Verantwortung für die technische Gebäudeausrüstung in Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanung innerhalb verschiedener Schienenprojekte Abstimmung mit Behörden, Rechtsträgern, Baupartnern sowie interne Koordination mit weiteren Gewerken Mitwirkung in Kalkulation und Ausschreibungen dank fundierter Praxiserfahrung Sicherstellung einer fachgerechten und termingerechten Projektabwicklung Abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium in Elektrotechnik sowie fundierte Erfahrung in der Planung und Umsetzung elektronischer Gebäudeausrüstung Sicherer Umgang mit MS Office, CAD (inkl. 3D) sowie idealerweise RIB iTWO Eigenverantwortliche, engagierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsstärke mit wirtschaftlichem Denken Hohe Motivation und Lernbereitschaft, Reisebereitschaft, PKW-Führerschein Klasse B und sehr gute Deutschkenntnisse Dienstwagenregelung Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen und innovativen Branche Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Edona Tërmkolli Referenznummer 860390/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: edona.termkolli@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Stellenbeschreibung Unsere Leistungen: Ein attraktives und sicheres Einkommen nach Tarifvertrag IGZ inkl. Weihnachts- und Urlaubsgeld Übertarifliche Zulagen Beste Kontakte zu renommierten, regionalen und überregionalen Unternehmen Übernahmechancen bei unserem Kunden Ein persönlicher Ansprechpartner bei reiss personalmanagement Ihre Aufgaben: In dieser Vollzeitstelle mit Übernahmeoption für unseren Kunden im Raum Unterschleißheim übernehmen Sie anspruchsvolle und vielseitige Aufgaben: Wartung und Pflege der technischen Anlagen sowohl innerhalb als auch außerhalb des Firmengebäudes Durchführung von Instandhaltungsarbeiten zur Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs Zuverlässige Objektbetreuung und Umsetzung notwendiger Reparaturen in den Produktionsbereichen Kontrolle und Überwachung der Einhaltung technischer Normen sowie der Unfallverhütungsmaßnahmen im gesamten Betrieb Ihr Profil: Abgeschlossene handwerkliche Ausbildung oder eine Weiterbildung zum Gebäudetechniker/in (m/w/d) von Vorteil Idealerweise Erfahrung im Facility Management Elektrokenntnisse sowie technisches Verständnis für Reparaturen und Wartungsarbeiten Staplerschein sowie gute Fahrpraxis von Vorteil Selbständige und flexible Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Engagement Freundliches und professionelles Auftreten gegenüber Kollegen und Kunden Wir sind ein seit über zehn Jahren starkes, dynamisches und stetig wachsendes Personaldienstleistungsunternehmen.
Thüringer Laufbahngesetz Nachgewiesene Führungserfahrung in dem Aufgabengebiet der Aufgabengruppe Bau Fundierte Kenntnisse der Steuerung von Projekten im Bereich Stadtentwicklung und Bau German language required: C1 certificateEine unbefristete Vollzeitstelle mit attraktiver Vergütung gem. TVÖD bzw. attraktive Besodlung nach Thüringer Besoldungsgesetz (ThürBesG) Sehr interessante persönliche Zulage nach Fachkräfte Richtlinie im Geltungsbereich des TVöD bei Erfüllung der individuellen Zugangsvoraussetzungen bezüglich der Qualifikation möglich Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit) Unterstützung bei der Wohnungssuche und Kitaplatz-VermittlungAls Personalberater sind wir exklusiv mit der Betreuung dieses Stellenangebotes beauftragt.
VergabeplanBearbeitung von Nachträgen in enger Abstimmung mit der BauleitungTätigkeit im Innendienst am Standort Hamburg-Harburg Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Weiterbildung zum BautechnikerAlternativ eine vergleichbare technische AusbildungFundierte Berufserfahrung in Bauleitung, Kalkulation oder AngebotsbearbeitungKenntnisse in Abrechnungs- und KalkulationsprogrammenSicherer Umgang mit MS Office 365, iTWO und Asta PowerprojectSelbstständige, strukturierte ArbeitsweiseHohe Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit 32 Tage UrlaubUrlaubs- und WeihnachtsgeldWeiterentwicklungsmöglichkeitenMobiles arbeiten Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 805417/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Planung und Umsetzung anspruchsvoller HLS-Projekte (Heizung, Lüftung, Sanitär)Erstellung technischer Konzepte für haustechnische InstallationenDurchführung der TGA-Planung bei Neu-, Um- und ErweiterungsbautenTeilnahme an Planungsbesprechungen und technische BeratungAbstimmung mit Auftraggebern, Behörden und ProjektbeteiligtenErstellung von Ausführungsplänen und Begleitung der Bauvorhaben als HLS-FachplanerErstellung von Entwässerungs-, Heizungs- und Lüftungsgesuchen für Bauanträge Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) in Gebäudeausrüstung, Gebäudetechnik, Versorgungs- oder Entsorgungstechnik oder vergleichbare AusbildungBerufserfahrung in der Planung von Heizungs-, Lüftungs- und SanitäranlagenSicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel) und gängiger PlanungssoftwareSelbstständige, zuverlässige und motivierte Arbeitsweise Unbefristete Festanstellung mit attraktiver VergütungAbwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit mit innovativen ProjektenModern ausgestatteter Arbeitsplatz und kollegiales ArbeitsklimaUmfangreiche Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenLangfristige Karriereperspektiven in einem wachsenden Unternehmen Gehaltsinformationen 65.000 € bis 72.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Marius Schönauer Referenznummer 823843/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-300882227 E-Mail: marius.schoenauer@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Projektführung im SanierungsbereichKaufmännische Grundkenntnisse sowie eine analytische DenkweiseFührungserfahrung in einem Baubetrieb oder einem Dienstleistungsunternehmen mit wechselnden fest planbaren EinsatzstellenKommunikative Kompetenz und interkulturelle TeamfähigkeitSelbstständige, strukturierte ArbeitsweiseFundierte Vertriebserfahrung und eine ausgeprägte KundenorientierungVerhandlungsgeschick gepaart mit Überzeugungskraft und einem professionellen AuftretenReisebereitschaft und Führerschein Klasse B Unbefristete Festanstellung mit attraktiver und leistungsgerechter BezahlungFirmenwagen, gute Verkehrsanbindung und ParkplatzUmfangreiches Onboarding sowie Aus- und WeiterbildungGesundheitsmaßnahmen und betriebliche AltersvorsorgeBike-LeasingDiverse MitarbeitereventsFirmenhandy sowie Firmenlaptop Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.
Du bist der Kopf vor Ort: Planung, Steuerung und Organisation des gesamten BaustellenbetriebsDu hältst den Überblick – von der Dokumentation bis zur Abrechnung, inklusive Prüfung von Aufmaßen und RechnungenDu sorgst dafür, dass alles nach Plan läuft: Koordination und Überwachung der Bauausführung im Tiefbau, immer mit Blick auf Sicherheit und Qualität Ausbildung als Polier, Meister, Techniker oder ein Studium im BauingenieurwesenDu kennst die Regeln – Arbeits- und Umweltschutz sind für dich selbstverständlichFührung liegt dir im Blut: Du kannst Teams motivieren und anleitenFlexibilität: Montageeinsätze sowie Nacht-, Wochenend- und Feiertagsarbeit sind für dich machbarFührerschein Klasse BDu bist zuverlässig, präzise und arbeitest gern im Team Attraktive Vergütung und 30 UrlaubstageEin sicherer Job in einer Branche, die immer gebraucht wirdModernste Technik für deinen ErfolgFamiliäres Umfeld mit flachen HierarchienZuschuss zur AltersvorsorgeHansefit-Mitgliedschaft für deine FitnessWeiterbildung nach deinen WünschenDienstrad-LeasingRegelmäßige Team-Events Gehaltsinformationen Rund 70.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Finn Justin Reichel Referenznummer 843498/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: finn.justin.reichel@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Funktions- und SicherheitsprüfungenAusfüllen der (digitalen) Instandhaltungs- und Servicedokumente Abgeschlossene handwerkliche Berufsausbildung zum Mechatroniker für Kältetechnik oder SHK-TechnikerErfahrung im Umgang mit RLT-AnlagenGerne erste Erfahrungen im ServicegeschäftKunden- und DienstleistungsorientierungKontaktfreudigkeit und Spaß an der Arbeit im TeamPKW-Führerschein Sachkunde 1 - Kälteschein Spannende Aufgaben in einem innovativen FamilienunternehmenEntwicklungsmöglichkeiten und attraktive VergütungEin motiviertes Team und zukunftsorientiertes ArbeitsumfeldDienstwagen32 Tage UrlaubDiverse Benefits Gehaltsinformationen Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Simon Stern Referenznummer 854604/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)511-64641210 E-Mail: simon.stern@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Leitung und Disposition von anspruchsvollen Baustellen und GroßprojektenLeiten eines Teams in Richtung effektiver Zusammenarbeit und ZielerreichungSicherstellung im Hinblick auf Qualität und TermineinhaltungFinanzmanagement und Wirtschaftlichkeit im Rahmen des BudgetsKalkulation, Angebote, Bauabläufe sowie Kontrolle der BaustellenergebnisseBerichterstattung gegenüber Vorgesetzten über Fortschritte und ProblemeUnterstützen der Geschäftsleitung bei Entscheidungen zu Expansion oder Übernahmen Ausbildung zum IHK-Meister Leit- und Sicherungstechnik / Studium im Bereich Elektrotechnik (Master/Diplom/Bachelor) oder abgeschlossene Ausbildung zum/r staatlich geprüften TechnikerBerufserfahrung im Bereich der Leit- und SicherungstechnikDu arbeitest selbständig, strukturiert und zielorientiertDu verfügst über ein offenes, verbindliches und sicheres AuftretenInteresse für interne Weiterbildung und Qualifikationen Spaß an der Arbeit im Team und am Umgang mit Kunden und KollegenDu besitzt einen Führerschein der Klasse B Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Aleksandar Zlatkovic Referenznummer 855034/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: aleksandar.zlatkovic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Kosten- und QualitätskontrolleSicherstellung der termingerechten Umsetzung sowie aktive NachtragsverfolgungFührung und Koordination des Baustellenteams sowie der NachunternehmerEnge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Kalkulation, Einkauf und Maschinentechnik Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbare AusbildungFundierte Erfahrung in der Bauleitung, idealerweise im Bereich Straßenbau- oder erdverlegten RohrleitungsbauStrukturierte, selbstständige Arbeitsweise kombiniert mit DurchsetzungsstärkeKommunikationsstarkes Auftreten und Führungserfahrung Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem wachsenden UnternehmensverbundAttraktives Gehaltspaket inklusive Dienstwagen zur privaten Nutzung und attraktive ErgebnisbeteiligungIndividuelle Weiterbildungsmöglichkeiten für Ihre persönliche EntwicklungLangfristige Perspektiven und ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und nach telefonischer Absprache erhältlich Ihr Kontakt Ansprechpartner Gianluca Battiston Referenznummer 848143/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: gianluca.battiston@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Betreuung eines Portfolios von Industrie- und Gewerbeimmobilien mit Schwerpunkt NRWSicherstellung einer hohen Vermietungsquote (mindestens 95 %), einschließlich Kontaktpflege mit Bestandsmietern und aktiver Gewinnung neuer MieterNetzwerkaufbau und NetzwerkpflegeEnge Zusammenarbeit mit dem Property Management und dem Baumanagement, um einen optimalen Zustand sicherzustellen und notwendige bauliche Maßnahmen zu erkennen und anzustoßenEnge Zusammenarbeit mit den Marketingkollegen bei der Erstellung von Informationsmaterialien und ImmobilienbroschürenVerhandeln und Erstellen von Mietverträgen in Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung Immobilienwirtschaftliches Studium oder Ausbildung wünschenswert aber nicht zwingend vorausgesetztGute Erfahrung im Vertrieb bzw. in der Vermietung/Leasing-Management von GewerbeimmobilienStarke vertriebliche Fähigkeiten und DurchsetzungsvermögenHohe Eigeninitiative und selbstständiges ArbeitenTechnische Affinität oder Erfahrung mit Datenpflege in CRM-SystemenRegionale Reisebereitschaft Attraktives Gehaltspaket und EntwicklungsmöglichkeitenUnbefristete FestanstellungDienstwagen mit privater NutzungDiensthandy und LaptopUrban Sports MitgliedschaftAktienoptionenRegelmäßige TeameventsSelgros Mitgliedschaft Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation ca. 80.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schaad Referenznummer 857337/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)221-88041363 E-Mail: daniel.schaad@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Steuerung und Durchführung von Baumaßnahmen im Neubau von GewerbeimmobilienVorbereitung und Unterstützung bei Ausschreibung und Vergabe von NachunternehmerleistungenSteuerung von Nachunternehmerleistungen und Koordination der gewerkeübergreifenden BauausführungVerantwortung für Qualität, Termine und Kosten der BauprojekteAufmaß und Rechnungsprüfung von BauleistungenBearbeitung von Gewährleistungsfällen Technische Ausbildung im Bauwesen (abgeschlossenes Studium der Architektur oder Bauingenieurwesen, Techniker oder Handwerksmeister)Fundierte Kenntnisse in der Abwicklung von BaumaßnahmenErfahrung im Neubau von Gewerbeimmobilien (Insbesondere Logistik und Industrie)Sicherer Umgang mit der VOB und den einschlägigen RegelwerkenStrukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie DurchsetzungsvermögenKommunikationsstärke und TeamfähigkeitRegionale Reisebereitschaft Attraktive VergütungAbwechslungsreiche, verantwortungsvolle TätigkeitÜbernahme von ProjektverantwortungZukunftssicherer ArbeitsplatzFlache Hierarchien und kollegiale ArbeitsatmosphäreArbeitsumfeld mit viel Flexibilität und GestaltungsspielraumFirmenwagen zur privaten NutzungAktienoptionenUrbanSports MitgliedschaftPersönlich abgestimmte Schulungen zur beruflichen und persönlichen WeiterentwicklungRegelmäßige FirmeneventsInternationales UmfeldFirmenhandy und Laptop werden zur Verfügung gestellt Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation ca. 80.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schaad Referenznummer 857338/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)221-88041363 E-Mail: daniel.schaad@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Meister/Techniker)Erfahrung als Projektingenieur, idealerweise im Industrie-, High-Tech- oder ReinraumbauSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Interesse an der Mitwirkung in einem spannenden Projekt, bei dem Sie entsprechend Ihrem Schwerpunkt (HKLS oder ELT) eingesetzt werden Betreuung eines renommierten Neubauprojekts im HalbleiterbauHohe Eigenverantwortung und viel Gestaltungsspielraum30 UrlaubstageMobiles ArbeitenRegionaler Einsatz in Dresden, keine ReisetätigkeitFamilienfreundliche ArbeitszeitenFlache Hierarchien dank mittelständischer Strukturen Gehaltsinformationen Attraktives Gehalt zwischen 60.000 - 90.000 Euro p.a. Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schumann Referenznummer 857898/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.schumann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Kernaufgaben Überwachung, Wartung und Instandhaltung von Gebäudetechnik Planung und Beauftragung von Reparaturen und Renovierungen Überwachung und Sicherstellung der Funktionsfähigkeit von technischen Anlagen (Heizung, Sanitär, Elektro, Türen) Sicherstellung der Betriebssicherheit und Einhaltung von Vorschriften Steuerung externer Dienstleister und Abstimmung mit eigenen Handwerkern Was Sie mitbringen Berufserfahrung im Facility Management oder handwerkliche Ausbildung mit kaufmännischem Verständnis Teamgeist sowie die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Organisationsfähigkeit Sicherer Umgang mit MS-Office Erfahrungen des FM-Systems (wave) wünschenswert Unser Angebot Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Mehrwert in einem multiprofessionellen Team Eine attraktive Vergütung nach AVR/Caritas mit zusätzlicher Altersvorsorge über die KZVK In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement BusinessBike Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Projekt- und Baubetreuung sowie Kundenkontakt und -pflegeTechnische Beratung von Aufträgen sowie MontageplanungDisposition und Führung des gewerblichen PersonalsMaterialdisposition sowie Abrechnungs- und DokumentationsaufgabenQualitätskontrolle, Akquisition sowie Aufstellen freier Angebote und Kalkulation Ausbildung als Diplom-Ingenieur oder Master of Engineering Fachrichtung Versorgungstechnik oder Maschinenbau oder Techniker / Meister mit entsprechender ErfahrungEinschlägige Berufserfahrung im Anlagenbau Selbstständiges Arbeiten sowie unternehmerisches DenkenVerhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und SchriftFührerschein der Klasse B Unbefristete Festanstellung mit Entwicklungschancen, die genau auf Sie zutreffenAuf Basis regelmäßiger Feedback-Gespräche werden Weiterbildungsprogramme auf Ihre Bedürfnisse abgestimmtZahlungen zu vermögenswirksamen Leistungen sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge runden die attraktive Entlohnung für Ihre gezeigten Leistungen abDarüber hinaus erhält der Stelleninhaber einen Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 861100/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Projektleitung im Bereich Heizung, Lüftung und Sanitär Kundenkontakt und -pflege (Auftraggeber, Planer, etc.)Technische Beratung und MontageplanungDisposition und Führung des gewerblichen PersonalsMaterialdisposition, Aufmaß-, Abrechnungs- und DokumentationsaufgabenQualitätskontrolle sowie Überwachung der ArbeitssicherheitNachtragsmanagement, Akquisition und Aufstellen freier Angebote Ausbildung als Diplom-Ingenieur oder Master of Engineering Fachrichtung Versorgungstechnik oder Maschinenbau oder Techniker / Meister mit entsprechender ErfahrungEinschlägige Berufserfahrung im AnlagenbauSelbstständiges Arbeiten sowie unternehmerisches DenkenVerhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und SchriftFührerschein der Klasse B Unbefristete Festanstellung mit Entwicklungschancen, die genau auf Sie zutreffenAuf Basis regelmäßiger Feedback-Gespräche werden Weiterbildungsprogramme auf Ihre Bedürfnisse abgestimmtZahlungen zu vermögenswirksamen Leistungen sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge runden die attraktive Entlohnung für Ihre gezeigten Leistungen abDarüber hinaus erhält der Stelleninhaber einen Firmenwagen - auch zur privaten Nutzung Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar Ihr Kontakt Ansprechpartner Valentina Neumair Referenznummer 861101/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: valentina.neumair@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Eigenständige Organisation, Steuerung und Überwachung von Bauprojekten im Tief- und StraßenbauKoordination von Nachunternehmern, Mitarbeitenden und Lieferanten auf der BaustelleKontrolle von Baufortschritt, Kosten und Terminen sowie Dokumentation der AbläufeSicherstellung der Einhaltung von technischen Richtlinien, Umwelt– und ArbeitsschutzvorgabenEnge Zusammenarbeit mit Auftraggebern und internen Fachabteilungen Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bauwesen, idealerweise mit Schwerpunkt Tief- und StraßenbauPraktische Erfahrung in der Projektabwicklung und BaustellenorganisationVerantwortungsbewusste, strukturierte und lösungsorientierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und TeamfähigkeitSicherer Umgang mit gängigen Bau- und Abrechnungsprogrammen wie RIB iTWO Gestaltungsspielraum in einer vielseitigen und zukunftsorientierten TätigkeitEin engagiertes Team mit einem offenen und kollegialen ArbeitsumfeldModerne Ausstattung, Fortbildungsmöglichkeiten und attraktive SozialleistungenAttraktives Jahresbruttogehalt und Dienstwagen zur Privatnutzung sind eine Selbstverständlichkeit Gehaltsinformationen Jahresbruttogehalt von 75.000,00 EUR bis 120.000,00 EUR je nach Qualifikation und Erfahrung Ihr Kontakt Ansprechpartner Dzanina Kapic Referenznummer 857108/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)211-179388716 E-Mail: dzanina.kapic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wartung und Instandsetzung von technischen Anlagen, insbesondere im Bereich Heizung, Lüftung und Sanitär (HLS)Fehlersuche, Störungsbeseitigung und Durchführung eigenständiger ReparaturenMontageleistungen im Rahmen von Um- und Neubaumaßnahmen im KleinanlagenbauErstellung qualifizierter Tätigkeits- und Wartungsberichte, Mängelprotokolle sowie Dokumentation der AnlagenbetriebszuständeZentraler Ansprechpartner für Kunden vor Ort sowie technischer Experte in allen BelangenÜbernahme gelegentlicher Rufbereitschaften Abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) oder eine vergleichbare technische QualifikationBerufserfahrung in der Wartung und Instandhaltung von GebäudetechnikGewerkeübergreifende GrundkenntnisseGute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftFührerschein Klasse BSelbstbewusstes und serviceorientiertes Auftreten sowie ein ausgeprägtes Gespür für Kundenbedürfnisse Ein attraktives Einsatzumfeld bei einem renommierten KundenunternehmenDie Möglichkeit, Ihre Expertise in einem abwechslungsreichen technischen Umfeld einzubringenPersönliche Betreuung und Beratung durch Hays während des gesamten EinsatzesOption auf langfristige Zusammenarbeit je nach Projektverlauf Ihr Kontakt Ansprechpartner Joseph Maxwell Tandoh Referenznummer 862915/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: joseph.tandoh@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Eigenständige Projektleitung und Bauherrenvertretung für technische Bauprojekte im GesundheitswesenSteuerung von Kosten-, Qualitäts- und Terminzielen sowie Verantwortung für das VertragsmanagementFührung und Koordination externer Planungs- und Projektteams über alle HOAI-LeistungsphasenTechnische Beratung zu sämtlichen TGA-Anlagengruppen sowie Mitentwicklung technischer StandardsQualitätssicherung der TGA-Planung und -Ausführung durch externe Ingenieurbüros Abgeschlossenes Ingenieurstudium oder gleichwertige technische QualifikationFundierte Kenntnisse in VOB, HOAI, AHO und öffentlichem VergaberechtErfahrung in der Projektleitung technisch komplexer Bauvorhaben, idealerweise im KlinikbauAnalytisches Denken, schnelle Auffassungsgabe sowie strukturierte, eigenverantwortliche ArbeitsweiseKommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Bereitschaft zur fachlichen Weiterentwicklung Attraktive und leistungsgerechte Vergütung30 Tage UrlaubZuschüsse zu Mobilitätsangeboten (z.?B. JobRad, Deutschlandticket)Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen für FreizeitaktivitätenInterne Vernetzungsplattform zur standortübergreifenden Zusammenarbeit Gehaltsinformationen Bis zu 90.000€ möglich, je nach Erfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Annabel Kaiser Referenznummer 864489/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: annabel.kaiser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Eigenständige Führung und Steuerung des Projektteams zur erfolgreichen Realisierung von Wohn- und Hochbauprojekten Ergebnisorientierte Koordination und Überwachung der Bauausführung Enge Abstimmung mit Bauherren, Fachingenieuren, Behörden und internen Schnittstellen Mitwirkung bei Ausschreibung, Vergabe und Steuerung der Nachunternehmer Technische und wirtschaftliche Gesamtverantwortung für die Projekte Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder in einer vergleichbaren Fachrichtung Fundierte Erfahrung in der Projekt- oder Bauleitung, vorzugsweise im schlüsselfertigen Hochbau Sicherer Umgang mit VOB, Vertragswesen und Bauausführung Kommunikationsstark, durchsetzungsfähig und mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Engagement Strukturiertes, unternehmerisches Denken gepaart mit echter Teamplayer-Mentalität Unbefristete Festanstellung in einem zukunftssicheren Unternehmen Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf mobiles Arbeiten Dienstwagen (auch zur Privatnutzung) 30 Tage Urlaub Diverse Weiterentwicklungsmöglichkeiten Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.
Ihre Kernaufgaben Überwachung, Wartung und Instandhaltung von Gebäudetechnik Planung und Beauftragung von Reparaturen und Renovierungen Überwachung und Sicherstellung der Funktionsfähigkeit von technischen Anlagen (Heizung, Sanitär, Elektro, Türen) Sicherstellung der Betriebssicherheit und Einhaltung von Vorschriften Steuerung externer Dienstleister und Abstimmung mit eigenen Handwerkern Was Sie mitbringen Berufserfahrung im Facility Management oder handwerkliche Ausbildung mit kaufmännischem Verständnis Teamgeist sowie die Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten Verantwortungsbewusstsein, Flexibilität und Organisationsfähigkeit Sicherer Umgang mit MS-Office Erfahrungen des FM-Systems (wave) wünschenswert Unser Angebot Eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Mehrwert in einem multiprofessionellen Team Eine attraktive Vergütung nach AVR/Caritas mit zusätzlicher Altersvorsorge über die KZVK In- und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement BusinessBike Kontakt Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Hofmann GmbH ist ein renommierter Personaldienstleister, der sich auf die Vermittlung qualifizierter Fachkräfte in verschiedenen Branchen spezialisiert hat. Als Partner von zahlreichen Unternehmen bieten wir attraktive Beschäftigungsmöglichkeiten und unterstützen unsere Mitarbeiter dabei, ihre beruflichen Ziele zu erreichen. Unser Kunde in Bensheim ist ein international tätiges Unternehmen im Bereich technischer Dienstleistungen, das sich auf umfassende Lösungen in den Bereichen Energie, Kommunikationstechnologie und Facility Management spezialisiert hat.
Eigenverantwortliche Projektleitung von Industriebauprojekte Zusammenarbeit mit einem interdisziplinären Planungsteams in den Leistungsphasen 1-5 Koordination und Kommunikation mit internen und externen Fachplanern, Kunden und Behörden Führung des internen Planungsteams Abgeschlossenes Studium aus dem Bereich Architektur oder vergleichbares Studium Gute Kenntnisse der Bauordnungen, Richtlinien sowie Normen Revit Kenntnisse sowie Erfahrung mit der BIM-Methode von Vorteil Selbstständige, strukturierte sowie lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Attraktive, leistungsorientierte Vergütung inklusive Bonusmodell mit Erfolgsbeteiligung Ein hochwertiges Team aus Architekten und Betriebsplanern Teamgedanken orientiert an den Pfeilern Zusammenhalt und Vertrauen State of the art IT-Ausstattung Kostenloser Parkplatz Und vieles mehr Gehaltsinformationen 70.000 € - 80.000 € brutto pro Jahr Ihr Kontakt Ansprechpartner Hanna Prüschenk Referenznummer 815730/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: hanna.prueschenk@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Verantwortung der kompletten Bauleitung von Sanierungsprojekten im Wohnungsbau Steuerung der Gewerke Qualitätssicherung sowie Erstellung und Einhaltung von Terminplänen Verantwortung für die Bauabläufe hinsichtlich Termine, Kosten und Qualität Aufmaßerstellung sowie Materialbestellung Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen/ Architektur oder eine Ausbildung zum Meister/ Techniker oder eine ähnliche Qualifikation Einschlägige Berufserfahrung in der Bauleitung Fähigkeit zur ganzheitlichen und wirtschaftlichen Planung sowie deren Umsetzung Durchsetzungsstärke und Entscheidungsfähigkeit Freude an einer verantwortungsvollen und vielseitigen Aufgabe Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie Führerschein der Klasse B Attraktive Vergütung sowie einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz Dienstwagen zur privaten Nutzung Ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Hochwertige und moderne Arbeitsmittel (wie iPhone oder Tablet) Eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen Gehaltsinformationen Je nach Qualifikation und Berufserfahrung verhandelbar.
Techniker HLS) Fundierte Kenntnisse in VOB und Ausschreibungssoftware Sicherer Umgang mit MS Office Organisationsgeschick, Teamfähigkeit und freundliches Auftreten Vielseitige und verantwortungsvolle Aufgaben in einem modernen Arbeitsumfeld Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktive Vergütung und betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zum Deutschlandticket Fortbildungsangebote und Corporate Benefits Arbeitsplatz in zentraler Lage mit nachhaltiger Gebäudetechnik Gehaltsinformationen 65.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Metzner Referenznummer 847187/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821370 E-Mail: dominik.metzner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Für unsere Seniorenresidenz Kaiserpalais Königswinter in Königswinter suchen wir Sie als Hauswirtschaftsleitung m/w/d in Voll- oder Teilzeit Planung, Koordination und Umsetzung aller notwendigen Maßnahmen im hauswirtschaftlichen Bereich, um den reibungslosen Betrieb unserer Einrichtung zu gewährleisten Annahme und Bearbeitung von Beschwerden und Einleitung von Maßnahmen, die die Kundenzufriedenheit wiederherstellen Förderung der Lebensqualität der Bewohner/-innen durch die hauswirtschaftliche Betreuung Organisation und Koordination, sowie Dienst-/ und Urlaubsplanerstellung des Personals in den hauswirtschaftlichen Abteilungen Mitwirkung bei der Aufrechterhaltung und Sicherstellung des hohen Qualitätsstandards Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Hauswirtschafter (m/w/d), bestenfalls mit dem Meistertitel, oder ausreichend Entscheidungs- und Kooperationsfähigkeit sowie Motivation Förderung und Führung der Mitarbeiter Team- und Organisationsfähigkeit Zuverlässigkeit, Engagement und Belastbarkeit Positive Einstellung und Interesse an Senioren und pflegebedürftigen Menschen Unbefristeter Arbeitsvertrag in einer krisensicheren Branche Bezahlung nach Tarif Einstiegs- und Entwicklungsmöglichkeiten in der Pflege und Betreuung auch für Quereinsteiger Voll- oder Teilzeit? Arbeiten wie es zu Ihnen passt! Dienstplansicherheit Attraktive Einkaufsvorteile Fahrtkostenzuschuss und Unterstützung beim JobRad-Leasing Gesundheitsangebote & Team-Events, die Spaß machen! Mitarbeiter Wertschätzung Sie sind interessiert?
DIN, Bauordnung, VOB) sowie im Vertrags- und Nachtragsumfeld Durchsetzungsstark, klar in der Kommunikation, strukturiert in Termin- und Kostensteuerung Attraktive Zusatzleistungen (z.B. betriebliche Altersvorsorge, Boni, Zuschüsse) Individuelle Weiterbildung und echte Entwicklungsperspektiven Kollegiale Kultur mit flachen Entscheidungswegen und Team-Events Firmenfahrzeug Gehaltsinformationen 60.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Metzner Referenznummer 861061/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821370 E-Mail: dominik.metzner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Kalkulation und technischer Bewertung Einweisung und Koordination unterstellter Mitarbeiter und Subunternehmer Anwendung von verschiedenen Montage- und Demontagetechnologien Qualitätskontrollen und Einhaltung von Sicherheitsvorschriften Erstellung technischer Dokumentationen Abgeschlossen Ausbildung im Bereich Elektrotechnik z.B. als Elektriker, Mechatroniker, Elektroniker oder eine vergleichbare Qualifikation Idealerweise Weiterbildung zum Techniker oder Meister der Elektrotechnik Erfahrung in der Montage von elektrotechnischen Ausrüstungen und mechanischen Anlageteilen Grundkenntnisse mit MS-Office-Anwendungen Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Führungskompetenz Teamfähigkeit sowie eine selbstständige und kundenorientierte Arbeitsweise Eine unbefristete Anstellung Dienstwagenregelung Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Angenehmes Arbeitsklima Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Gehaltsinformationen Abhängig von Ihrer beruflichen Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Anna-Sophie Hochwald Referenznummer 861088/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: anna-sophie.hochwald@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Konzeptionierung und Planung gebäudetechnischer Anlagen mit Schwerpunkt Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär Erstellung technischer Zeichnungen mittels CAD-Systemen Ausarbeitung von Energiekonzepten für Gebäude inklusive fachspezifischer Berechnungen Erstellung von Ausschreibungen und Auswertung der Angebote Regelmäßige Baustellenbesuche (regional) gemeinsam mit der Bauleitung/Projektleitung Abschluss als Techniker/Meister oder abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik oder Gebäudetechnik Erfahrung mit CAD-Systemen Lernbereitschaft und Motivation Lust Verwantwortung zu übernehmen Teamplayer Familiäres Team mit flachen Hierarchien Attraktive Vergütung Dienstwagen mit Privatnutzung Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Homeoffice Möglichkeit Dienstradleasing bei JobRad Betrieblichen Altersvorsorge Corporate Benefits Gehaltsinformationen Je nach Berufserfahrung und Qualifikation zwischen 65.000 und 85.000 € brutto p.a.
Einsatz im Großraum Hamburg sowie Durchführung von Tätigkeiten im Innen- und Außendienst Verantwortung für die termin- und qualitätsgerechte Umsetzung von Bauprojekten, insbesondere im Umfeld von Glasfaserhausanschlüssen und Leitungsbau Installation und Inbetriebnahme von breitband- und WLAN-basierten technischen Anlagen Durchführung von Qualitätskontrollen, Funktionsabnahmen und technischen Prüfungen Erstellung technischer Dokumentationen sowie Organisation von Ressourcen und Abläufen Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen (idealerweise Tiefbau) oder Weiterbildung zum Techniker / Meister bzw. vergleichbare Erfahrung als Bauleiter Kenntnisse im Tiefbau und idealerweise in Telekommunikations- oder Glasfaserinfrastruktur Sicherer Umgang mit relevanten Normen, Richtlinien und Vorschriften im Tiefbau Ausgeprägtes analytisches und organisatorisches Verständnis sowie eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Hohe Einsatzbereitschaft, Durchsetzungsvermögen und Führerschein der Klasse B Dienstfahrzeug mit privater Nutzung möglich Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten möglich Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Annabel Kaiser Referenznummer 861857/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: annabel.kaiser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Termine, Kosten und Verträge Einhaltung von Bau-, Gesundheits- und Sicherheitsvorschriften Fachliche Führung des Teams und Sicherstellung der Bauqualität Abgeschlossenes Studium Bauingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Bauleitung SIVV- und KOR-Schein wünschenswert (nachholbar) Führungs- und Kommunikationsstärke sowie Flexibilität Belastbarkeit, Durchsetzungsvermögen und Lösungsorientierung Sicherer Umgang mit MS-Office, BauMobil/Nevaris von Vorteil Unbefristeter Arbeitsvertrag mit leistungsgerechter Vergütung Firmenwagen zur privaten Nutzung 30 Tage Urlaub pro Jahr Aktiver Arbeitsschutz und sicheres Arbeitsumfeld Umfangreiche Sozialleistungen (z. B. VWL, Kindergartenzuschuss) Attraktive Mitarbeiterangebote wie Rabattprogramme und JobRad Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und nach telefonischer bsprache Ihr Kontakt Ansprechpartner Frederike Helders Referenznummer 854231/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: frederike.helders@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Übernahme der Objektüberwachung nach HOAI LPh 8 (Schwerpunkt hochwertiger Innenausbau) Steuerung und Koordination aller ausführenden Firmen und beteiligten Gewerke auf der Baustelle Abstimmung zwischen technischen Gewerken und Hochbau Terminplanung, -kontrolle und -verfolgung Kosten- und Nachtragsmanagement Sicherstellung der Ausführungsqualität und Dokumentation Abrechnung gemäß VOB Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen oder Ausbildung als Bautechniker*in Erste Erfahrung in der Objektüberwachung mittelgroßer Projekte wünschenswert Fundierte Kenntnisse der VOB Sicherer Umgang mit MS-Office Teamfähigkeit, klare Kommunikation, hohes Verantwortungsbewusstsein Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise Unbefristeter Vertrag in einem kollegialen Umfeld Flexible, familienfreundliche Arbeitszeitmodelle Leistungsorientierte Vergütung mit Prämienmöglichkeiten Attraktive betriebliche Altersvorsorge Modern ausgestattete, digital vernetzte Arbeitsplätze Fortlaufende Weiterbildungen Firmenwagen 30 Tage Urlaub Gehaltsinformationen Je nach Erfahrung und nach telefonischer Absprache Ihr Kontakt Ansprechpartner Frederike Helders Referenznummer 864926/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: frederike.helders@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Gebäudeausrüstung, Versorgungstechnik oder einer verwandten Fachrichtung oder eine abschlossene Ausbildung in einem handwerklichen Beruf mitbringen mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position sammeln konnten wirtschaftliches Denken und Handeln, Hands-on Mentalität, Verhandlungssicherheit zu ihren Stärken zählen Kenntnisse im Bereich der Planung und Ausführung von baulichen/technischen Maßnahmen und Erfahrungen im Projektmanagement, Schwerpunkt Bauen im Bestand/Instandhaltung/Instandsetzung vorweisen können Sie durch eine genaue, zuverlässige und selbständige Arbeitsweise überzeugen teamfähig sind sowie loyal und kollegial gegenüber Mitarbeiter/innen, Führungskraft und Dienstgeber kommunikations- und kooperationsstark sind über fundierte PC-Kenntnisse (MS Office) verfügen einen Führerschein der Klasse B haben Bei uns erwartet Sie... eine attraktive AVR-Vergütung (angelehnt an den TVöD) mit überdurchschnittlichen Sozialleistungen wie arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge, Krankenzusatzversicherung, Zuschuss zum Deutschlandticket Job wie zu den vermögenswirksamen Leistungen, 30 Tage Urlaub (bei einer 5-Tage-Woche), ein zusätzlicher AVR-Tag, 24.12. und 31.12. dienstfrei sowie bis zu drei Besinnungs- und fünf Fortbildungstage ein sicherer Arbeitsplatz bei einem großen Träger mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten eine verantwortungsvolle Aufgabe, bei der sich Familie und Beruf gut miteinander vereinbaren lassen persönliche und berufliche Weiterentwicklung unter anderem durch unser verbandseigenes Institut für Bildung und Entwicklung viel Raum für Kreativität, Gestaltung und Mitbestimmung weitere Arbeitgeber-Leistungen und Benefits, die Sie hier finden Sie möchten uns kennenlernen?
Sicherheit: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis kombinieren wir mit einer attraktiven, betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen. Perspektiven: Weiterbildungen sind bei uns jederzeit möglich.
B. zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker für Automatisierungs- und Systemtechnik (m/w/d) Erfahrung im Servicegeschäft und der technischen Gebäudeausrüstung Kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Flexibilität Ihre Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung und attraktive Zusatzleistungen (z. B. moderne und hochwertige Arbeitsausstattung) Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Wertschätzendes Arbeitsklima und ein dynamisches Team Gut organisierte Einarbeitung kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: "Die BleckmannSchulze GmbH wurde nicht umsonst als bester deutscher Personaldienstleister ausgezeichnet!!!"
B. zum Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d), Mechatroniker (m/w/d), Elektroniker für Automatisierungs- und Systemtechnik (m/w/d) Erfahrung im Servicegeschäft und der technischen Gebäudeausrüstung Kunden- und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Flexibilität Ihre Vorteile: Überdurchschnittliche Vergütung und attraktive Zusatzleistungen (z. B. moderne und hochwertige Arbeitsausstattung) Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Wertschätzendes Arbeitsklima und ein dynamisches Team Gut organisierte Einarbeitung kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: "Die BleckmannSchulze GmbH wurde nicht umsonst als bester deutscher Personaldienstleister ausgezeichnet!!!"
Das kannst du von uns erwarten: Nutzung von vergünstigten Mitarbeiterangeboten über ein Online Portal Eine gewissenhafte Einarbeitung sowie umfangreiche Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten Einen sicheren Arbeitsplatz Für Arbeit an Sonntagen erhältst du einen attraktiven Zuschlag von 80 %
Mit dem Blick fürs Detail und deiner BERUFSERFAHRUNG in der REINIGUNG, sorgst du für ein attraktives Umfeld und einen bleibenden Eindruck unseres Unternehmens. Werde Teil unseres Teams im Facility Management. WAS DICH ERWARTET Reinigung von Fenstern und Gebäudefassaden Reinigung von Industriefußböden sowie Erledigung von Grundreinigungsarbeiten Unterstützung bei einfachen Hausmeistertätigkeiten Unterstützung in Unterhaltsreinigung Unterstützung bei der hausinternen Abfallentsorgung WAS WIR ERWARTEN Erste qualifizierte Berufserfahrung in der Glas- & Gebäudereinigung Höhentauglichkeit Sorgfalt und Genauigkeit sowie saubere, gewissenhafte Arbeitsweise Zuverlässigkeit und selbstständiges eigenverantwortliches Arbeiten WAS WIR BIETEN 28 Tage Urlaub (30 Tage ab 3.
Dlubal RFEM, mb-Baustatik, Abacus, Nemetschek Allplan, FriLo)Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, präzise Arbeitsweise und hohe EigenverantwortungFreude an der Entwicklung von Sonderlösungen und DetailkonzeptenTeamorientierte Arbeitsweise und Kommunikationsstärke im Austausch mit Projektpart Unbefristete Festanstellung mit attraktiver, leistungsorientierter VergütungMitarbeit in einem dynamischen Team mit langjähriger Expertise in der TragwerksplanungModerner Arbeitsplatz mit flexiblen ArbeitsmodellenZentrale Lage mit sehr guter Anbindung an den öffentlichen NahverkehrLangfristige Perspektiven und Raum für eigene Ideen in einem etablierten Unternehmen Gehaltsinformationen Ca. 65.000 € - 75.000 € Brutto/Jahr (abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation) Ihr Kontakt Ansprechpartner Hanna Prüschenk Referenznummer 842178/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)841-99345204 E-Mail: hanna.prueschenk@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
. € Bauvolumen) über alle LeistungsphasenErstellung von Ausschreibungen, Kostenmanagement und Sicherstellung der Qualität vom Entwurf bis zur AusführungCoaching und Weiterentwicklung von jüngeren TeammitgliedernAusbau und Sicherstellung hoher Qualitätsstandards im ProjektmanagementPflege und Betreuung von Kund:innen sowie aktive Mitwirkung an der Unternehmensentwicklung Abgeschlossenes Studium der Architektur oder Innenarchitektur (Universität oder Fachhochschule)Erfahrung in der Leitung komplexer ProjekteStrukturierte, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und ausgeprägte KommunikationsfähigkeitSicherer Umgang mit ArchiCAD, idealerweise Erfahrung mit BIMSehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2)Leidenschaft für anspruchsvolle Projekte und Freude an interdisziplinärer Zusammenarbeit Leitung spannender und hochwertiger Architektur- und InnenarchitekturprojekteZusammenarbeit in einem internationalen, interdisziplinären TeamVielfältige Entwicklungsmöglichkeiten für deine KarriereModerne Arbeitsumgebung, flexible Arbeitszeiten und attraktive RahmenbedingungenHomeoffice-Möglichkeit für eine ausgewogene Work-Life-Balance Gehaltsinformationen Gehalt ist abhängig nach Berufserfahrung ab 72.000€ Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Metzner Referenznummer 855145/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821370 E-Mail: dominik.metzner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
.: Digitale Vermietung) Erfolgreiche Ausbildung zum Immobilienkaufmann, fundierte wohnungswirtschaftliche Erfahrungen Sehr gute EDV-Kenntnisse (MS Office und gängige Verwaltersoftware, idealerweise Wodis Yuneo) Strukturierte, selbständige und gewissenhafte Arbeitsweise Kommunikationsstärke und Kundenorientierung Ein interessantes, abwechslungsreiches Aufgabenspektrum mit attraktiven Rahmenbedingungen, zentral in München Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarif der Wohnungswirtschaft Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten durch Gleitzeit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Unterstützung bei der Wohnungssuche Gehaltsinformationen Je nach Erfahrungswert zwischen 60.000 Euro und 70.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Rene Weissbach Referenznummer 858851/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: rene.weissbach@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Baudokumentation und Grundkenntnisse VermessungBelastbare, lösungsorientierte Führungspersönlichkeit mit Teamfähigkeit Unbefristeter Vertrag mit attraktiver, praxisnaher Ausstattung (Firmenwagen, Mobiltelefon zur Privatnutzung)Flexibles Arbeitszeitmodell und vertrauensvolle ZusammenarbeitStrukturierte Weiterbildungen sowie klare Entwicklungs- und AufstiegsmöglichkeitenZusätzliche Vorteile wie betriebliche Altersvorsorge, JobRad und steuerfreie Gutscheine Gehaltsinformationen Bis zu 120.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Dominik Metzner Referenznummer 857879/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)69-3008821370 E-Mail: dominik.metzner@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Du begleitest den gesamten P2P Prozess von der Freigabe der BANF bis zur RechnungsbegleichungDu legst Bestellungen anDu prüfst RechnungenDu pflegst AuftragsbestätigungenDu verfolgst Liefertermine und unterstützt im MahnlaufDu pflegst einkaufsrelevante Stammdaten Sichere Kenntnisse in SAP S4Freude an strukturierter und zuverlässiger ArbeitsweiseGute kommunikative FähigkeitenMotivation, Aufgaben eigenständig zu bearbeiten, mit Unterstützung durch das Team vor OrtPragmatische und praxisorientierte HerangehensweiseBerufserfahrung im operativen Einkauf 30 Tage JahresurlaubBetriebliche AltersvorsorgeÜbertarifliche VergütungPersönliche Betreuung im gesamten BewerbungsprozessAnspruchsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einer zukunftsträchtigen BrancheZugang zu Corporate Benefits Gehaltsinformationen Attraktiver Stundenlohn: bis zu 24,00 EUR, je nach Qualifikation – Jahresverdienst bis 46.000 EUR Grundlohn möglich bei einer 37h/Woche Ihr Kontakt Ansprechpartner Florian Ziegler Referenznummer 860187/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: florian.ziegler@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
QualifikationIdealerweise mehrjährige Erfahrungen in der Bauleitung im schlüsselfertigen WohnungsbauVerantwortungsbewusstsein, Organisationstalent, hohe Selbstständigkeit und LeidenschaftFür das Bauen, Teamfähigkeit, Flexibilität und Kommunikationsstärke Verantwortung für interessante Projekte mit kurzen Entscheidungswegen Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, leistungsgerechte Vergütung, 30 UrlaubstageFirmen-Pkw (auch zur privaten Nutzung)Hervorragende Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, jährliche Weiterbildungen, WohnraumBei Wohnortwechsel in die Nähe des Unternehmens Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 839128/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sie übernehmen die wirtschaftliche Bewertung und Aufbereitung von Bauprojekten im Hochbau und arbeiten dabei eng mit der übergeordneten Leitungsebene zusammenSie analysieren Unterlagen wie Pläne, Leistungsbeschreibungen und Mengengerüste, um eine belastbare Kosteneinschätzung für alle Projektphasen zu erstellenSie begleiten interne und externe Abstimmungsprozesse von der ersten Anfrage bis zur Beauftragung und stehen in regelmäßigem Austausch mit Kundenseite, Dienstleistenden und Projektpartnern Sie prüfen potenzielle wirtschaftliche Risiken eines Vorhabens und entwickeln Optionen, um Kostenabweichungen zu vermeiden Sie verfügen über ein bauingenieurwissenschaftliches Studium oder eine technische Ausbildung mit weiterführender Qualifikation aus dem bauhauptgewerblichen UmfeldMehrjährige Erfahrung in der Steuerung, Bewertung oder operativen Umsetzung von Hochbauprojekten ist für diese Aufgabe erforderlichSie bringen praktische Routine in der Erstellung von Kostenübersichten und Kalkulationen mit, idealerweise aus dem schlüsselfertigen BauenDigitale Werkzeuge zur Projekt- und Kostenplanung gehören für Sie selbstverständlich zum Arbeitsalltag Ein strukturiertes Vergütungssystem mit festen tariflichen Bestandteilen, erweiterten Sonderzahlungen sowie einer wertschätzenden Unternehmenskultur Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Annabel Kaiser Referenznummer 859415/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: annabel.kaiser@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Infograph, Dlubal R-Stab/R-FEM) Sie sind offen, kommunikativ und arbeiten gerne im Team 38 Stunden/ Woche30 Tage UrlaubWeiterentwicklungsmöglichkeitenAltersvorsorgeJobticket Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltpaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Orcun Akin Referenznummer 863857/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859225 E-Mail: orcun.akin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Diese Funktion bietet einen umfassenden Gestaltungsspielraum, ein familiäres Umfeld, ein attraktives Vergütungspaket sowie weitere Entwicklungsperspektiven. IHR KONTAKT ZU UNS Gern steht Ihnen unser Berater Matthias Hennig unter +49 89 1895520-19 für weitere Fragen zur Verfügung.
Meister/Techniker) Erfahrung als Projektingenieur, idealerweise im Industrie-, High-Tech- oder Reinraumbau Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Interesse an der Mitwirkung in einem spannenden Projekt, bei dem Sie entsprechend Ihrem Schwerpunkt (HKLS oder ELT) eingesetzt werden Betreuung eines renommierten Neubauprojekts im Halbleiterbau Hohe Eigenverantwortung und viel Gestaltungsspielraum 30 Urlaubstage Mobiles Arbeiten Regionaler Einsatz in Dresden, keine Reisetätigkeit Familienfreundliche Arbeitszeiten Flache Hierarchien dank mittelständischer Strukturen Gehaltsinformationen Attraktives Gehalt zwischen 60.000 - 90.000 Euro p.a. Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schumann Referenznummer 857898/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.schumann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Leitung und Disposition von anspruchsvollen Baustellen und Großprojekten Leiten eines Teams in Richtung effektiver Zusammenarbeit und Zielerreichung Sicherstellung im Hinblick auf Qualität und Termineinhaltung Finanzmanagement und Wirtschaftlichkeit im Rahmen des Budgets Kalkulation, Angebote, Bauabläufe sowie Kontrolle der Baustellenergebnisse Berichterstattung gegenüber Vorgesetzten über Fortschritte und Probleme Unterstützen der Geschäftsleitung bei Entscheidungen zu Expansion oder Übernahmen Ausbildung zum IHK-Meister Leit- und Sicherungstechnik / Studium im Bereich Elektrotechnik (Master/Diplom/Bachelor) oder abgeschlossene Ausbildung zum/r staatlich geprüften Techniker Berufserfahrung im Bereich der Leit- und Sicherungstechnik Du arbeitest selbständig, strukturiert und zielorientiert Du verfügst über ein offenes, verbindliches und sicheres Auftreten Interesse für interne Weiterbildung und Qualifikationen Spaß an der Arbeit im Team und am Umgang mit Kunden und Kollegen Du besitzt einen Führerschein der Klasse B Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Gehaltsinformationen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Aleksandar Zlatkovic Referenznummer 855034/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: aleksandar.zlatkovic@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Aufbau und Führung eines spezialisierten Projektteams inklusive Auswahl, Entwicklung und Mentoring von Mitarbeitenden Abgeschlossenes Studium in Bauingenieurwesen oder eine technische Ausbildung zum Techniker Erfahrung in der Führung von Teams sowie in der Sanierung von Wohnungsbauprojekten Kenntnisse im Baurecht Freude daran, eine neue Abteilung aufzubauen und den Bereich Sanierung im Unternehmen weiterentzuwickeln 30 Tage Urlaub Dienstwagen zur privaten Nutzung Attraktive Vergütung exkl. Bonus Eigenes Büro Etabliertes Unternehmen mit Berliner Projekten Viel Gestaltungsspielraum sowie Bestandsteil der Managementebene Gehaltsinformationen 120.000 - 160.000 Euro Ihr Kontakt Ansprechpartner Daniel Schumann Referenznummer 861954/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: daniel.schumann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden