Mein Arbeitgeber Ein regionaler IT-Dienstleister für öffentliche Einrichtungen Sie unterstützen die Digitalisierung im Schulbereich und planen Infrastrukturlösungen für Schulen in der Region und setzen diese vor Ort umSie installieren und konfigurieren komplexe Systeme und überwachen diese im laufenden BetriebSie sind zuständig für die Softwareverteilung und verwalten Nutzerkonten und ZugriffsrechteSie übernehmen 2nd- und 3rd-Level-Support AufgabenSie sind bei Störungen für die Problemerkennung und -lösung verantwortlichSie erarbeiten Datensicherungs- und Backup- Konzepte Sie verfügen über eine Berufsausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder über eine vergleichbare Ausbildung mit fundierter BerufserfahrungSie besitzen gute Kenntnisse im Bereich der virtuellen Server (VMWare), IP-Netzwerken und IT-SicherheitSie verfügen zusätzlich über gute Kenntnisse im Bereich Windows Client & Server BetriebssystemenSie sind ein richtiger Teamplayer und gerne im Kundenkontakt Sie erhalten flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit für GestaltungsfreiraumSie profitieren von persönlichen und fachlichen Weiterbildungsmöglichkeiten Sie erhalten jede Menge Benefits wie bspw. attraktive Vergünstigungen und Rabatte, ein Jobticket oder Zuschüsse in die betriebliche AltersvorsorgeSie können jederzeit auf ein vielfältiges Gesundheitsangebot (Massagen, Bio-Äpfel, Wasser, Gesundheitstage, Betriebssport etc.) zurückgreifen Gehaltsinformationen Es erwartet Sie ein sicherer Arbeitgeber mit einem einem attraktiven Tarifvertrag Ihr Kontakt Ansprechpartner Bianca Onda-Wolgast Referenznummer 847537/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)221-88041320 E-Mail: bianca.onda-wolgast@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause!
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
In Ihrer Tätigkeit profitieren Sie zudem von vielfältigen Vorteilen und Sonderleistungen wie z.B. einem Firmenwagen, einem Smartphone und einer attraktiven Vergütung . Des Weiteren erwartet Sie eine Wohlfühlatmosphäre, bei der Sie die Duz-Kultur, die gemeinsamen Mittagessen, die modernen Räumlichkeiten, weitere Sozialleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge) und natürlich die besten Kolleginnen und Kollegen begeistern werden!
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Sonderabfälle, Restmüll sortieren); Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften; Einhaltung der Normen, Verordnungen, Arbeitsanordnungen und Qualitäts- und Umweltrichtlinien Persönliche Anforderungen: abgeschlossene technische Berufsausbildung, z.B zum Industriemechaniker/in oder CNC-Anwendungsfachmann/-frau oder vergleichbar Weiterbildung zum Industriemeister/in Metall oder Fachwirt/in 2 D - CAD Anwender (AutoCad) CAM Anwender, Schneidsoftware vom Maschinenhersteller SAP Grundkenntnisse Grundkenntnisse MS Office Programmierer von 2 D Konturen 1-3 Jahre Berufserfahrung verhandlungssichere Deutschkenntnisse Unser Angebot: Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven Langjährige Partnerschaften mit renommierten bundesweit ansässigen Unternehmen Übernahme Möglichkeiten im Kundenbetrieb Unbefristeter Arbeitsvertrag Mitarbeiter-Events Leistungsgerechte Gehaltskonditionen Spannendes Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven Persönliche Betreuung und qualifizierte Beratung Passende Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen Ihrer Tätigkeiten Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Ihre Bewerbung: Haben Sie Interesse an einer vielseitigen und anspruchsvollen Herausforderung?
Auszubildende/r Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen (m/w/d) Wir bieten Spaß bei der Arbeit und abwechslungsreiche AufgabenBusiness eBike und Firmenwagenregelung für alle Mitarbeiter - auch für private Nutzungflache Hierarchien, familiäres Betriebsklima, WeiterbildungenFahrtkostenzuschuss für VGN-Ticketskostenlose Getränke am Arbeitsplatzeigene Mitarbeiterbonuskarteprivate Zusatzkrankenversicherung ohne Zuzahlung Attraktive Boni: Im 1. Jahr 200 € für Realschulabschluss + höher, ab dem 2. Jahr Notenprämien + Bonus für gute Zwischenprüfungen Ihr Profil Sie haben die Realschule abgeschlossen oder bringen die Fachhochschulreife bzw.
Neben einer guten Bezahlung und vielversprechenden Karriereaussichten profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen. Unsere Unternehmen BUCHEN und XERVON setzen in ihren Fachgebieten Maßstäbe, unterstützt durch vorbildliche QHSE-Standards.
Gründliche und umfassende Einarbeitung Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer eigenen Schulungsakademie Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Kooperationspartnern mit jeder Menge Gutscheinen für Fashion, Kino sowie Reisen Betriebliche Altersvorsorge Vergünstigungen bei Fitnessstudios und bei Wellnessanwendungen durch unserem Wellhub Kostenlose Bereitstellung hochwertiger Dienstkleidung Immer auf dem aktuellen Apleona Stand sein mit unserem Online Mitarbeiterportal Das sollten Sie noch wissen: Haben wir Ihr Interesse geweckt?
AutoCAD, SolidWorks oder vergleichbar) Kenntnisse in technischer Normung (DIN, ISO) sowie im Lesen und Erstellen technischer Zeichnungen Erfahrung im Maschinenbau oder in der metallverarbeitenden Industrie von Vorteil Präzise, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit und hohe Qualitätsorientierung Ihre Pluspunkte: Unbefristete Festanstellung bei einem stabilen, internationalen Familienunternehmen Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Entwicklungsperspektiven Flache Hierarchien und wertschätzende Unternehmenskultur Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen Moderne Arbeitsmittel und gut ausgestattete technische Arbeitsumgebung Langfristige Perspektive in einem zukunftssicheren Unternehmen Ihr Kontakt zu Hofmann: Klingt das nach Ihrer neuen Herausforderung?
Das zeichnet Sie aus: Erfahrung oder eine handwerkliche Ausbildung, vorzugsweise mit Kenntnissen in der industriellen Holzverarbeitung Wünschenswert sind praktische Kenntnisse im Umgang mit Kantenanleimmaschinen oder Durchlaufanlagen, idealerweise mit Systemen von Homag Bereitschaft zur Arbeit im 3-Schicht-System sowie die erforderliche Flexibilität Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise mit hoher Genauigkeit Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch bei zeitweise erhöhtem Arbeitsaufkommen ruhig und konzentriert zu arbeiten Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke, um sowohl eigenverantwortlich als auch im Team effektiv zu arbeiten Ihre Vorteile: Freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen, wie z. B. Schichtzulagen , vermögenswirksame Leistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld. Profitieren Sie von einer persönlichen Betreuung durch erfahrene Ansprechpartner mit langjähriger Branchenerfahrung.
Bei uns hast du geregelte Strukturen, moderne digitale Tools und ein Team, das zusammenhält. 30 Tage UrlaubFixgehalt plus attraktive, leistungsorientierte PrämienLangfristige Entwicklungsperspektiven im Familienunternehmen mit kurzen EntscheidungswegenHoher Gestaltungsspielraum und eigenverantwortliches ArbeitenGeregelte Arbeitszeiten vor Ort wir leben Teamkultur und Kundennähe Was du bei uns tust: Im Vertriebsinnendienst der ame bist du die zentrale Schnittstelle zwischen Kunden, Bewerbern, Mitarbeitern und unserem Außendienst.
Neben einer guten Bezahlung und vielversprechenden Karriereaussichten profitieren Sie von attraktiven Zusatzleistungen. Unsere Unternehmen BUCHEN und XERVON setzen in ihren Fachgebieten Maßstäbe, unterstützt durch vorbildliche QHSE-Standards.
Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause!
Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause!
Du arbeitest mit einem eingespielten Management-Team zusammen, das auf Augenhöhe kommuniziert und gemeinsame Ziele verfolgt. Dein Gesamtpaket umfasst: Attraktives Grundgehalt mit variabler Erfolgsvergütung Mobilitäts- und Ausstattungspaket (Firmenwagenoption, Remote-Equipment) Flexible Arbeitszeiten & hybrides Arbeitsmodell Persönliche Weiterentwicklung durch Trainings & Leadership-Coachings Ergebnisorientierte Teamkultur mit Spaß an neuen Herausforderungen Eine Vielzahl an Benefits innerhalb der Unternehmensgruppe Regelmäßige Team- & Company-Events mit Kolleg:innen an vielen Standorten IHR PRIMEPEOPLE PROZESS Schick uns gerne deine Unterlagen oder greif direkt zum Telefon.
Du arbeitest mit einem eingespielten Management-Team zusammen, das auf Augenhöhe kommuniziert und gemeinsame Ziele verfolgt. Dein Gesamtpaket umfasst: Attraktives Grundgehalt mit variabler Erfolgsvergütung Mobilitäts- und Ausstattungspaket (Firmenwagenoption, Remote-Equipment) Flexible Arbeitszeiten & hybrides Arbeitsmodell Persönliche Weiterentwicklung durch Trainings & Leadership-Coachings Ergebnisorientierte Teamkultur mit Spaß an neuen Herausforderungen Eine Vielzahl an Benefits innerhalb der Unternehmensgruppe Regelmäßige Team- & Company-Events mit Kolleg:innen an vielen Standorten IHR PRIMEPEOPLE PROZESS Schick uns einfach Deine Unterlagen oder nimm Kontakt auf über Telefon, XING oder LinekdIN.
Der Umgang mit DATEV und MS Office, insbesondere Excel, gehört für Sie zum Arbeitsalltag. Sehr gute Deutschkenntnisse. Was wir Ihnen bieten: Attraktives und zukunftssicheres Arbeitsumfeld bei einem mehrfach ausgezeichneten Top-Arbeitgeber Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit persönlichen Entwicklungsperspektiven Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Gezielte Förderung durch individuelle Fort- und Weiterbildungsangebote Wertschätzung und Anerkennung durch leistungsbezogene Prämien Umfassende Sozialleistungen, z.
Aufgaben Leitung und kontinuierliche Weiterentwicklung der Verantwortungsbereiche Recht, Compliance, Datenschutz, Informationssicherheit in der Stabsstelle Regulatorik Eigenverantwortliche Bearbeitung von krankenhausspezifischen Rechtsthemen, insbesondere im Medizin-, Krankenhaus- und Gesellschaftsrecht Beratung der Konzerngeschäftsführung und verschiedener Bereiche bei juristischen Fragestellungen sowie bei Vertragsprüfungen Analyse neuer rechtlicher Vorgaben und Gesetze, Beratung bei Umsetzungsmöglichkeiten Weiterentwicklung eines Compliance-Management-Systems unter Berücksichtigung gesetzlicher, regulatorischer und ethischer Anforderungen Weiterentwicklung eines konzernweiten Business Continuity Management System und Risikomanagementsystems in enger Abstimmung mit anderen Abteilungen Überwachung und Weiterentwicklung von Richtlinien und Verhaltenskodizes inklusive Hinweisgebersystem Regelmäßiges Reporting an die Konzerngeschäftsführung Enge Zusammenarbeit und kontinuierlicher Austausch mit der Konzerngeschäftsführung, der erweiterten Konzernleitung sowie den zugehörigen Dienstleistungsabteilungen Profil Volljurist (m/w/d) Mehrjährige Erfahrung in leitenden Positionen bei größeren Trägern Relevante Berufserfahrung im Bereich Compliance, Medizin- und Gesellschaftsrecht Organisationsgeschick: Fähigkeit, komplexe Abläufe zu koordinieren und effizient zu verwalten Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie lösungsorientiertes Durchsetzungsvermögen Hohe Motivation und Eigeninitiative Teamorientierte Arbeitsweise Wir bieten Attraktive Position mit umfassendem Verantwortungsrahmen und großem Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum in einem zukunftsfähig aufgestellten Gesundheitsverbund Leistungsgerechte Vergütung Strukturierte Einarbeitung Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten Umfangreiches Betriebliches Gesundheitsmanagement (Betriebliches Eingliederungsmanagement, kostenlose Kurse zur Gesundheitsförderung, Schulungen im Bereich der Gesundheitsförderung)
Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften, Gesundheitsökonomie oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der internen Revision und/oder Wirtschaftsprüfung, idealerweise bei größeren Trägern im Gesundheitswesen Organisationsgeschick: Fähigkeit, komplexe Abläufe zu koordinieren und effizient zu verwalten Ausgeprägte Kommunikationsstärke sowie lösungsorientiertes Durchsetzungsvermögen Hohe Motivation und Eigeninitiative Teamorientierte Arbeitsweise Wir bieten Attraktive Position mit umfassendem Verantwortungsrahmen und großem Gestaltungs- und Entwicklungsspielraum in einem zukunftsfähig aufgestellten Gesundheitsverbund Leistungsgerechte Vergütung Strukturierte Einarbeitung Vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten Umfangreiches Betriebliches Gesundheitsmanagement (Betriebliches Eingliederungsmanagement, kostenlose Kurse zur Gesundheitsförderung, Schulungen im Bereich der Gesundheitsförderung)
Deshalb fördern wir Ihre Kompetenzen und bieten Ihnen unter anderem sichere Perspektiven sowie ansprechende Benefits: VL und Arbeitgeberzuschuss: Wir unterstützen Sie beim Vermögensaufbau – mit attraktiven Zuschüssen zu vermögenswirksamen Leistungen. Betriebliche Altersvorsorge: Wir kümmern uns um Ihre Zukunft: Mit unserem Rahmenvertrag unterstützen wir Ihre Altersvorsorge nachhaltig.
. §34a GewO, wünschenswert abgeschlossene GSSK / Geprüfte Schutz- und Sicherheitskraft Führerschein Klasse B Erfahrung im Sicherheitsdienst, idealerweise in leitender Funktion Organisations- und Führungskompetenz Kommunikationsstark, belastbar und bereit für Schichtdienst Sehr gute Deutschkenntnisse Das bieten wir Ihnen: Unbefristeter Arbeitsvertrag in Vollzeit Attraktives Gehalt zwischen 3.300 € und 3.800 € Optional: Firmenfahrzeug mit privater Nutzung Einarbeitung durch erfahrene Kollegen (w/m/d) Gründliche und umfassende Einarbeitung Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserer eigenen Schulungsakademie Attraktive Mitarbeiterrabatte bei Kooperationspartnern mit jeder Menge Gutscheinen für Fashion, Kino sowie Reisen Betriebliche Altersvorsorge Vergünstigungen bei Fitnessstudios und bei Wellnessanwendungen durch unseren Wellhub Immer auf dem aktuellen Apleona Stand sein mit unserem Online Mitarbeiterportal Das sollten Sie noch wissen: Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Gehaltsinformationen Es erwartet Sie ein sicherer Arbeitgeber mit einem einem attraktiven Tarifvertrag.Unser Mandant bietet eine Vergütung von ca. 75.000 € p.a., abhängig von Erfahrung. Ihr Kontakt Ansprechpartner Bianca Onda-Wolgast Referenznummer 848557/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)221-88041320 E-Mail: bianca.onda-wolgast@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
EINE ROLLE: Als Teamleiter Kundenservice bist du zentraler Taktgeber zwischen Menschen, Prozessen und IT und mit echtem Gestaltungsspielraum: Du führst und entwickelst ein Team von ca. 10 Mitarbeitenden – klar, wertschätzend und Hands-on Du verantwortest das operative Tagesgeschäft und entwickelst gemeinsam mit deinem Team die Kunden- und Serviceprozesse weiter Du arbeitest aktiv mit einem Warenwirtschaftssystem Du analysierst Kennzahlen, erkennst Potenziale und leitest Maßnahmen ab Du arbeitest eng mit der Geschäftsführung zusammen und berichtest direkt dorthin Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit ist für dich kein Buzzword, sondern gelebter Alltag WAS DU MITBRINGST: Führungserfahrung im Kundenservice, Innendienst oder einem vergleichbaren Umfeld (Homecare, Gesundheitswesen, Medizinprodukte, Dienstleistung – ideal, aber kein Muss) Erfahrung im Umgang mit Warenwirtschaftssystemen und digitalen Prozessen Freude daran, Menschen zu führen, zu entwickeln und mitzunehmen Struktur, Entscheidungsfreude und eine ausgeprägte Kundenorientierung Kaufmännisches Verständnis - gerne mit medizinischem oder gesundheitsnahem Hintergrund Bodenständigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Lust auf Präsenz vor Ort Idealerweise kommst du aus dem südlichen Münchner Raum / südliches Oberbayern oder fühlst dich der Region verbunden WAS DICH ERWARTET: Eine Vollzeitstelle mit Präsenz vor Ort - kurze Wege, direkte Abstimmung, echtes Teamgefühl Sehr hohes Entwicklungspotenzial - fachlich, persönlich und perspektivisch Viel Gestaltungsspielraum und Vertrauen in deine Entscheidungen Flache Hierarchien und ein respektvolles Miteinander im Familienunternehmen Moderne, helle Arbeitsräume und ein motiviertes Team Strukturierte Einarbeitung sowie regelmäßige Weiterbildungen Geregelte Arbeitszeiten, attraktive Sozialleistungen und leistungsgerechte Vergütung DAS HÖRT SICH GUT FÜR DICH AN UND KLINGT NACH DIR? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung - gern unkompliziert und persönlich.
Dank dir passt alles zusammenIm SAP-System und in unserem Lagerverwaltungssystem (LogoS) behältst du stets den Überblick und sorgst für eine saubere VerbuchungSchäden entgehen deinem geschulten Blick nicht du dokumentierst sie zuverlässig und leitest alles Notwendige in die WegeAls Bindeglied zwischen Lager, Einkauf und Transportpartnern sorgst du für einen reibungslosen InformationsflussDu trägst dazu bei, dass Prozesse laufend verbessert werden, indem du Abweichungen statistisch erfasstAuch beim Umgang mit Import- und Gefahrgutsendungen zeigst du Sorgfalt und SachverstandDu verwaltest Lademittel und pflegst wichtige Daten im System gewissenhaft und genauWenn es mal eng wird, bist du zur Stelle und unterstützt tatkräftig auf der FlächeArbeitssicherheit und Qualität haben für dich oberste Priorität du handelst danach, ohne Kompromisse Dein Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik oder vergleichbare QualifikationMehrjährige Berufserfahrung im Bereich WareneingangSicherer Umgang mit SAP und Lagerverwaltungssystemen wie LogoSVertraut im Einsatz mobiler Geräte wie Scanner, Tablets oder HandysAusgeprägtes Verständnis für logistische Prozesse und AbläufeFlexibel, belastbar und zuverlässig mit einem hohen QualitätsbewusstseinSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Deine Vorteile bei Younivers: Attraktive Entlohnung: Übertarifliches Stundenentgelt zwischen 23,50 € und 27,50 € brutto pro Stunde, abhängig von Qualifikation und Erfahrung500 Euro Einstellungsprämie: Zum Start deiner Tätigkeit erhältst du eine Prämie in Höhe von 500 € bruttoUrlaubs- und Weihnachtsgeld: Du erhältst tariflich geregeltes Urlaubs- und Weihnachtsgeld entsprechend dem DGB/GVP-Tarifvertrag Fahrtkostenzuschuss & Jobticket: Je nach Entfernung unterstützen wir dich bei deinen Fahrtkosten auch mit einem Ticket für den öffentlichen Nahverkehr Kostenlose Arbeitskleidung: Wir stellen dir alle benötigten Arbeitskleidungen kostenfrei zur Verfügung500 Euro Prämie - Mitarbeiter werben Mitarbeiter: Kennst du jemanden, der zu uns passt?
In unserem familiengeführten Unternehmen zählt der einzelne Mensch, die Hierarchien sind flach und die Entscheidungswege kurz Wir sind auch in herausfordernden Zeiten ein verlässlicher Arbeitgeber mit fairen Konditionen und attraktiven Sozialleistungen Bei uns profitieren Sie von planbaren, flexiblen Arbeitszeitmodellen mit einem kurzen Freitag Kostenfreie Bereitstellung und Reinigung hochwertiger Arbeitskleidung im gewerblichen Bereich Modernisierte Betriebskantine mit vergünstigten Preisen Wir haben Prämiensysteme für Auszubildende und Mitarbeitende Vielfältige persönliche und fachliche Entwicklungschancen Umweltbewusstsein ist uns sehr wichtig.
Ihre Mission klar auf Wachstum ausgerichtet Systematische Neukundenakquise im Bereich Luft- und SeefrachtIdentifikation attraktiver Zielkunden und nachhaltiger MarktpotenzialAufbau belastbarer Geschäftsbeziehungen vom Erstkontakt bis zum VertragsabschlussEigenständige Planung und Durchführung von AußendienstterminenStrategischer Ausbau bestehender Kunden mit Fokus auf UmsatzsteigerungEntwicklung individueller Vertriebsstrategien und Umsetzung eigener AkquiseideenVerantwortung für Umsatz, Deckungsbeitrag und Zielerreichung im eigenen GebietKonsequente Nutzung moderner CRM-Tools zur Pipeline-Steuerung Ihr Profil markterfahren und abschlussfreude: Kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation mit LogistikbezugMehrjährige Vertriebserfahrung im Bereich Air & OceanNachweisbare Abschlussstärke und Freude an aktiver MarktbearbeitungSicheres Auftreten auf Entscheider-EbeneStrukturierte Arbeitsweise mit klarer ErgebnisorientierungHohe Eigenmotivation, Ausdauer und WettbewerbsmentalitätBegeisterung für Netzwerken und nachhaltigen Beziehungsaufbau Das erwartet Sie ein Umfeld, das Leistung ermöglicht: Großer Gestaltungsspielraum im eigenen VertriebsgebietDirekter Einfluss auf Marktentwicklung und UnternehmenserfolgSchnelle Entscheidungswege und enger Austausch mit der GeschäftsführungLeistungsorientiertes Vergütungsmodell mit ungedeckelter BonusstrukturFirmenwagen auch zur privaten NutzungModerne Vertriebsinfrastruktur und professionelle UnterstützungLangfristige Perspektive in einem stabilen, mittelständischen UnternehmenEin Umfeld, das Initiative fördert und Erfolg sichtbar macht Next Step: Was uns wichtig ist: Sie als Mensch!
In unserem familiengeführten Unternehmen zählt der einzelne Mensch, die Hierarchien sind flach und die Entscheidungswege kurz Wir sind auch in herausfordernden Zeiten ein verlässlicher Arbeitgeber mit fairen Konditionen und attraktiven Sozialleistungen Bei uns profitieren Sie von planbaren, flexiblen Arbeitszeitmodellen mit einem kurzen Freitag Kostenfreie Bereitstellung und Reinigung hochwertiger Arbeitskleidung im gewerblichen Bereich Modernisierte Betriebskantine mit vergünstigten Preisen Wir haben Prämiensysteme für Auszubildende und Mitarbeitende Vielfältige persönliche und fachliche Entwicklungschancen Umweltbewusstsein ist uns sehr wichtig.
Kontingent für Hotel Anfragen) (Intern, im Konzern und extern) Teilnahme an Bereichsveranstaltungen auch außerhalb Regensburgs Bestellen von Büromaterial und Werbemittel Verwalten der bestellten Materialien Koordinieren bereichsübergreifender Themen und Termine Organisation Postfach der Bereichsleitung Koordination von Briefingdokumenten und Vorbereitung verschiedener Termine Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung als Industriekauffrau (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Assistenzbereich erforderlich Sehr gute MS Office Kenntnisse (Teams, Outlook, Word, Excel, PowerPoint und OneNote; zudem wünschenswert: Kenntnisse in Confluence und Jira) Kenntnisse für buchhalterische Vorgänge, Grundkenntnisse Controlling Gute Englischkenntnisse (schriftlich und mündlich) Teamfähig, kommunikativ, Stressresistenz und Flexibilität offener Umgang mit Menschen Homeofficemöglichkeit, Kernarbeitszeiten (9-15 Uhr) Das bieten wir Ihnen Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2026, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2026, etc.)Übertarifliche Vergütung mit attraktiven ZuschlägenDurchgehende persönliche Betreuung durch einen festen AnsprechpartnerSteigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €Betriebliche AltersvorsorgeMöglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren KundenFlexible Arbeitszeiten durch ein persönliches GleitzeitkontoIndividuelle WeiterbildungsmöglichkeitenOption auf Übernahme durch unseren Kunden Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
B. als Kaufmann/-frau für Marketingkommunikation Mindestens 2 Jahre Erfahrung im Online-Marketing Sicherer Umgang mit Google-Tools (Ads, Analytics, Search Console) und idealerweise Erfahrung mit einem CMS wie Typo3 Deutsch auf C2-Niveau, Englisch mindestens B2 Sie sind neugierig, halten sich aktiv über neue Entwicklungen im Marketing auf dem Laufenden und bearbeiten Aufgaben selbstständig mit klarem Fokus auf smarte Lösungen Was wir Ihnen bieten Attraktive Vergütung Spannende Aufgaben in einer absoluten Zukunftsbranche mit nachhaltigen Produkten Flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit, bis zu zwei Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten 30 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche Zahlreiche Mitarbeiter-Benefits wie zusätzliche Urlaubstage bei familiären Ereignissen, vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten, Sonderprämien, JobRad, Hansefit usw.
Für diesen Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Staig die ideale Besetzung für die Position: Lagermitarbeiter (m/w/d) – ab SOFORT Ihre Vorteile: profitieren Sie von einer persönlichen Betreuung durch erfahrene Experten (m/w/d) bei BS Bertsch freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung mit Zusatzleistungen, wie z.B. außertariflichen Zulage, Prämien, Branchenzuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld es erwartet Sie ein langfristiger und wohnortsnaher Einsatz mit einer gut organisierten Einarbeitung Arbeitskleidung wird Ihnen kostenfrei durch BS Bertsch zur Verfügung gestellt kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team unkomplizierte & schnelle Einstellung Ihr Profil: Sie haben vielleicht Erfahrung im Bereich Lager als Lagerhelfer (m/w/d) / Lagermitarbeiter (m/w/d) / Lagerfachkraft (m/w/d) / Kommissionierer (m/w/d) / Produktionsmitarbeiter (m/w/d) / Maschinenbediener (m/w/d) Staplerfahrer (m/w/w) oder als Verpacker (m/w/d) Sie sind motiviert und haben idealerweise einen FS mit Anhänger und arbeiten ab und zu auch gerne handwerklich mit arbeiten gerne in einem tollen Team sind selbständiges Arbeiten gewohnt und zeichnen sich durch sorgfältige Arbeitsweise aus Ihre Aufgaben: Sie verwalten das Lager und nehmen die ankommende Ware entgegen und transportieren diese dann entsprechend mit Hubwagen oder Stapler an die richtige Lagerstelle bei Engpässen sind Sie gerne bereit, auch mal Material zum Kunden oder auf die Baustelle zu fahren oder helfen Ihren Kollegen (m/w/d) auch mal beim bearbeiten von Metallteilen , wie z.B. an einer Abkantpresse oder suchen die Abwechslung auch mal auf der Baustelle und unterstützen die Kollegen Unsicher?
Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause.
Deine Aufgaben Als HR-Allrounder übernimmst du eine vielseitige Rolle im Personalwesen: Du wirkst aktiv im Recruiting und Bewerbermanagement mit und unterstützt den Ausbau einer attraktiven Arbeitgebermarke (Employer Branding). Du pflegst und verwaltest digitale Personalakten und erstellst Bescheinigungen sowie weitere personalrelevante Unterlagen.
E-Bike-Leasing: Nutzen Sie unser attraktives E-Bike-Leasing-Angebot für einen umweltfreundlichen und gesunden Arbeitsweg. E-Ladesäulen: Profitieren Sie von günstigen Mitarbeitenden-Tarifen.
Ansprechpartner Melanie Kudlacek Sachbearbeiterin Bewerbermangement Wir als Arbeitgeber bieten Ihnen Willkommenskultur: Sie durchlaufen einen Einführungstag und erhalten eine individuelle Einarbeitung Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach Tarifvertrag (TVöD-K/VKA) und 30 Tagen Urlaub profitieren Sie von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Mobilität: Bei uns haben Sie die Möglichkeit ein Dienstrad zu hervorragenden Konditionen zu erwerben.
Spannende Herausforderungen und Abwechslung? Kein Problem! Hier gleicht kein Tag dem anderen. Ein attraktives Gehalt mit hervorragenden Bonus- und Prämienpaketen runden das Angebot ab. haben wir dich neugierig gemacht?! Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung unkompliziert über Jetzt bewerben Rückfragen oder Bewerbungen per E-Mail (kontakt@bestofhuman.de) bitte unter Angabe der Stellen-ID: 1589 Diese Stelle passt nicht optimal auf dein Profil?
Verschiedene Social- & Sportevents zum Kennenlernen und Vernetzen. Attraktive Arbeitgeberleistungen: Leistungsgerechte tarifliche Vergütung mit Projektbeteiligung, betriebliche Sozialleistungen, Gesundheitsförderung (z.
Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause.
Aval-Anträge, Akkreditiv-Dokumente) Sie haben Ihre kaufmännische Ausbildung z.B. im Bereich Groß- und Außenhandel, Industriekaufmann o.ä. erfolgreich abgeschlossen Sie verfügen über Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen eines international tätigen, mittelständischen (Industrie-)Unternehmens Sie sind sicher im Steuerrecht und haben Erfahrungen in der Verbuchung von internationalen Geschäftsvorfällen Sie besitzen gute MS-Office-Kenntnisse und haben Erfahrung im Umgang mit ERP-Systemen Sie verfügen über ein sehr gutes analytisches Denkvermögen und haben ein ausgeprägtes Zahlenverständnis Sie überzeugen uns mit Ihrer selbstständigen, verantwortungsbewussten, systematischen und sehr sorgfältigen Arbeitsweise Sie besitzen sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ihre hohe Einsatzbereitschaft und Belastbarkeit sowie Zuverlässigkeit und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Du kannst mit einem fairen und attraktiven Gehalt rechnen Transportzulage und jährliche Gehaltsanpassung Betrieblicher Rentenplan mit Zuschüssen und vermögensbildenden Leistungen Umfangreiche Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten Sehr flexible Arbeitszeiten und Langzeitkonten 60:40 Homeoffice 30 Tage Urlaub pro Jahr und Gesundheitsmanagement-Angebote Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und mitgebrachter Erfahrung liegt das Bruttojahresgehalt zwischen 60.000 - 70.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Agata Raouf Referenznummer 855197/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)30-847884317 E-Mail: agata.raouf@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause.
Du wirst in einem dynamischen Arbeitsumfeld arbeiten und hast die Möglichkeit, Dich beruflich weiterzuentwickeln. Du erhältst eine attraktive tarifliche Vergütung inklusive Jahressonderzahlung und Leistungsprämie sowie umfangreiche Vorteile. Du wirst Kopf eines motivierten und erfahrenen Teams sein, das Deine Erfahrungen und Ideen zu schätzen weiß.
In unserem Gymnasium in Bad Waldsee ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Schulsekretär (m/w/d) Beschäftigungsumfang 90 % Ihre Aufgaben: Mitarbeit bei der Organisation und beim Überwachen des Geschäftsablaufes der Schule, insbesondere Vorzimmerdienst für die SchulleitungAllgemeine Schulsekretariatsaufgaben wie Terminkoordination, Verwaltung der Personal- und Schülerdaten, Schriftgutverwaltung und Büroorganisation-Ausstellen von Bescheinigungen, Telefondienst, Postbearbeitung sowie Auskünfte an Eltern, Schülerinnen und Schüler sowie Lehrkräfte Anlegen und Verwalten der Schülerakten sowie der Personalnebenakten der Lehrkräfte mit dem Schulverwaltungsprogramm ASV-BWUnterstützung der Schulleitung im Haushalts-, Kassen- und Rechnungswesen Mitarbeit bei der Planung außerunterrichtlicher Schulveranstaltungen Erstellung von Statistiken Unterstützung bei der Vorbereitung von Konferenzen und Sprechtagen Abwicklung der Fahrkarten, Schülermonatskarten und JugendticketBW Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich der öffentlichen Verwaltung, im kaufmännischen Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Schulsekretariat von VorteilFreude am Umgang mit Kindern und Jugendlichen sowie gute kommunikative FähigkeitenBelastbarkeit, Organisationsgeschick und Flexibilität Strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Eigeninitiative Gute PC-Kenntnisse (MS Office) sowie die Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Programme Wir bieten Ihnen: Eine spannende und anspruchsvolle Tätigkeit in einem engagierten, wertschätzenden und motivierten TeamInnerbetriebliche Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenEinen unbefristeten Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter tariflicher Vergütung in Entgeltgruppe 6 nach TVöD-VKA mit einem Jahresbruttogehalt von bis zu 42.400 €Zusätzlich eine Jahressonderzahlung von bis zu 3.000 € sowie eine mögliche Leistungsprämie von bis zu 800 € jährlich, sodass eine Gesamtjahresvergütung von bis zu 46.200 € brutto erreicht werden kannEine Arbeitszeit von bis zu 39,5 Stunden pro Woche während der Schulzeit zur Erarbeitung eines Stundenüberhangs für die FerienzeitenDie zusätzliche Altersvorsorge des öffentlichen DienstesEin umfangreiches innerbetriebliches GesundheitsmanagementEin attraktives Angebot zum Jobbike-Leasing, einen Zuschuss zum Jobticket sowie weitere tolle Benefits Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung bis 29.03.2026 an den Fachbereich Personal, IT Hauptstraße 12, 88339 Bad Waldsee oder über das Bewerberportal auf unserer Homepage unter http://www.bad-waldsee.de/karriere/.
Ansprechpartner Melanie Kudlacek Sachbearbeiterin Bewerbermangement Unser Arbeitgeber bietet Dir Willkommenskultur: Du durchläufst einen Einführungstag und erhältst eine individuelle Einarbeitung Tarifvertrag: Neben einem attraktiven Gehalt nach TVöD-K/VKA und 30 Tagen Urlaub profitierst Du von einer langfristigen Absicherung durch eine betriebliche Altersvorsorge (ZVK) Mobilität: Bei uns hast Du die Möglichkeit ein Dienstrad zu hervorragenden Konditionen zu erwerben.
Sie haben die Fähigkeit, schwierige und umfangreiche Zusammenhänge leicht zu erfassen und darzustellenVerhandlungssicheres Englisch (in Wort und Schrift) und gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab Die Chance Eine sehr interessante und verantwortungsvolle Tätigkeit in der High End Mess- und MedizintechnikArbeiten in einem innovativen Familienunternehmen mit einem sehr gutem ArbeitsklimaEinen sicheren Arbeitsplatz in einem etablierten, erfolgreichen, expandierenden und internationalen UnternehmenEin attraktives Gehalt und eine betriebliche Altersvorsorge sowie weitere Zuwendungen und Vergünstigungen wie: Betriebsarzt, Gesundheits-Maßnahmen, Hansefit Kantine, Essenszulage Flexible Arbeitszeit, Home Office Regio-Ticket, Firmenparkplätze Firmenevents Kinderbetreuung bzw.
Ownership für SAP FI/CO: Fachliche Verantwortung, Roadmap und Weiterentwicklung der Finance-ApplikationenGestalten statt verwalten: Analyse, Design und Optimierung von Buchhaltungs-, Controlling- und Managementprozessen in FI/CODigitale Transformation voranbringen: Effizienzsteigerung, Datenqualität und Transparenz für die UnternehmenssteuerungS/4HANA-Migration begleiten: Konzeption, Umsetzung und Stabilisierung im Finance-Umfeld Stabiler Betrieb: Customizing, Incident-/Problem-Management und QualitätssicherungExterne Steuerung: Koordination von Dienstleistern und Schnittstellen zur ITEinfluss nehmen: Priorisierung von Anforderungen, Entscheidungsvorlagen, Workshops und fachliche GuidelinesZusammenarbeit auf Augenhöhe: Enge Kooperation mit Finance, Controlling, Business Partnern und Analytics-Teams Fundierte Praxis als Application Owner/Manager oder Consultant für SAP FI/COSehr gute technische Expertise in FI/COSicher im SAP-Customizing; ABAP-Erfahrung von VorteilRoutine in ERP-Projekten, idealerweise erste Erfahrung mit S/4 FinanceKommunikationsstark an der Schnittstelle Business/IT, proaktiv, lösungsorientiert, hohe Eigeninitiative Sicherer Rahmen: Unbefristete Perspektive in einem etablierten europäischen UnternehmenWeiterentwicklung: Strukturierte Einarbeitung und umfangreiche interne TrainingsMobilität: Jobticket für den ÖPNV; JobRad mit ArbeitgeberzuschussArbeitszeiten: Flexibles Gleitzeitmodell zur Vereinbarkeit von Beruf und PrivatlebenZusatzleistungen: Zuschuss zu vermögenswirksamen LeistungenMitarbeitervorteile: Attraktive Rabatte und VergünstigungenProfessionelles Umfeld: Klare Strukturen, verlässliche Prozesse und wertschätzende Zusammenarbeit Gehaltsinformationen Bis 100.000 EUR je nach Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Phloiphan Hamelmann Referenznummer 830901/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: phloiphan.hamelmann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
UNSER ANGEBOT Wir bieten Ihnen ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Leben und arbeiten, wo andere Urlaub machen! Wir sind ein tarifgebundenes Unternehmen mit attraktiven Verdienstmöglichkeiten Mobile Working und flexible Arbeitszeitmodelle Umfangreiche Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten Wir sind Partner des Firmenfitness-Netzwerks Hansefit und bieten ein vergünstigtes Deutschlandticket für Bus und Bahn Fahrradleasing sowie zahlreiche Mitarbeitervergünstigungen Nutzen Sie unsere Betriebskantine am Standort in Wembach Nutzen Sie die Gelegenheit und entfalten Sie Ihr Potenzial in einem weltweit agierenden Unternehmen, das Ihnen beste Voraussetzungen für Ihren persönlichen Karriereweg bietet.
Betriebliche Altersvorsorge – Arbeitgeberzuschuss zur Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung und Zeitwertkonten. JobRad-Leasing – Attraktives Fahrrad-Leasing für nachhaltige Mobilität. Gesundheitszuschuss – Bis zu 100 € jährlich für Präventionsmaßnahmen sowie Zuschuss zur Bildschirmbrille.
Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause.
Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause.