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Hands- on Mentalität Langfristiger und krisensicherer Arbeitsplatz mit attraktiver Vergütung in unbefristeter Festanstellung Flexible Arbeitszeiten Home-Office-Möglichkeiten Diverse
mit attraktiver Vergütung in unbefristeter FestanstellungFlexible ArbeitszeitenHome-Office-MöglichkeitenDiverse WeiterbildungsmöglichkeitenAbwechslungsreiches Tätigkeitsfeld, hohe Eigenverantwortung in familiärer
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am Standort Worms zu vergeben. Vielfältige Aufgaben, eine von Wertschätzung geprägte Arbeitsatmosphäre und attraktive Benefits warten auf Sie – das Ganze in einer unbefristeten Festanstellung direkt bei unserem
und attraktive Konditionen im Personalkauf Ihre Aufgaben: Aktive Betreuung von Kunden aus dem Bereich der Handwerksbetriebe Neukundengewinnung in der jeweiligen Branche Festigung der nachhaltigen
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eine Prämie von 100 €! unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit Attraktive Zuschläge: 100% Feiertagszuschlag, 50% Sonntagszuschlag, 25% Nachtzuschlag bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit
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Elektriker (m/w/d) Unser Angebot: Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven Tarifliche Entlohnung nach iGZ/DGB Tarif zzgl. Branchenzuschlägen Persönliche Einsatzbegleitung und qualifizierte
im 3-Schichtsystem (Früh-, Spät- und Nachtschicht) Gute Deutschkenntnisse Was Sie erwartet: Eine attraktive Vergütung Weihnachts- und Urlaubsgeld, gemäß Tarifvertrag iGZ- DGB Begleitung im gesamten
und selbstständiger Arbeitsstil Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Attraktives Vergütungspaket Homeoffice Möglichkeit Zuschuss Jobticket Kantine Flexible Arbeitszeiten
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Einer Übernahme steht nichts im Weg, nutzen Sie die Chance! Attraktives Gehaltspaket nach GVP-Tarifgeregelte Arbeitszeiten in Vollzeit Zuschuss zum 49€ Ticket Persönliche Betreuung durch unser kompetentes Team
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Transformation voranzutreiben. Bei uns erwarten dich nicht nur spannende Aufgaben, sondern auch ein Jobticket und weitere attraktive Benefits. Sei Teil unseres Teams, bereichere uns mit deinem Wissen am Standort
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Attraktive Zuschläge: 100% Feiertagszuschlag, 50% Sonntagszuschlag, 25% Nachtzuschlag Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit) Urlaubs- und Weihnachtsgeld von bis zu jeweils 300 Euro Option
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