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandticket-Job (DB) und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert weitere Arbeitgeberleistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Fehler- und Reifegrad-Management Bewertung & Absicherung der präferierten Bauräume und der Antennenperformance unter Berücksichtigung der jeweiligen Antenneneigenschaften hinsichtlich Richtcharakteristik, Anpassung und Gewinn als auch der Positionierung in diversen Fahrzeugmodellen und –varianten Dokumentation und Freigabe bis zur Serienreife und Markteinführung Anlaufbetreuung verschiedener Märkte, dabei sind die gesetzlichen Vorschriften im In- und Ausland, wirtschaftliche Aspekte sowie Umweltverträglichkeit und Sicherheit zu beachten Neben der technischen Erarbeitung beinhaltet die Aufgabe die Kostenbewertung/-optimierung sowie die Erstellung/Verfolgung von Terminen im Rahmen der Fahrzeugprojekte Vertretung in internen Gremien, inhaltliche Abstimmung von Themen mit den Projektleitern und den Projektmitgliedern Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektro-, Nachrichten-, Hochfrequenztechnik (Master, Diplom, Promotion) oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung in der Antennenentwicklung (Komponenten & Systeme) sowie im Umgang mit Antennenmesssystemen & Antennensimulation auf Komponentenebene & Fahrzeugebene wünschenswert Fundierte technische Kenntnisse in den Bereichen Kfz-Elektrik /Elektronik, Antennentechnik und Wireless-Kommunikation Kenntnisse der Diagnose- und Kommunikationsprotokolle sowie der gängigen Diagnose- und Restbussimulations-Tools (Monaco, CANoe, …) von Vorteil Erfahrungen im Umgang mit einem der gängigen Konstruktionsprogramme wie Smaragd, NX, Catia V5 oder ähnliche von Vorteil Erfahrungen im Bereich Koordination Messaufträge & Fahrzeuglogistik, -Umbau von Vorteil Fundierte MS Office-Kenntnisse überzeugen uns ebenso wie Ihre ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit Mehrjährige Erfahrung im Projekt- und Lieferantenmanagement von Vorteil Verständnis für komplexe Zusammenhänge Kommunikationssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich; spanischkenntnisse sind wünschenswert Hohes Maß an Selbständigkeit, Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit Sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Konflikt- und Teamfähigkeit Reisebereitschaft und hohe interkulturelle Kompetenz Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, hoher Qualitätsanspruch, strukturierte, selbstständige, proaktive und teamorientierte Arbeitsweise sowie sehr gute kommunikative Fähigkeiten Wir bieten Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung Unbefristete Anstellung Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Zur Verstärkung unseres Teams der Berufsfachschule für Pflege und Berufsfachschule für Krankenpflegehilfe suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Pflegepädagogen / Lehrer für Pflegeberufe / Berufspädagoge / Berufsschullehrer (m/w/d) Ihre Aufgaben Planung, Vorbereitung und Durchführung von theoretischem und fachpraktischem Unterricht sowie Leistungskontrollen Betreuung unserer Schüler*innen während der Praxisphasen Enge Zusammenarbeit mit unseren Praxispartnern Begleitung und Unterstützung der Schüler*innen bei Lernprozessen und in der Schulgemeinschaft Mitwirkung in der curricularen Umsetzung der generalistischen Pflegeausbildung Mitarbeit in der Weiterentwicklung pädagogisch-didaktischer Konzepte Anforderungsprofil abgeschlossene Berufsausbildung in einem pflegerischen Beruf (Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege) mit mindestens 1-jähriger Berufserfahrung abgeschlossenes Studium der Pflegepädagogik (Bachelor oder Master) oder einen vergleichbaren Hochschulabschluss Freude an der Arbeit mit jungen Erwachsenen Übernahme einer Klassenleitung Motivations- und Überzeugungsvermögen Moderations- und Präsentationskompetenz hohe soziale Kompetenz und Teamfähigkeit Kreativität sowie Innovationsbereitschaft, die Ausbildung zukunftsorientiert zu gestalten Wir bieten Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem renommierten Klinikverbund Sie gestalten aktiv die Zukunft einer patientenorientierten Versorgung mit. Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. LOB Wir honorieren Ihr Engagement und bieten Ihnen eine langfristige Perspektive. Zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (4,8 %) Mit unser zusätzlichen betrieblichen Altersvorsorge bieten wir Ihnen die Möglichkeit, heute schon an morgen zu denken.
Übernimm die Verantwortung für den weiteren Ausbau und die erfolgreiche Entwicklung unserer Niederlassung als Niederlassungsleiter Energiewirtschaft/ Elektrotechnik m/w/d Einsatzort: Calau bei Cottbus, Dresden Kennziffer: 2025-2489 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Du steuerst die wirtschaftliche Entwicklung der Niederlassung und setzt ambitionierte Wachstumsstrategien zielgerichtet umDein interdisziplinäres Team führst Du mit Motivation und unterstützt es dabei aktiv in der fachlichen sowie persönlichen WeiterentwicklungDu knüpfst langfristige Kundenbeziehungen, erkennst Marktpotenziale und entwickelst neue GeschäftsfelderDu nutzt die Digitalisierung als Antrieb, optimierst Prozesse, treibst die digitale Transformation voran und steigerst dadurch Effizienz und QualitätMit Deiner strategischen Weitsicht positionierst Du die Niederlassung als innovativen und zuverlässigen Partner im Bereich Verteilnetze und erdverlegten Rohrleitungsbau Profil Abgeschlossenes Studium (Diplom / Bachelor / Master) im Bereich Ingenieurwesen / Wirtschaftsingenieurwesen / Betriebswirtschaftslehre / Elektrotechnik, alternativ abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Fachwirt m/w/d Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der Energiewirtschaft, im Bereich Verteilnetze oder in Infrastrukturprojekten mit nachweislichen Erfolgen in Wachstum und P&L-VerantwortungFundierte operative Erfahrung in der Leitung von Projekten, idealerweise im erdverlegten Rohrleitungsbau oder in der ElektrotechnikAffinität für Digitalisierung und Innovation, verbunden mit der Fähigkeit, Veränderungen aktiv zu gestaltenUnternehmerisches Denken, strategische Weitsicht und Hands-on-Mentalität mit starker Kundenorientierung Wirtschaftliches Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und Belastbarkeit Wir bieten Unbefristete krisensichere Anstellung in Vollzeit in einem wachsenden, innovativen und nachhaltig geführten Unternehmen Attraktives Gehalt inkl. Zusatzleistungen Dienstwagen mit privater Nutzung30 Tage Urlaub Betriebliche Altersversorgung mit bis zu 600 EUR Arbeitgeberzuzahlung jährlichMitarbeiter-AktienbeteiligungsprogrammCorporate Benefits – Rabatte bei vielen Marken und ShopsIndividuelle Einarbeitung und interne Weiterbildungsprogramme durch die SPIE-interne Akademie (u.a.
-Betriebswirt:in, mit Schwerpunkt Bilanzerstellung Berufserfahrung als Abschlussprüfer:in in einer Wirtschaftsprüfungsgesellschaft ist von Vorteil Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden Mindestens fünf Jahre relevante Berufserfahrung im beschriebenen Tätigkeitsfeld mit Konzernhintergrund Sehr gute Kenntnisse in den gängigen MS-Office-Anwendungen Gute Kenntnisse des ERP-Systems SAP S/4HANA Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift mit umfassender aktiver Anwendung Fachübergreifendes, prozessorientiertes Denken und Handeln Strukturierte, zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Durchsetzungsvermögen und eigenverantwortliches Arbeiten Wir bieten Attraktives Gehalt: + anteiliges 13. Monatseinkommen + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm Flexible Arbeitszeitmodelle: zwischen 7–22 Uhr, mobiles ArbeitenViele Urlaubstage: 30 Tage + Weihnachten/Silvester + 2 Tage optional durch Entgeltumwandlung Perspektiven + SPIE Akademie: vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung Gute Leute kennen gute Leute: Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit bis zu 2.550 € Prämie bei erfolgreicher Besetzung Chance, etwas zu bewirken: an einer klimafreundlichen Zukunft mitgestalten, Arbeiten im EUREF-Campus Düsseldorf: ein internationales Schaufenster der Energiewende Sonstiges: Zugang zu Corporate Benefits sowie Dienstrad-Leasing möglich Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt?
Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2025, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Arbeiten, wachsen, profitieren Ihre Benefits auf einen Blick Freuen Sie sich auf eine unbefristete Festanstellung mit attraktiver Vergütung und weiteren BenefitsArbeiten Sie in einem dynamischen, wachstumsorientierten Unternehmen mit einem hochmotivierten und engagierten TeamÜbernehmen Sie spannende, abwechslungsreiche Aufgaben mit echter Perspektive für Ihre KarriereDank Gleitzeit lassen sich Beruf und Privatleben optimal verbindenIntensive Einführung und individuelle Weiterbildungsangebote sorgen für einen erfolgreichen Start und kontinuierliches Wachstum genau dort, wo Ihre Stärken und Interessen liegenProfitieren Sie von schnellen Entscheidungen in einem familiengeführten Unternehmen Vom Konzept bis zur Inbetriebnahme: Verantwortung, die begeistert Anlagen zum Leben erwecken: Sie installieren, nehmen in Betrieb und warten Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik der Aufbereitungs- und ProduktionsanlagenSie führen Tests, Abnahmen und Fehleranalysen durch und sorgen so für reibungslose AbläufeProgrammierung und Konfiguration von Steuerungen und Automatisierungssystemen gehören ebenso zu Ihrem Aufgabenfeld wie die Weiterentwicklung bestehender LösungenSie treiben eigene Entwicklungs- und Automatisierungsprojekte voran und setzen innovative Ideen umIn enger Abstimmung mit Produktion, Technik und Entwicklung übernehmen Sie Verantwortung und genießen großen GestaltungsspielraumSie erstellen technische Dokumentationen und sorgen dafür, dass Wissen transparent und nachvollziehbar bleibt Das bringen Sie mit Ihre Qualifikationen im Überblick Sie verfügen über eine abgeschlossene Technikerausbildung oder ein Studium (Bachelor, Master, Diplom) in Automatisierung, Elektrotechnik, Mechatronik oder einem vergleichbaren FachIdealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung in Automatisierungstechnik, Elektronik oder Anwendungstechnik gesammeltFundierte Kenntnisse in Mess-, Steuerungs- und Regelungstechnik, Sensorik, Bussystemen sowie Programmierung (z.
Der praktische Einsatz während des Studiums und die anschließende sechsmonatige befristete Anstellung als Trainee bereiten dich optimal auf dein zukünftiges Berufsleben vor: Mitarbeit bei der Entwicklung und Konstruktion komplexer mechanischer Baugruppen Durchführung von Simulationen, Festigkeits- und Strömungsanalysen Unterstützung bei der Erprobung, Prüfung und Qualitätssicherung technischer Systeme Analyse und Optimierung von Fertigungs- und Produktionsprozessen Erarbeitung innovativer Lösungen in interdisziplinären Teams Bearbeitung eines praxisnahen technischen Projekts im Rahmen der Masterarbeit mehr weniger DEINE EIGENSCHAFTEN Abgeschlossenes oder laufendes Bachelorstudium im Maschinenbau oder verwandtem Ingenieurstudiengang Fundierte Kenntnisse in Mechanik, Konstruktion und Fertigungstechnik Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise Selbstständigkeit, Eigeninitiative und Teamfähigkeit Begeisterung für technische Innovation und nachhaltige Produktentwicklung mehr weniger DEINE VORTEILE Mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber Verbindung von Theorie und Praxis auf höchstem Niveau Betreuung durch erfahrene Studienbegleiter während der gesamten Studiendauer Die Wahl der Hochschule liegt bei dir – zum Beispiel bietet die Technische Hochschule Ingolstadt (THI) passende duale Masterprogramme an Das duale Masterprogramm dauert 1,5 Jahre, anschließend folgt eine 6-monatige Traineephase in einer höheren Entgeltgruppe Persönliche Weiterentwicklung durch Workshops, Fachtrainings und Netzwerkveranstaltungen im Rahmen des TECtrainee-Programms Flexible Arbeitszeiten inkl. anteilige Mobilarbeit (Home-Office-Option) Attraktive Vergünstigungen (Corporate Benefits) Kostenfreies Fitnessstudio am Standort Du willst mehr über uns als Unternehmen und Arbeitgeber, die verschiedenen Tätigkeitsbereiche oder unsere Werte erfahren?
Der praktische Einsatz während des Studiums und die anschließende sechsmonatige befristete Anstellung als Trainee bereiten dich optimal auf dein zukünftiges Berufsleben vor: Entwicklung und Optimierung von Softwarelösungen für sicherheitskritische Systeme Programmierung und Test von Anwendungen in Echtzeitumgebungen Analyse und Verarbeitung großer Datenmengen Mitwirkung bei der Digitalisierung und Prozessautomatisierung Bearbeitung eines praxisorientierten Softwareprojekts im Rahmen der Masterarbeit mehr weniger DEINE EIGENSCHAFTEN Abgeschlossenes oder laufendes Bachelorstudium in Informatik oder vergleichbarer Fachrichtung Fundierte Kenntnisse in Softwareentwicklung und Datenbanken Verständnis für komplexe Softwarearchitekturen und IT-Sicherheit Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Analytisches Denkvermögen, Kreativität und Teamfähigkeit mehr weniger DEINE VORTEILE Mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber Verbindung von Theorie und Praxis auf höchstem Niveau Betreuung durch erfahrene Studienbegleiter während der gesamten Studiendauer Die Wahl der Hochschule liegt bei dir – zum Beispiel bietet die Technische Hochschule Ingolstadt (THI) passende duale Masterprogramme an Das duale Masterprogramm dauert 1,5 Jahre, anschließend folgt eine 6-monatige Traineephase in einer höheren Entgeltgruppe Persönliche Weiterentwicklung durch Workshops, Fachtrainings und Netzwerkveranstaltungen im Rahmen des TECtrainee-Programms Flexible Arbeitszeiten inkl. anteilige Mobilarbeit (Home-Office-Option) Attraktive Vergünstigungen (Corporate Benefits) Kostenfreies Fitnessstudio am Standort Du willst mehr über uns als Unternehmen und Arbeitgeber, die verschiedenen Tätigkeitsbereiche oder unsere Werte erfahren?
Der praktische Einsatz während des Studiums und die anschließende sechsmonatige befristete Anstellung als Trainee bereiten dich optimal auf dein zukünftiges Berufsleben vor: Mitarbeit in Entwicklungsprojekten für Lenkflugkörpersysteme und Komponenten Simulation und Analyse aerodynamischer und struktureller Eigenschaften Unterstützung bei Tests, Zertifizierungen und Qualitätsnachweisen Mitwirkung in den Bereichen Leichtbau, Werkstofftechnik und Systemintegration Bearbeitung innovativer Projekte zur Effizienzsteigerung und Nachhaltigkeit Abschlussarbeit zu einem aktuellen luftfahrttechnischen Thema mehr weniger DEINE EIGENSCHAFTEN Abgeschlossenes oder laufendes Bachelorstudium in Luft- und Raumfahrttechnik oder Maschinenbau Ausgeprägte Kenntnisse in Aerodynamik, Strömungsmechanik und Strukturmechanik Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise mit technischem Verständnis Teamorientierung und Kommunikationsstärke in interdisziplinären Projekten Interesse an modernen Werkstoffen, Simulationen und Zukunftstechnologien mehr weniger DEINE VORTEILE Mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber Verbindung von Theorie und Praxis auf höchstem Niveau Betreuung durch erfahrene Studienbegleiter während der gesamten Studiendauer Die Wahl der Hochschule liegt bei dir – zum Beispiel bietet die Technische Hochschule Ingolstadt (THI) passende duale Masterprogramme an Das duale Masterprogramm dauert 1,5 Jahre, anschließend folgt eine 6-monatige Traineephase in einer höheren Entgeltgruppe Persönliche Weiterentwicklung durch Workshops, Fachtrainings und Netzwerkveranstaltungen im Rahmen des TECtrainee-Programms Flexible Arbeitszeiten inkl. anteilige Mobilarbeit (Home-Office-Option) Attraktive Vergünstigungen (Corporate Benefits) Kostenfreies Fitnessstudio am Standort Du willst mehr über uns als Unternehmen und Arbeitgeber, die verschiedenen Tätigkeitsbereiche oder unsere Werte erfahren?
Python, C/C++ oder MATLAB) von Vorteil Ausgeprägtes Verständnis für Sensorik, Aktorik und Regelungstechnik Analytisches Denken, Kreativität und Begeisterung für Robotik Hohes Maß an Eigenständigkeit, Lernbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein mehr weniger DEINE VORTEILE Mehrfach ausgezeichneter Arbeitgeber Verbindung von Theorie und Praxis auf höchstem Niveau Betreuung durch erfahrene Studienbegleiter während der gesamten Studiendauer Die Wahl der Hochschule liegt bei dir – zum Beispiel bietet die Technische Hochschule Ingolstadt (THI) passende duale Masterprogramme an Das duale Masterprogramm dauert 1,5 Jahre, anschließend folgt eine 6-monatige Traineephase in einer höheren Entgeltgruppe Persönliche Weiterentwicklung durch Workshops, Fachtrainings und Netzwerkveranstaltungen im Rahmen des TECtrainee-Programms Flexible Arbeitszeiten inkl. anteilige Mobilarbeit (Home-Office-Option) Attraktive Vergünstigungen (Corporate Benefits) Kostenfreies Fitnessstudio am Standort Du willst mehr über uns als Unternehmen und Arbeitgeber, die verschiedenen Tätigkeitsbereiche oder unsere Werte erfahren?
Netzinfrastrukturen Fachliche Expertise in den Bereichen Strategie- und Organisationsentwicklung, Wirtschaftlichkeitsbewertungen sowie ProjektmanagementÜberzeugende Persönlichkeit mit sicherem Auftreten sowie Einfühlungsvermögen und Teamplayer-MentalitätAusgeprägte Führungskompetenz mit strategischer und unternehmerischer Denkweise, hoher Problemlösungskompetenz sowie Kommunikationsstärke und PräsentationsfähigkeitenMotivation, Engagement und Ehrgeiz sowie exzellente Deutsch- und (sehr) gute Englischkenntnisse Freude am Reisen und mobilen Arbeiten Was wir Ihnen bieten Eine anspruchsvolle, eigenverantwortliche Tätigkeit in einem innovativen und technologischen Umfeld.Viel Freiraum für die Verwirklichung eigener Ideen und die Unterstützung Ihrer individuellen fachlichen Spezialisierung sowie persönliche Entwicklung.Ein professionelles und kollegiales Arbeitsumfeld als wesentliche Voraussetzung für hoch motivierte, leistungsstarke und zufriedene Mitarbeiter, die Spaß an ihrer Arbeit habenNeben modernen und medientechnisch vollwertig ausgestatteten Büroräumen als Voraussetzung für agiles und hybrides Arbeiten ermöglichen wir eine unter Berücksichtigung der Projekterfordernisse weitestgehend flexible Arbeitsgestaltung.Eine Ihren Aufgaben und Ihrem Engagement entsprechende Vergütung sowie neben üblichen Mitarbeiter Benefits auch ein BahnCard 100-Zuschuss, ein JobRad und ein Deutschlandticket.Eine Corporate Benefits Plattform mit attraktiven Mitarbeiterrabatten für verschiedene Stores und kostenlose Getränke runden Ihren Einstieg bei quattron ab. Apply for this job Über uns quattron - pioneering infrastructure quattron ist ein führendes Unternehmen bei der digitalen Transformation von Netzinfrastrukturen.
/Woche) Strukturierte Einarbeitung durch ein professionelles Onboarding und digitale Tools Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in einer fördernden Unternehmenskultur Attraktive Zusatzleistungen: subventioniertes Betriebsrestaurant, kostenloses Wasser, Kaffee und Obst Bewerben Sie sich als Safety Manager (m/w/d) am Standort Bremen.
Mein Arbeitgeber Unser Mandant ist führend im Bereich energietechnischer Infrastruktur und agiert als europaweit tätiger Multitechnik-Konzern mit rund 20.000 Mitarbeitenden an über 750 Standorten in Deutschland, Österreich, der Schweiz und weiteren Ländern Werden Sie Teil des Geschäftsbereichs CityNetworks & Grids – in einer Unternehmenskultur, die von Teamgeist, technischer Exzellenz und dem Anspruch geprägt ist, gemeinsam mit Kunden langfristige, innovative Lösungen zu entwickeln - der Geschäftsbereich bietet technische Dienstleistungen rund um die Planung, Errichtung, Instandhaltung und Erneuerung von Energie- und Kommunikationsinfrastrukturen - dazu zählen unter anderem Strom-, Gas-, Wasser- und Breitbandnetze, Smart-Grid-Lösungen, Ladeinfrastruktur für Elektromobilität sowie digitale Systeme zur Netzsteuerung und Überwachung Mit einem klaren Fokus auf Nachhaltigkeit und Digitalisierung unterstützen Sie Städte, Kommunen und Versorgungsunternehmen dabei, ihre Netze zukunftssicher und effizient zu gestalten Selbstständige Abwicklung und Betreuung von Projekten im Rohrleitungsbau mit Schwerpunkt auf Planung sowie Installation und Wartung von Rohrleitungssystemen Verantwortung für Einhaltung der Projektziele hinsichtlich Termine, Qualität und Kosten Optimierung und Überwachung der Prozessabläufe in der Projektausführung Koordination interner und externer Termine mit allen Projektbeteiligten von Angebotserstellung bis Projektabnahme Fachliche Verantwortung für Einhaltung der Planungsleistungen, Steuerung und Kontrolle von Subunternehmern sowie fachliche Leitung des Montagepersonals Stellvertretende Fachbereichsleitung mit Unterstützung der Leitung und Vertretung in deren Abwesenheit Abgeschlossener Meister- oder Technikerabschluss als Rohrleitungsbauer oder abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) im Bauingenieurwesen mit Fachrichtung Rohrleitungsbau Schweißfachingenieur (SFI) von Vorteil Fundierte Erfahrung im Rohrleitungsbau, idealerweise in leitender Funktion in der Projektabwicklung oder -überwachung Sehr gute Deutschkenntnisse (C1-Level) Gute Kenntnisse in MS Office Führerschein Klasse B Eigenverantwortlicher Arbeitsstil, Verhandlungsgeschick sowie Freude an Teamarbeit und gemeinsamer Zielerreichung Unbefristete Anstellung mit Perspektive zur Fachbereichsleitung Rohrleitungsbau (ab 2028) Attraktives Gehalt nach IG Metall-Tarif und Zusatzleistungen Dienstwagen zur privaten Nutzung 30 Tage Urlaub, Urlaubs- und Weihnachtsgeld Work-Life-Balance mit 38-Stunden-Woche Betriebliche Altersvorsorge und Krankenzusatzversicherung Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm und Prämienprogramm Teil eines wachsenden und innovativen Unternehmens Mitgestaltung der Zukunft und Beitrag zur Energiewende Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flache Hierarchien, offene Kommunikation und Team-Events Attraktive Corporate Benefits und Rabatte Gehaltsinformationen Sicherheit durch den fairen Tarifvertrag IG Metall Ihr Kontakt Ansprechpartner Marcel Pierro Referenznummer 852361/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marcel.pierro@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Du entwickelst und führst außerdem Unit-Tests und Integrationstests zur Qualitätssicherung durch Dein Profil: Du bringst mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung mit C++ (ab C++11) und einen sicheren Umgang mit Entwicklungsumgebungen unter Linux mit Außerdem besetzt du Kenntnisse in Multithreading und Netzwerkprogrammierung Im Optimalfall hast zu bereits Erfahrung mit GStreamer, SIP, WebRTC oder QT-Framework Auch kennst du dich mit Software-Testing, Unit-Tests und Integrationstests sowie agilen Methoden (Scrum, Kanban) aus Deine Eigenverantwortliche, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie gute Deutsch- oder Englischkenntnisse runden dein Profil ab Was Du von uns erwarten kannst: Modernes Arbeiten: 30 Tage Erholungsurlaub, hybride Arbeitsmodelle und ein flexibles Gleitzeitkonto schaffen eine perfekte Work Life Balance. Vergütungspaket: Mit einer attraktiven tariflichen Vergütung sowie diversen Sonderzahlungen macht arbeiten bei Siedle nicht nur Spaß, sondern zahlt sich auch aus. Tradition und Verantwortung: Seit 1750 entwickelt und produziert Siedle als eigenständiges Unternehmen am Standort Furtwangen und sichert mit Innovation, hoher Qualität und einzigartigen Design deine Zukunftsperspektive.
Bei uns erhältst du tolle Benefits wie Mitarbeitenden-Rabatte, Betriebsarzt und Mitarbeitenden-Events. Durch das attraktive Bike-Leasing-Angebot kannst du deine Gesundheit fördern und zum Umweltschutz beitragen. Mit unserem lukrativen Aktienprogramm kannst du dir deinen Baustein für die Zukunft legen.
Deine Benefits Flexibilität genießen: Du gestaltest deine Arbeitszeiten flexibel und nutzt die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten – für eine optimale Work-Life-Balance. Attraktives Gehalt: Du bekommst ein faires Gehalt, das deine Expertise und Verantwortung widerspiegelt. Inspirierendes Arbeitsumfeld: Du arbeitest in einer aktiven, wertschätzenden Teamkultur, in der du dich einbringen, mitgestalten und persönlich weiterentwickeln kannst.
Staatsexamen im einschlägigen Bereich Idealerweise erste Leitungserfahrung in einer Bildungseinrichtung, Leitungskompetenz im Bildungswesen Umfangreiche Kenntnisse im schulischen und pädagogischen Bereich Hohe Führungs- und Sozialkompetenz sowie Empathie und Freude im Umgang mit unseren Schülern/innen Hohes Maß an Belastbarkeit, Konfliktfähigkeit und Freude an Teamarbeit auf Augenhöhe Identifikation mit dem Konzept einer Privatschule Das bieten wir Ihnen: Unterstützung seitens des Schulträgers und der Geschäftsfeldleitung Aktives Netzwerk engagierter Leitungskollegen/innen innerhalb der Semper-Gruppe mit vielfältigen Kooperationsmöglichkeiten Unbefristete Anstellung in Vollzeit Möglichkeit zur kreativen, individuellen Gestaltung Ihres Standortes Zeit für die Familie durch eine hohe Anzahl an Urlaubstagen Semper-Schulen Mitarbeiterportal: attraktive Vergünstigungen z.B. auf Reisen, Mode, Technik, Mobilfunk u.v.m. bei über 800 Markenanbietern Möglichkeit zum Dienstrad-Leasing (bereits nach bestandener Probezeit) Betriebliche Altersvorsorge, betriebliche Unfallversicherung und betriebliche Krankenversicherung Zuschuss zum Firmenticket bzw.
Zur Verstärkung unseres Teams am Standort Albstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Industrial Engineer / Arbeitsvorbereitung (m/w/d): Das erwartet Sie: Sie gestalten Produktionsprozesse – effizient, wirtschaftlich und mit Blick auf Qualität Neue Produkte begleiten Sie von Anfang an und sorgen dafür, dass sie technisch und organisatorisch optimal in die Fertigung integriert werden Sie unterstützen bei der Einführung elektrotechnischer Produkte/ Komponenten Sie arbeiten eng mit Entwicklung, Produktion, Logistik, Einkauf und Qualitätssicherung zusammen Betriebsmittel planen, Stücklisten im ERP-System pflegen, Arbeitsplätze und Layouts gestalten – all das gehört zu Ihrem Alltag Sie kalkulieren Herstellkosten und behalten dabei stets das große Ganze im Blick Sie erkennen Potenziale zur Verbesserung und bringen Ideen ein, geben Impulse für Qualitäts- und Effizienzsteigerung Sie sind Teil von Lean- Initiativen, VA/VE- Workshops und FMEA- Runden - immer mit dem Ziel paxisnahe Lösungen zu gestalten So überzeugen Sie uns: Ein abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) in Maschinenbau, Fertigungstechnik, Wirtschaftsingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Fertigungsplanung – idealerweise mit mechatronischen Serienprodukten Kenntnisse und Berufserfahrung im Bereich Elektronik oder elektrotechnischer Komponenten Erfahrung in der Prozessoptimierung und Projektarbeit Sie kennen sich aus mit ERP-/PPS-Systemen, Stücklisten und Wertstromanalysen Lean und Six Sigma sind für Sie keine Fremdwörter Sie bringen eine hohe Leistungsmotivation, Dynamik und Innovationsstärke mit Als Teamplayer fällt es Ihnen leicht Netzwerke zu anderen Abteilungen aufzubauen Gute Englischkenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office runden Ihr Profil ab Das bieten wir Ihnen: Eine anspruchsvolle Tätigkeit mit viel Raum für Eigenverantwortung Eine moderne und kooperative Arbeitskultur sowie ein motiviertes Team Ein international ausgerichtetes Unternehmen, das vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet Eine attraktive Vergütung nach Tarifvertrag (Metall- und Elektroindustrie) inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeitgestaltung und betriebliche Altersvorsorge Zusätzliche Benefits wie eine firmeneigene Kantine, Job-Rad, spannende Firmenevents und mehr Bewerben Sie sich jetzt!
Für Ihre Zukunft sorgen wir mit einer betrieblichen Altersvorsorge , einer Jahressonderzahlung , vermögenswirksamen Leistungen und einem attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung . Wir wollen Ihren Weg gemeinsam mit Ihnen gestalten. Dazu führen wir regelmäßige Mitarbeitergespräche , fördern kollegiale Beratung und bieten vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten .
Ob Weiterbildungen, gezielte Schulungen oder interne Aufstiegsmöglichkeiten – wir unterstützen Sie dabei, Ihre Karriere gezielt voranzutreiben Attraktive Benefits – Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, ein attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gesundheits- & Sportangebote sowie regelmäßige Mitarbeiterevents u.v.m.
. / M.A.) bzw. eine vergleichbare Qualifikation Interesse an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen am Lebensort Schule Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke im Umgang mit Kindern und Eltern Methodische und kreative Kompetenz in der Gruppen- und Einzelfallarbeit Souveräner Umgang mit herausfordernden Situationen und Konflikten Interesse an multiprofessioneller Zusammenarbeit im schulischen Kontext Offenheit für fachlichen Austausch und Supervision Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität: Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit: Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
Diese spannenden Vorteile bieten wir Ihnen: Ob als Ausbildungsbetrieb oder aber als Arbeitgeber im kaufmännischen und gewerblichen Bereich – NEUHAUS NEOTEC ist sich der Verantwortung gegenüber seinen Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter stets bewusst. Aus diesem Grund bieten wir Ihnen: · Attraktive Vergütung · Gleitzeitregelung · Bezuschusste Verpflegungsangebote · Zuschuss zu den Kitagebühren für Kinder im Alter von 0-6 Jahren · Betriebliche Altersvorsorge · Zuschuss zu einem VBN-Jahresabo in Höhe von € 25,00 pro Monat · Individuelle Weiterbildungen · Großer Mitarbeiterparkplatz · Einen Nachlass bei allen Weiterbildungsangeboten vom ILS (Fernlehrinstitut) · Förderung eines kollegialen Miteinanders über die einzelnen Abteilungen hinweg Unsere Sportler motivieren wir durch: · Das Job-Rad-Angebot inkl.
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: VL und Arbeitgeberzuschuss: Wir unterstützen Sie beim Vermögensaufbau – mit attraktiven Zuschüssen zu vermögenswirksamen Leistungen. Betriebliche Altersvorsorge: Wir kümmern uns um Ihre Zukunft: Mit unserem Rahmenvertrag unterstützen wir Ihre Altersvorsorge nachhaltig. private Nutzung Firmen PKW: Bleiben Sie mobil – wir stellen Ihnen ein Fahrzeug, das Sie auch privat nutzen können.
Weitere Informationen zu unserem Angebot finden Sie unter: Betreutes Einzelwohnen | Caritas Miesbach Sie sind verantwortlich für... die Sozialpädagogische Assistenz, Begleitung und Unterstützung von Klienten/-innen mit psychischer Erkrankung die Förderung einer sozialpsychiatrischen und ressourcenorientierten Unterstützung der Klient/-innen die aufsuchende Sozialarbeit, psychosoziale Gespräche mit dem Ziel zur Befähigung der Klient/-innen zu einem selbständigen Leben die Organisation und Durchführung zielgruppenspezifischer Gruppenangebote, sowie begleitender Freizeitmaßnahmen die Unterstützung bei Arztkontakten und Behörden die Falldokumentation und das Antragswesen (Gesamtplanverfahren) die interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team, sowie mit Angehörigen, Ehrenamtlichen, gesetzlichen Betreuer*innen, Behörden und sonstigen Kooperationspartner/-innen Krisenintervention und Entwicklung eines Krisenplans zur Vorbeugung von Krisen die Teilnahme an Teamsitzungen, Supervision, Fallbesprechungen und Arbeitskreisen die Mitarbeit im Tagdienst Krisendienst Psychiatrie Oberbayern (bei entsprechender Schulung) Wir freuen uns auf Sie, weil Sie... ein abgeschlossenes Studium der Sozialen Arbeit / staatlich anerkannte/-r Sozialpädagoge (Master, Bachelor oder Diplom) oder eine vergleichbare Qualifikation mitbringen optimalerweise bereits Berufserfahrung in der Sozialen Arbeit sammeln konnten Interesse an beziehungs- und prozessorientierten Arbeiten zeigen Freude und Toleranz im Umgang mit Menschen in schwierigen Lebenssituationen mitbringen Gutes Organisationstalent besitzen, selbständig arbeiten und sich in ein multi-professionelles Team integrieren möchten gute Kenntnisse in Wort und Schrift in Deutsch mitbringen eine Offenheit gegenüber digitalen Arbeitsweisen mitbringen und die gängigen Office Anwendungen beherrschen einen Führerschein der Klasse B/III besitzen sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben Bei uns erwartet Sie... flexible Arbeitszeiten von Montag – Freitag, ohne Schicht- und Wochenenddienst eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen die Möglichkeit des teilweisen mobilen Arbeitens nach Absprache die Bereitstellung eines Pool-Dienstwagens zur Erfüllung der Tätigkeit an weiteren Standorten die feste Einbindung in unser Fachteam mit wöchentlichen Besprechungen und regelmäßiger Fallsupervision eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen durch Stufenaufstiege und Tariferhöhungen 30 Tage Jahresurlaub (bei einer 5-Tage-Woche) und bis zu maximal 2 Regenerationstagen pro Jahr zusätzlich 2 arbeitgeberfinanzierte dienstfreie Tage am 24.12. und 31.12. unter Berücksichtigung der Einsatzzeiten überdurchschnittliche Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung und Vermögenswirksame Leistungen die bezahlte Freistellung von der Tätigkeit in der Einrichtung zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung für bis zu 5 Tagen für Fortbildungen/Zusatzqualifikationen und bis zu 3 Tagen zur Besinnung durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung ein Zuschuss zur Nutzung des Deutschlandticket-Job (DB) und die Möglichkeit ein Business Bike zu leasen ein breites Angebot an Vergünstigungen bei Benefits.me Gesundheitsförderung durch betriebliches Gesundheitsmanagement ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung eine sinnstiftende Tätigkeit mit gesellschaftlichem Mehrwert weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Sie übernehmen folgende Aufgaben (Hamric/ BAPID III): Gestaltung und Verantwortung des Pflegeprozesses in der direkten Patient*innen-Versorgung Durchführung erweiterter klinischer Assessments und evidenzbasierter Interventionen Coaching, Schulung und Anleitung im interprofessionellen Team Beratung von Patient*innen und deren Angehörigen zur Förderung von Gesundheitskompetenz und Selbstmanagement Förderung einer gemeinsamen Entscheidungsfindung in einer professionellen pflegerischen Verantwortung Einbringung von pflegefachlicher Expertise in ethischen Entscheidungsfindungsprozessen Darüber hinaus leisten Sie einen wichtigen Beitrag zur Entwicklung unserer Pflegequalität: Durchführung von internen Fortbildungen Leitung von Arbeits- und Projektgruppen Konzeptualisierung und Implementierung evidenzbasierter Versorgungskonzepte und Prozesse Initiierung und Durchführung von pflegewissenschaftlichen Forschungsprojekten Wissenschaftliche Publikationen und Präsentationen auf Fachtagungen Ihre Vorteile im JoHo – mehr als nur ein Job Attraktive Vergütung nach AVR/Caritas & betriebliche Altersvorsorge Employee Assistance Program: OpenUp, Sportstudio-Rabatte & Job Rad Zuschuss zum Deutschlandticket, vergünstigte Angebote in der Apotheke & im JoHo Bistro Familienfreundliche Strukturen Zugang zu einem umfangreichen Fort- und Weiterbildungsangebot Attraktives BGF-Programm mit vielfältigen Angeboten – von Kursen wie Yoga bis hin zu fachspezifischen Schulungen und Fortbildungen zur Resilienzsteigerung Wir sind mit dem Gütesiegel „pflegeattraktiv“-zertifiziert Ihr Kontakt zu uns wir freuen uns auf Sie: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen die Pflegedienstleitung unter Telefon: 0611-177-4001 oder per Mail pdl@joho.de gerne zur Verfügung Fühlen Sie sich durch dieses Anforderungsprofil angesprochen?
Wir freuen uns über engagierte Mitarbeiter*innen und fördern ihre persönliche Fort- und Weiterbildung. Eine attraktive Vergütung nach unserem Haustarif, der sich an den TVÖD anlehnt - einschließlich Jahressonderzahlung und betrieblicher Altersvorsorge.
Die enge Vernetzung und Kooperation zwischen den Kliniken und unseren stationären, teilstationären und ambulanten Angeboten im Bereich der Kranken- und Altenpflege, der Behindertenhilfe und der Bildung sind unser Alleinstellungsmerkmal und machen uns zu einem sehr attraktiven Arbeitgeber in der Region. Wir suchen für das DIAKOVERE Fachschulzentrum im Rahmen der Nachfolge zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teilzeit (30 Std.) und unbefristet eine Ausbildungsleitung (w/m/d) für die Fachschule Heilerziehungspflege (i-HEP).
Damit wurden wir als „Great Place to Work“ ausgezeichnet.Digitalisierung als Wegebegleiter in die Zukunft: Wir haben unsere Arbeitsabläufe mit volldigitalisierter Patientenakte sowie ärztlicher und pflegerischer Dokumentation optimiert.Wertschätzung für Ihren Beitrag: Neben der attraktiven Vergütung nach BAT-KF sowie einer betrieblichen Altersvorsorge (KZVK) erhalten Sie eine Jahressonderzahlung und mögliche Zulagen (z.
Wir bieten im Rahmen dieser Vakanz: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Ab dem ersten Tag Vergütung nach Equal Pay Einsatzabhängige Sonderzahlungen, Zuschläge und Zuschüsse (z.B.
. / M.A.) bzw. eine vergleichbare Qualifikation Interesse an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen am Lebensort Schule Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke im Umgang mit Kindern und Eltern Methodische und kreative Kompetenz in der Gruppen- und Einzelfallarbeit Souveräner Umgang mit herausfordernden Situationen und Konflikten Interesse an multiprofessioneller Zusammenarbeit im schulischen Kontext Offenheit für fachlichen Austausch und Supervision Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung, einschließlich Jahressonderzahlung und 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität : Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit : Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
Der/Die Stelleninhaber/in ist als Configuration & Dokumentation Manager (d/m/w) tätig und das Aufgabengebiet gliedert sich wie folgt: Tätigkeitsbeschreibung und Aufgaben / Description of activities and tasks Manage and drive the configuration for several space products in dynamic projects with changes, boards, baselines Be member of an interdisciplinary team to manage configuration/documentation in development and production across sites Performing configuration/documentation maturity assessments in close exchange with other stakeholder to master traceability as required for space products Establish and maintain the configuration/documentation data in Team Center and SAP Improve and strengthen the configuration/documentation management processes within the team and other stakeholders (LEAN oriented) Being and developing yourself to become an ambassador for configuration/documentation aspects Persönliche Anforderungen / Personal Requirements Bachelor Degree in Engineering, Aviation or Economic Sciences At least 3 years experience in Configuration Management und Documentation Management Very good knowledges in SAP Knowledge of PLMT (Team Center), SAP, Confluence, JIRA is a plus Team player with excellent communication skills High level of assertiveness German and English: Fluently French is a plus Unser Angebot: Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven Langjährige Partnerschaften mit renommierten bundesweit ansässigen Unternehmen Übernahme Möglichkeiten im Kundenbetrieb Unbefristeter Arbeitsvertrag Mitarbeiter-Events Leistungsgerechte Gehaltskonditionen Spannendes Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven Persönliche Betreuung und qualifizierte Beratung Passende Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen Ihrer Tätigkeiten Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Ihre Bewerbung: Haben Sie Interesse an einer vielseitigen und anspruchsvollen Herausforderung?
Was wir Ihnen bieten: Einen festen Arbeitsvertrag nach DGB/GVP – Tarifvertrag Equal Pay nach dem AIRBUS-Tarifmodell – Vergütung entsprechend der tariflichen Eingruppierung beim Kunden Übertarifliche Bezahlung inklusive attraktiver Zuschläge und Zulagen Sonderzahlungen wie Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie zusätzliche Prämienzahlungen 35-Stunden-Woche mit flexiblem Arbeitszeitkonto zur individuellen Nutzung (Freizeitausgleich oder Auszahlung von Mehrarbeit) 30 Tage Jahresurlaub Einen interessanten und Ihren Qualifikationen entsprechenden Arbeitsplatz mit Übernahmeperspektive durch das Kundenunternehmen Ihr Weg zu uns: Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per E-Mail senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
Jetzt bewerben Die Aufgabe Aufbau und Weiterentwicklung einer Plattform für neue Geschäftsmodelle im Bereich Industrial IoT in einem dynamischen und wachsenden TeamSoftwareentwicklung in den Bereichen Web-und Mobile-Applikation und den zugehörigen BackendsystemenAPI Design und Entwicklung, vornehmlich REST APIsHauptsächliche Entwicklung mit Ruby on Rails, React, React Native und Node.jsErstellung von automatisierten Software Tests (TDD/BDD)Betrieb der Plattform (DevOps)Beratung von Teilnehmenden in einem IoT Ecosystem und Erstellung der Dokumentationen Das Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Uni/FH) in der Fachrichtung Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation, Berufserfahrung Erfahrung mit Webtechnologien, objektorientierten Programmiersprache (OOP) bringen Sie mitIdealerweise haben Sie Erfahrung im Umgang mit Cloud-basierten Plattformen und ToolsErfahrung im (I)IoT Umfeld auf fachlicher und/oder technischer Ebene sind gerne gesehenKenntnisse von NoSQL und relationalen Datenbanken sind wünschenswertErfahrung in DevOps und CI/CD sind ebenfalls von VorteilSie verfügen über praktische Erfahrungen im agilen Umfeld z.B. mit Scrum oder KanbanIhr Deutsch und Englisch ist fließend Die Chance Das international erfolgreich tätige Familienunternehmens bieten Ihnen Sicherheit mit Herz mit der Flexibilität einer agilen OrganisationEine verantwortungsvolle und herausfordernde Aufgabe in einem spannenden und dynamischen UmfeldGründliche Einarbeitung und kontinuierliche Schulungen, umfangreiches WeiterbildungsangebotFlexible Arbeitszeiten ohne Kernzeiten, mobiles Arbeiten, Homeoffice, Umzugsservice und SprachkurseModerne Büroumgebung, Laptop, Mobiltelefon (Mac, Iphone, …)Interessante Angebote zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf Lebensqualität Südbadens / Schönheit des Schwarzwaldes / kulturelle Vielfalt des DreiländerecksEin attraktives und leistungsorientiertes Gehalt, betriebliche Altersvorsorge, FirmenfitnessCard, JobRad, ÖPNV-RegioCard, Gesundheitsvorsorge, Sozialberatung
Wir bieten dir unterschiedliche Pakete von Urban Sports an, die Du ganz individuell und in Deiner Nähe nutzen kannst.Noch mehr Benefits: Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge innerhalb unseres attraktiven Gruppenvertrages mit einem Arbeitgeberzuschuss i.H.v. 20%, Mitarbeiterrabatte, Geschenke zu persönlichen Anlässen. Für nähere Informationen zu diesem und auch weiteren Angeboten sind wir selbstverständlich jederzeit erreichbar.
Dokumentation Wir wünschen uns: Abgeschlossenes wissenschaftliches Studium der Psychologie (Diplom oder Master) Approbation als Psychologische*r Psychotherapeut*in mit Schwerpunkt Verhaltenstherapie oder weit fortgeschrittene Ausbildung zum/zur Psychologischen Psychotherapeut*in mit Schwerpunkt Verhaltenstherapie (abgeschlossene PT1 und PT2 sowie bestandene institutsinterne Zwischenprüfung) Erfahrung in der therapeutischen Arbeit mit suchterkrankten und komorbiden Patient*innen, idealerweise auch im suchtmedizinischen Bereich bzw. im Rahmen des qualifizierten Entzugs Vorerfahrung in Gruppenpsychotherapie sowie in psychoedukativen Interventionen Bereitschaft und Freude an kollegialer sowie interdisziplinärer Zusammenarbeit mit allen Berufsgruppen, externen Mitbehandler*innen und Kooperationspartner*innen Interesse an konzeptioneller Arbeit Wir bieten Ihnen: Sicherheit: Einen sinnstiftenden Arbeitsplatz bei einem diakonischen Komplexträger und eine leistungsgerechte Bezahlung nach Tarifvertrag (AVR DD) mit arbeitgeberfinanzierter Zusatzversorgung sowie 31 Tage Urlaub Gesundheit: Nutzung der Angebote unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements Perspektive: Einen Arbeitsplatz in einem interessanten und anspruchsvollen Arbeitsfeld mit viel Eigenverantwortung Flexibilität: Attraktive und flexible Arbeitszeitregelungen Gemeinschaft: Eine kollegiale Arbeitsatmosphäre und eine wertschätzende Teamkultur Wissensfluss: Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mobilität : Dienstradleasing – nicht nur für den Weg zur Arbeit, sondern auch für Ihre privaten Zwecke Nachhaltigkeit : Attraktive Mitarbeiterrabatte über die Plattform FutureBens (mehr als 120 nachhaltige Marken) * Weitere Informationen zum AVR DD Tarif finden Sie unter attraktiver.de Vielfalt bereichert uns!
Ihr Wohlergehen ist uns wichtig: Finden Sie Ihr passendes Angebot in unserem Gesundheitsprogramm – von Sport und Entspannung bis hin zur Unterstützung in Belastungs- und Krisensituationen und mehr! Attraktive Firmenextras: Wir haben viele Mitarbeitervorteile und Rabatte (z. B. Corporate Benefits, arbeitgeberfinanziertes Fahrradleasing).
Ob Weiterbildungen, gezielte Schulungen oder interne Aufstiegsmöglichkeiten – wir unterstützen Sie dabei, Ihre Karriere gezielt voranzutreiben Attraktive Benefits – Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitmodell, ein attraktives Gehaltspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Gesundheits- & Sportangebote sowie regelmäßige Mitarbeiterevents u.v.m.