Ihre Rolle in unserem Team Planung und Koordination von Baumaßnahmen im Bereich Ingenieurbau Führung von Baustellenpersonal und Planung des Personaleinsatzes Gewährleistung der Einhaltung aller Standards zum Arbeits- und Gesundheitsschutz Fortlaufende Überwachung und Dokumentation Termin-, Qualitäts- und Kostenkontrolle der Bauvorhaben Regelmäßige Abstimmung mit Kunden und Partnern sowie Kontrolle des Bauergebnisses Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium in Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Baumanagement, Vertragswesen und Kalkulation Hohes technisches Verständnis für bautechnische Projekte und Kostenorientierung Erfahrung mit dem Programm RIB iTWO ist ein Plus Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Das bieten wir Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einem starken Team bei einem erfolgreichen Baukonzern Attraktive Vergütung nach Bau-Tarif mit Sonderkonditionen Firmenwagen zur privaten Nutzung Betriebliche Krankenzusatzversicherung Möglichkeit der Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Exklusiver Stromtarif für Beschäftigte Sie erwartet ein moderner, gesundheitsorientierter Arbeitsplatz: 30 Tage Urlaub, Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge Und für uns sehr wichtig: Ein Umfeld mit einem großartigen Team in einem sehr guten Betriebsklima Teile per Whatsapp Jetzt bewerben Ihr Kontakt Matthäi Velten Heidering 5 16727 Velten Tel. +49 4231 766-118 Fax +49 3304 3920-60 E-Mail: bewerbung@matthaei.de Über uns Matthäi Velten ist spezialisiert auf Straßenbau, Tiefbau und Ingenieurbau.
Ihre Rolle in unserem Team Planung und Koordination von Baumaßnahmen im Bereich Tiefbau und Straßenbau Führung von Baustellenpersonal und Planung des Personaleinsatzes Gewährleistung der Einhaltung aller Standards zum Arbeits- und Gesundheitsschutz Fortlaufende Überwachung und Dokumentation Termin-, Qualitäts- und Kostenkontrolle der Bauvorhaben Regelmäßige Abstimmung mit Kunden und Partnern sowie Kontrolle des Bauergebnisses Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium in Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Baumanagement, Vertragswesen und Kalkulation Hohes technisches Verständnis für bautechnische Projekte und Kostenorientierung Erfahrung mit dem Programm RIB iTWO ist ein Plus Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Das bieten wir Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einem starken Team bei einem erfolgreichen Baukonzern Attraktive Vergütung nach Bau-Tarif mit Sonderkonditionen Firmenwagen zur privaten Nutzung Betriebliche Krankenzusatzversicherung Möglichkeit der Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Exklusiver Stromtarif für Beschäftigte Sie erwartet ein moderner, gesundheitsorientierter Arbeitsplatz: 30 Tage Urlaub, Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge Und für uns sehr wichtig: Ein Umfeld mit einem großartigen Team in einem sehr guten Betriebsklima Teile per Whatsapp Jetzt bewerben Ihr Kontakt Matthäi Michendorf Caputher Chaussee 3 14552 Michendorf Tel. +49 4231 766-118 E-Mail: bewerbung@matthaei.de Über uns Matthäi Michendorf ist spezialisiert auf Straßenbau, Tiefbau und Ingenieurbau.
Ihre Rolle in unserem Team Planung und Koordination von Baumaßnahmen im Bereich Tiefbau und Straßenbau Führung von Baustellenpersonal und Planung des Personaleinsatzes Gewährleistung der Einhaltung aller Standards zum Arbeits- und Gesundheitsschutz Fortlaufende Überwachung und Dokumentation Termin-, Qualitäts- und Kostenkontrolle der Bauvorhaben Regelmäßige Abstimmung mit Kunden und Partnern sowie Kontrolle des Bauergebnisses Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Fach- / Hochschulstudium in Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Baumanagement, Vertragswesen und Kalkulation Hohes technisches Verständnis für bautechnische Projekte und Kostenorientierung Erfahrung mit dem Programm RIB iTWO ist ein Plus Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit runden Ihr Profil ab Das bieten wir Ihnen Eine spannende Tätigkeit in einem starken Team bei einem erfolgreichen Baukonzern Attraktive Vergütung nach Bau-Tarif mit Sonderkonditionen Firmenwagen zur privaten Nutzung Betriebliche Krankenzusatzversicherung Möglichkeit der Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterrabatte über Corporate Benefits Exklusiver Stromtarif für Beschäftigte Sie erwartet ein moderner, gesundheitsorientierter Arbeitsplatz: 30 Tage Urlaub, Bike-Leasing, betriebliche Altersvorsorge Und für uns sehr wichtig: Ein Umfeld mit einem großartigen Team in einem sehr guten Betriebsklima Teile per Whatsapp Jetzt bewerben Ihr Kontakt Matthäi Velten Heidering 5 16727 Velten Tel. +49 4231 766-118 Fax +49 3304 3920-60 E-Mail: bewerbung@matthaei.de Über uns Matthäi Velten ist spezialisiert auf Straßenbau, Tiefbau und Ingenieurbau.
B. zum Karosserie- oder Fahrzeugbauer (m/w/d), Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Fahrzeugtechniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Idealerwiese mehrjährige Berufserfahrungen in der Fahrzeug-Instandsetzung Fundierte Kenntnisse über aktuelle Instandsetzungsmethoden Teamfähige, verantwortungsbewusste sowie kundenorientierte Arbeitsweise Ihre Vorteile: Attraktive Vergütung und unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Urlaubstage sowie Ausgleich von Überstunden Urlaubs- und Weihnachtsgeld und Zusätzliche Prämienzahlungen Gute Verkehrsanbindung mit Auto oder ÖPNV Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktiver und sicherer Arbeitsplatz mit einer langfristigen Perspektive kununu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
Ihre Aufgaben Sie kümmern sich um die Reparatur, Wartung und Instandhaltung unserer Baumaschinen und Fahrzeuge Unsere Maschinen bereiten Sie für bevorstehende Einsatz vor Einstellen und Prüfen von Funktionen der Baumaschinen mithilfe von Mess- und Prüfwerkzeugen Ersatzteile, Werkstatteinrichtung und Arbeitsmittel behalten bei Ihnen den richtigen Platz Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung, beispielsweise als Land- und Baumaschinenmechatroniker/-mechaniker (m/w/d) oder ähnliches Erste Berufserfahrung konnten Sie bereits sammeln Sie haben eine selbstständige und exakte Arbeitsweise sowie eine schnelle Auffassungsgabe Teamfähigkeit und Belastbarkeit sind für Sie selbstverständlich Unser Angebot Attraktives tarifliches Vergütungspaket mit 30 Tagen Urlaub (plus 24.12. und 31.12. als zusätzliche freie Tage) Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive Eine umfassende, qualifizierte Einarbeitung große Bandbreite an individuellen Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Wenn Sie an dieser abwechslungsreichen Position interessiert sind, senden Sie uns gerne Ihren Lebenslauf zu.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Auch Kooperationen für Abschlussarbeiten sind bei uns möglich. Wir bieten dir attraktive Mitarbeiterrabatte über verschiedene Vorteilsportale und Mitarbeiterveranstaltungen . Erfahrungen, die Du sammelst Administration von Systemen, Netzwerken und Datenbanken Unterstützung bei der Betreuung der Endgeräte Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Themen, bei denen du einen umfassenden Einblick in die Field-Service-Prozesse eines großen Konzerns erhältst Du wirst als interner Ansprechpartner wahrgenommen und stehst unseren Mitarbeitenden bei Fragen zur Verfügung Du passt zu uns Laufendes Bachelor- oder Masterstudium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder in ähnlichen Bereichen oder Sie befinden sich in einer Umschulungsmaßnahme IT-Affinität und Begeisterung für Technik und IT-Projekte Eine selbständige, verlässliche und gewissenhafte Arbeitsweise zeichnet Dich aus Das sind wir Rund 6.500 Menschen in den Bundesländern Hessen, Rheinland-Pfalz und Nordrhein-Westfalen, an mehr als 130 Standorten – das ist die Dernbacher Gruppe Katharina Kasper.
Planen einer individuellen Tagesstruktur Durchführen einer ganzheitlich aktivierenden Pflege Fachliche Verantwortung für die Umsetzung des Pflegeprozesses im Rahmen der Bezugspflege Beraten, Informieren und Anleiten der Bewohner*innen und ihrer Angehörigen Beachten interner und externer Qualitätskriterien Berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft Fach- und Sozialkompetenz Eine positive Arbeitshaltung, die das Leben und Wohnen der Bewohner*innen in den Mittelpunkt stellt Sensibilität im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen Bereitschaft zur Weiterentwicklung der Qualität in Pflege und Betreuung Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit EDV-Kenntnisse 39 Stunden Woche (bei Vollzeit) Einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst: z.B. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie Zusatzurlaub Geriatrie- und Schichtzulage plus Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente (ZVK) Arbeitgebergeförderte private Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistung 33 Tage Urlaub Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Bonussystem und Mitarbeitervergünstigungen JobRad-Leasing Firmenevents Ladestationen für Elektroautos auf dem Grundstück der Einrichtung Interessiert?
Planen einer individuellen Tagesstruktur Durchführen einer ganzheitlich aktivierenden Pflege Fachliche Verantwortung für die Umsetzung des Pflegeprozesses im Rahmen der Bezugspflege Beraten, Informieren und Anleiten der Bewohner*innen und ihrer Angehörigen Beachten interner und externer Qualitätskriterien Berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft Fach- und Sozialkompetenz Eine positive Arbeitshaltung, die das Leben und Wohnen der Bewohner*innen in den Mittelpunkt stellt Sensibilität im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen Bereitschaft zur Weiterentwicklung der Qualität in Pflege und Betreuung Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit EDV-Kenntnisse 39 Stunden Woche (bei Vollzeit) Einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst:z.B. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie Zusatzurlaub Geriatrie- und Schichtzulage plus Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente (ZVK) Arbeitgebergeförderte private Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistung 33 Tage Urlaub Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Bonussystem und Mitarbeitervergünstigungen JobRad-Leasing Firmenevents Interessiert?
Planen einer individuellen Tagesstruktur Durchführen einer ganzheitlich aktivierenden Pflege Fachliche Verantwortung für die Umsetzung des Pflegeprozesses im Rahmen der Bezugspflege Beraten, Informieren und Anleiten der Bewohner*innen und ihrer Angehörigen Beachten interner und externer Qualitätskriterien Berufsgruppenübergreifende Zusammenarbeit Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft Fach- und Sozialkompetenz Eine positive Arbeitshaltung, die das Leben und Wohnen der Bewohner*innen in den Mittelpunkt stellt Sensibilität im Umgang mit pflegebedürftigen Menschen und ihren Angehörigen Bereitschaft zur Weiterentwicklung der Qualität in Pflege und Betreuung Flexibilität, Verantwortungsbewusstsein und Teamfähigkeit EDV-Kenntnisse 39 Stunden Woche (bei Vollzeit) Einen verantwortungsvollen Arbeitsplatz mit Gestaltungsmöglichkeiten Attraktive Vergütung und Zusatzleistungen gemäß Tarifvertrag öffentlicher Dienst: z.B. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie Zusatzurlaub Geriatrie- und Schichtzulage plus Sonn-, Feiertags- und Nachtzuschläge Arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente (ZVK) Arbeitgebergeförderte private Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistung 33 Tage Urlaub Zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Bonussystem und Mitarbeitervergünstigungen JobRad-Leasing Firmenevents Interessiert?
Konflikt-, Kommunikationsfähigkeit, Entscheidungsfreudigkeit, Fähigkeit zur Verantwortungs- und Aufgabendelegation, Flexibilität und Überblick über Komplexität sowie einen strategischen Blick für Unternehmensentwicklung und wirtschaftliche Entscheidungen respektvoller und wertschätzender Umgang mit Menschen Was wir dir bieten eine interessante, verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit mit einem breiten Aufgabenspektrum und hohem Gestaltungsspielraum eine der Position angemessene Vergütung mit Dienstwagen zur privaten Nutzung und attraktiver arbeitgeberfinanzierten, betrieblichen Altersvorsorge eine strukturierte Einarbeitung durch die bisherige Stelleninhaberin Jobrad 30 Tage Urlaub plus 2 Regenerationstage Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Die Bereitschaft zur Teilnahme am Schichtdienst in allen Schichtarten wird erwartet. Wir bieten: Einen attraktiven, vielseitigen Arbeitsplatz in einem kollegialen, dynamischen, motivierten und interprofessionellen Team Strukturierte Einarbeitung nach einem festgelegten Konzept Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen Kinderzulage Vollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std.
Die Stelle ist befristet zur Vertretung während Mutterschutz und Elternzeit und in Vollzeit zu besetzen. Wir bieten: Eine attraktive Vergütung nach TV DN inklusive Entgeltsteigerungen, Jahressonderzahlungen, Zulagen und einer zusätzlichen Kinderzulage Vollzeit bei der DIAKOVERE bedeutet 38,5 Std.
Ihr PLUS bei uns Leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas inklusive Weihnachtszuwendung, Urlaubsgeld und sämtlicher Sozialleistungen Zusätzliche Altersvorsorge über die KZVK 30 Urlaubstage Prämienzahlungen von bis zu 2.000 € im Rahmen des Programms „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Option auf eine vergünstigte Krankenzusatzversicherung Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Regelmäßige Mitarbeiterevents und After-Work-Partys zur Stärkung des Teamgeists Business Bike – hochwertiges Fahrrad zu attraktiven Konditionen Zugang zu Corporate Benefits – Vorteilsprogramm mit zahlreichen Mitarbeitervergünstigungen Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VL) Individuelle und flexible Dienstzeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Kantine am Standort mit vergünstigter Mittagsverpflegung Ihre Kernaufgaben Mitwirkung an Qualitäts- und Konzeptentwicklung Mitarbeit im interdisziplinären Team aus Ärzt:innen, Pflege und Therapeut:innen PC-gestützte Dokumentation der Behandlungsverläufe Durchführung physiotherapeutischer Anwendungen, z.
Ihr PLUS bei uns Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR-Caritas – inklusive Weihnachtszuwendung, Urlaubsgeld, sämtlicher Sozialleistungen Zusätzliche Altersvorsorge über die KZVK 30 Tage Jahresurlaub Prämienzahlungen von bis zu 2.000 € im Rahmen des Programms „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen (VL) Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit flexiblen Dienstzeiten – individuell abgestimmt auf Ihre Lebenssituation Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Regelmäßige Mitarbeiterevents und After Work Partys zur Stärkung des Teamspirits Die Möglichkeit, eine vergünstigte Krankenzusatzversicherung abzuschließen Business Bike – ein hochwertiges Fahrrad zu attraktiven Konditionen Zugang zu Corporate Benefits – unserem Vorteilsprogramm mit zahlreichen Mitarbeitervergünstigungen Eine betriebseigene Kantine mit vergünstigter Mittagverpflegung Ihre Kernaufgaben Physiotherapeutische Befunderhebung und individuelle Therapieplanung für Patient:innen Durchführung von ressourcenorientierten Einzel- und Gruppentherapien Teilnahme an Visiten, Übergaben, Angehörigengesprächen und Teamsitzungen Aktive Mitarbeit in einem interdisziplinären Team aus Ärzt:innen, Pflegefachkräften und weiteren Therapieberufen Dokumentation der Therapie- und Behandlungsverläufe in elektronischen Patient:innenakten Mitwirkung an Qualitätsmanagement, Konzeptentwicklung und therapiebezogenen Standards Was Sie mitbringen Abgeschlossene Berufsausbildung oder Studium der Physiotherapie mit staatlicher Anerkennung Zuverlässige, qualitätsbewusste und patientenorientierte Arbeitsweise Motivation, Einsatzfreude und Flexibilität im klinischen Alltag Bereitschaft zur aktiven Mitarbeit im interdisziplinären Team Berufserfahrung in der Neurologie oder Frührehabilitation wünschenswert, aber keine Voraussetzung Auch Berufseinsteiger (m/w/d) sind herzlich willkommen Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Das bringen Sie mit – fachlich kompetent und menschlich überzeugend: Sie sind examinierte/-r Gesundheits- und Krankenpfleger/-in oder operationstechnische/-r und bringen neben fachlicher Expertise auch Engagement und Empathie mit Sie schätzen die Vielseitigkeit und die Herausforderungen eines OP-Bereiches, der sich nicht auf ein einzelnes Fachgebiet beschränkt Sie begleiten Patient/-innen und deren Angehörige mit Feingefühl – auch in anspruchsvollen Situationen Sie arbeiten gerne im fachübergreifenden Team und sehen Veränderungen sowie neue Prozesse als Chance zur Weiterentwicklung Womit wir Plus-punkten: Attraktive Arbeitsbedingungen durch die Tarifanwendung des TVöD-K Engagierte, fachübergreifende Teams und ein angenehmes Betriebsklima Moderner Arbeitsplatz mit neuester Technik Effizientes Arbeiten mit der elektronischen Patientenakte Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeit Kostenloses JobTicket für das gesamte RMV-Gebiet Erleben Sie bei uns, dass Ihr Engagement gesehen wird.
AUFGABEN: Auslieferung von Stückgut Tagestouren Abholung von Waren bei Herstellern Ladungssicherung Sichere Termintreue ANFORDERUNGEN: Gültiger Führerschein CE mit Modul 95 (mindestens 3 Jahre) Fahrerkarte und deutsche Sprache (B2) Keine negativen Einträge bei KBA Hohes technisches Verständnis für Zugmaschinen JN Zuverlässigkeit und sichere Fahrweise UNSER ANGEBOT: Übertarifliche Bezahlung nach BAP/DGB Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage/Jahr Urlaubs- u. Weihnachtsgeld Eine freundliche und kompetente Betreuung Haben wir Ihr Interesse geweckt?
AUFGABEN: Formen von Sandgussformen im Handformverfahren Manuelle Herstellung von Gießformen in Formkästen und Kernkästen Herstellung von Kernen und Formen an diversen Wirbelmischern Selbstständiges Bedienen von Fräs-, Bohr-, Dreh-, Schleifmaschinen Lesen von Konstruktionszeichnungen JN ANFORDERUNGEN: Berufsausbildung als Formenbauer (Werkzeugmechanik) zwingend erforderlich Langjährige Erfahrung im Formenbau erforderlich Einsatzbereitschaft und gutes Auffassungsvermögen Deutschkenntnisse und Schichtbereitschaft UNSER ANGEBOT: Übertarifliche Bezahlung nach BAP/DGB Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage/Jahr Urlaubs- u. Weihnachtsgeld Eine freundliche und kompetente Betreuung Haben wir Ihr Interesse geweckt?
AUFGABEN: Effiziente Lagerung von Radsätzen Ein- und Ausbuchen von Räder Reinigung von Saisonrädern Auftragsbereitstellung Einsatz in verschiedenen Filialen ANFORDERUNGEN: Erfahrung im Bereich Räderwechsel ist zwingend erforderlich Hohe Zuverlässigkeit und Flexibilität (Springer) Hohe Belastbarkeit und Teamfähigkeit Mobilität im Großraum Nürnberg (eventeuell KFZ) UNSER ANGEBOT: Übertarifliche Bezahlung nach GVP Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagen Befristeter Arbeitsvertrag (Saisonell) Leistungsprämie Fahrtkostenzuschuss Eine freundliche und kompetente Betreuung Haben wir Ihr Interesse geweckt?
AUFGABEN: Formen von Sandgussformen im Handformverfahren Manuelle Herstellung von Gießformen in Formkästen und Kernkästen Herstellung von Kernen und Formen an diversen Wirbelmischern Selbstständiges Bedienen von Fräs-, Bohr-, Dreh-, Schleifmaschinen Lesen von Konstruktionszeichnungen ANFORDERUNGEN: Berufserfahrung als Handgießer zwingend erforderlich Langjährige Erfahrung im Metallguss Wünschenswert Einsatzbereitschaft und gutes Auffassungsvermögen Deutschkenntnisse und Schichtbereitschaft UNSER ANGEBOT: Übertarifliche Bezahlung nach BAP/DGB Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage/Jahr Urlaubs- u. Weihnachtsgeld Eine freundliche und kompetente Betreuung Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Unser Angebot an Sie: vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit bei unseren KundenFestanstellung und Option auf Übernahme (Perspektive mit Aussicht und Aufstieg vorhanden!)übertarifliche Bezahlung nach BAP/DGB Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagenunbefristeter ArbeitsvertragUrlaubsanspruch bis zu 30 Tage/JahrUrlaubs- u. Weihnachtsgeldeine freundliche und kompetente Betreuung Aufgaben: Führen von Gabelstaplern zum Transport von WarenBe- und Entladen von Lkw und ContainernSicherstellen der ordnungsgemäßen Lagerung von GüternDurchführen von Qualitätskontrollen der transportierten ProdukteEinhalten der Sicherheitsvorschriften während des Betriebs Anforderungen: Gültiger StaplerscheinErfahrung im Umgang mit GabelstaplernTeamfähigkeit und ZuverlässigkeitFlexibilität hinsichtlich ArbeitszeitenBereitschaft zur Schichtarbeit Haben wir Sie neugierig gemacht?
Unser Angebot an Sie: vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit bei unseren KundenFestanstellung und Option auf Übernahme (Perspektive mit Aussicht und Aufstieg vorhanden!)übertarifliche Bezahlung nach BAP/DGB Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagenunbefristeter ArbeitsvertragUrlaubsanspruch bis zu 30 Tage/JahrUrlaubs- u. Weihnachtsgeldeine freundliche und kompetente Betreuung Aufgaben: Bedienen von Gabelstaplern zur WarenbewegungLagerung und Kommissionierung von MaterialienDurchführung von QualitätskontrollenSicherstellung der Einhaltung von SicherheitsvorschriftenDokumentation der Warenbewegungen im Lagerverwaltungssystem Anforderungen: Erfahrung im Führen von Gabelstaplern (Langgabel)Gültiger GabelstaplerscheinTeamfähigkeit und ZuverlässigkeitBereitschaft zur SchichtarbeitGrundkenntnisse in der Lagerlogistik Haben wir Sie neugierig gemacht?
Stellenbeschreibung Unser Angebot an Sie: vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit bei unseren KundenFestanstellung und Option auf Übernahme (Perspektive mit Aussicht und Aufstieg vorhanden!)übertarifliche Bezahlung nach BAP/DGB Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagenunbefristeter ArbeitsvertragUrlaubsanspruch bis zu 30 Tage/JahrUrlaubs- u. Weihnachtsgeldeine freundliche und kompetente Betreuung Aufgaben: Durchführung von pflegerischen Maßnahmen nach individuellen BedürfnissenUnterstützung bei der Körperpflege und beim An- und AuskleidenÜbernahme von hauswirtschaftlichen Tätigkeiten wie Einkaufen und Zubereiten von MahlzeitenBegleitung zu Arztbesuchen und anderen TerminenDokumentation der durchgeführten Maßnahmen Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger/in oder vergleichbare QualifikationEinfühlungsvermögen und Verständnis für die Bedürfnisse älterer MenschenTeamfähigkeit und KommunikationsstärkeBereitschaft zur Schichtarbeit sowie Wochenend- und Feiertagsdiensten Haben wir Sie neugierig gemacht?
Unser Angebot an Sie: vielfältige und abwechslungsreiche Tätigkeit bei unseren KundenFestanstellung und Option auf Übernahme (Perspektive mit Aussicht und Aufstieg vorhanden!)übertarifliche Bezahlung nach BAP/DGB Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagenunbefristeter ArbeitsvertragUrlaubsanspruch bis zu 30 Tage/JahrUrlaubs- u. Weihnachtsgeldeine freundliche und kompetente Betreuung Aufgaben: Mechanische Montage von elektrischen und elektronischen Bauteilen zu Baugruppen.Prüfen der montierten Baugruppen.Einstellen und Abgleichen an Endgeräten.
Ihre Aufgaben: Monats-, Quartals-, Jahresabschlüsse (HGB) vorbereiten und mitwirken Haupt-, Debitoren-, Kreditorenbuchhaltung sowie Kontenabstimmungen verantworten USt-Voranmeldungen und Meldungen erstellen; Abweichungsanalysen/Reporting SAP-FI-Prozesse im Tagesgeschäft anwenden und mitgestalten Schnittstelle international: enge Zusammenarbeit mit Finance-Teams in Kanada und Estland Ihr Profil: Kaufmännische Ausbildung/Studium plus Weiterbildung Bilanzbuchhalter*in oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung in der Finanz-/Bilanzbuchhaltung eines Industrie-/Handelsunternehmens SAP FI sicher; HANA/SD von Vorteil Deutsch C1 und Englisch C1 verbindlich, hohe interkulturelle Kompetenz Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise, schnelle Auffassungsgabe und Hohe Verantwortungsbereitschaft Was wir Ihnen bieten: 35-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeitmodelle, Option Teilzeit Strukturierte Übergabe/Einarbeitung, perspektivisch Übernahmeoption Internationales Arbeitsumfeld, kurze Entscheidungswege Entwicklungsmöglichkeiten in Accounting/Controlling Attraktives Gesamtpaket nach finaler Budgetfreigabe Falls Sie sich direkt bewerben wollen, so können Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email senden oder uns Ihre Daten über die angebotene online-Bewerbung zukommen lassen.
✔️ Stundenlohn: ab 15,29€ ✔️ Einsatzort: Übach-Palenberg, Führerschein von Vorteil ✔️ Einsatztage: Montag bis Freitag ✔️ Einsatzschichten: Früh- und Spätschicht ✔️Extrazahlungen: Mitarbeiterprämie • Fahrtkostenzuschuss (Tankgutscheine/ Fahrkartenübernahme Deutschlandticket) • Urlaubs- und Weihnachtsgeld Das ist bei uns in Stein gemeißelt: Einen attraktiven Grundlohn, mit weiteren tollen Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Individuelle Arbeitskleidung - auch auf der Arbeit lassen wir Dich gut aussehen!
Aufgaben: Durchführung von MAG-Schweißarbeiten an verschiedenen Bauteilen im Schienenfahrzeugbau Überprüfung der Qualität der geschweißten Verbindungen gemäß den geltenden Standards Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen zur Optimierung von Arbeitsabläufen Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Einhaltung der Sicherheitsrichtlinien Wartung und Pflege der eingesetzten Maschinen und Werkzeuge Anforderungen: Abgeschlossene Ausbildung als Schweißer oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im MAG-Schweißen, idealerweise im Bereich Fahrzeug- oder Maschinenbau Deutsch oder Polnischkenntnisse Gültige Schweißzertifikate: EN ISO 9606-1 135-D P BW FM1 S s2,0 PF ss nb EN ISO 9606-1 135-D P FW FM1 S t2,0 PF sl EN ISO 9606-1 135-D P BW FM1 S s12 PF ss nb EN ISO 9606-1 135-D P FW FM1 S t12 PF ml Teamfähigkeit sowie selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Weiterbildung in neuen Technologien Wir bieten: Unbefristeten Arbeitsvertrag Attraktive Vergütung von 18 EUR pro Stunde plus Fahrtkostenerstattung Volle soziale Absicherung Persönliche Beratung und Betreuung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bei Eignung, Chance auf Übernahme durch den Kundebetrieb Visionen Ziele Lösungen Wir sind seit mehr als 35 Jahren kompetenter Ansprechpartner für Arbeitnehmerüberlassung.
Aufgaben: Unterstützung des Produktionsteams bei der Herstellung Bedienung von Gabelstaplern zum Transport von Materialien innerhalb des Werkes Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Lagerhaltung und Materialbereitstellung Einhaltung von Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards Anforderungen: Gültiger GabelstaplerscheinErfahrung im Bedienen von Gabelstaplern ist wünschenswertBereitschaft zur SchichtarbeitTeamfähigkeit und ZuverlässigkeitGrundkenntnisse in Deutsch Unser Angebot: Übertarifliche Bezahlung nach GVP Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage/Jahr Urlaubs- u. Weihnachtsgeld Fahrdienst Eine freundliche und kompetente Betreuung Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Aufgaben: Unterstützung bei der Warenannahme und -lagerung Kommissionierung von Aufträgen Transport von Materialien innerhalb des Lagers Durchführung von Bestandskontrollen Einhalten von Sicherheits- und Qualitätsstandards Anforderungen: Bereitschaft zur Schichtarbeit Körperliche Belastbarkeit Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Grundkenntnisse im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen sind von Vorteil Gültiger Führerschein für Flurförderfahrzeuge ist wünschenswert Unser Angebot: Übertarifliche Bezahlung nach BAP/DGB Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage/Jahr Urlaubs- u. Weihnachtsgeld Fahrdienst Eine freundliche und kompetente Betreuung Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Nach einem ersten Austausch vernetzen wir Dich direkt mit Deinem neuen Arbeitgeber für eine unbefristete Festanstellung und begleiten Dich auf deinem neuen Karriereweg. Das bieten wir Dir: Attraktive Bezahlung plus Zuschläge (30% für Nachtschichten, mind. 80% für Sonn- und Feiertage). Mobilitätsvorteile: Jobticket zur privaten Nutzung oder kostenfreier Parkplatz.
Nach einem ersten Austausch vernetzen wir Dich direkt mit Deinem neuen Arbeitgeber für eine unbefristete Festanstellung und begleiten Dich auf deinem neuen Karriereweg. Das bieten wir Dir: Attraktive Bezahlung plus Zuschläge (30% für Nachtschichten, mind. 80% für Sonn- und Feiertage). Mobilitätsvorteile: Jobticket zur privaten Nutzung oder kostenfreier Parkplatz.
Aufgaben: Bedienung und Überwachung von Maschinen Durchführung von Qualitätskontrollen der produzierten Teile Sicherstellung eines reibungslosen Produktionsablaufs Verpacken der produzierten Teile Dokumentation der Produktionsergebnisse Mitwirkung bei Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten Anforderungen: Erfahrung im Produktionsbereich von Vorteil Teamfähigkeit sowie eine selbstständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Schichtarbeit Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot: Übertarifliche Bezahlung nach GVP Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage/Jahr Urlaubs- u. Weihnachtsgeld Fahrdienst Eine freundliche und kompetente Betreuung Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Aufgaben: Unterstützung bei der Herstellung von Holz- und Flechtwaren Bedienung von Produktionsmaschinen Qualitätskontrolle der gefertigten Produkte Durchführung einfacher Montagearbeiten Mitwirkung bei allgemeinen Lagerarbeiten Anforderungen: Erfahrung im Bereich Produktion oder handwerkliches Geschick von Vorteil Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Gute Deutschkenntnisse Selbstständige Mobilität Unser Angebot: Übertarifliche Bezahlung nach GVP Tarifvertrag plus attraktive Einsatzzulagen Unbefristeter Arbeitsvertrag Urlaubsanspruch bis zu 30 Tage/Jahr Urlaubs- u. Weihnachtsgeld Eine freundliche und kompetente Betreuung Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Teamfähigkeit, Belastbarkeit und eine hohe Einsatzbereitschaft zeichnen Dich aus. Wir bieten: Attraktives Gehalt mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie 30 Tagen Urlaub. Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work-Life-Balance. Von uns geförderte betriebliche Altersvorsorge – für Deine Zukunft.
Bachelor) Sie verfügen bereits über eine gute fachliche Expertise in diesem Tätigkeitsfeld Sie haben bereits Erfahrung in der Psychoonkologie psychotherapeutischen Zusatzqualifikation wären von Vorteil, jedoch keine Voraussetzung Bereitschaft zu fachübergreifender Zusammenarbeit und Arbeit im Team engagierte, organisierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise fachliche und soziale Kompetenz sowie ein hohes Maß an Patientenorientierung Ihre Aufgaben: interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem gut aufgestellten Team an Psychologen und Ärzten Supervision der psychologischen Abteilung Einzel- und Paarberatung, Gesprächsrunden, Vorträgen und Seminaren Therapeutische Betreuung und Behandlung verschiedener Krankheitsbilder Sie sind an der Weiterentwicklung der Klinik zusammen mit den ärztlichen Kollegen interessiert Ihre Perspektive: Eine unbefristete Festanstellung Individuelle Förderung / Weiterbildung Verschiedene Arbeitsmodelle für familienfreundliches Arbeiten Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team Modernes Arbeitsumfeld attraktive Verdienstmöglichkeiten plus Sonderzahlungen und 30 Tage Urlaub Sie arbeiten in einer Region wo andere Urlaub machen Interesse?
Ort: Bergisch Gladbach Vertragsart: Festanstellung beim Kunden Arbeitszeitmodell: Vollzeit Bruttojahresgehalt: bis zu 100.000 Euro (je nach Qualifikation) Kategorie: Steuern & Recht Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Kunden, eine erfolgreiche Kanzlei, die sich auf steuerliche und betriebswirtschaftliche Beratung spezialisiert hat, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt die ideale Besetzung für die Position: Steuerberater (m/ w/d) – Option auf Partnerschaft Ihre Aufgaben: Beratung von Mandanten bei steuerlichen Gestaltungen wie z.B. bei der Planung und Umsetzung von steuerlichen Optimierungen sowie Unternehmensnachfolgen Verantwortung für die Aufbereitung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen sowie Durchführung von fachlichen Überprüfungen Kompetente Beratung und Begleitung von Mandanten in allen steuerlichen und betriebswirtschaftlichen Fragestellungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Prüfung zur Steuerberaterin / zum Steuerberater Praktische Berufserfahrung in einer kleinen bis mittelgroßen Kanzlei Routinierter Umgang mit den MS-Office-Programmen und DATEV Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, service- und kundenorientiertes Handeln Zuverlässige und verantwortungsvolle Zusammenarbeit mit Mandanten Ihre Vorteile: Attraktives und leistungsgerechtes Gehalt in Höhe von bis zu 100.000€/ Jahr plus Boni Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und die Option auf Homeoffice Rabatte und Vergünstigungen z.B.
Ort: Köln Vertragsart: Direktvermittlung Bruttojahresgehalt: bis zu 55.000 EUR (je nach Qualifikation) Arbeitszeitmodell: Vollzeit Branche: Kanzlei Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein mittelständische Unternehmen, das sich auf verschiedene Rechtsformen und Branchen spezialisiert hat, suchen wir derzeit die ideale Besetzung für die folgende Position: Steuerfachwirt (m/w/d) Ihre Aufgaben: Verantwortung für die korrekte Buchung von Geschäftsvorfällen und die Abwicklung der Gehaltsabrechnungen Erstellung von Jahresabschlüssen und Steuererklärungen für Mandanten unterschiedlicher Rechtsformen Beratung zu steuerlichen Angelegenheiten und Optimierungsmöglichkeiten für Unternehmen Überwachung steuerlicher Fristen und Prüfung von Steuerbescheiden Kommunikation mit Finanzbehörden und relevanten Institutionen Unterstützung bei Betriebsprüfungen sowie Sicherstellung der Einhaltung steuerlicher und sozialversicherungsrechtlicher Vorschriften Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z.B. als Steuerfachangestellte/r, Steuerfachwirt/in, Bürokaufmann/-frau mit Weiterbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen Sicherer Umgang mit MS Office sowie fundierte DATEV-Kenntnisse Erfahrung mit digitaler Buchhaltung und modernen Buchhaltungssystemen Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und hohe Sorgfalt Teamfähigkeit, Flexibilität und Engagement Ihre Vorteile: Attraktive Vergütung bis zu 55.000 €/Jahr plus Sonderleistungen Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Option (2-3 Tage/Woche) nach der Einarbeitung Weiterbildungen und Karriereentwicklung durch externe Schulungsanbieter Sehr gute Erreichbarkeit durch kostenlose Parkplätze oder Jobticket für den ÖPNV Gratis Getränke sowie Kaffee für eine angenehme Arbeitsatmosphäre Sicherer Arbeitsplatz in einer krisensicheren Branche mit langfristiger Perspektive Flache Hierarchien und ein kollegiales, unterstützendes Team Knunu Score / BleckmannSchulze: 4,8 - Weiterempfehlung: 100%: „Freundlich, sehr offen, sehr Hilfsbereit, kümmern sich um die Belange der Mitarbeiter!
Diplom-Finanzwirt/in, Public Management) oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse im kommunalen Haushalts- und Finanzrecht (kommunale Doppik), in der Bilanzierung und im Rechnungswesen Mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung oder einer vergleichbaren Institution, idealerweise in leitender Funktion Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und Erfahrung im Umgang mit relevanten IT-Anwendungen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Verhandlungsgeschick und souveränes Auftreten gegenüber politischen Gremien und externen Partnern Führungserfahrung mit kooperativem und zielorientiertem FührungsstilEine verantwortungsvolle Führungsposition mit großem Gestaltungsspielraum in einer zukunftsorientierten Stadtverwaltung Ein offenes und kollegiales Arbeitsumfeld in einer Region mit hohem Freizeitwert, geprägt von der Natur des Spreewaldes und einer lebendigen Stadtkultur Leistungsgerechte Vergütung nach den tariflichen Bestimmungen des öffentlichen Dienstes plus Jahressonderzahlungen Flexibles Arbeitszeitmodell und die Möglichkeit zur Fort- und Weiterbildung Gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie dank familienfreundlicher Angebote und einer attraktiven, ländlich geprägten Umgebung Einen sicheren Arbeitsplatz mit persönlichen EntwicklungsperspektivenAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
Referenznummer: 80/62076 ------ Anstellungsart: Arbeitsplatz ------ Stelle: ✔Schlosser/Flammrichter✔ (m/w/d) ------ Wochenstunden: 40 ------ Arbeitszeit: Keine Angabe ------ verfügbar ab: ab sofort ------ Befristet: Nein ------ Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Ihr Profil / Ihre Aufgaben: Für unseren Kunden, der einer der Vorreiter in Brandenburg im Stahlbau ist, suchen wir DICH als Schlosser/Flammrichter (m/w/d) in Vollzeit Du übernimmst das Flammrichten teilweise mit Hilfsmitteln wie Kran und Steiger Du bist für das Verformen von Bauteilen aus Stahl und Aluminium durch örtliche Erwärmung zuständig Du übernimmst das Ausrichten, anwärmen und stauchen von Stahlbauteilen Du bist verantwortlich für autogenes Flammrichten an Wänden, Decks und der Außenhaut ------ Vorausgesetzte Kenntnisse: Vorausgesetzte Kenntnisse: Du hast eine Berufsausbildung zum Konstruktionsmechaniker, Schweißer, Stahlbauer (m/w/d) oder eine ähnliche Ausbildung Du hast bereits nachweisbare Kompetenzen im Flammrichten oder eine Affinität, sowie Geschicklichkeit in diesem Bereich Natürlich hast DU idealerweise bereits in der Branche Erfahrungen gesammelt hast (Stahlbau) ------ Wir bieten: Wir bieten: Wir bieten DIR einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeit an (40 Stunden / Woche) Von uns wirst DU mit einem attraktiven Bruttolohn nach Absprache plus Zuschläge vergütet Für DEINE Erholung gewähren wir Dir bis zu 30 Tage Urlaub Wir gewähren Dir Sondervergütungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld für mehr Freiheiten im Privaten, darüber hinaus kannst DU ein Bonus von bis zu 1000 € für „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“ erzielen und das so oft Sie wollen Bei UNS bekommst Du hochwertige und kostenlose Arbeits- und Schutzkleidung Wir bei Office Personal schätzen Sie als Mitarbeiter *in und DU erhältst von uns Rabatte für tolle Veranstaltungen und Events Interesse?
Bei uns erwartet Sie ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten. Durchführung von Wartungs- und Instandhaltungsmaßnahmen Montage und Demontage von Flanschverbindungen De- und Remontage von Anlagen, Armaturen und Rohrsystemen Gewährleistung von Ordnung und Sicherheit im Arbeitsumfeld Ausführung von handwerklichen Tätigkeiten im Rohrleitungsbau Bedienen von Maschinen und technischen Geräten Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung im Metallbereich Erfahrung im Rohrleitungsbau von Vorteil Flanschenschulung nach DIN EN 1591- 4 wünschenswert (Schulung durch Weber möglich) Vorrichterschulung wünschenswert (Schulung durch Weber möglich) Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Starke Team- und Kommunikationsfähigkeit Attraktive Vergütung mit zusätzlichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld Bei uns profitieren Sie von einem fairen Entgeltsystem mit regelmäßiger, automatischer Lohn- und Gehaltsvereinbarung Individuelle Unterstützung bei der beruflichen Weiterentwicklung Sie wollen nicht stillstehen?
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BWL, Wirtschaftsingenieurwesen, International Business) Erste Erfahrungen im Vertrieb oder Kundenservice von Vorteil Begeisterung für Technik und internationale Kommunikation Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse; weitere Sprachen ein Plus Motivation, Eigeninitiative und Lust auf Karriereentwicklung Ihre Perspektive: Karriere-Sprungbrett: Entwicklung vom Einsteiger zum Experten oder Außendienstmitarbeiter Internationale Projekte & Kundenkontakte Individuelle Einarbeitung, Schulungen und Weiterbildungen Raum für Verantwortung, Wachstum und sichtbare Erfolge Wir bieten - mehr als nur einen Job: Einen sicheren Arbeitsplatz in einem global vernetzten Mittelständler Hohe Eigenverantwortung und Gestaltungsspielraum Intensive Einarbeitung und kontinuierliche Weiterbildung Modernes Arbeitsumfeld mit digitalen Tools und klaren Prozessen Attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten, Teamkultur spannende und abwechslungsreiche Aufgaben Wir investieren trotz Marktumfeld in Wachstum, Produkte und Menschen.
H. v. 75 € monatlich pro Kind Förderung von Fort- und Weiterbildungen Zahlreiche Einkaufsvorteile Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm bis zu 35 Tage Urlaub Urlaubszuschuss & Weihnachtsgeld BusinessBike Gutscheinkarte i. H. v. 50 € monatlich zum Essen gehen, Shoppen, Tanken uvm
Das erwartet Sie Erstellung von Angebotskalkulationen nach Leistungsverzeichnissen oder Funktionalbeschreibungen nach Kundenvorgaben Einholung von Preisanfragen sowie der daraus resultierenden Erstellung von Preisspiegeln Ermittlung von Einsparpotentialen in enger Zusammenarbeit mit Ihrem Team und Vorgesetzten Vorstellung und Einreichung der Angebotskalkulation gemeinsam mit dem Vorgesetzten Ihre Stärken sind gefragt Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung oder eine kaufmännische Ausbildung mit Kenntnissen in der Elektrotechnik Erfahrung in der Angebotskalkulation insbesondere innerhalb der Elektrotechnik oder Materialkenntnisse im Bereich der Elektrotechnik Ausgeprägtes Kostenverständnis und unternehmerisches Denken Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen Selbständige Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Unser Versprechen für mehr Leidenschaft Unbefristete Festanstellung Jährliche Tariferhöhung Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung Arbeitgeberfinanzierte Unfallversicherung Lebensarbeitszeitkonto Möglichkeit auf Home Office an min. einem Tag pro Woche Betriebliche Altersversorgung iHv. 60 € monatlich plus 15% zum Eigenanteil Zuschuss für Kita, Kinderkrippe und Kindertagespflege iHv. 75 € monatlich pro Kind Förderung von Fort- und Weiterbildungen Zahlreiche Einkaufsvorteile Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm bis zu 35 Tage Urlaub Urlaubszuschuss & Weihnachtsgeld BusinessBike Gutscheinkarte iHv. 50 € monatlich zum Essen gehen, Shoppen, Tanken uvm
B2) Das ist unser Versprechen für mehr Leidenschaft Unbefristete Festanstellung Jährliche Tariferhöhung Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung Arbeitgeberfinanzierte Unfallversicherung Lebensarbeitszeitkonto Betriebliche Altersversorgung iHv. 60 € monatlich plus 15% zum Eigenanteil Zuschuss für Kita, Kinderkrippe und Kindertagespflege iHv. 75 € monatlich pro Kind Förderung von Fort- und Weiterbildungen Zahlreiche Einkaufsvorteile Attraktives Mitarbeiterempfehlungsprogramm Möglichkeit auf ein Firmenauto mit Privatnutzung bis zu 35 Tage Urlaub Urlaubszuschuss & Weihnachtsgeld Fitness Angebot BusinessBike Gutscheinkarte iHv. 50 € monatlich zum Essen gehen, Shoppen, Tanken uvm
Ihre Aufgaben: • Sie führen und entwickeln ein eingespieltes Team von Disponenten und Recruitern • Sie verantworten die erfolgreiche Kundenbetreuung und bauen bestehende Geschäftsbeziehungen strategisch aus • Sie optimieren die Personaleinsatzplanung und steuern die operative Disposition • Sie entwickeln innovative Recruiting-Strategien und setzen diese gemeinsam mit Ihrem Team um Das bringen Sie mit: • Mehrjährige Berufserfahrung in der Personaldienstleistung, idealerweise mit Führungsverantwortung • Nachweisliche Erfolge in der Mitarbeitergewinnung und -bindung • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick • Unternehmerisches Denken und Handeln Wir bieten Ihnen: • Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit • Attraktive Vergütung plus erfolgsabhängige Boni • Moderne Arbeitsplatzausstattung und digitale Tools • Kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten • Ein kollegiales Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Sind Sie bereit, gemeinsam mit uns die nächsten Erfolgsgeschichten zu schreiben?
Sie erstellen Erlösanträge gemäß Anreizregulierungsverordnung für StromnetzeSie führen eigenverantwortlich Netzentgeltkalkulationen durchSie plausibilisieren, bereiten Unternehmensdaten auf und analysieren diese (z.B. im Rahmen des Jahresabschlusses und der Wirtschaftsplanung)Sie erstellen Abweichungsanalysen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen (Kennzahlenanalyse)Sie übernehmen Kalkulationen für verschiedene UnternehmensbereicheSie unterstützen bei statistischen Meldungen an Bundes- und Landesämter Sie verfügen über ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechender WeiterbildungSie bringen fundierte Berufserfahrung in Kostenrechnung und Controlling mit, idealerweise in der EnergiewirtschaftSie besitzen Kenntnisse im EEG und energiewirtschaftlichen ProzessenSie sind sicher im Umgang mit ERP-Systemen (Quasi), BI-Tools (Cosi) und ExcelAnalytisches Denkvermögen, Zahlenaffinität und eine strukturierte Arbeitsweise zeichnen Sie aus Attraktive Vergütung nach AVEU-Tarifvertrag (Entgeltgruppe F + Zulagen), inkl. 13. MonatsgehaltFlexible Arbeitszeiten bei einer 38-Stunden-Woche30 Urlaubstage sowie zusätzlich frei am 24.12. und 31.12., plus 4 KarenztageBetriebliche Altersvorsorge, Corporate Benefits, Gesundheitsmanagement (Fitnessraum, Hansefit), JobRadKostenfreie Getränke und ParkplätzeQualifikations- und Weiterbildungsangebote Gehaltsinformationen Sicherheit durch den fairen Tarifvertrag Ihr Kontakt Ansprechpartner Danny Schuster Referenznummer 854406/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)341-12456236 E-Mail: danny.schuster@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
B. in den Bereichen Prozessoptimierung, Digitalisierung, Budgetplanung und Finanzanalysen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Finanz- oder Bilanzbuchhalter oder ein Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Rechnungswesen Fundierte Kenntnisse im Finanzwesen, idealerweise ergänzt durch steuerrechtliches Wissen Gutes Verständnis für steuerliche und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Freude an Teamarbeit und an der aktiven Weiterentwicklung von Prozessen 30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester Flexible Trainingsmöglichkeiten über EGYM Wellpass Jobrad-Leasing mit steuerlichen Vorteilen und attraktiven Konditionen Gemeinsame Aktivitäten wie Firmenlauf und Weihnachtsfeier Finanzielle Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Zusatzversicherung und freiwillige Sonderzahlungen Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur Unterstützung Deiner beruflichen Entwicklung Optionen für mobiles Arbeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Attraktive Zusatzleistungen wie exklusive Mitarbeiterrabatte und weitere Benefits Gehaltsinformationen Attraktives Gehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Bodo Yooichi Müller Referenznummer 855560/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)421-24278221 E-Mail: bodo.mueller@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist eine Sparkasse Übernahme eines vielseitigen Portfolios aus Firmen- und UnternehmenskundenAufbau und Intensivierung der Geschäftsbeziehungen zu den Unternehmenspersönlichkeiten sowie Netzwerkarbeit in der RegionEntwicklung von individuellen Finanzierungslösungen Begleitung in allen Belangen des Bankgeschäftes bis hin zur UnternehmensnachfolgeZusammenarbeit und Überleitung an Co-Betreuer (PrivateBanking, Payment, Versicherungen etc.) mit dem Ziel der ganzheitlichen Beratung Analytische Bewertung wirtschaftlicher Unterlagen und Steuerung des Kreditportfolios unter Beachtung der KreditrisikostrategieEntscheidung im Rahmen der Kompetenzstufe über Kreditbewilligung Eine abgeschlossene Bankausbildung, wünschenswert mit Weiterbildung zum Sparkassenbetriebswirt oder vergleichbarer WeiterbildungErste Berufserfahrung in der Betreuung von Firmen- oder GewerbekundenEin ausgeprägtes Verkaufs- und Kommunikationstalent sowie Kenntnisse in allen relevanten BankproduktenEin souveränes Auftreten, Entscheidungsfreude, Belastbarkeit sowie ein hohes Maß an Selbständigkeit und Zuverlässigkeit Ein fester Ansprechpartner während des gesamten BewerbungsprozessesEine unbefristete Festanstellung direkt beim KundenFlexible Arbeitszeiten im Rahmen einer 39 Std.-WocheMobiles Arbeiten (1 Tag die Woche)Attraktive Vergütungen nach TVöD-S plus zahlreiche Zusatzleistungen32 Tage Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich am 24. sowie 31.12. frei Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge und Vermögenswirksame LeistungenZusätzliche Angebote wie Bike- und PC-Leasing sowie Firmenfitness über den Anbieter EGYM-WellpassZentrale Lage in der Stader Innenstadt - fußläufig vom Bahnhof zu erreichen Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach Ihrer Berufserfahrung - es liegt bei max. 95.000 EUR bei fundierter Berufserfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Franziska Hietschold Referenznummer 856449/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: franziska.hietschold@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden