Ausbildung mit uns Ausbildung Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) Wir bieten einen sicheren Arbeitsplatz mit Übernahmegarantie nach erfolgreichem Abschluss der Ausbildung eine sehr attraktive Vergütung
Einen attraktiven und vielseitigen AufgabenbereichEin hohes Maß an EigenverantwortungDie Möglichkeit der beruflichen WeiterentwicklungVergütung nach den Richtlinien für Arbeitsverträge in den Einrichtungen
die Mitarbeiter werben Mitarbeiter 500€ attraktive Angebote bei Top-Anbietern Corporate Benefits ein nettes Team, das Dir mit Rat und Tat zur Seite steht langfristige Einsätze mit Übernahmeoption durch unsere
Dienst- und Urlaubsplanung attraktives Gehalt mit Zuschlägen für Dienste 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste modernste Geräteausstattung strukturierte Einarbeitung
über die gesetzlich erforderliche Immunisierung gegen Masern Was wir bieten Sicherer Arbeitsplatz in unbefristeter Anstellung Attraktive Vergütung nach TVöD inkl. jährlicher Sonderzahlung 39 Stunden bei Vollzeit
Ihnen: unbefristete Tätigkeit mit 39 Wochenstunden flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit oder auf 520 € Basis) flexible und verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung attraktives Gehalt mit Zuschlägen
Bewerbungsschreiben profitieren sie von zahlreichen Angeboten potentieller zukünftiger Arbeitgeber attraktive Vergütungsmodelle erwarten Sie verschiedene Möglichkeiten zur beruflichen und persönlichen
Kliniken. Einsatzstelle: Pflegedirektion Was Sie erwarten dürfen Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR
. Einsatzstelle: Pflegedirektion Was Sie erwarten dürfen Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit Eine attraktive Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) Arbeitgebergeförderte
Verkehrsanbindung Auswahl an Sportangeboten (Rückenfit, Pilates, Yoga und Laufgruppen), vergünstigte Leasingrad-Konditionen Attraktive Mitarbeiterangebote über das Vorteilsprogramm Corporate Benefits Kontakt
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Ihnen: unbefristete Tätigkeit mit 39 Wochenstunden flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit oder auf 520 € Basis) flexible und verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung attraktives Gehalt mit Zuschlägen
(Vollzeit, Teilzeit oder auf 538 € Basis) flexible und verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung attraktives Gehalt mit Zuschlägen für Dienste 30 Tage Urlaub sowie Zusatzurlaub für Wechselschichtdienste
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Wochenstunden flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit oder auf 520 € Basis) flexible und verlässliche Dienst- und Urlaubsplanung attraktives Gehalt mit Zuschlägen für Dienste 30 Tage Urlaub sowie
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ein angenehmes Betriebsklima Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung eine attraktive und leistungsorientierte Vergütung Stelleninformationen: Position: Facharzt (m/w
ohne Investitionsrisiko ein qualifiziertes und engagiertes Mitarbeiterteam ein angenehmes Betriebsklima Möglichkeit zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung eine attraktive
Ihnen ein modernes Arbeitsumfeld. Als Mitglied unseres Teams profitieren Sie von den zahlreichen Vorteilen der Deutschen Seniorenstift Gesellschaft als Arbeitgeber. Dazu zählen unter anderem ein attraktives Gehalt
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übertarifliche Vergütung, Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Fahrkostenzuschuss 32 Tage Urlaub monatlicher steuerfreier Sachbezug über die Edenred-Karte die Mitarbeiter werben Mitarbeiter 500€ attraktive Angebote bei Top
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wird Ihnen: Eine strukturierte und qualifizierte Einarbeitung Attraktive Vergütung Sehr angenehmes Betriebsklima Ein Arbeitsplatz im Herzen von Berlin mit hervorragender Verkehrsanbindung Homeoffice Möglichkeit Vollzeit
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attraktive Möglichkeit in verschiedenen Kindertagesstätten Erfahrung zu sammeln sowie die Möglichkeit der persönlichen und beruflichen Weiterbildung vermögenswirksame Leistungen Ihr Profil Abgeschlossene
nach Ihrer Bewerbung antreten. Unser Angebot bis zu 16 EUR/Std. Übertarifliche Bezahlung mit Übernahmeoption durch unsere Auftraggeber attraktive Möglichkeit in verschiedenen Kindertagesstätten/Kitas Erfahrung
eine sehr attraktive Vergütung und zahlreiche Zusatzleistungen z. B. Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss, hohe Prämien für Mitarbeiter:innenwerbung, Zugang zu exklusiven Einkaufsrabatten bei namenhaften Marken wir schauen
durch attraktive Zulagen zahlreiche Zusatzleistungen (z. B. Einspringprämie in Höhe von 40 Euro/Tag, hohe Jubiläumszuwendungen, Jahressonderzahlung bis zu 2.400 Euro halbjährlich, Kita-/Baby-/Hochzeits-Zuschuss
- und Teilzeit eine Pflegekraft (m/w/d) Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsvertrag ein neues eigenes Entgeltsystem nach dem Tariftreuegesetz und belohnen besonderes Engagement durch attraktive Zulagen
in einem offenen, leistungsstarken Arbeitsumfeld Top Branchengehalt mit attraktiver ALDI Zulage Fahrgeldzuschuss, Urlaubsgeld und volles Weihnachtsgeld Einen sicheren Arbeitsplatz und abwechslungsreiche Tätigkeiten
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Lehrkrankenhaus der Charité-Universitätsmedizin Berlin ein vielseitiges Arbeitsumfeld mit hoher Ausbildungsorientierung und interdisziplinärer Ausrichtung. Das Havelland bietet durch die attraktive Verbindung
Als einer der größten Träger in der Sozialwirtschaft in Berlin bieten wir Fachkräften nicht nur breite Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag
Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E9a, bei entsprechender Qualifikation), inklusive Jahressonderzahlung 30
nicht nur breite Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E6), inklusive Jahressonderzahlung betriebliche
in der Sozialwirtschaft in Berlin bieten wir Fachkräften nicht nur breite Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag in Anlehnung an den TV-L Berlin (E8
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Als einer der größten Träger in der Sozialwirtschaft in Berlin bieten wir Fachkräften nicht nur breite Entwicklungschancen, sondern auch vielfältige Arbeitgeberleistungen: attraktive Vergütung nach Haustarifvertrag
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