und der ElternschaftEinfühlungsvermögen und Engagement UNSER ANGEBOT: kurze Entscheidungswegeein unbefristeter Arbeitsvertrag und langfristige Perspektiveneine attraktive Vergütung (zwischen 2650 € - 3200 € brutto/Monat bei Vollzeit
sind, während des gesamten Tages. Die Kita bietet insgesamt 85 Plätze. Was können Sie von uns erwarten? einen unbefristeten Arbeitsvertrag und langfristige Perspektiveneine attraktive Vergütung (zwischen 2650 € - 3200
und/oder geistigen Beeinträchtigungen kann alles dabei sein. Das können Sie bei uns erwarten: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und langfristige Perspektiven eine attraktive Vergütung (20,00 € - 22,00 € / Std
. Unser Angebot an Sie: ein unbefristeter Arbeitsvertrag und langfristige Perspektiven eine attraktive Vergütung (zwischen 2650 € - 3200 € brutto/Monat bei Vollzeit)30 Urlaubstageein monatlicher
. den Bewegungs- und dem Aktionsräumen erreicht. Was können Sie von uns erwarten? einen unbefristeten Arbeitsvertrag und langfristige Perspektiven eine attraktive Vergütung (zwischen 2650 € - 3200 € brutto
Attraktive Vergütung Zusätzliche Erholungstage Externe Rabatte bei Corporate BenefitsDas könnte passen und Sie möchten mehr über dieses Jobangebot erfahren? Dann freut sich unsere Leitung Dennis
im Rahmen unseres Cafeteria-Systems Coaching und jährlich stattfindende Konzeptions- und Fachtage Attraktive Vergütung Zusätzliche Erholungstage Externe Rabatte bei Corporate Benefits
eines Kinderladens aufgebaut und betreut dabei auf der Grundlage des Situationsansatzes. Das bieten wir Ihnen: einen unbefristeten Arbeitsvertrag und langfristige Perspektiven eine attraktive Vergütung
und Wälder zu Exkursionen und Ausflügen ein. Was können Sie von uns erwarten? einen unbefristeten Arbeitsvertrag und langfristige Perspektiven eine attraktive Vergütung (zwischen 2650 € - 3200 € brutto
und durch Ihren Job begleitet? Attraktive Prämien, wie z.B. Mitarbeiter werben Mitarbeiter, Corporate benefits, Wunschgutscheine u.v.m. Nein sicherlich ist das nicht schöner, aber auf jeden Fall NICE TO HAVE
positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger Unser Angebot Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einer großen sozialen Organisation Attraktive und faire Vergütung gemäß
Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen Heim- und schichtspezifische Zulagen, Münchenzulage, Zusatzurlaub
positive Einstellung zum Dienst bei einem kirchlichen Träger Unser Angebot Interessanter und vielseitiger Arbeitsplatz in einer großen sozialen Organisation Attraktive und faire Vergütung gemäß
und zu leben ##4## Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
. den Bewegungs- und dem Aktionsräumen erreicht. Was können Sie von uns erwarten? einen unbefristeten Arbeitsvertrag und langfristige Perspektiven eine attraktive Vergütung (zwischen 2650 € - 3200 € brutto
, Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Fahrkostenzuschuss 32 Tage Urlaub monatlicher steuerfreier Sachbezug über die Edenred-Karte die Mitarbeiter werben Mitarbeiter 500€ attraktive Angebote bei Top-Anbietern Corporate
Innovatives pädagogisches Konzept mit Raum für individuelle Entscheidungen Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche
und Zeitwertkonto Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge
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Attraktive und faire Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR) des Deutschen Caritasverbandes und zusätzliche Jahressonderzahlungen Soziale Leistungen, wie betriebliche Altersvorsorge, Beihilfe
, regelmäßigen Supervisionen Kein Schichtdienst, Arbeit am Wochenende nur in Ausnahmefällen Innovatives pädagogisches Konzept mit Raum für individuelle Entscheidungen Attraktive und faire Vergütung gemäß
, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben ##4## Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche
Begleitung während der Ausbildung nach der Ausbildung die Möglichkeit für eine Zusammenarbeit in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt
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, Urlaubs-/Weihnachtsgeld, Fahrkostenzuschuss 32 Tage Urlaub monatlicher steuerfreier Sachbezug über die Edenred-Karte die Mitarbeiter werben Mitarbeiter 500€ attraktive Angebote bei Top-Anbietern Corporate
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und fachliche Begleitung während der Ausbildung nach der Ausbildung die Möglichkeit für eine Zusammenarbeit in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen
der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben ##4## Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD
sind fußläufig erreichbar und werden regelmäßig besucht. Was können Sie von uns erwarten? einen unbefristeten Arbeitsvertrag und langfristige Perspektiven eine attraktive Vergütung (zwischen 2800 € - 3400
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Das bieten wir dir Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Einen attraktiven Stundenlohn bis 26,50 €/h plus Zuschläge (Sonn-/Feiertag, Überstunden), verhandelbar 30 Tage UrlaubUrlaubs- und WeihnachtsgeldViel
sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben ##4## Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt
identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag zu praktizieren und zu leben ##4## Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (entspricht dem TVöD) mit überdurchschnittlichen
und fachliche Begleitung während der Ausbildung nach der Ausbildung die Möglichkeit für eine Zusammenarbeit in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen
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die Möglichkeit für eine Zusammenarbeit in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis eine attraktive AVR-Vergütung mit Jahressonderzahlungen (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen
und endet am nächsten Morgen. Das erwartet Sie: attraktive, tarifliche Vergütung nach AVR DWBO sowie Jahressonderzahlung (im November und Juni) Inflationsausgleichsprämie für 2024 Zulage
, Empathie und Spaß an der Tätigkeit und der Arbeit mit Jugendlichen Das erwartet Sie: attraktive tarifliche Vergütung nach AVR DWBO (EG 7) sowie Jahressonderzahlung (im November und Juni
und zur Konfliktschlichtung sowie Schulsozialarbeit. Wir suchen Sie zum 01.07.2024 Vollzeit (38,5 h/Woche) unbefristet. Das erwartet Sie: attraktive tarifliche Vergütung nach AVR DWBO sowie Jahressonderzahlung (im November
dazustellen hohes Maß an Zuverlässigkeit, Kommunikations- und Konfliktfähigkeit Ideenreichtum und Kreativität in der freizeitpädagogischen Gestaltung Das erwartet Sie: attraktive, tarifliche Vergütung nach AVR
und Verantwortlichkeit bei der Gestaltung des Lebensumfeldes der Bewohner:innen Das erwartet Sie: attraktive tarifliche Vergütung nach AVR DWBO (EG7) sowie Jahressonderzahlung (im November und Juni
- und Teamfähigkeit und Humor Das erwartet Sie: attraktive tarifliche Vergütung nach AVR DWBO (EG 7) sowie Jahressonderzahlung (im November und Juni) Inflationsausgleichsprämie für 2024 Zulage für diese Entgeltgruppe
und Nachtbereitschaft. In der Regel beginnt der Dienst am Nachmittag und endet am nächsten Morgen. Das erwartet Sie: attraktive, tarifliche Vergütung nach AVR DWBO sowie Jahressonderzahlung (im November und Juni
Eine attraktive Bezahlung Förderung von Fortbildungen und SchulungenEinen PKW als Teil des Gehaltsmodells (auch zur privaten Nutzung) Urlaubs- und Weihnachtsgeld laut Tarifvertrag Gewährleistung der Einarbeitung
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. Das bietet Ihr neuer Arbeitgeber: Attraktives GehaltStrukturierte EinarbeitungFreundlicher und engagierter ArbeitgeberSonderzahlungen Das dürfen Sie von ACTIEF erwarten: Professionelle Beratung
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Perspektiveneine attraktive Vergütung (zwischen 2650 € - 3200 € brutto/Monat bei Vollzeit)bis zu 30 Urlaubstage familienfreundliche Arbeitszeiten zwischen 7:30 Uhr - 16:30 Uhrein monatlicher Fahrtkostenzuschusseine
und Toleranz Das erwartet Sie bei uns eine partnerschaftliche Zusammenarbeit auf Augenhöhe kurze Entscheidungswege ein unbefristeter Arbeitsvertrag und langfristige Perspektiven eine attraktive Vergütung
und qualifizierten Team mitarbeiten sich mit den Zielen und Werten der Caritas identifizieren und die Bereitschaft zeigen, diese im Berufsalltag umzusetzen und zu leben Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR