Ihre Aufgaben Filial-und Mitarbeiterverantwortung Vertretung und Unterstützung der Filialleitung in allen Arbeitsbereichen Auswertung und Steuerung der Filialkennzahlen Verantwortung und Umsetzung der Filialoptik nach unseren AWG Visuell Merchandising Standards Führung, Coaching und Mitarbeiterentwicklung des Filialteams Verantwortung der Personaleinsatzplanung und der Strukturierung des Filialalltags Vorbildfunktion in allen Aufgabenbereichen, sowie in unserer AWG Verkaufsphilosophie Abwicklung eines kundenorientierten Kassiervorgangs nach den AWG Standards Lager und Warenmanagement Organisation und Durchführung von Inventuren Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel Wünschenswert sind erste Führungserfahrungen Interesse an Mode und Freude am kunden- und serviceorientierten Arbeiten Ergebnis- und erfolgsorientiertes Handeln Empathische und teamorientierte Führung und die Fähigkeit andere zu motivieren Engagement, Flexibilität und Eigeninitiative Positives, freundliches und offenes Auftreten Organisationstalent und Nachhaltigkeit in der Umsetzung von Vorgaben und Richtlinien Ihre Vorteile Ein herzliches Miteinander in einem familiären Arbeitsumfeld Ein offenes und motivierendes Umfeld mit einem ausgeprägten Teamgedanken Abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Mitarbeiterrabatte Jubiläumszuwendungen Intensive Einarbeitung Mitarbeiterempfehlungsprogramm Kooperation mit dem Dienstradanbieter JobRad AWG-Vorteilsportal mit mehr als 7.900 exklusiven Rabattaktionen Flexible Arbeitszeitmodelle und monatliche Einsatzplanung Interne Schulungen innerhalb der Region Sehr gute Karrierechancen innerhalb des Vertriebs, sowie der Zentrale Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
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Ort: Wesseling Vertragsart: Festanstellung beim Kunden Arbeitszeitmodell: Vollzeit Bruttojahresgehalt: bis zu 65.000 EUR (je nach Qualifikation) Branche: Verkehrstechnik Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein etabliertes und angesehenes Unternehmen der Verkehrstechnik-Branche, suchen wir am Standort Wesseling zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Ihre Aufgaben: Abwicklung der Entgeltabrechnung für gewerbliche und kaufmännische Mitarbeitende Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und aktive Mitwirkung an laufenden HR-Projekten Erstellung von Arbeitszeugnissen, Vorbereitung von Arbeitsverträgen sowie Bearbeitung von Betriebsratsanträgen Korrespondenz mit Bewerbenden und Koordination von Vorstellungs- und Einstellungsgesprächen Entwicklung aussagekräftiger Reports und Statistiken zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen Weiterentwicklung organisatorischer Abläufe und Einführung effizienter Methoden Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung, idealerweise in einem Industrieunternehmen Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Gute MS-Office Kenntnisse und guter Umgang mit Abrechnungssystemen Englischkenntnisse in Wort und Schrift, vorteilhaft aber kein Muss Organisationsgeschick, offene Kommunikation und Teamfähigkeit Ihre Vorteile: Direkte Vermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive Vergütung von bis zu 65.000 € (je nach Qualifikation) 30 Tage Erholungsurlaub + Urlaub an Weihnachten, Silvester & Geburtstag 38,5 Stundenwoche, Gleitzeit und Möglichkeit 2x die Woche aus dem Homeoffice zu arbeiten Urban Sports Mitgliedschaft, Fahrradleasing und Massageangebote Freie Mitarbeiterparkplätze, kostenlose Getränke und regelmäßige Nervennahrung Flache Hierarchien, offene Fehlerkultur und tolle Weiterbildungsmöglichkeiten kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: "Sehr engagiertes Team mit super Ergebnissen!"
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Ort: Wesseling Vertragsart: Festanstellung beim Kunden Arbeitszeitmodell: Vollzeit Bruttojahresgehalt: bis zu 65.000 EUR (je nach Qualifikation) Branche: Verkehrstechnik Startzeitpunkt: ab sofort Für unseren Mandanten, ein etabliertes und angesehenes Unternehmen der Verkehrstechnik-Branche, suchen wir am Standort Wesseling zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) Ihre Aufgaben: Abwicklung der Entgeltabrechnung für gewerbliche und kaufmännische Mitarbeitende Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und aktive Mitwirkung an laufenden HR-Projekten Erstellung von Arbeitszeugnissen , Vorbereitung von Arbeitsverträgen sowie Bearbeitung von Betriebsratsanträgen Korrespondenz mit Bewerbenden und Koordination von Vorstellungs- und Einstellungsgesprächen Entwicklung aussagekräftiger Reports und Statistiken zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen Weiterentwicklung organisatorischer Abläufe und Einführung effizienter Methoden Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung, z.B. als Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung , idealerweise in einem Industrieunternehmen Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Gute MS-Office Kenntnisse und guter Umgang mit Abrechnungssystemen Englischkenntnisse in Wort und Schrift, vorteilhaft aber kein Muss Organisationsgeschick, offene Kommunikation und Teamfähigkeit Ihre Vorteile: Direkte Vermittlung in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis Attraktive Vergütung von bis zu 65.000 € (je nach Qualifikation) 30 Tage Erholungsurlaub + Urlaub an Weihnachten, Silvester & Geburtstag 38,5 Stundenwoche, Gleitzeit und Möglichkeit 2x die Woche aus dem Homeoffice zu arbeiten Urban Sports Mitgliedschaft , Fahrradleasing und Massageangebote Freie Mitarbeiterparkplätze , kostenlose Getränke und regelmäßige Nervennahrung Flache Hierarchien, offene Fehlerkultur und tolle Weiterbildungsmöglichkeiten kununu Score / BleckmannSchulze: 4,9 - Weiterempfehlung: 100%: "Sehr engagiertes Team mit super Ergebnissen!"
Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause!
Warum Sie sich als Personal Manager Vertrieb und Rekrutierung (m/w/d) für UNIQUE am Standort Brühl entscheiden sollten: Unbefristeter Arbeitsvertrag, 30 Urlaubstage sowie ein attraktives Gehaltspaket zzgl. Bonus Ein Firmenwagen mit Privatnutzung sowie ein Firmenhandy Flache Hierarchien, kooperativer Führungsstil und kontinuierliches Feedback Attraktive Premium Incentives und Teamevents Betriebliche Krankenzusatzversicherung nach der Probezeit Ihre konkreten Aufgabenbereiche als Personal Manager Vertrieb und Rekrutierung (m/w/d) am Standort Brühl: VERTRIEB: Sie begeistern Kunden und gewinnen neue Projekte RECRUITING: Sie schalten Stellenanzeigen, übernehmen das Bewerbermanagement, führen Vorstellungsgespräche mit Kandidaten und finden so die passenden Mitarbeiter für unsere Kunden BETREUUNG UND BERATUNG: Sie sind Ansprechpartner für Kunden und Kandidaten während der gesamten Zusammenarbeit Mit diesem Lebenslauf begeistern Sie uns als Personal Manager Vertrieb und Rekrutierung (m/w/d): Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sie bringen erste Berufserfahrung im aktiven Vertrieb mit Der Umgang mit Menschen bereitet Ihnen Freude Sie können Impulse setzen und andere für Ihre Ideen begeistern Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Personal Manager Vertrieb und Rekrutierung (m/w/d) für den Standort Brühl!
Unser Leitbild: Wir machen besser möglich. Deine Vorteile bei all.medi Köln: Attraktiver Berufseinstieg: Stundenlohn von 22 bis 25 € zum BerufseinstiegZuschläge für Nacht-, Sonn- und FeiertagsdiensteUnbefristeter ArbeitsvertragDirektvermittlung & Try and HireMöglichkeit, Einrichtungen vor einer festen Entscheidung kennenzulernenOption auf direkte Übernahme durch die EinrichtungUnterstützung bei der beruflichen Orientierung nach der AusbildungFreizeit & Planbarkeit: 30 Tage Urlaubbevorzugte Schichten und planbare ArbeitszeitenMobilität: Firmenwagen zur privaten Nutzung oder FahrtkostenerstattungEntwicklung: Unterstützung bei Fort- und WeiterbildungenPersönlicher Ansprechpartner aus unserem TeamMitarbeiterempfehlung: Bis zu 2.000 € Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie Deine Aufgaben: Durchführung der Grund- und Behandlungspflege Betreuung und Unterstützung von Patient*innen oder Bewohner*innenDokumentation der PflegemaßnahmenZusammenarbeit mit Ärzt*innen und dem PflegeteamUnterstützung bei der Organisation eines reibungslosen Pflegeablaufs Das bringst du mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachmann / Pflegefachfrau (m/w/d)Verantwortungsbewusstsein und EinfühlungsvermögenFreude an der Arbeit mit MenschenTeamfähigkeit und Engagement Warum all.medi Köln?
Bei uns können Sie jeden Tag zeigen, was in Ihnen steckt und von Anfang an mittendrin statt nur dabei sein. Ihre Vorteile bei uns! Eine attraktive und krisensichere AusbildungTolle Events wie eine Einführungswoche und eine Absolventengala im EuropaparkTeilnahme an exklusiven EDEKA-Fachseminaren, Azubi-Wettbewerben und Inhouse-Seminare durch entsprechendeFachexpertenRegelmäßige Treffen und Aktivitäten mit anderen aktiven AuszubildendenE-Learning-Kurse über das EDEKA-WissensportalIntensive Betreuung sowohl in der Praxis durch unsere Azubibeauftragten als auch in der SchuleZeugnisbonus - Belohnungen für gute schulische LeistungenRegelmäßige Feedback-Gespräche mit den Ausbildern sowie eine regelmäßige Azubi-SprechstundeViele Karrieremöglichkeiten und Nachwuchsförderprogramme nach der Ausbildung Was macht man da aus sich?
Bei uns können Sie jeden Tag zeigen, was in Ihnen steckt und von Anfang an mittendrin statt nur dabei sein. Ihre Vorteile bei uns! Eine attraktive und krisensichere AusbildungTolle Events wie eine Einführungswoche und eine Absolventengala im EuropaparkTeilnahme an exklusiven EDEKA-Fachseminaren, Azubi-Wettbewerben und Inhouse-Seminare durch entsprechendeFachexpertenRegelmäßige Treffen und Aktivitäten mit anderen aktiven AuszubildendenE-Learning-Kurse über das EDEKA-WissensportalIntensive Betreuung sowohl in der Praxis durch unsere Azubibeauftragten als auch in der SchuleZeugnisbonus - Belohnungen für gute schulische LeistungenRegelmäßige Feedback-Gespräche mit den Ausbildern sowie eine regelmäßige Azubi-SprechstundeViele Karrieremöglichkeiten und Nachwuchsförderprogramme nach der Ausbildung Was macht man da aus sich?
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Lagerhelfer/in (m/d/w) in Brühl STELLENBEZEICHNUNG Lagerhelfer*in (m/d/w) JAHRESGEHALT ab ca. 26.500 € BENEFITS Betriebliche Altersvorsorge • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten • Jobticket • Urlaubs- und Weihnachtsgeld TÄTIGKEITSFELDER Wareneingangsbearbeitung • Vollständigkeitsprüfung • Aus- und Umzeichnung der Waren • Sicherung der Waren • Abpacken der Warensendungen • Bereitstellung und Verladung der ausgehenden Ware QUALIFIKATIONEN Selbstständige und verantwortungsvolle Arbeitsweise • Zuverlässigkeit, Pünktlichkeit und Genauigkeit • Staplerschein von Vorteil, aber nicht zwingend notwendig • Handwerkliches Geschick SPRACHKENNTNISSE Deutschkenntnisse mindestens B 1 BERUFLICHE ERFAHRUNG Quereinsteiger / Berufsstarter / Mehrjährige Erfahrung BESCHÄFTIGUNG Arbeitnehmerüberlassung • Option der Übernahme • 35 Stunden-Woche BRANCHE Fahrzeugtechnik STANDORT Brühl FIRMENPHILOSOPHIE Persönliche Betreuung durch gleichbleibende Ansprechpartner*innen • Weitreichende Kenntnisse des Kölner Arbeitsmarktes • 30-jährige Erfahrung in den Bereichen der Zeitarbeit und der Personalvermittlung • Attraktive Arbeitsplätze mit guter Verkehrsanbindung • Langfristiger Einsatz in einem eingespielten Team • Stellen hochwertiger Sicherheitsausrüstung Ihr Ansprechpartner Herr Maurice Scheel Kontakt ZAK ZeitArbeit Kilias GmbH Hohenstaufenring 55 50674 Köln scheel@zak-zeitarbeit.de 0221/955676-14
Aktuell suchen wir für unseren Kunden im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in unbefristeter Vollzeitanstellung: Industriemechaniker (m/w/d) bis € 23,00 Das bieten wir Ihnen: einen interessanten und abwechslungsreichen Job einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitfreundliche Kollegen und eine gute Einarbeitungeine 35-Stunden-Woche im 2-Schichtsystemeine attraktive Bezahlung nach Hausvertrag Metall/Elektro Übernahme nach der Probezeit Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungen30 Tage Urlaub ab dem 1.
Aktuell suchen wir für unseren Kunden im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in unbefristeter Vollzeitanstellung: Elektroniker Betriebstechnik (m/w/d) Das bieten wir Ihnen: Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem bekannten Brühler Unternehmen einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeiteine attraktive Bezahlung35-Stunden-Woche, GleitzeitÜbernahme nach der Probezeitbis zu 30 Tage UrlaubUrlaubsgeld, Weihnachtsgeldvermögenswirksame LeistungenParkplatz auf dem FirmengeländeFirmenrad-LeasingKantineBetriebsrat LASSEN SIE SICH DIE CHANCE NICHT ENTGEHEN Ihre Aufgaben: Wartung elektrischer Anlagen und SystemeIdentifizierung und Behebung von StörungenFunktions- und SicherheitsprüfungenInstandhaltung und Umbauarbeiten in der GebäudetechnikElektroinstallationsarbeitenDurchführung wiederkehrender Prüfungen Ihr Profil: eine abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker Betriebstechnik (m/w/d) oder vergleichbare QualifikationGenauigkeit und präzises Arbeitenselbstständige und zuverlässige Arbeitsweise gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Haben wir Ihr Interesse wecken können?
Aktuell suchen wir für unseren Kunden im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in unbefristeter Vollzeitanstellung: Produktionsmitarbeiter (m/w/d) zur Übernahme Das bieten wir Ihnen: einen abwechslungsreichen Job einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitfreundliche Kollegen und eine gute Einarbeitungeine 35 Stunden-Woche eine sehr attraktive Bezahlung nach Haustarif Metall/ElektroÜbernahme nach einer ProbezeitUrlaubsgeld, Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungenbis zu 30 Tage Urlaubkostenloser Firmenparkplatz, Firmenrad LeasingKantineBetriebsrat Ihre Aufgaben: Metallbearbeitung mit Schleif- und PolierautomatenEntgraten, Schleifen und Polieren von Werkstücken per HandWechseln der Betriebsmittel an den Automaten Glasperlenstrahlen der Werkstücke Arbeitszeiten: 6.30 Uhr - 14.15 Uhr Ihr Profil: handwerklich begabttechnisches Verständnis eine sorgfältige ArbeitsweiseLernbereitschaftTeamfähigkeit gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Quereinsteiger sind willkommen!
Aktuell suchen wir für unseren Kunden im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung in unbefristeter Vollzeitanstellung: Produktionsmitarbeiter (m/w/d) zur Übernahme Das bieten wir Ihnen: einen abwechslungsreichen Job einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Vollzeitfreundliche Kollegen und eine gute Einarbeitungeine 35 Stunden-Woche eine sehr attraktive Bezahlung nach Haustarif Metall/ElektroÜbernahme nach einer ProbezeitUrlaubsgeld, Weihnachtsgeld, vermögenswirksame Leistungenbis zu 30 Tage Urlaubkostenloser Firmenparkplatz, Firmenrad LeasingKantineBetriebsrat Ihre Aufgaben: Metallbearbeitung mit Schleif- und PolierautomatenEntgraten, Schleifen und Polieren von Werkstücken per HandWechseln der Betriebsmittel an den Automaten Glasperlenstrahlen der Werkstücke Arbeitszeiten: 6.30 Uhr - 14.15 Uhr Ihr Profil: handwerklich begabttechnisches Verständnis eine sorgfältige ArbeitsweiseLernbereitschaftTeamfähigkeit gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Quereinsteiger sind willkommen!
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Wir garantieren Ihnen eine kompetente und persönliche Betreuung sowie attraktive Konditionen in unserem Hause!
Deine Mission Eigenverantwortliche Durchführung des Qualitätsmanagements und der Reklamationsabwicklung Durchführung und Vorbereitung von Audits Ausarbeitung und Erstellung von Bemusterungen (PPAP und EMPB) Schulung von Mitarbeiter/innen aus Produktion, Vertrieb und Einkauf Lieferanten- und Kundenbesuche im Außendienst Deine Fähigkeiten Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung mit Erfahrung im Qualitätsmanagement Zertifizierter Auditor/in ISO und IATF Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift SAP-Kenntnisse sind von Vorteil Der sichere Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen wird vorausgesetzt Eigenständige und zuverlässige Arbeitsweise Stets freundliches und kommunikatives Auftreten Das wird dir geboten Sicheren und unbefristeten Arbeitsplatz Viele Möglichkeiten der persönlichen und fachlichen Entwicklung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Hands On-Mentalität Intensive Einarbeitung, laufende Weiterqualifizierung Attraktive Entlohnung und Sozialleistungen Job Bike bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an! Bitte habe dafür Verständnis, dass postalisch zugesandte Unterlagen nicht zurückgesendet werden.