und ergebnisorientierte ArbeitsweiseEine unbefristete Festanstellung in Vollzeit Attraktive Vergütung mit betrieblicher Altersversorgung Eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld
. Für Ihre konstante Leistung bieten wir Ihnen eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Top-Konditionen bei interessanten Handelspartnern und ein umfassendes kostenloses Fortbildungsprogramm. Das interessiert
Arbeitsplatz im Rheinland als Pflegedienstleitung (PDL) bei einem der größten familiengeführten Krankenhausunternehmen Deutschlands. Attraktive Führungsposition mit großem Freiraum für Entscheidungen
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mit viel Gestaltungsspielraum in einem modernen Krankenhaus Eine unbefristete Festanstellung mit einer leistungsgerechten Vergütung nach TV Ärzte VKA 32 Urlaubstage bei 40 Wochenstunden Attraktive Fort
Attraktive Vergütung (Tariflicher Stundenlohn 13,50€ bzw. Sonn-/Feiertage 23,40€) Zuschläge Sonn-/Feiertage 80% Jahresurlaub bis 30 Tage Nachtzuschlag von 30% Bei besonderen Feiertagen erhöhter Zuschlag Gute
2024 im Krankenhaus Neuwerk auf Ihre helfenden Hände. Um daraus eine runde Sache zu machen, bieten wir eine abwechslungsreiche Beschäftigung in Teilzeit an sowie einige attraktive Mitarbeiter Benefits
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an? Dann sollten wir uns kennenlernen!Bitte geben Sie in Ihrer Bewerbung Ihre Gehaltsvorstellungen an. Jetzt bewerben Eine stetig wachsende systemrelevante UnternehmensgruppeUnbefristeter Dienstvertrag, attraktives
, attraktives Gehalt und eine betriebliche AltersvorsorgeTeamorientiertes und dynamisches Arbeitsklima in unserer Inhouse-Agentur Worauf Sie sich freuen können Eine sinnstiftende Position
Arbeitsverhältnis 30 Urlaubstage attraktive, übertarifliche Vergütung bis zu 12,00€ Verpflegungsmehraufwand pro Arbeitstag 80% des Grundgehaltes als Jahressonderzahlung übertarifliche Schichtzulagen bis zu 100
Sie selbständig und effektiv arbeiten können. Auch auf uns können Sie zählen: Neben einer angemessenen Bezahlung bieten wir eine attraktive Altersvorsorge, familienfreundliche Arbeitszeiten sowie zahlreiche
! Neben einer leistungsorientierten Vergütung honorieren wir Ihre Leistung mit attraktiven Mitarbeiter-Benefits und Arbeitszeiten, die Zeit für Familie und Hobbies lassen. Sie wollen losschrauben
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der einschlägigen Gesetze und Regelungen im Gesundheitswesen German language required: C1 Level Englische Sprachkompetenz: B2 LevelUnbefristete Festanstellung in Vollzeit mit attraktiver Eingruppierung nach Haustarif
. Jetzt bewerben Leistungsgerechte Vergütung für die BettenaufbereitungFlexible Teilzeittätigkeit - 5,5 Tage Woche im Schichtdienst (Früh- und Spätdienst)Attraktive Händlerkonditionen Worauf Sie sich freuen
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i.H.v. 86 % des monatlichen Bruttolohns im Monat November ein Leistungsentgelt i.H.v. 2,00 % des Jahreseinkommens im Monat Januar des Folgejahres eine attraktive Altersvorsorge (KZVK
uns für eine inklusive und vielfältige Arbeitsumgebung ein. Das dürfen Sie erwarten Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP/DGB Tarifgemeinschaft Attraktive Sozialleistungen, zum Beispiel Urlaubs
von IB Medical! Du kümmerst dich um deine Patienten Wir kümmern uns um Dich: ein attraktives Grundgehalt ab 4600 €30 Tage UrlaubNur 4 Monate Probezeit Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
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und Wohlbefinden: Freuen Sie sich auf ein vielseitiges Sport- und Gesundheitsprogramm sowie die Möglichkeit auf ein Jobrad, je nach Vertragsgestaltung. Besonders attraktive Gehälter: Die Vergütung erfolgt
von IB Medical! Du kümmerst dich um deine Patienten Wir kümmern uns um Dich: ein attraktives Grundgehalt bis 3800 €30 Tage UrlaubNur 4 Monate Probezeit Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
von IB Medical! Du kümmerst dich um deine Patienten Wir kümmern uns um Dich: ein attraktives Grundgehalt ab 5000 € Firmenwagen zur Privten Nutzung je nach Auftrag hohe Schichtzulagen: Sonn
und unternehmerische Denkweise sowie technisches Interesse Attraktives Gehalt mit Sozialleistungen wie einer betrieblichen AltersvorsorgeFirmenwagen auch zur privaten NutzungMotiviertes TeamGesundheits
vor Ort unterstützen. Werde Teil des Teams und schicke uns noch heute Deine Bewerbung. Wir freuen uns auf Dich. Das bieten wir unbefristetes Arbeitsverhältnis 30 Urlaubstage attraktive
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. 2,00 % des Jahreseinkommens im Monat Januar des Folgejahres eine attraktive Altersvorsorge (KZVK) Als familienfreundliches Unternehmen legen wir zudem Wert auf: ein kollegiales Arbeitsklima
% des Jahreseinkommens im Monat Januar des Folgejahres eine attraktive Altersvorsorge (KZVK) Als familienfreundliches Unternehmen legen wir zudem Wert auf ein kollegiales Arbeitsklima in einem multiprofessionellen Team
Planbare Beschäftigungszeit Ausführliche Einarbeitung und Unterstützung durch erfahrene Kollegen Bereitstellung von Arbeitskleidung bzw. Schutzausrüstung Schulungen Attraktive Mitarbeitervorteile
Zuverlässigkeit Berufs- und Quereinsteiger willkommen Masernschutzimpfung zwingend erforderlich Deutschkenntnisse Unser Angebot Intensive, gründliche Einarbeitung Attraktive Vergütung (Tariflicher Stundenlohn
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an. Dazu eine attraktive Altersversorgung und viele weitere Extras. Hört sich nach einem Traumjob an? Dann sollten wir uns kennenlernen. Jetzt bewerben Vielfältige interne und externe Fort- und Weiterbildungsprogramme
von 06.30- 18.30Uhr Zusammenarbeit mit einem dynamischen und hochmotivierten Team Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld: Neues KITA Gebäude auf dem Klinikgelände Attraktive Mitarbeiterangebote
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Arbeitsplatz als Haustechniker (w/m/d) in unbefristeter Anstellung Eine attraktive, außertarifliche Vergütung 39 Stunden bei Vollzeit sowie 30 Tage Urlaub Förderung der beruflichen Entwicklung durch Teilnahme
Verantwortungsbewusstsein Was wir bieten Sicherer Arbeitsplatz als Haustechniker (w/m/d) in unbefristeter Anstellung Eine attraktive, außertarifliche Vergütung 39 Stunden bei Vollzeit sowie 30 Tage Urlaub Förderung
, an die du dich bei Fragen und Problemen wenden kannstSehr gute Übernahmechance nach erfolgreich bestandenem Examen Eine attraktive Ausbildungsvergütung gemäß AVR-DDBetriebliche Altersversorgung durch die Rheinische
Ihnen eine attraktive betriebliche Altersvorsorge, Top-Konditionen bei interessanten Handelspartnern sowie ein umfassendes Fort- und Weiterbildungsprogramm. Jetzt bewerben Keine NachtdiensteFamilienfreundliche
haben, liegen goldene Zeiten vor uns. Neben einem unbefristeten Dienstvertrag nach AVR-C inkl. attraktiver Altersvorsorge bieten wir ein umfangreiches Fort- und Weiterbildungsangebot
sich auf Sie. Jetzt bewerben Führungskräfte-NachwuchscampusEinen Dienstvertrag nach AVR-C sowie eine betriebliche Altersvorsorge (aktueller Arbeitgeberanteil liegt bei 5,6 Prozent der monatlichen Bruttovergütung)Attraktive
gefäßchirurgische Bandbreite inklusive aller endovaskulären VerfahrenVolle Weiterbildungsbefugnis für Gefäßchirurgie (vier Jahre) in einem attraktiven ArbeitsumfeldModernste, apparative AusstattungMitarbeit
in der Pflege unserer Senioren (m/w/d)Einen sicheren, unbefristeten Job in Voll-/Teilzeit oder als geringfügige Beschäftigung bei einer attraktiven Vergütung nach AVR-C und 30 Tagen Urlaub (bei Vollzeittätigkeit
einer fairen Vergütung nach AVR-C und 30 Tagen Urlaub gibt es eine attraktive Altersvorsorge sowie viele Extra-Leistungen. Sie sind interessiert? Dann sollten wir uns kennenlernen! Jetzt bewerben
mit gerontpsychiatrischer Erkrankung zu beurteilen und weiter zu entwickelnEinen sicheren, unbefristeten Job in Voll- oder Teilzeit (auch geringfügige Beschäftigung möglich) bei einer attraktiven Vergütung nach AVR-C und 30
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als Oberarzt auf einer allgemeinpsychatrischen Station bieten wir eine attraktive Altersvorsorge. Sie können es kaum erwarten? Dann sollten wir uns kennenlernen! Jetzt bewerben Dienstvertrag nach AVR
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