Requirements Voraussetzungen Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Spedition / Logistik Mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Projektspedition, inklusive Breakbulk, Heavy Lift, Seefracht-Charter und Projektmanagement Sicheres Auftreten mit fundierten Kenntnissen in Vertrags- und Kostenmanagement Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamplayer mit Hands-on-Mentalität und Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen (10–25 %) Benefits Vorteile Direkte und unbefristete Anstellung mit attraktivem Gehaltspaket Gutes Betriebsklima und außerbetriebliche Veranstaltungen Weiterentwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie weitere Benefits Moderner, zentral gelegener Standort mit sehr guter Verkehrsanbindung Responsibilities Aufgaben Personalverantwortung für das zugeordnete Projektteam sowie Förderung der Team- und Personalentwicklung Leitung von Projekten inklusive Implementierung, Controlling, Eskalation und Dokumentation Enge Zusammenarbeit mit Operations und anderen internen Abteilungen zur Sicherstellung reibungsloser Abläufe End-to-End Abwicklung von Kundenaufträgen – von der Auftragserfassung bis zur Abrechnung Aktive Mitwirkung bei Ausschreibungen, Kundenverhandlungen sowie Aufbau und Pflege neuer Geschäftsbeziehungen Informationen über den Arbeitgeber Unser Mandant ist ein Unternehmen aus der Logistikbranche mit Sitz in Deutschland.
Schleswig-Holstein | Homeoffice | tolles Team (Senior) Servicetechniker (m/w/d) Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Durchführung von Instandhaltungs- und Instandsetzungsmaßnahmen an Blockheizkraftwerken beim Kunden vor Ort Fehlersuche und Sicherstellung des idealen Anlagenbetriebs in Bezug auf optimalen Wirkungsgrad und Abgasemissionen Wartungsarbeiten und Motortausche Behebung von Stör- und Schadensfällen Digitale Erfassung von Serviceaufträgen Technischer Support am Telefon Mitwirken und Durchführung an/von Rufbereitschaften Ihr Profil | Unser Angebot Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Kfz-Mechatroniker, Landmaschinenmechaniker, Schiffsmechaniker, Anlagenmechaniker, Schienenfahrzeugtechniker, Elektriker oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im oben genannten oder einem ähnlichen Aufgabengebiet Selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie Flexibilität Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Freude an der Kundenbetreuung Hohe technische Affinität Reisebereitschaft innerhalb Schleswig-Holsteins Unser Angebot: Attraktives Vergütungsmodell mit Festgehalt und mtl. Leistungsbonus Flexiblen Arbeitszeiten (Arbeitszeit beginnt ab/endet an Wohnungstür) Verantwortungsvolles Aufgabengebiet mit vielfältigen Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Offene Unternehmenskultur in einem dynamischen Unternehmensumfeld mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen 31 Tage Urlaub Intensive Einarbeitung mit fachlicher und organisatorischer Unterstützung Mercedes – Sprinter mit umfangreicher Werkzeugausstattung Hohes Maß an Eigenverantwortung und spannende Technik in einer nachhaltigen Branche Sie sind ein hands-on Teamplayer und suchen eine breit gefächerte technische Aufgabe mit flexiblen Arbeitszeiten, überdurchschnittlichen Verdinestmöglichkeiten und Sozialleistungen sowie langfristiger Entwicklungsperspektive?
OpenText SMAX) ist von Vorteil Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, hohe Diskretion und ein professionelles Auftreten im Umgang mit Kandidaten, Kollegen und externen Partnern auf allen Hierarchieebenen Selbstständige, strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise; Sie priorisieren Aufgaben eigenverantwortlich, arbeiten präzise und behalten auch bei hohem Arbeitsaufkommen den Überblick Ausgeprägter Teamgeist und Hilfsbereitschaft; Sie holen sich bei Bedarf aktiv Feedback ein und unterstützen Ihr Team proaktiv Idealerweise Erfahrung in internationalen oder multikulturellen Teams sowie Offenheit, interkulturelle Sensibilität und Freude an der Zusammenarbeit in einem vielfältigen Umfeld Ihre Vorteile: Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem internationalen und anspruchsvollen Arbeitsumfeld im Herzen Frankfurts Attraktive Rahmenbedingungen mit einer Vollzeitposition, geregelten Arbeitszeiten, modernem Arbeitsumfeld und leistungsgerechter Vergütung Strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Unterstützung durch ein erfahrenes, kollegiales Team Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch den Ausbau Ihrer administrativen und analytischen Kompetenzen, insbesondere in den Bereichen Dokumentenprüfung, Datenmanagement und vertrauliche Prozessabwicklung Perspektive auf weitere Projekte und Anschlusspositionen Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung.
OpenText SMAX) ist von Vorteil Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, hohe Diskretion und ein professionelles Auftreten im Umgang mit Kandidaten, Kollegen und externen Partnern auf allen Hierarchieebenen Selbstständige, strukturierte und qualitätsorientierte Arbeitsweise; Sie priorisieren Aufgaben eigenverantwortlich, arbeiten präzise und behalten auch bei hohem Arbeitsaufkommen den Überblick Ausgeprägter Teamgeist und Hilfsbereitschaft; Sie holen sich bei Bedarf aktiv Feedback ein und unterstützen Ihr Team proaktiv Idealerweise Erfahrung in internationalen oder multikulturellen Teams sowie Offenheit, interkulturelle Sensibilität und Freude an der Zusammenarbeit in einem vielfältigen Umfeld Ihre Vorteile: Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem internationalen und anspruchsvollen Arbeitsumfeld im Herzen Frankfurts Attraktive Rahmenbedingungen mit einer Vollzeitposition, geregelten Arbeitszeiten, modernem Arbeitsumfeld und leistungsgerechter Vergütung Strukturierte Einarbeitung und kontinuierliche Unterstützung durch ein erfahrenes, kollegiales Team Fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch den Ausbau Ihrer administrativen und analytischen Kompetenzen, insbesondere in den Bereichen Dokumentenprüfung, Datenmanagement und vertrauliche Prozessabwicklung Perspektive auf weitere Projekte und Anschlusspositionen Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung.
Anbieter von ambulanter und teilstationärer Pflege im Bereich Servicewohnen für Senioren, Hauswirtschaftshilfe sowie Begleitung und Betreuung von Wohngemeinschaften im Bereich Demenz.Ein Büro innerhalb einer modernen und ruhigen Wohnanlage für dementiell veränderte Mieterinnen (m/w/d) Ein kompetentes Team aus Mitarbeitern (m/w/d) für den Pflegedienst Kurze Wege zu der Pflegedienstleitung, der Geschäftsleitung und allen relevanten SchnittstellenSie sind examinierte Altenpflegekraft oder Examinierter Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Idealerweise haben Sie eine Weiterbildung zur gerontopsychiatrischen Fachkraft Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung als Pflegedienstleitung oder Die Bereitschaft diese mit Arbeitsbeginn zu starten Idealerweise konnten Sie bereits erste Leitungserfahrung sammelnUnbefristete Festanstellung mit attraktiver außertariflicher Vergütung Arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungen Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem wachsenden und krisensicheren Pflegedienst Eine umfassende Einarbeitung durch die Pflegedienst- und Geschäftsleitung Die Aufgaben rund um die Bereiche Finanzen und Verwaltung werden von der Zentrale abgenommenAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Profil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Java-Entwickler.Sehr gute Kenntnisse im Tech Stack: Java, Jakarta EE, JSON, Jenkins, Sonar, Eclipse, Maven, JUnit, SubversionMehrjährige Erfahrung (Senior Level) mit teamorientierter Projektarbeit in agilen EntwicklungsprojektenFreude an der Zusammenarbeit im Team, Zuverlässigkeit und EngagementKommunikationssicher in deutscher und englischer Sprache Wir bieten Eine flexible Arbeitszeitgestaltung sowie hybrides ArbeitenIndividuelle Weiterbildungen und ZertifizierungenDefinierte Karrierestufen sowie jährliche MitarbeitergesprächeOffene, teamorientierte Unternehmenskultur mit flachen HierarchienFirmenfeiern, Teamevents und weitere MitarbeitereventsFirmenfitness mit der TSG Weinheim, Wellpass sowie kostenlose Getränke und ObstCorporate Benefits, Zuzahlung ÖPNV-Ticket und weitere attraktive Angebote Wir sind SPIE RODIAS, ein IT-Beratungsunternehmen und wir treiben die Digitalisierung der Industrie voran. Mit agilen Prozessen, flachen Strukturen und innovativen Ansätzen bauen wir für unsere Kunden Industrie 4.0 auf Basis diverser IT-Technologien.
Senior Objektleiter (Mensch) Stellennummer: 107779 Standort: Neu-Isenburg [63263] Vollzeit Start: sofort So bringst Du dich ein Anleitung von Wartungs-, Inspektions- und Prüfungsaufträgen in allen Bereichen der technischen Gebäudeausrüstung Rundgänge inner- und außerhalb des Gebäudes zur Zustandsüberwachung und proaktives Handeln Überwachung und Koordination der Nachunternehmer vor Ort Systematische Störungssuche und Störungsbeseitigung im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung Projektsteuerung, insbesondere Überwachung und Steuerung der Kosten, Termine und Leistungen Das bringst Du mit Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK (Mensch), Heizungs- und Lüftungsbauer (Mensch), Gas- und Wasserinstallateur (Mensch) mit Weiterbildung zum Meister (Mensch) oder Techniker (Mensch) Einschlägige Erfahrung in der selbstständigen Abwicklung und Durchführung von Projekten Kenntnisse und Erfahrung in der Kalkulation im Bereich Gebäudetechnik Verantwortungsbewusstsein für die qualitäts-, kosten- und termingerechte Projektrealisierung Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte Arbeitszeiten Firmen PKW mit Privatnutzung Unbefristeter Arbeitsvertrag Firmen PKW mit Privatnutzung Attraktives Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten Spannende Projekte Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.)
Senior Datenschutz Manager:in (m/w/d) Einsatzort: Düsseldorf Kennziffer: 2026-0300 Arbeitszeit: Vollzeit (unbefristet) Aufgaben Beratung der Fachbereiche zu datenschutzrechtlichen FragestellungenErstellen und Prüfen von Auftragsverarbeitungsverträgen (AVV) und DatenschutzvereinbarungenDurchführung von Datenschutz-Folgeabschätzungen (DSFA)Entwicklung und Pflege von Datenschutzrichtlinien, Leitfäden und SchulungsunterlagenUnterstützung bei der Bearbeitung von Auskunftsersuchen und Datenschutzvorfällen Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Rechtswissenschaften, Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse der DSGVO, des BDSG (neu) sowie einschlägiger EU-Richtlinien Erfahrung in der fachlichen Führung und Leitung komplexer Projekte, mehrere Jahre in der Rolle als Datenschutzmanager:in, Datenschutzbeauftragte:r oder Datenschutzkoordinator:inWünschenswert sind Kenntnisse mit internationalen Datenschutzanforderungen (revDSG Schweiz, DSG Österreich) und IT-AffinitätPersönliche Kompetenzen Analytische und strukturierte Arbeitsweise Prozessuales Denkvermögen Kommunikationsstärke und Teamgeist Integrität und Verantwortungsbewusstsein Durchsetzungsvermögen und Pragmatismus Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Attraktives Gehalt: + anteiliges 13. Monatseinkommen + Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm Flexible Arbeitszeitmodelle: zwischen 7–22 Uhr, mobiles Arbeiten Viele Urlaubstage: 30 Tage + Weihnachten/Silvester + 2 Tage optional durch EntgeltumwandlungPerspektiven + SPIE Akademie: vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unterschiedlichsten Bereichen sowie individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung Gute Leute kennen gute Leute: Mitarbeitenden-Empfehlungsprogramm mit bis zu 2.550 € Prämie bei erfolgreicher Besetzung Chance, etwas zu bewirken: an einer klimafreundlichen Zukunft mitgestalten, Arbeiten im EUREF-Campus Düsseldorf: ein internationales Schaufenster der Energiewende Sonstiges: Zugang zu Corporate Benefits sowie Dienstrad-Leasing möglich Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt?
Bilanzbuchhalter/ Senior Finanzbuchhalter (m/w/d) – im Versorgungsnetz gesucht Ihre Vorteile: Attraktive Vergütung gemäß AVR-Caritas Dynamisches Arbeitsumfeld inkl. jährlicher Sonderzuwendung Gute Sozialleisten (5,6 % zum Bruttogehalt finanzierte Betriebsrente) Cafeteria Umfangreiche Einarbeitung Gute Weiterbildungsmöglichkeiten Internes Gesundheitsmanagement Jobrad Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Als Bilanzbuchhalter/Senior Finanzbuchhalter (m/w/d) sind Sie für die Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen verantwortlich Darüber hinaus übernehmen Sie die Abstimmung und Pflege von Sachkonten Sie sind Ansprechpartner für die Geschäftsführung bei buchhalterischen Fragestellungen In dieser Position arbeiten Sie mit Wirtschaftsprüfern, Banken und Behörden zusammen Zusätzlich sind Sie für die Erstellung von Statistiken und Auswertungen verantwortlich und unterstützen bei spannenden Projekten außerhalb der täglichen Arbeit Ihr Profil: Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder verfügen über ein abgeschlossenes Studium mit wirtschaftswissenschaftlichen Kontext Sie haben eine abgeschlossene Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) Sie haben bereits Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, vorzugsweise im Gesundheitswesen Kenntnisse im Umgang mit SAP FI sind von Vorteil kununu Score / BS Cüsters: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: "Durch BS Cüsters zu meinem Traumjob" (Bewerber Kundenservice - September 2021) Bewerben Sie sich jetzt und erfahren Sie mehr über den Kunden und weitere interessante Jobangebote als Bilanzbuchhalter (m/w/d) in Essen und Umgebung!
Teamleiter Accounting / Senior Controller (m/w/d) Ihre Vorteile: Attraktives Fixgehalt 28 Tage Urlaub Mitarbeiterrabatte auf alle Marken Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Moderne Office-Umgebung mit kurzen Entscheidungswegen und unternehmerischem Gestaltungsspielraum Ihre Aufgaben: Gesamtverantwortung für Rechnungswesen und Reporting der deutschen Gesellschaft sowie verbundener Einheiten Erstellung und Analyse von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB (optional IFRS) Planung und Steuerung von Budget-, Forecast- und Abweichungsanalysen (Plan-Ist) Weiterentwicklung und Umsetzung eines internen Kontrollsystems (IKS) und finanzwirtschaftlicher Richtlinien Koordination externer Partner: Wirtschaftsprüfer, Steuerberatung, Banken Finanzielle Beratung des Managements bei strategischen und operativen Entscheidungen (Business Partnering) Fachliche Führung und Weiterentwicklung des Finance-/Accounting-Teams Optimierung der ERP-gestützten Finance-Prozesse und Datenqualität (z.
Unser Kunde bietet Dir: Nachhaltigkeit: Schaebens setzt auf nachhaltiges Wirtschaften und Minimierung des ökologischen Fußabdrucks – das lebt Schaebens im TagesgeschäftOnboarding: Eine strukturierte und intensive Einarbeitung, bei der Du das Unternehmen, Deine Aufgaben und die Schaebens-Familie kennenlernstSpannung & Balance: Interessante Aufgabenfelder in einem kollegialen und wertschätzenden Arbeitsumfeld, in dem Deine Meinung und eine gelebte Work-Life-Balance zähltZukunft: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer 38,5 h-Woche mit der Option auf bis zu zwei Tage Home-OfficeErholung: Genieße mehr als 30 Urlaubstage pro Jahr (24. und 31.12. sowie Rosenmontag frei)Unterstützung: Attraktives Gehaltspaket (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld), Firmenwagen auch zur privaten Nutzung sowie die Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge und Kostenübernahme bei KitagebührenPerspektive: Kontinuierliche interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung (einschließlich Sprachkursen)Gesundheit im Fokus: Mitgliedschaft im Urban Sports Club, Fahrrad- Leasing, Massagen, DoQtor (Psychologie- & Facharztservice)Familie: Inhabergeführte und familiäre Unternehmensstruktur mit kurzen und transparenten KommunikationswegenZiemlich viel Spaß: Freue Dich auf regelmäßige Mitarbeiterevents, gemeinsame Mittagspausen und ein kostenloses Mittagessen pro Woche – der Spaß kommt bei Schaebens nicht zu kurz Wissenswertes über unseren Kunden als Arbeitgeber: Schaebens ist ein innovatives, inhabergeführtes Unternehmen mit Sitz in Frechen bei Köln, spezialisiert auf Beauty- und Gesundheitsprodukte.
Elektrodienstwagen: Auch zur privaten Nutzung verfügbar. Individuelle Förderung: Attraktive Weiterbildungsangebote, einschließlich der internen VINCI Energies Akademie. Mitarbeitendenbeteiligung: Möglichkeit, vergünstigte VINCI-Aktien im Rahmen unseres Mitarbeitendenbeteiligungsprogramms zu erwerben.
Wir bieten dir unterschiedliche Pakete von Urban Sports an, die Du ganz individuell und in Deiner Nähe nutzen kannst.Noch mehr Benefits: Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge innerhalb unseres attraktiven Gruppenvertrages mit einem Arbeitgeberzuschuss i.H.v. 20%, Mitarbeiterrabatte, Geschenke zu persönlichen Anlässen. Für nähere Informationen zu diesem und auch weiteren Angeboten sind wir selbstverständlich jederzeit erreichbar.
Bringen Sie sich und Ihre Ideen in einem vertrauensvollen und kollegialen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien ein Wir bieten Ihnen eine wettbewerbsorientierte Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen wie z.B. die betriebliche Altersvorsorge und die Salzgitter-Rente Gestalten Sie Ihre Work-Life-Balance im Rahmen unseres flexiblen Arbeitszeitmodells und unserer Mobile-Working-Regelungen Sie profitieren von attraktiven Vergünstigungen im Rahmen unserer Corporate Benefits Nutzen Sie unser Fahrradleasing über Lease a Bike für Ihr Wunschrad Für Ihr leibliches Wohl steht Ihnen unsere betriebseigene Kantine zur Verfügung Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung ist uns wichtig Einsatzort: Mülheim an der Ruhr ǀ Nordrhein-Westfalen
Bringen Sie sich und Ihre Ideen in einem vertrauensvollen und kollegialen Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien ein Wir bieten Ihnen eine wettbewerbsorientierte Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen wie z.B. die betriebliche Altersvorsorge und die Salzgitter-Rente Gestalten Sie Ihre Work-Life-Balance im Rahmen unseres flexiblen Arbeitszeitmodells und unserer Mobile-Working-Regelungen Sie profitieren von attraktiven Vergünstigungen im Rahmen unserer Corporate Benefits Nutzen Sie unser Fahrradleasing über Lease a Bike für Ihr Wunschrad Für Ihr leibliches Wohl steht Ihnen unsere betriebseigene Kantine zur Verfügung Ihre persönliche und fachliche Weiterentwicklung ist uns wichtig Einsatzort: Mülheim an der Ruhr ǀ Nordrhein-Westfalen
Für Ihre Zukunft sorgen wir mit einer betrieblichen Altersvorsorge , vermögenswirksamen Leistungen und einem attraktiven Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung . Wir wollen Ihren Weg gemeinsam mit Ihnen gestalten. Dazu führen wir regelmäßige Mitarbeitergespräche , fördern kollegiale Beratung und bieten vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten .
Gesucht wird eine Persönlichkeit, die fachlich auf Augenhöhe agiert, Entscheidungen trifft, Grenzen setzt und Recruiting aktiv steuert – intern wie extern. Das erwartet Dich bei uns: Attraktive, leistungsgerechte Vergütung, die Erfahrung, Verantwortung und qualitativen Beitrag widerspiegeltUnbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen, inhabergeführten UnternehmenHoher Stellenwert von Recruiting: Recruiting ist bei uns integraler Bestandteil des GeschäftserfolgsFachlicher Gestaltungsspielraum: Du bringst Deine Expertise aktiv ein und prägst Interviewtiefe, Bewertungsmaßstäbe und AuswahlentscheidungenSparringspartner auf Augenhöhe: Direkter Austausch mit Vertrieb und GeschäftsführungNachhaltige berufliche Perspektive in einem wirtschaftlich stabil aufgestellten Umfeld sowie gezielte Entwicklung zum anerkannten Spezialisten (m/w/d) in einem unserer technologischen Kernbereiche wie ITK, Engineering oder Energy Das ist Deine Mission: Verantwortung für die qualitative Steuerung des Recruiting-Prozesses im Bereich Engineering & Energy, Robotik und Automation – von der Anforderungsanalyse bis zur fundierten BesetzungsentscheidungFachlich und methodisch anspruchsvolle InterviewführungPriorisierung von Mandaten nach Qualität, Erfolgsaussicht und strategischer RelevanzBeratende Begleitung von Kandidatinnen und Kandidaten im gesamten RecruitingprozessEnge Zusammenarbeit mit dem VertriebProaktives Active Sourcing und nachhaltiger Aufbau eines belastbaren Kandidatenpools in den verantworteten FachbereichenMentor (m/w/d) im Team mit Verantwortung für Qualität, Struktur und verbindliche Maßstäbe im RecruitingprozessWeiterentwicklung und Durchsetzung von Recruiting-Standards, Bewertungslogiken und ProzessenKontinuierliche Marktbeobachtung sowie Ableitung konkreter Empfehlungen für Recruiting und Vertrieb Das bringst Du mit: Mehrjährige, nachweisbare Senior-Erfahrung im Recruiting oder in der Personalberatung für technische Fach- und Führungskräfte, idealerweise in Engineering-, Energie-, Automation- oder Robotik-Umfeldern.Expertenkenntnisse im Active Sourcing inklusive der Nutzung Boolescher OperatorenHohe fachliche Souveränität und Interviewstärke, um mit sehr erfahrenen technischen Experten auf Augenhöhe zu agieren und fundierte Entscheidungen zu treffenAusgeprägtes Marktverständnis für Profile, Gehaltsniveaus, Verfügbarkeiten und realistische BesetzbarkeitBeratungskompetenz und Konfliktfähigkeit im Umgang mit Kunden, Fachabteilungen und internen SchnittstellenErfahren im Umgang mit CRM-/ATS-Systemen sowie professionellen Netzwerken (z.
Ihr Vorteil - abwechslungsreicher Job durch den Einblick in verschiedene Branchen und Aufgaben mit steiler Lernkurve - unbefristetes und sicheres Arbeitsverhältnis - faires Vergütungspaket zzgl. eines variablen Bonus - attraktive Mitarbeiterangebote sowie unternehmerische und kollegiale Wohlfühlkultur
Senior Werkscontroller (m/w/d) - Produktion & Kostensteuerung Ihre Vorteile: Unbefristete Festanstellung in einem wachstumsstarken Maschinenbauunternehmen Attraktive Vergütung mit Bonuskomponente Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Option 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub bei besonderen Anlässen Individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Zuschüsse für Mittagessen, Fitness- oder ÖPNV-Ticket Kollegiale, offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Ihre Aufgaben: Verantwortung für das Werks- und Produktionscontrolling mit Fokus auf Kosten, Effizienz und Wirtschaftlichkeit Erstellung von Soll-Ist-Vergleichen, Abweichungsanalysen und Handlungsempfehlungen zur Ergebnisoptimierung Eigenständige Durchführung von Forecasts, Budget- und Investitionsplanungen Analyse und Bewertung von Produktionsprozessen, Fertigungskosten und Materialwirtschaft Aufbau, Pflege und Weiterentwicklung von Kostenstellen- und Kostenträgerrechnungen Erstellung monatlicher Reports und KPI-Analysen für das Werk und das Management Mitarbeit an Jahres- und Quartalsabschlüssen sowie Unterstützung im Audit- und Berichtsprozess Sparringspartner für Werksleitung, Einkauf, Produktion und Supply Chain Management Aktive Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Controlling-Tools und BI-Systemen (z.
SAP Analytics Cloud Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Selbständige Arbeitsweise, hohe Motivationsbereitschaft und Eigeninitiative Stark ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie ausgeprägte Problemlösungskompetenz Sehr gute Kommunikations- und Teamfähigkeit Sicheres Auftreten und sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift Agiles Mindset Wir bieten Die Sicherheit eines großen, global tätigen Unternehmens mit hohen Standards für die Arbeitssicherheit Attraktive, der Qualifikation entsprechende Vergütung Unbefristete Anstellung Ein interessantes und vielseitiges Aufgabenfeld Individuelle Weiterbildung und Entwicklungsprogramme sowie vielfältige Karrieremöglichkeiten So geht’s weiter Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Button „JETZT AUF DIESE STELLE BEWERBEN“ klicken.
Ä.) oder vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung Berufserfahrung: • Consultant: Studienabsolventen oder erste Berufserfahrung im Immobilienbereich • Senior Consultant: 2-3+ Jahre Erfahrung mit nachweisbarem Track-Record • Idealerweise erste Expertise im Münchener oder bayerischen Büroimmobilienmarkt • Interesse an der Beratung nationaler/internationaler Unternehmen Markt-Know-how: • Grundlegendes Verständnis für Immobilienmärkte und -trends • Bereitschaft, sich intensiv in den Münchener Büroimmobilienmarkt einzuarbeiten • Interesse am Aufbau eines Netzwerks zu relevanten Marktplayern • Offenheit für verschiedene Büroimmobilientypen (Core, Flex, Co-Working) Kompetenzen: • Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten • Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten • Verhandlungssichere Englischkenntnisse (Deutsch als Muttersprache) • Sicherer Umgang mit CRM-Systemen und MS Office • Hohe Kundenorientierung und Servicedenken • Eigeninitiative und unternehmerisches Denken Was wir bieten Markt & Projekte: • Arbeit in einem der dynamischsten Büroimmobilienmärkte Europas • Spannende Projekte mit namhaften nationalen und internationalen Kunden • Zugang zu exklusiven Off-Market-Opportunitäten • Einblicke in die neuesten Workplace-Trends und -Technologien Entwicklung & Karriere: • JLL Academy: Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten • Mentoring durch erfahrene Senior-Kollegen • Klare Karrierepfade vom Consultant zum Director-Level • Möglichkeiten für internationale Assignments Team & Kultur: • Hochperformantes, kollegiales Team • Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege • Kultur des Wissensaustauschs und der Innovation • Regelmäßige Team-Events und Networking-Gelegenheiten Vergütung & Benefits: • Attraktives Grundgehalt mit leistungsorientierter Bonusregelung • Firmenwagen oder Car Allowance (Senior-Level) • Umfassende Sozialleistungen und Altersvorsorge • Flexible Arbeitsmodelle • Corporate Benefits und Gesundheitsprogramme Standort München: • Repräsentatives Office in zentraler Münchener Lage • Exzellente Verkehrsanbindung • Lebendige Immobilien-Community • Hohe Lebensqualität in einer der schönsten Städte Deutschlands Ready für München?
Durchführung von M&A-Aktivitäten und strategischen Partnerschaften Tägliche Interaktion mit Senior-Teammitgliedern und Managementteams der Kunden zur Umsetzung von Transaktionen und Diskussion strategischer Alternativen Definition, Anleitung und Überprüfung detaillierter Bewertungsanalysen, einschließlich DCF, Trading Comparables, Transaction Comparables und LBO-Analysen Definition, Anleitung und Überprüfung detaillierter Kombinations- und anderer Finanzanalysen im Kontext von M&A-Transaktionen oder Pitch-Situationen Marktanalysen, Identifikation von Zielunternehmen und Entwicklung von Transaktionsstrategien Erstellung von Unternehmensbewertungen, Auswahl von geeigneten Transaktionsstrukturen und Übernahme der Planung sowie die Durchführung und Auswertung von Unternehmensprüfungen (Due Diligence) Perspektivischer Ausbau des eigenen Netzwerks und Mitwirkung in der Deal-Origination Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften und bringen fundierte Berufserfahrung im Bereich M&A Advisory, Investment Banking, Transaction Services, Private Equity oder Corporate M&A mit Sie können nachweisliche Erfolge vorweisen, idealerweise bei einer Top-Tier-Beratungsfirma Einschlägige Erfahrung in der Umsetzung von Transaktionen Verständnis für Software-, Gesundheits- oder Digital-Health-Märkte von Vorteil Fundierte Kenntnisse in Finanzmodellierung (DCF, Synergien, Business-Plan) und Datenanalyse Verständnis des Transaktionszyklus und der einzelnen Prozessschritte sowie starke Umsetzungsorientierung Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten mit der Fähigkeit, effektiv mit Senior Professionals, Kunden und wichtigen Stakeholdern anderer Geschäftsbereiche zu interagieren Selbstständig, hoch motiviert und in der Lage, eigenverantwortlich zu arbeiten Home-Office-Option und flexible Arbeitszeiten Attraktives Gehaltspaket und weitere Zusatzleistungen 30 Tage Urlaub Mitarbeiterrabatte Persönliche Weiterentwicklung durch die intensive Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Investoren und angrenzenden Abteilungen Individuelle Angeboten für die mentale Gesundheit Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung liegt das Gehalt zwischen 100.000 - 160.000 EUR Fix zzgl.
Werde Teil eines motivierten Teams, das sich gegenseitig unterstützt und zusammen Erfolge feiert. Dein Einstieg soll sich für dich lohnen! Wir bieten dir eine attraktive, faire Vergütung mit Zusatzleistungen, die regelmäßig überprüft und aktualisiert werden. Genieße außerdem die Vorteile eines hybriden Arbeitsmodells: 3 Tage im Office, 2 Tage Remote In der Nähe des Büros findest du eine Kantine mit gesunden und veganen Optionen die wir bezuschussen.
Sie wünschen sich einen attraktiven Arbeitsplatz und die Gesundheit der Menschen liegt Ihnen am Herzen,.... ... dann werden Sie Teil des Klinikums Dritter Orden München-Nymphenburg.
Ihre Aufgaben Sie unterstützen Menschen mit einer geistigen und meist auch körperlichen Behinderung bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben und im medizinisch-pflegerischen Bereich Sie gestalten lebenspraktische, soziale und kreative Angebote Umsetzen und Dokumentieren einer fachlich fundierten Teilhabeplanung gehören ebenfalls zu Ihren regelmäßigen Aufgaben Mit Angehörigen, Betreuer*innen und Kooperationspartner*innen stehen Sie in regelmäßigem Austausch und sorgen für eine gute Zusammenarbeit Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder vergleichbar Hohe Motivation und Freude an der Arbeit mit und für Menschen mit Behinderung Teamfähigkeit, Flexibilität und Kreativität Zuverlässige und stabile Persönlichkeit mit hohem Verantwortungsbewusstsein Eine positive Einstellung zum christlich-diakonischen Auftrag Wir bieten Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem modernen Sozialunternehmen, bei der sich nicht alles um die Pflege dreht Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung Ihres Arbeitsfeldes Gegenseitiges Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation und eine strukturierte Einarbeitung Regelmäßige inner- und außerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad) Zuschuss zum Deutschland-Jobticket 39-Stunden-Woche bei Vollzeit und 30 Tage Urlaub sowie 2 zusätzliche Regenerationstage Heimerzieherzulage und Einspringprämie für freiwillig übernommene Zusatzdienste Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung zur privaten Altersvorsorge Günstige Kfz-Versicherungskonditionen des öffentlichen Dienstes für Ihren Privat-Pkw und Mitarbeiterrabattprogramm "Corporate Benefits" Tarifliche Vergütung und Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge (ZVK) nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (entspricht TVöD) in Entgeltgruppe S 08B (Gehaltsrahmen bei Vollzeit: 50.200 Euro bis 67.700 Euro Jahresbrutto) Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal.
Ihre Aufgaben Sie unterstützen Menschen mit einer geistigen und meist auch körperlichen Behinderung bei der Teilhabe am gesellschaftlichen Leben und im medizinisch-pflegerischen Bereich Sie gestalten lebenspraktische, soziale und kreative Angebote Umsetzen und Dokumentieren einer fachlich fundierten Teilhabeplanung gehören ebenfalls zu Ihren regelmäßigen Aufgaben Mit Angehörigen, Betreuer*innen und Kooperationspartner*innen stehen Sie in regelmäßigem Austausch und sorgen für eine gute Zusammenarbeit Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d), Pflegefachmann (m/w/d), Erzieher (m/w/d) oder vergleichbar Hohe Motivation und Freude an der Arbeit mit und für Menschen mit Behinderung Teamfähigkeit, Flexibilität und Kreativität Zuverlässige und stabile Persönlichkeit mit hohem Verantwortungsbewusstsein Eine positive Einstellung zum christlich-diakonischen Auftrag Wir bieten Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einem modernen Sozialunternehmen, bei der sich nicht alles um die Pflege dreht Möglichkeit zur aktiven Mitgestaltung Ihres Arbeitsfeldes Gegenseitiges Kennenlernen im Rahmen einer Hospitation und eine strukturierte Einarbeitung Regelmäßige inner- und außerbetriebliche Fort- und Weiterbildungen Betriebliches Gesundheitsmanagement einschließlich attraktiver Leasing-Konditionen für Fahrräder und E-Bikes (Jobrad) Zuschuss zum Deutschland-Jobticket 39-Stunden-Woche bei Vollzeit und 30 Tage Urlaub sowie 2 zusätzliche Regenerationstage Heimerzieherzulage und Einspringprämie für freiwillig übernommene Zusatzdienste Vermögenswirksame Leistungen und Entgeltumwandlung zur privaten Altersvorsorge Günstige Kfz-Versicherungskonditionen des öffentlichen Dienstes für Ihren Privat-Pkw und Mitarbeiterrabattprogramm "Corporate Benefits" Tarifliche Vergütung und Sozialleistungen inkl. betrieblicher Altersvorsorge (ZVK) nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes (entspricht TVöD) in Entgeltgruppe S 08B (Gehaltsrahmen bei Vollzeit: 50.200 Euro bis 67.700 Euro Jahresbrutto) Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung über dieses Portal.
Das sind Deine Aufgaben Du konzipierst und testest Anwendungslösungen im Bereich ERP und E-Commerce-Plattform und treibst deren Weiterentwicklung voran Du programmierst in CAL, Golang oder ähnlichen Programmiersprachen Datenmodelle und Software-Schnittstellen-Konzepte werden eigenständig von Dir entwickelt Du ermittelst und behebst systematisch Fehler in bestehenden Systemen Was Du mitbringen solltest Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker in der Anwendungsentwicklung (m/w/d) oder ein Studium im Bereich Informatik Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung im oben genannten Bereich Du bist ein Profi in der ERP-Anwendungsentwicklung und Golang Erfahrungen mit dem ERP-System Dynamics NAV sind ein Plus, aber kein Muss Deine ausgeprägte analytisch-logische Denkweise unterstützt Dich dabei, komplexe Aufgaben zu lösen Du arbeitest lösungsorientiert und selbstständig und hast ein hervorragendes Auffassungsvermögen Dein Organisationstalent erleichtert Dir den Arbeitsalltag Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind top – in Wort und Schrift Unsere Benefits Zahlung einer Antrittsprämie in Höhe eines Bruttomonatsgehalts Jährliche Gewinnbeteiligungen und tarifliche Sonderzahlungen Attraktive Rabatte in zahlreichen Onlineshops über Corporate Benefits Günstige Fitnessstudiomitgliedschaften Fahrrad Leasing Betriebliche Altersversorgung 30 Urlaubstage/Jahr Getränkeflatrate Übernahme der Betreuungskosten für nicht schulpflichtige Mitarbeiterkinder Interessante Aufgaben in einem internationalen und zukunftsorientierten Unternehmen Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch transparente Laufbahnplanungen Leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeiten Umfassendes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten, auch in Form von Auslandsaufenthalten in unseren Tochtergesellschaften Moderne Arbeitsumgebung und ein gutes Betriebsklima
Ihre Aufgaben: Sicherstellung, Koordination und Überwachung der technischen ImmobilienbewirtschaftungGanzheitliches technisches Management, inklusive InstandhaltungZusammenarbeit mit dem kaufmännischen Property Manager bei Koordination und Kontrolle externer DienstleistungsunternehmenProjektkoordination: Ausarbeitung und Umsetzung von Capex- und ESG-Maßnahmen sowie kleinere MieterausbautenTechnische Einschätzung, Empfehlung, Vergabe und Koordination von Reparaturmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im technischen Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im technischen GebäudemanagementFundierte Kenntnisse der Vorschriften und Regeln im Zusammenhang mit dem technischen Betrieb von GewerbeimmobilienErfahrung mit YARDI Voyager 7S von VorteilEnglischkenntnisse auf mindestens B2-NiveauSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Was unser Kunde Ihnen bietet: Attraktives GehaltspaketWeiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige SchulungenModerne Arbeitsumgebung und gut ausgestattete ArbeitsplätzeRegelmäßige Teamevents und FirmenfeiernDynamisches und kollegiales ArbeitsumfeldOffene und transparente Unternehmenskultur Ihr Weg zu uns: Bereit für den nächsten Schritt?
Ihre Aufgaben: Entwicklung von kundenspezifischen Applikationslösungen im Bereich Sondermaschinenbau Durchführung von Tests und Messungen zur Sicherstellung der KonformitätUnterstützung bei der Implementierung der Applikation sowie Inbetriebnahme beim Kunden vor OrtZusammenarbeit mit dem Hardware-Entwicklungsteams Organisation und Umsetzung von Projekten Ihre Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Elektrotechnik oder vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung im Bereich Applikationsengineering und im Bereich der Hardware ProgrammierungAusgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und EnglischKundenorientiertes Denken und HandelnReisebereitschaft (maximal 20%) Ihre Vorteile: Attraktive Vergütung Umfangreiche und systematische Einarbeitung Moderne und innovative Strukturen Abwechslungsreiche Tätigkeit mit interessanten Projekten Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien Individuelle Entwicklungsperspektiven und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihr Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an: direktvermittlung@hofmann.info Diese Vakanz spricht Sie nicht an und dennoch möchten Sie sich beruflich verändern?
Tätigkeiten Entwurf und Konstruktion von SondermaschinenErstellung von technischen Zeichnungen, Stücklisten und SpezifikationenAuswahl von Komponenten und LieferantenPflege der Konstruktionsdatenbank Leitung kleiner Projektgruppen Verantwortung für die technische Umsetzung der Projekte Sicherstellung der Einhaltung von Zeit- und BudgetvorgabenErstellung von Projektberichten Kontinuierliche Optimierung von Prozessen und Arbeitsabläufen Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Mechatronik oder eine vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung in der Konstruktion von Sondermaschinen – idealerweise im Bereich des Maschinen- oder AnlagenbausFundierte Kenntnisse in CAD-SoftwareErfahrung in der Projektarbeit und im ProjektmanagementGutes Verständnis für technische Zusammenhänge Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und DurchsetzungsvermögenSelbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an EigeninitiativeSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 68.500,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Mobilitätspauschale - Die Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel auf dem Weg zum und vom Arbeitsplatz werden von uns übernommenBerufliche Weiterentwicklung – deine Potentiale werden fachlich und höchstpersönlich in unserem efinio Trainingscenter gefördertDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturWir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/227444?
Ihre Aufgaben: Sicherstellung, Koordination und Überwachung der technischen ImmobilienbewirtschaftungGanzheitliches technisches Management, inklusive InstandhaltungZusammenarbeit mit dem kaufmännischen Property Manager bei Koordination und Kontrolle externer DienstleistungsunternehmenProjektkoordination: Ausarbeitung und Umsetzung von Capex- und ESG-Maßnahmen sowie kleinere MieterausbautenTechnische Einschätzung, Empfehlung, Vergabe und Koordination von Reparaturmaßnahmen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im technischen Bereich oder eine vergleichbare Ausbildung mit einschlägiger Berufserfahrung im technischen GebäudemanagementFundierte Kenntnisse der Vorschriften und Regeln im Zusammenhang mit dem technischen Betrieb von GewerbeimmobilienErfahrung mit YARDI Voyager 7S von VorteilEnglischkenntnisse auf mindestens B2-NiveauSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Was unser Kunde Ihnen bietet: Attraktives GehaltspaketWeiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige SchulungenModerne Arbeitsumgebung und gut ausgestattete ArbeitsplätzeRegelmäßige Teamevents und FirmenfeiernDynamisches und kollegiales ArbeitsumfeldOffene und transparente Unternehmenskultur Ihr Weg zu uns: Bereit für den nächsten Schritt?
Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine betrieblich gestützte Altersversorgung, Job-Rad, Job-Ticket und Mitarbeiterrabatte in unserem Partnernetzwerk "Corporate Benefits".
Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine betrieblich gestützte Altersversorgung, Job-Rad, Job-Ticket und Mitarbeiterrabatte in unserem Partnernetzwerk "Corporate Benefits".
Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine betrieblich gestützte Altersversorgung, Job-Rad, Job-Ticket und Mitarbeiterrabatte in unserem Partnernetzwerk "Corporate Benefits".
Attraktive Sozialleistungen, wie z. B. eine betrieblich gestützte Altersversorgung, Job-Rad, Job-Ticket und Mitarbeiterrabatte in unserem Partnernetzwerk "Corporate Benefits".
Wir bieten Als Senior Einkäufer (m/w/d) im Breitbandausbau profitierst Du von herausfordernden Projekten und attraktiven Benefits: Attraktive Vergütung: Leistungsgerechtes Gehalt, Weihnachtsgeld und Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm. Entwicklungsmöglichkeiten: Vielfältige Karriereperspektiven sowie individuelle fachliche und persönliche Weiterbildungen über die SPIE Akademie.
Wir bieten Eine flexible Arbeitszeitgestaltung sowie hybrides ArbeitenIndividuelle Weiterbildungen und ZertifizierungenDefinierte Karrierestufen sowie jährliche MitarbeitergesprächeOffene, teamorientierte Unternehmenskultur mit flachen HierarchienFirmenfeiern, Teamevents und weitere MitarbeitereventsFirmenfitness mit der TSG Weinheim und WellpassCorporate Benefits, Zuzahlung ÖPNV-Ticket und weitere attraktive Angebote Wenn Du unsere IT‑Systeme zuverlässig mitgestalten und weiterentwickeln möchtest, freuen wir uns auf Deine Bewerbung mit Lebenslauf und Zeugnissen.
Aufbereitung und Interpretation von Produktions-, Material- und Prozesskosten, um Wirtschaftlichkeit und Transparenz über die gesamte Supply Chain sicherzustellen Erstellung fundierter Berechnungsmodelle für operative Entscheidungen - beispielsweise zur Kostenentwicklung, Ressourcenauslastung oder Preisgestaltung Kontinuierliches Monitoring operativer Kennzahlen, Identifikation relevanter Abweichungen und Ableitung konkreter Handlungsempfehlungen Analyse interner Leistungsverrechnungen und Kostenstrukturen, um Optimierungs- und Einsparpotenziale sichtbar zu machen Begleitung operativer Planungsprozesse, etwa im Rahmen von Budget oder Forecast Bewertung größerer Investitionsmaßnahmen inklusive Wirtschaftlichkeitsrechnungen und Szenariovergleichen Mitarbeit an Bestands- und Inventurthemen, inklusive Bewertung von produktionsnahen Vermögenswerten Ein erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsstudium oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen, insbesondere in produktions- oder kostenrelevanten Modulen Sehr gute Kenntnisse in Excel sowie Offenheit gegenüber modernen BI-Tools Fähigkeit, komplexe Daten klar zu strukturieren und adressatengerecht zu kommunizieren Technisches Grundverständnis und Interesse daran, finanzielle und operative Themen miteinander zu verknüpfen Sicherer Sprachgebrauch in Deutsch und Englisch Einem dynamischen Umfeld mit Gestaltungsspielräumen und Entwicklungsmöglichkeiten Einer offenen Teamkultur und kurzen Entscheidungswegen Attraktiven Rahmenbedingungen, modernen Arbeitsplätzen und flexiblen Arbeitszeitmodellen (inkl. Mobile Work) Weiteren Vorteilen eines nachhaltigen, wachstumsorientierten Unternehmens aus der FMCG Branche Gehaltsinformationen 80.000 € - 90.000 € Jahresbruttogehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Michael Peter Referenznummer 864577/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: michael.peter@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
StatikernKonstruktion von Sonderteilen und BaugruppenAnfertigung von Montagezeichnungen, wie Isometrien oder RackzeichnungenDurchführung von As-Built-Aufnahmen einschließlich R&I-Walkdowns Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung in Maschinenbau (HTL/FH) bzw. vergleichbare QualifikationMindestens 5 Jahre Erfahrung im Anlagenbau, insbesondere in der 3D-RohrleitungsplanungSehr gute PC-Kenntnisse, insbesondere in AutoCAD, MS Office und AVEVA E3D vorteilhatVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und SchriftAusgeprägtes räumliches Vorstellungsvermögen und kreative ProblemlösungskompetenzTeamorientierte, strukturierte und organisierte ArbeitsweiseSelbstständigkeit, hohe Belastbarkeit und EntscheidungsfreudeProfessionelles Auftreten und exzellente Kommunikationsfähigkeiten Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt von EUR 77.000,- (Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung möglich)Mobilitätspauschale - Die Fahrtkosten für öffentliche Verkehrsmittel auf dem Weg zum und vom Arbeitsplatz werden von uns übernommen.Berufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Wir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/258335?
Schubböden, Förderschnecken) sowie fertigungsgerechte 3D-Konstruktionen und ZeichnungenAbstimmung mit internen Fachabteilungen, Produktion und Kund:innen zur klaren und effizienten Umsetzung von ProjektenEntwicklung kreativer und praxisnaher Lösungen bei technischen HerausforderungenErstellung und Pflege vollständiger technischer Dokumentationen inklusive Unterlagen und Stücklisten Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (Maschinenbautechniker:in, HTL, FH, TU)Mehrjährige Berufserfahrung in Konstruktion oder einem technischen Umfeld Sicherer Umgang mit 3D-CAD-Systemen und MS Office-AnwendungenKentnisse und Erfahrungen im Bereich Maschinenbau von VorteilEigenständige, strukturierte und verantwortungsbewusste ArbeitsweiseTeamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Hands-on-MentalitätInteresse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt ab EUR 65.000,-- mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und ErfahrungWir zahlen eine MobilitätspauschaleBerufliche Weiterentwicklung – deine Potentiale werden fachlich und höchstpersönlich in unserem efinio Trainingscenter gefördertDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-Kultur Home-Office: Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist für unsere Mitarbeiter wichtig, darum legen wir Wert auf flexible Arbeitszeitmodelle, unterstützt von unserer modernsten IT-InfrastrukturRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/264929?
Was wir Ihnen bieten Einen spannenden Arbeitsplatz in kollegialer Atmosphäre, in dem Ihre Ideen und Kreativität gefragt sind Eine attraktive Vergütung mit fixen und leistungsabhängigen Komponenten, ergänzt um attraktive Sozialleistungen, z.B. JobRad, JobTicket, betriebliche Altersversorgung und Mitarbeiterrabatte in unserem Partnernetzwerk „Corporate Benefits“ Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für mobiles Arbeiten an bis zu 3 Tagen pro Woche Förderung von Weiterbildung sowie Entwicklungsperspektiven auch im Rahmen unseres internationalen Netzwerks Ihre Aufgaben Betreuung, Akquisition, Implementierung und Ausbau von nationalen Vertriebspartnerprogrammen Verantwortung für die deutschlandweite Betreuung von namhaften Kooperationspartnern Ansprechpartner für unsere Vertriebspartner und deren zuständigem Key Account Management Eigenständige Vertragserstellung inkl. zugehöriger Kreditanträge Strukturierung und Verhandlung von Kooperationsverträgen Begleitung von Messen und Veranstaltungen unserer Vertriebspartner Abstimmung mit internen Fachabteilungen (u.a.
Das sind Deine Aufgaben Du betreust gemeinsam mit dem Team den gesamten Lebenszyklus unserer Software Du übernimmst die Anforderungsanalyse, das Softwaredesign und die Programmierung – mit Fokus auf CAL / AL Du programmierst testbasiert und koordinierst Produktauslieferungen für unsere ERP-Systemlandschaft Du stellst sicher, dass unsere zentralen Funktionen unternehmensweit verfügbar sind Du bist mitverantwortlich für das Deployment Was Du mitbringen solltest Du bist erfahren in der Entwicklung mit CAL / AL Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein vergleichbares IT-Studium Du bringst idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeptionierung und/oder Programmierung mit Du besitzt fundierte Erfahrungen mit ERP-Systemen Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind top Du arbeitest strukturiert und verfügst über eine analytische Denkweise Unsere Benefits Zahlung einer Antrittsprämie in Höhe eines Bruttomonatsgehalts Jährliche Gewinnbeteiligungen und tarifliche Sonderzahlungen Attraktive Rabatte in zahlreichen Onlineshops über Corporate Benefits Günstige Fitnessstudiomitgliedschaften Fahrrad Leasing Betriebliche Altersversorgung 30 Urlaubstage/Jahr Getränkeflatrate Übernahme der Betreuungskosten für nicht schulpflichtige Mitarbeiterkinder Interessante Aufgaben in einem internationalen und zukunftsorientierten Unternehmen Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch transparente Laufbahnplanungen Leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeiten Umfassendes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten, auch in Form von Auslandsaufenthalten in unseren Tochtergesellschaften Moderne Arbeitsumgebung und ein gutes Betriebsklima
Sonderzahlungen: Wir machen deinen Sommerurlaub und die Weihnachtszeit noch schöner – im Juli und November erhältst du von uns eine attraktive Bonuszahlung. Essensgeldzuschuss: 5 € pro Arbeitstag steuerfrei für dein Mittagessen, rund 100 € extra im Monat bei täglicher Nutzung – alles unkompliziert über die App Spendit.
Rückstellungen, Abgrenzungen, Banken & Zahlungsverkehr, Kontenabstimmungen)Intercompany AbstimmungenAbrechnung und Monitoring von Zahlungseingängen der B2B-PartnerAnsprechpartner fürs Controlling und weitere Bereiche der GruppeWeiterentwicklung und Optimierung von Prozessen, einschließlich Automatisierung wiederkehrender Abläufe Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finance oder vergleichbare QualifikationBerufserfahrung im Rechnungswesen bzw. in der Buchhaltung, idealerweise aus einem online Unternehmen im Handel, Plattform- oder Digitalgeschäft Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter wünschenswert, jedoch kein MussSehr gute HGB-Kenntnisse, IFRS-Kenntnisse vorteilhaftSicherer Umgang mit Excel, idealerweise MS Dynamics sowie E-Banking-Software-KenntnisseStrukturierte, zuverlässige Arbeitsweise und proaktive KommunikationFreude an der Arbeit in einem agilen, internationalen DigitalunternehmenSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Moderne, offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und viel GestaltungsspielraumZentrale Lage und attraktive Benefits wie kostenloses Mittagessen, Mobilitäts- und Wellpass-Zuschüsse Attraktives Weiterbildungsbudget für Deine persönliche Entwicklung und vielfältige EntwicklungsmöglichkeitenFlexible Arbeitsmodelle mit HomeofficeUnbegrenzte Urlaubstage zusätzlich zu 30 regulären UrlaubstagenBetriebliche Altersvorsorge mit attraktiver FörderungAußergewöhnliche und regelmäßige Firmen- und Teamevents Gehaltsinformationen Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell Ihr Kontakt Ansprechpartner Janine Lanzi Referenznummer 862205/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: janine.lanzi@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Ihre Aufgaben Erstellung des regelmäßigen Reportings für Konzern und Segment (Monat, Quartal, Jahr) Durchführung von Budgetplanung, Forecasts und Abweichungsanalysen für GuV, Bilanz und Cashflow Koordination und Prüfung von Datenzulieferungen für das Finanzreporting Kostenstellenplanung sowie laufendes Kostenstellencontrolling Erstellung interner Controlling-Berichte und Sonderauswertungen Unterstützung und Begleitung von Jahresabschlüssen nach IFRS und HGB Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder Wirtschaftswissenschaften Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Controlling, idealerweise in einem internationalen Unternehmen Fundierte Kenntnisse in IFRS und HGB Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, sowie Erfahrung mit SAP und Reporting-Tools Analytische und konzeptionelle Denkweise sowie lösungsorientiertes Arbeiten Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich aufzubereiten und zu präsentieren Teamorientierung, Eigeninitiative und Durchsetzungsvermögen Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
Tätigkeiten Elektrotechnische Konzeptausarbeitung und Konstruktion für Anlagen und Maschinen im industriellen BereichErstellung von Stromlaufplänen, Klemmenplänen, Kabeltrassen und FertigungsunterlagenZusammenarbeit in interdisziplinären Teams, mit Kund:innen und LieferantenErstellung von technischen Dokumentationen und StücklistenDurchführung von Simulationen und Tests Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, TU) im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik, Elektronik o.Ä.Hohes Interesse an neuen Technologien und deren WeiterentwicklungBerufserfahrung als Elektrokonstrukteur:in ist von Vorteil, aber auch Absolvent:innen sind herzlich willkommenGute Kenntnisse in gängigen elektrotechnischen ProgrammenKommunikative und teamfähige Persönlichkeit gewünscht Selbstständige und präzise Arbeitsweise Benefits Attraktives Jahresbruttogehalt ab EUR 47.600,- (bezugnehmend auf die Junior Position) und ab EUR 63.000,- (bezugnehmend auf die Senior Position) mit der Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung.Wir zahlen eine MobilitätspauschaleBerufliche Weiterentwicklung ist uns wichtig – deshalb bieten wir dir individuelle Fortbildungsmöglichkeiten in unserem efinio AusbildungszentrumDu arbeitest in einem familiären Team mit flachen Hierarchien und einer offenen Du-KulturWir bieten flexible Arbeitszeiten und Home-Office zur Förderung der Work-Life-BalanceRegelmäßige Teamaktivitäten wie z.B.: Kartfahren sorgen für gemeinsamen Spaß außerhalb des Arbeitsalltags Zusätzliche Information (intern) https://efinio.bewerberportal.at/job/210534?
Fahrradleasing, Kostenfreies Laden von E-Fahrzeugen am Standort, Betriebskindergarten, Attraktive Prämien im Mitarbeiterempfehlungsprogramm, Kostenfreier Parkplatz, Bezuschusstes Mittagessen Gesundheitsprogramme (z.B. Laufveranstaltungen, Kurse) sowie regelmäßige Mitarbeiterevents Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt bis zu 65.000 € p. a.
Wir unterstützen Sie durch interne und externe Fortbildungsmaßnahmen sowie eigene Entwicklungsprogramme (u. a. Jungbauleiter-Ausbildung, Perspektivenwechsel). Attraktive Rahmenbedingungen: Neben 30 Tagen Jahresurlaub profitieren Sie von den attraktiven Konditionen des Bautarifs (z. B. Fahrtkostenzuschüsse, Zuschläge).
Das sind Deine Aufgaben Du betreust gemeinsam mit dem Team den gesamten Lebenszyklus unserer Software Du übernimmst die Anforderungsanalyse, das Softwaredesign und die Entwicklung – mit Fokus auf Go / Golang Du programmierst testbasiert und koordinierst Produktauslieferungen für E-Commerce Systemlandschaften auf Micro-Service-Basis Du stellst sicher, dass unsere zentralen Funktionen auf (Micro-) Service-Basis unternehmensweit verfügbar sind Du bist mitverantwortlich für den Aufbau und die Entwicklung der CI/CD Pipeline Was Du mitbringen solltest Du bist Profi im Umgang mit Go / Golang Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein vergleichbares IT-Studium Du bringst idealerweise mehrjährige Berufserfahrung in der Konzeptionierung und/oder Programmierung mit Du besitzt fundierte Erfahrungen in REST und API-Driven Applications Du hast bereits mit Git und CI/CD Pipelines gearbeitet TestDriven Development und Clean Code sind für Dich keine Fremdwörter Dir liegen idealerweise Kenntnisse mit Kubernetes und Docker vor Du kennst Dich bestens mit gängigen Datenbanken wie MySQL, PostgreSQL o.ä. aus Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind top Du arbeitest strukturiert und verfügst über eine analytische Denkweise Unsere Benefits Zahlung einer Antrittsprämie in Höhe eines Bruttomonatsgehalts Jährliche Gewinnbeteiligungen und tarifliche Sonderzahlungen Attraktive Rabatte in zahlreichen Onlineshops über Corporate Benefits Günstige Fitnessstudiomitgliedschaften Fahrrad Leasing Betriebliche Altersversorgung 30 Urlaubstage/Jahr Getränkeflatrate Übernahme der Betreuungskosten für nicht schulpflichtige Mitarbeiterkinder Interessante Aufgaben in einem internationalen und zukunftsorientierten Unternehmen Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten durch transparente Laufbahnplanungen Leistungsgerechte Vergütung und flexible Arbeitszeiten Umfassendes Angebot an Weiterbildungsmöglichkeiten, auch in Form von Auslandsaufenthalten in unseren Tochtergesellschaften Moderne Arbeitsumgebung und ein gutes Betriebsklima