Aufgaben: Warenannahme und -kontrolle Einlagern von Gütern Kommissionieren von Aufträgen Verpacken und Versenden der Waren Durchführung von Bestandskontrollen Sicherstellung der Sauberkeit und Ordnung im Lagerbereich Anforderungen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft (m/w/d) Lagerlogistik oder langjährige Erfahrung im Lagerbereich Gute Kenntnisse in der Logistik sowie im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Bereitschaft zur Schichtarbeit Führerschein der Klasse B Wir bieten Festanstellung bei der DEKRA Arbeit Gruppe (DGB/GVP – Tarifvertrag) Attraktive Vergütung nach Tarif mit sämtlichen Sozialleistungen Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsoptionen Berufliche Orientierungshilfe und Karriere-/Talentförderung Sie haben Interesse?
Gemeinsam suchen wir Sie... die ideale Unterstützung als Sanitärmonteur (m/w/d) – ab 18€ / Stunde Ihre Vorteile: Attraktive Vergütung Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgabe Werden Sie Teil eines dynamischen und hochmotivierten Teams In einem zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem stabilen Marktumfeld Individuelle und faire Mitarbeiterbetreuung durch BS Bertsch und selbstverständlich durch den Kunden Ihr Profil: Fundierte Berufserfahrung im Bereich Sanitär-, Heizungs- sowie Gas- und Wasserinstallation Idealerweise Kenntnisse oder praktische Erfahrung in der Schwimmbadtechnik Hohe körperliche Belastbarkeit Flexibilität und ausgeprägte Teamfähigkeit Selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein und Einsatzbereitschaft Ihre Aufgaben: Durchführung von Sanitärinstallationen , inklusive Verrohrungen und Anschlussarbeiten Einbau von Sanitärartikeln sowie Vorwandmontage Verrohrungen nach allen gängigen Verfahren, inklusive Filtertechnik Zusammenarbeit mit Kollegen und externen Dienstleistern bei Montage- und Bauprojekten Durchführung von Funktions- und Dichtigkeitsprüfungen der installierten Systeme Nicht zu 100 % passend?
Aufgaben: Warenannahme und -kontrolle Einlagern von Gütern Kommissionieren von Aufträgen Verpacken und Versenden der Waren Durchführung von Bestandskontrollen Sicherstellung der Sauberkeit und Ordnung im Lagerbereich Anforderungen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft (m/w/d) Lagerlogistik oder langjährige Erfahrung im Lagerbereich Gute Kenntnisse in der Logistik sowie im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Bereitschaft zur Schichtarbeit Führerschein der Klasse B Wir bieten Festanstellung bei der DEKRA Arbeit Gruppe (DGB/GVP – Tarifvertrag) Attraktive Vergütung nach Tarif mit sämtlichen Sozialleistungen Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildungsoptionen Berufliche Orientierungshilfe und Karriere-/Talentförderung Sie haben Interesse?
Gemeinsam verleihen wir Ihrer Karriere neuen IMPACT! Wir bieten: Attraktive Vergütung nach Branchentarif Metall und Elektro mit bis zu 23,00 € pro Stunde Sehr gute Übernahmechancen durch ein Unternehmen aus einer zukunftssicheren Branche Bis zu 30 Tage Urlaub Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld corporate benefits - Mitarbeiterrabatte bei namhaften Herstellern von bis zu 80 % „Mach Freunde zu Kollegen“ - Empfehlen Sie Freunde, Bekannte oder frühere Kollegen und erhalten Sie bis zu 500€!
- Verleihen auch Sie Ihrer beruflichen Karriere neuen IMPACT! Wir bieten: Attraktive Vergütung nach Branchentarif Metall und Elektro mit 21,00 € pro Stunde Sehr gute Übernahmechancen durch ein Unternehmen aus einer zukunftssicheren Branche Außertarifliche Schichtzuschläge Bis zu 30 Tage Urlaub Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld corporate benefits - Mitarbeiterrabatte bei namhaften Herstellern von bis zu 80 % „Mach Freunde zu Kollegen“ - Empfehlen Sie Freunde, Bekannte oder frühere Kollegen und erhalten Sie bis zu 500€!
Flexible Arbeitszeiten Hays ermöglicht den Einstieg bei innovativen Unternehmen Jährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Gehaltsinformationen Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell. Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl. Wir geben Sicherheit - attraktives Jahresgehalt, pünktliche Bezahlung, volle soziale Absicherung, Lohnfortzahlung bei Urlaub und Krankheit.
Als moderner tarifgebundener Arbeitgeber legen wir größten Wert darauf, unseren MitarbeiterInnen einen krisenfesten und langfristigen Arbeitsplatz zu attraktiven Konditionen zu bieten. Seit 1992 sind wir der Ansprechpartner für Stellensuchende aus Industrie, Handwerk und Handel in den Regionen Bodensee-Oberschwaben, Hegau und Zollernalbkreis.
Gemeinsam verleihen wir Ihrer Karriere neuen IMPACT! Wir bieten: Attraktive Vergütung nach Branchentarif Metall und Elektro mit bis zu 23,00 € pro Stunde Sehr gute Übernahmechancen durch ein Unternehmen aus einer zukunftssicheren Branche Bis zu 30 Tage Urlaub Sozialleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld corporate benefits - Mitarbeiterrabatte bei namhaften Herstellern von bis zu 80 % „Mach Freunde zu Kollegen“ - Empfehlen Sie Freunde, Bekannte oder frühere Kollegen und erhalten Sie bis zu 500€!
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IHRE TÄTIGKEITEN: Planung der Montage Eigenverantwortliche Aufstellung und Inbetriebnahme Ausführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten Dokumentationstätigkeiten Kundenberatung SIE BRINGEN MIT: Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker oder Mechatroniker bzw. vergleichbare Berufserfahrung Montageerfahrung im Maschinenbau Freude an uneingeschränkter, gut bezahlter Reisetätigkeit im In- und Ausland Flexibilität in der Arbeitszeiteinteilung Gute Englischkenntnisse erforderlich Kommunikations-, Kooperations- und Teamfähigkeit Führerschein Klasse B wird vorausgesetzt für einen Dienstwagen Gute PC-Kenntnisse und sicherer Umgang mit MS-Office Freundliches und kompetentes Auftreten gegenüber von Kunden WIR BIETEN IHNEN: Attraktive Vergütungsmodelle Permanente Weiterbildungmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Mitarbeiterevents Als etablierter Personaldienstleister auf der Schwäbischen Alb verfügt die Alb Zeitarbeit GmbH mit 10-jähriger Erfahrung am Markt über eine ausgezeichnete Expertise im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.
Fundierte Berufserfahrung im Umfeld der Automatisierungstechnik Attraktive Projektlaufzeit Ihr Kontakt Ansprechpartner Marie Scholl Referenznummer 857147/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marie.scholl@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Mein Arbeitgeber Ein weltweit tätiger Technologiekonzern, der industrielle Anlagen, Maschinen und Services für verschiedene Branchen entwickelt und produziert Entwicklung und Überwachung relevanter Leistungskennzahlen Verantwortung für die Pflege und Weiterentwicklung von Reporting- und Controllinginstrumenten Mitarbeit bei periodischen Abschlüssen nach gängigen Rechnungslegungsstandards, insbesondere im Bereich Bewertungsfragen Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten, einschließlich systembezogener Themen Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen und Investitionsrechnungen Erstellung von Budgetplanungen und Forecasts sowie Analyse kapazitäts- und planungsrelevanter Daten Fachliche Betreuung eines zentralen Controlling-Moduls innerhalb des ERP-Systems Unterstützung und Austausch mit verschiedenen nationalen und internationalen Standorten Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Fokus auf Controlling oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in einem analytischen Umfeld, idealerweise im produktionsnahen Controlling Sicherer Umgang mit relevanten ERP-Modulen sowie sehr gute Kenntnisse gängiger Office-Anwendungen Hohe Sprachsicherheit in Englisch in Wort und Schrift Starke kommunikative Fähigkeiten und ausgeprägte Teamorientierung Proaktive Arbeitsweise, hohe Anpassungsfähigkeit und lösungsorientiertes Denken Fähigkeit, Entscheidungen klar zu treffen und Themen konsequent voranzutreiben Sehr gutes analytisches Verständnis sowie eine strukturierte, verantwortungsbewusste und zielgerichtete Arbeitsweise Strukturierte Einarbeitung und professionelle Unterstützung im Arbeitsalltag Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Kollegiales Team und wertschätzende Unternehmenskultur Kurze Entscheidungswege und offene Kommunikation Sicherer Arbeitsplatz in einem stabilen Unternehmensumfeld 39-Stunden-Woche Gehaltsinformationen Gehaltlich liegt die Position zwischen 80.000 - 85.000 Euro (IG Metall Tarif), je nach Erfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Robin Lubig Referenznummer 856013/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)711-34229253 E-Mail: robin.lubig@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Das Angebot: Breites Leistungsspektrum im Bereich der Inneren Medizin und Gastroenterologie mit einem Schwerpunkt auf der Endoskopie und gastroenterologischen OnkologieGanzheitliche Behandlung von Patienten im Rahmen einer umfassenden interdisziplinären Zusammenarbeit Zertifiziertes Darmzentrum und eine interdisziplinäre Intensivstation Chefarztvertretung und innovative Weiterentwicklung der Abteilung Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge und Poolbeteiligung Familienfreundliche Arbeitszeiten sowie Kindergärten und Schulen in der Nähe Kultur- und Freizeitangebote in einer landschaftlich attraktiven Umgebung Ihr Profil: Sie streben eine Position als Leitender Oberarzt Innere Medizin und Gastroenterologie (m/w/d) an und sind im Besitz der entsprechenden Facharztanerkennung In der Sonographie und Endoskopie sowie der Intensivmedizin können Sie weitreichende Erfahrung vorweisen Organisations- und Führungstalent zählen ebenso zu Ihren Stärken wie Teamgeist und Verantwortungsbewusstsein Freude an der Aus- und Weiterbildung von Assistenz- und Fachärzten bringen Sie mit Sie fühlen sich angesprochen?
Das Angebot: Interessante und verantwortungsvolle Tätigkeiten als Leitender Oberarzt Neurologie (m/w/d) Reha in einer modernen KlinikUmfangreiches Aufgaben- und Leistungssspektrum neurorehabilitativer Behandlungsverfahren Schwerpunkte umfassen u.a. die Anschlussheilbehandlung von Schlaganfällen und Hirnblutungen sowie die Behandlung von Parkinson und neurogener SprachstörungenTherapieverfahren umfassen Gleichgewichtstraining sowie Physio-, Ergo- und SprachtherapienLeistungsorientierte Vergütung mit attraktiven ZusatzleistungenKindergärten und Schulen im Umfeld sowie ein familienfreundliches Arbeitszeitmodell Sehr gute Verkehrsanbindung an Reutlingen, Stuttgart und Tübingen Ihr Profil: Aktuell sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung als Leitender Oberarzt Neurologie (m/w/d) Reha und besitzen die entsprechende FacharztanerkennungUmfangreiche Erfahrungen in der neurologischen bzw. neurochirurgischen Frührehabilitation können Sie vorweisenSie sind ein Organisations- und FührungstalentIhre Persönlichkeit zeichnet sich durch ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Kooperationsfähigkeit und Einsatzbereitschaft aus Sie fühlen sich angesprochen?
Fundierte Berufserfahrung im Umfeld der Automatisierungstechnik Attraktive Projektlaufzeit Ihr Kontakt Ansprechpartner Marie Scholl Referenznummer 857147/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marie.scholl@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Hays legt großen Wert auf die Kandidatenqualität und Passgenauigkeit der ProfileBevor wir Ihren Lebenslauf bei unserem Kunden vorstellen, prüfen wir mit Ihnen, ob die Vakanz zu Ihnen passt.Flexible ArbeitszeitenHays ermöglicht den Einstieg bei innovativen UnternehmenJährlicher Urlaubsanspruch von 30 Tagen Gehaltsinformationen Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell.Großzügiges Arbeitszeitkonto mit der Möglichkeit zur Auszahlung ab einer gewissen Stundenanzahl.Wir geben Sicherheit - attraktives Jahresgehalt, pünktliche Bezahlung, volle soziale Absicherung, Lohnfortzahlung bei Urlaub und Krankheit.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Modernes Equipment: Ob modernes Smartphone oder Notebook, wir sorgen dafür, dass Du umfassend mobil ausgestattet bist, und bei entsprechender Leistung bieten wir einen attraktiven Firmenwagen. Keine klassische Kaltakquise: Bei erfolgreicher Betreuung bietet Dir unser hochprofessionelles Netzwerk ausreichend Leads, um auf klassische Kaltakquise verzichten zu können.
Mein Arbeitgeber Das Unternehmen gilt als führender Anbieter im Bereich produzierende Industrie Sie übernehmen die Verantwortung für die Erstellung und Analyse von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen im Rahmen des internen Berichtswesens Sie sind zuständig für die Weiterentwicklung und Pflege von Controlling-Instrumenten und -Prozessen Sie unterstützen aktiv bei der Planung, Budgetierung und Forecast-Erstellung für die zentralen Unternehmensbereiche Sie analysieren Abweichungen und leiten Handlungsempfehlungen für das Management ab Sie arbeiten eng mit verschiedenen Fachbereichen zusammen und agieren als kaufmännischer Sparringspartner Sie bringen sich in Sonderprojekte und strategische Initiativen ein, z.B. zur Effizienzsteigerung oder Digitalisierung von Finanzprozessen Abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen, Controlling oder vergleichbar Fundierte Berufserfahrung im Controlling, idealerweise im Konzernumfeld Sicherer Umgang mit SAP (FI/CO) und gängigen BI-Tools Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise und hohe Zahlenaffinität Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Langfristige Perspektive in einem stabilen und zukunftsorientierten Unternehmensumfeld Moderne Arbeitsumgebung mit digitalisierten Prozessen und offener Unternehmenskultur 35h Woche sowie flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktive Vergütung inklusive Sonderzahlungen und betrieblicher Altersvorsorge Weiterbildungsangebote zur fachlichen und persönlichen Entwicklung Gesundheitsförderung durch Betriebsarzt, Sportangebote und ergonomische Ausstattung Mitarbeiterrabatte und exklusive Angebote bei Partnerunternehmen Gehaltsinformationen Gehaltlich liegt die Position zwischen 75.000 EUR und 85.000 EUR bei einer 35h Woche Ihr Kontakt Ansprechpartner Nihal Muhcu Referenznummer 836528/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)711-34229 E-Mail: nihal.muhcu@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Pflege und Weiterentwicklung unseres ERP-Systems Ansprechpartner für Fachabteilungen und Anwender Durchführung von Anwenderschulungen Definieren, bewerten und umsetzen von ERP-Projekten Steigerung der System- und Prozesseffizienz Informieren und beraten der Geschäftsführung Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungen und Prozessverantwortlichen Praxiserprobtes Wissen als Anwender eines gängigen ERP-Systems, vorzugsweise Infor COM Erste Praxiserfahrungen mit SAP S/4HANA erwünscht Idealerweise Praxiserfahrung in der Administration eines ERP-Systems IT-Affinität, ausgeprägte Excel-Kenntnisse und Access-Datenbankerfahrung von Vorteil Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und Hands-on-Mentalität Strukturiertes, eigenständiges und ergebnisorientiertes Arbeiten Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in einem modernen Produktionsunternehmen Gründliche Einarbeitung sowie regelmäßige Weiterbildungen Attraktive Vergütung inkl. Zuschläge und Sozialleistungen Moderne Arbeitsmittel und ein technisches Umfeld mit Entwicklungsmöglichkeiten Ein kollegiales Team und kurze Entscheidungswege Gehaltsinformationen 70.000 Ihr Kontakt Ansprechpartner Kerim Sahin Referenznummer 857939/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: kerim.sahin@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Militär Neugewinnung und Ausbau von Kundenbeziehungen, sowie der Pflege von Bestandskunden Technische Beratung und Präsentation komplexer Produktspezifikationen gegenüber dem Einkauf, Produktmanagern und –entwicklern der Kunden Technisches Verständnis von Kundenanforderungen und –wünschen und Gewinnung von Informationen Einbringen der Kundenwünsche und enge Zusammenarbeit mit der Produktentwicklung und Produktion Mitarbeit im Tender– und Vergabemanagement Ihr Profil Ausbildung oder Studium, fundierte Erfahrung aus dem textilen Bereich, idealerweise technische Textilien, PSA, Workwear Gutes Produktwissen über Fasern, Gestricke und textile Verarbeitungstechnologien Teamplayer, nachweisbare Erfolge im B2B-Vertrieb oder als Projektmanager und vielleicht sogar Erfahrung im Tender– und Vergabemanagement Sprachen: Deutsch und Englisch verhandlungssicher Selbständige, ausdauernde, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenmotivation Verbindliche, klare und zielgruppengerechte Kommunikation und gutes Gespür für Kundenwünsche und –anforderungen Wir bieten Ein motiviertes, tolles Team, Raum für eigene Ideen und aktiven Marktausbau Remote Work Attraktive Vergütung plus PKW Bewerben Sie sich jetzt! Kontaktieren Sie mich Tobias Rodat Projektassistenz / Recruiter +49 (0) 9221 / 9573-12 info@krueger-headhunting.de Kontakt via Email Kontakt via LinkedIn Kontakt via XING krueger-headhunting.de Lassen Sie uns gerne Ihre Unterlagen zukommen.
MilitärNeugewinnung und Ausbau von Kundenbeziehungen, sowie der Pflege von BestandskundenTechnische Beratung und Präsentation komplexer Produktspezifikationen gegenüber dem Einkauf, Produktmanagern und –entwicklern der KundenTechnisches Verständnis von Kundenanforderungen und –wünschen und Gewinnung von Informationen Einbringen der Kundenwünsche und enge Zusammenarbeit mit der Produktentwicklung und ProduktionMitarbeit im Tender– und Vergabemanagement Ihr Profil Ausbildung oder Studium, fundierte Erfahrung aus dem textilen Bereich, idealerweise technische Textilien, PSA, WorkwearGutes Produktwissen über Fasern, Gestricke und textile VerarbeitungstechnologienTeamplayer, nachweisbare Erfolge im B2B-Vertrieb oder als Projektmanager und vielleicht sogar Erfahrung im Tender– und VergabemanagementSprachen: Deutsch und Englisch verhandlungssicherSelbständige, ausdauernde, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenmotivation Verbindliche, klare und zielgruppengerechte Kommunikation und gutes Gespür für Kundenwünsche und –anforderungen Wir bieten Ein motiviertes, tolles Team, Raum für eigene Ideen und aktiven MarktausbauRemote Work Attraktive Vergütung plus PKW Bewerben Sie sich jetzt! Kontaktieren Sie mich Tobias Rodat Projektassistenz / Recruiter +49 (0) 9221 / 9573-12 info@krueger-headhunting.de Kontakt via Email Kontakt via LinkedIn Kontakt via XING krueger-headhunting.de Lassen Sie uns gerne Ihre Unterlagen zukommen.
B. als Steuerfachangestellter (m/w/d), Buchhalter (m/w/d) oder Studium im Bereich Finanzen, oder Rechnungswesen Erste Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung, idealerweise in einer Steuerberatungskanzlei Gute Kenntnisse in DATEV und weiteren Buchhaltungsprogrammen IT-Affinität und Begeisterung für die Digitalisierung von Geschäftsprozessen Interesse an der Weiterentwicklung im Bereich digitaler Buchhaltung und Automatisierung Kommunikationsstärke und Freude an der Arbeit mit Mandanten und im Team Engagement und Lernbereitschaft, sich in neue Technologien und Prozesse einzuarbeiten Diskretion und Zuverlässigkeit im Umgang mit sensiblen Daten Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice ermöglichen Ihnen eine optimale Balance zwischen Beruf und Privatleben Freuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten Wir legen großen Wert auf Wertschätzung und honorieren Ihren Erfolg mit leistungsbezogenen Prämien Bei uns erwarten Sie flache Organisationsstrukturen, in denen Sie engagiert an der Gestaltung Ihres Arbeitsumfeldes mitwirken können Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungsangebote Profitieren Sie von umfangreichen Sozialleistungen, wie betrieblicher Altersvorsorge, Dienstradleasing, ergonomischen Arbeitsplätzen und einem breiten betrieblichen Gesundheitsmanagement Zusätzlich bieten wir vielfältige außerberufliche Aktivitäten, darunter Firmenveranstaltungen, Teamevents, Firmenläufe und vieles mehr Als mehrfach ausgezeichneter Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein attraktives und zukunftssicheres Arbeitsumfeld Gehaltsinformationen Berufserfahrene (je nach Qualifikation und praktischer Erfahrung) starten in einer Range von 45.000 - 50.000 Euro.
Zur Verstärkung unseres Logistik-Teams, suchen wir ab sofort eine Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) Standort: Reutlingen-Gönningen Anstellung: Vollzeit Start: ab sofort IHRE AUFGABEN Warenannahme, Wareneingangskontrolle, Beschriftung und Kennzeichnung Verbuchen der Warenbewegungen im Warenwirtschaftssystem (ERP-System) Be- und Entladearbeiten von LKWs mit Stapler und Hallenkran Ein- und Auslagern sowie Kommissionierung und Verpacken der Waren Inventurvorbereitung und -durchführung Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit im Lagerbereich IHR PROFIL Berufserfahrung als Lagerist (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in der Lagerhaltung und in Lagerverwaltungssystemen sowie routinierter Umgang mit Staplern (Führerschein für Flurförderfahrzeuge) Sorgfältiges, konzentriertes und exaktes Arbeiten ist Ihnen wichtig Verantwortungsbewusstsein und die Motivation, im Lagerbereich Sauberkeit und Ordnung zu halten Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse im Bereich Inventur Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit sowie gute körperliche Fitness und Belastbarkeit DAS BIETEN WIR IHNEN Ein Arbeitsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche Ein Arbeitsverhältnis in einem innovativen und attraktiven Umfeld mit Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eine verlässliche Unternehmenskultur und eine kollegiale Mentalität Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle Freie Getränke, Bike-Leasing, Yoga-Abo, Events, u.v.m.
DAS BIETEN WIR DIR Einen Ausbildungsplatz in einer zukunftssicheren Branche Eine optimale Betreuung während der Ausbildung Ein innovatives und attraktives Umfeld mit Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eine verlässliche Unternehmenskultur und eine kollegiale Mentalität Zahlreiche Firmenevents, Freie Getränke, Bike-Leasing, Yoga-Abo u.v.m.
Zur Verstärkung unseres Logistik-Teams, suchen wir ab sofort eine Fachkraft Lagerlogistik (m/w/d) Standort: Reutlingen-Gönningen Anstellung: Vollzeit Start: ab sofort IHRE AUFGABEN Warenannahme, Wareneingangskontrolle, Beschriftung und Kennzeichnung Verbuchen der Warenbewegungen im Warenwirtschaftssystem (ERP-System) Be- und Entladearbeiten von LKWs mit Stapler und Hallenkran Ein- und Auslagern sowie Kommissionierung und Verpacken der Waren Inventurvorbereitung und -durchführung Verantwortung für Ordnung und Sauberkeit im Lagerbereich IHR PROFIL Berufserfahrung als Lagerist (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Kenntnisse in der Lagerhaltung und in Lagerverwaltungssystemen sowie routinierter Umgang mit Staplern (Führerschein für Flurförderfahrzeuge) Sorgfältiges, konzentriertes und exaktes Arbeiten ist Ihnen wichtig Verantwortungsbewusstsein und die Motivation, im Lagerbereich Sauberkeit und Ordnung zu halten Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Kenntnisse im Bereich Inventur Hohes Maß an Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit sowie gute körperliche Fitness und Belastbarkeit DAS BIETEN WIR IHNEN Ein Arbeitsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche Ein Arbeitsverhältnis in einem innovativen und attraktiven Umfeld mit Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eine verlässliche Unternehmenskultur und eine kollegiale Mentalität Gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle Freie Getränke, Bike-Leasing, Yoga-Abo, Events, u.v.m.
DAS BIETEN WIR DIR Einen Ausbildungsplatz in einer zukunftssicheren Branche Eine optimale Betreuung während der Ausbildung Ein innovatives und attraktives Umfeld mit Weiterbildungs- und Qualifizierungsmöglichkeiten Eine verlässliche Unternehmenskultur und eine kollegiale Mentalität Zahlreiche Firmenevents, Freie Getränke, Bike-Leasing, Yoga-Abo u.v.m.
B. als Steuerfachangestellter (m/w/d), Buchhalter (m/w/d) oder Studium im Bereich Finanzen, oder RechnungswesenErste Berufserfahrung im Bereich Buchhaltung, idealerweise in einer SteuerberatungskanzleiGute Kenntnisse in DATEV und weiteren BuchhaltungsprogrammenIT-Affinität und Begeisterung für die Digitalisierung von GeschäftsprozessenInteresse an der Weiterentwicklung im Bereich digitaler Buchhaltung und AutomatisierungKommunikationsstärke und Freude an der Arbeit mit Mandanten und im TeamEngagement und Lernbereitschaft, sich in neue Technologien und Prozesse einzuarbeitenDiskretion und Zuverlässigkeit im Umgang mit sensiblen Daten Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice ermöglichen Ihnen eine optimale Balance zwischen Beruf und PrivatlebenFreuen Sie sich auf eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit mit persönlichen EntwicklungsmöglichkeitenWir legen großen Wert auf Wertschätzung und honorieren Ihren Erfolg mit leistungsbezogenen PrämienBei uns erwarten Sie flache Organisationsstrukturen, in denen Sie engagiert an der Gestaltung Ihres Arbeitsumfeldes mitwirken könnenWir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und WeiterbildungsangeboteProfitieren Sie von umfangreichen Sozialleistungen, wie betrieblicher Altersvorsorge, Dienstradleasing, ergonomischen Arbeitsplätzen und einem breiten betrieblichen GesundheitsmanagementZusätzlich bieten wir vielfältige außerberufliche Aktivitäten, darunter Firmenveranstaltungen, Teamevents, Firmenläufe und vieles mehrAls mehrfach ausgezeichneter Top-Arbeitgeber bieten wir Ihnen ein attraktives und zukunftssicheres Arbeitsumfeld Gehaltsinformationen Berufserfahrene (je nach Qualifikation und praktischer Erfahrung) starten in einer Range von 45.000 - 50.000 Euro.
Das kannst du von uns erwarten: Flexibles Arbeiten: Bei uns hast Du neben einer individuellen Arbeitszeitgestaltung ebenfalls die Möglichkeit, mobil zu arbeiten Attraktives Gehaltspaket: Neben den genannten Benefits bieten wir ein konkurrenzfähiges Gehaltspaket an, das auch die Möglichkeit eines Firmenwagens beinhaltet.
. ------ Das kannst Du bei uns lernen Im Kern des Programms steht die auf 2 Jahre verkürzte Traineezeit, z.B. im Bereich Maler und Lackierer oder Trockenbau, die den Trainees fundierte Kenntnisse und Fertigkeiten in diesem Beruf vermittelt Neben erweiterten Fachkenntnissen werden die Trainees aber auch bereits früh an Führungsaufgaben herangeführt, und durchlaufen noch während des Trainee- Programms eine Ausbildung zum Vorarbeiter Anschließend technisches Studium im Wechsel von Theorie an der Hochschule sowie Praxis im Betrieb und auf der Baustelle Nach sechs Semestern international anerkannter Abschluss Bachelor of Engineering ------ Das solltest Du mitbringen Gute allgemeine bzw. fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife bzw. der Meisterbrief Viel Eigeninitiative und der Wunsch nach Eigenverantwortung und Führungsaufgaben Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Zielstrebigkeit Affinität zum Handwerk Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen ------ Das bieten wir Dir Systematisches und fundiertes Traineeprogramm und Duales Studium bei einem zukunftsorientierten Familienunternehmen Umfassende Betreuung während der Trainee- und Studienzeit durch einen Seniorpartner Individuelle Weiterentwicklung Deines relevanten Fachwissens sowie Deiner Sozial- und Persönlichkeitskompetenzen Eine bezahlte Hochschulausbildung mit Bachelor-Abschluss und attraktiven Berufsaussichten ------
. ------ Das kannst Du bei uns lernen Im Kern des Programms steht die auf 2 Jahre verkürzte Traineezeit im Handwerk, die den Trainees fundierte Kenntnisse und Fertigkeiten vermittelt Neben erweiterten Fachkenntnissen werden die Trainees aber auch bereits früh an Führungsaufgaben herangeführt Durchführung und Überwachung von Bauprojekten im In- und Ausbau Studium im Wechsel von Theorie an der Hochschule sowie Praxis im Betrieb und auf der Baustelle Nach sechs Semestern international anerkannter Abschluss Bachelor of Engineering ------ Das solltest Du mitbringen Gute allgemeine bzw. fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife bzw. der Meisterbrief Mathematisches und naturwissenschaftliches Verständnis Viel Eigeninitiative und der Wunsch nach Eigenverantwortung und Führungsaufgaben Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Zielstrebigkeit Affinität zum Handwerk ------ Das bieten wir Dir Systematisches und fundiertes Traineeprogramm und Duales Studium bei einem zukunftsorientierten Familienunternehmen Umfassende Betreuung während der Trainee- und Studienzeit durch einen Seniorpartner Individuelle Weiterentwicklung Deines relevanten Fachwissens sowie Deiner Sozial- und Persönlichkeitskompetenzen Eine bezahlte Hochschulausbildung mit Bachelor-Abschluss und attraktiven Berufsaussichten ------
. ------ Das kannst Du bei uns lernen Im Kern des Programms steht die auf 2 Jahre verkürzte Traineezeit, z.B. im Bereich Maler und Lackierer, die den Trainees fundierte Kenntnisse und Fertigkeiten in diesem Beruf vermittelt Neben erweiterten Fachkenntnissen werden die Trainees aber auch bereits früh an Führungsaufgaben herangeführt, und durchlaufen noch während des Trainee- Programms eine Ausbildung zum Vorarbeiter Anschließend betriebswirtschaftliches oder technisches Studium im Wechsel von Theorie an der Hochschule sowie Praxis im Betrieb und auf der Baustelle Nach sechs Semestern international anerkannter Abschluss Bachelor of Arts ------ Das solltest Du mitbringen Gute allgemeine bzw. fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife bzw. der Meisterbrief Viel Eigeninitiative und der Wunsch nach Eigenverantwortung und Führungsaufgaben Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Zielstrebigkeit Affinität zum Handwerk Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen ------ Das bieten wir Dir Systematisches und fundiertes Traineeprogramm und Duales Studium bei einem zukunftsorientierten Familienunternehmen Umfassende Betreuung während der Trainee- und Studienzeit durch einen Seniorpartner Individuelle Weiterentwicklung Deines relevanten Fachwissens sowie Deiner Sozial- und Persönlichkeitskompetenzen Eine bezahlte Hochschulausbildung mit Bachelor-Abschluss und attraktiven Berufsaussichten ------
Du hast ein Auge für den Moment und erstellst Videos und Bilder für unsere Social-Media-Kanäle mit unseren Handwerkern bei Vor-Ort Terminen auf Baustellen deutschlandweit Du hast das Talent interessante Texte zu verfassen und kannst Dich redaktionell einbringen ------ Deine Qualifikation Du hast Deine Ausbildung in einem Marketing-relevanten Bereich oder Dein Studium der Medien- oder Kommunikationswissenschaften (oder eine vergleichbare Qualifikation) erfolgreich abgeschlossen In einer Agentur oder einem unternehmerischen Umfeld hast Du mindestens 3 bis 5 Jahre praktische Erfahrung in der Planung, Konzeption und Umsetzung von Marketing- und Kommunikationsmaßnahmen sammeln können Du hast Erfahrung im Konzipieren und Umsetzen von Social Media Inhalten, Verfassen von Texten, Photoshop, InDesign und Typo3 Kommunikationsfähigkeit, ein selbstsicheres Auftreten und eine „Hands-on-Mentalität“ runden Dein Profil ab Du bist mobil, hast einen Führerschein und bist offen neue Menschen und Orte kennen zu lernen ------ Unser Angebot Anspruchsvolle Aufgaben und Projekte in einem Familienunternehmen mit modernem Arbeitsumfeld Attraktive Vergütung mit Grundgehalt, Prämiensystem, Weihnachtsgeld und Zusatzleistungen für die Altersvorsorge Freiräume für eigene Ideen und hervorragende Perspektiven in einem dynamisch wachsenden Unternehmen Wir unterstützen Dich mit zielgerichteten Weiterbildungen, die Dich in Deiner persönlichen und fachlichen Entwicklung weiterbringen Abwechslungsreicher Alltag durch Geschäftsreisen in unsere Standorte in Deutschland, Frankreich, der Schweiz, Österreich und Spanien 30 Tage Urlaub Mobiles Arbeiten nach Absprache möglich Optional einen Firmenwagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht Gemeinsame Firmenevents und Veranstaltungen ------
. ------ Das kannst Du bei uns lernen Bei uns im Betrieb lernst du die Planungsprozesse und Montagearbeiten im Bereich Elektro auf den Baustellen kennen Im Studium vertiefst du deine Kenntnisse in der Elektrotechnik Schritt für Schritt übernimmst du eigenverantwortlich Teilaufgaben bei Konzeption, Ausführung und Analyse von Anlagen und Bauvorhaben im Bereich Elektro Nach sechs Semestern international anerkannter Abschluss Bachelor of Engineering ------ Das solltest Du mitbringen Allgemeine Hochschulreife, fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife mit entsprechender Eignungsprüfung bei der DHBW Horb Ein Gesellenbrief aus dem Bereich Elektro wäre wünschenswert Viel Eigeninitiative und der Wunsch nach Eigenverantwortung und Führungsaufgaben Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Zielstrebigkeit Affinität zum Handwerk Sicherer Umgang mit den gängigen Office-Anwendungen ------ Das bieten wir Dir Systematisches und fundiertes Studium bei einem zukunftsorientierten Familienunternehmen Umfassende Betreuung während der Studienzeit durch einen Seniorpartner Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterbildungsmöglichkeiten Eine bezahlte Hochschulausbildung mit Bachelor-Abschluss und attraktiven Berufsaussichten Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern Manager im Handwerk ------
. ------ Das kannst Du bei uns lernen Studium im Wechsel von Theorie an der Hochschule sowie Praxis im Betrieb Während dem Studium an der DHBW Heilbronn bekommst du nicht nur fundierte BWL- und VWL-Kenntnisse, sondern auch personalwirtschaftliche Themen vermittelt In deinen Praxisphasen lernst du alle Themen und Aufgaben rund um das Personalmanagement kennen und unterstützt bei der Personalbeschaffung, -verwaltung und -entwicklung Nach sechs Semestern international anerkannter Abschluss Bachelor of Arts ------ Das solltest Du mitbringen Gute allgemeine bzw. fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife Viel Eigeninitiative und der Wunsch nach Eigenverantwortung Einsatzbereitschaft, Flexibilität, kommunikatives Geschick und Zielstrebigkeit Sicherer Umgang mit den gängigen Office- Anwendungen Lust auf anspruchsvolle Aufgaben – von Anfang an ------ Das bieten wir Dir Duales Studium bei einem zukunftsorientierten Familienunternehmen Umfassende Betreuung während der Studienzeit durch einen Seniorpartner Abwechslungsreiche Praxiserfahrung an verschiedenen Standorten und Abteilungen mit frühzeitiger Eigenverantwortung und Spielraum für die Entwicklung eigener Ideen sowie deren Umsetzung Eine bezahlte Hochschulausbildung mit Bachelor- Abschluss und attraktiven Berufsaussichten Perspektive: HR Business Partner (m/w/d) Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
. ------ Deine Aufgaben Vorrangige Arbeit in den Leistungsphasen 5-8 Bauantragsstellung Qualifizierte Bauherrenbetreuung sowie Abstimmung mit Behörden, Architekten und Fachingenieuren Technische Klärung und Vergabe von Nachunternehmerleistungen Koordination der Bauausführung Führen des Abwicklungsteams auf der Baustelle Wirtschaftliche Verantwortung für Projekte ------ Deine Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium ich Fachbereich Architektur oder Bauingenieurwissenschaften mit einem Master oder Diplomabschluss Erfahrung in der Bau- und Projektleitung Bauvorlageberechtigung Kenntnisse auf den Gebieten der Kalkulation, VOB, Ausführungsplanung, Ausschreibung, Vertragswesen und Bauausführung Sehr gute Kenntnisse am PC in allen gängigen Windows-Programmen Du überzeugst durch ein sicheres Auftreten, Verhandlungsgeschick, Selbstständigkeit, einer guten Auffassungsgabe und der Freude an der Arbeit im Team ------ Unser Angebot Kombination der klassischen Architektenarbeit und der direkten Bauausführung aus einer Hand Ein innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative in einem familiengeführten Unternehmen Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie und in-House-Schulungen Attraktives Gehalt, Firmenwagen, Smartphone, Laptop Strukturiertes Onboarding und Einlernen ------
. ------ Deine Aufgaben Gesamtverantwortliche Übernahme und Ausbau des Standorts mit umfassender Umsatz- und Ergebnisverantwortung und derzeit ca. 15 Mitarbeitern Akquisition und Pflege von Kundenverbindungen sowie Übernahme der Kalkulation, Angebotserstellung und Nachkalkulation von Aufträgen Eigenverantwortliche Führung von ausgesuchten Baustellen inklusive der Arbeitsvorbereitung, Materialdisposition, Personaleinsatzplanung sowie Abrechnung Erarbeitung und Umsetzung strategischer Konzepte zur weiteren regionalen Entwicklung und Neukundenakquise Personalführung Repräsentation des Standorts in ausgesuchten Organisationen und Verbänden vor Ort ------ Deine Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung zum Maler und Lackierer (m/w/d) mit anschließender Weiterbildung Meister / Techniker oder Studium des Bauingenieurwesens Erfahrungen in der operativen Führung von Einheiten in der Baubranche Kundenorientierung, serviceorientierte Einstellung und Freude an der Arbeit im Team Souveränität und Einsatzfreude, Integrität und Loyalität Hands-on-Arbeitsmentalität mit ausgeprägtem Pragmatismus sowie Verhandlungsgeschick und Ergebnisorientiertheit Analytische und selbstständige Arbeitsweise, Organisationstalent, Teamfähigkeit und Flexibilität ------ Das bieten wir Dir Leistungsgerechter und attraktiver Verdienst 30 Tage Urlaub Weihnachtsgeld Interessante Aufgaben, spannende Bauprojekte Ein innovatives, dynamisches Arbeitsumfeld und die Möglichkeiten, eigene Ideen mit einzubringen und von Beginn an Verantwortung zu übernehmen Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative in einem familiengeführten Unternehmen Kontinuierliche, persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unsere Führungsakademie Firmenwagen, der auch zur privaten Nutzung zur Verfügung steht Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
. ------ Das kannst Du bei uns lernen Im Kern des Programms steht die auf 2 Jahre verkürzte Traineezeit (Ziel Abschluss Gesellenbrief) im Handwerk, die den Trainees fundierte Kenntnisse und Fertigkeiten vermittelt Das Studium findet im Wechsel von Theorie an der Hochschule sowie Praxis im Betrieb und auf der Baustelle statt Das duale Studium bereitet Dich auf eine berufliche Tätigkeit als Fach- und Führungskraft Über das allgemeine betriebs- und volkswirtschaftliche Wissen hinausgehend werden spezielle baubetriebliche und baurechtliche Kenntnisse zum Management von Bauunternehmen vermittelt ------ Das solltest Du mitbringen Lust auf eine 2 - jährige Traineezeit im Handwerk, eine gute allgemeine bzw. fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife Mathematisches und naturwissenschaftliches Verständnis Viel Eigeninitiative und der Wunsch nach Eigenverantwortung und Führungsaufgaben Einsatzbereitschaft, Flexibilität und Zielstrebigkeit Affinität zum Handwerk ------ Das bieten wir Dir Systematisches und fundiertes Traineeprogramm und Duales Studium bei einem zukunftsorientierten Familienunternehmen Umfassende Betreuung während der Trainee- und Studienzeit durch einen Seniorpartner Individuelle Weiterentwicklung Deines relevanten Fachwissens sowie Deiner Sozial- und Persönlichkeitskompetenzen Eine bezahlte Hochschulausbildung mit Bachelor-Abschluss und attraktiven Berufsaussichten ------
. ------ Das kannst Du bei uns lernen Studium im Wechsel von Theorie an der Hochschule sowie Praxis im Betrieb Du lernst die Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre sowie der Wertschöpfungsprozesse in der Dienstleistungsbranche und des strategischen Verhandlungsmanagements kennen In deinen Praxisphasen lernst du alle Themen und Aufgaben rund um das Kundenmanagement kennen und unterstützt bei der Kundenakquise, Kundenbetreuung und Kundenbindung Nach sechs Semestern international anerkannter Abschluss Bachelor of Arts ------ Das solltest Du mitbringen Gute allgemeine bzw. fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife Viel Eigeninitiative und der Wunsch nach Eigenverantwortung Affinität zum Dienstleistungs-, Vertriebs- und Verkaufsmanagements Einsatzbereitschaft, Flexibilität, kommunikatives Geschick und Zielstrebigkeit Sicherer Umgang mit den gängigen Office- Anwendungen Lust auf anspruchsvolle Aufgaben – von Anfang an ------ Das bieten wir Dir Duales Studium bei einem zukunftsorientierten Familienunternehmen Umfassende Betreuung während der Studienzeit durch einen Seniorpartner Abwechslungsreiche Praxiserfahrung an verschiedenen Standorten und Abteilungen mit frühzeitiger Eigenverantwortung und Spielraum für die Entwicklung eigener Ideen sowie deren Umsetzung Eine bezahlte Hochschulausbildung mit Bachelor- Abschluss und attraktiven Berufsaussichten Perspektive: Kundenmanager (m/w/d) Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
KI) in Arbeitsabläufe eingebunden werden können Die Verbindung von Betriebswirtschaftslehre, Prozess und IT ------ Das solltest Du mitbringen Gute allgemeine bzw. fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife Viel Eigeninitiative und der Wunsch nach Eigenverantwortung Einsatzbereitschaft, Flexibilität, kommunikatives Geschick und Zielstrebigkeit Sicherer Umgang mit den gängigen Office- Anwendungen Lust auf anspruchsvolle Aufgaben – von Anfang an ------ Das bieten wir Dir Duales Studium bei einem zukunftsorientierten Familienunternehmen Umfassende Betreuung während der Studienzeit durch einen Seniorpartner Abwechslungsreiche Praxiserfahrung Abteilungen mit frühzeitiger Eigenverantwortung und Spielraum für die Entwicklung eigener Ideen sowie deren Umsetzung Eine bezahlte Hochschulausbildung mit Bachelor- Abschluss und attraktiven Berufsaussichten Zeugnisprämie ------
. ------ Deine Aufgaben Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an Löschwassersystemen Ansprechpartner für unsere Kunden bei technischen Fragen und fachliche Beratung vor Ort Beratung unserer Kunden zu unseren Produkten und Dienstleistungen Erstellung von Auftrags- und Montagedokumentation Planung und Koordination deiner Einsätze zur Sicherstellung einer effizienten Serviceabwicklung ------ Deine Qualifikation Abgeschlossene technische Ausbildung – idealerweise in den Bereichen Elektro-, Sanitärtechnik oder Mechatronik Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung Analytisches Denken und lösungsorientierte Herangehensweise bei technischen Herausforderungen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und hohe Service- sowie Kundenorientierung Kenntnisse in der Anwendung von MS Office und digitalen Tools zur Dokumentation und Planung Bereitschaft zur Weiterbildung und Offenheit für neue technische Entwicklungen Führerschein Klasse B ------ Das bieten wir Dir Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis in einem wachsenden Unternehmen Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in interessanten Bauprojekten Ein kollegiales Arbeitsumfeld, in dem deine Ideen willkommen sind und gefördert werden Kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unsere Führungsakademie Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Sommer- und Weihnachtsfeiern Attraktive Zusatzleistungen, wie zum Beispiel ein Jobrad-Leasing und weitere Benefits ------
. ------ Deine Aufgaben Die Montage, Installation und Inbetriebnahme von elektrischen und pneumatischen Rauch- und Wärmeabzugsanlagen (RWA) Durchführung von Wartungs-, Instandhaltungs- und Reparaturarbeiten an RWA-Systemen Fachliche Beratung von Kunden bei technischen Fragen Erstellung von Auftrags- und Montagedokumentation Auftrags- und Tagesplanung zur effizienten Organisation deiner Einsätze ------ Deine Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Mechanik, Elektrik oder eine vergleichbare Qualifikation Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung Analytisches Denken und lösungsorientierte Herangehensweise bei technischen Herausforderungen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten und hohe Service- sowie Kundenorientierung Kenntnisse in der Anwendung von MS Office und digitalen Tools zur Dokumentation und Planung Bereitschaft zur Weiterbildung und Offenheit für neue technische Entwicklungen Führerschein Klasse B ------ Das bieten wir Dir Ein unbefristetes und sicheres Anstellungsverhältnis in einem wachsenden Unternehmen Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben in interessanten Bauprojekten Ein kollegiales Arbeitsumfeld, in dem deine Ideen willkommen sind und gefördert werden Kontinuierliche fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten durch unsere Führungsakademie Regelmäßige Mitarbeiterevents wie Sommer- und Weihnachtsfeiern Attraktive Zusatzleistungen, wie zum Beispiel ein Jobrad-Leasing und weitere Benefits ------
C1); Englischkenntnisse von Vorteil ------ Das bieten wir Dir Attraktives Gehaltspaket mit leistungsbezogenen Tantiemen 30 Tage 14 Monatsgehälter Firmenwagen zur privaten Nutzung Anspruchsvolle Projekte für interessante Kunden auf Mallorca Innovatives und kooperatives Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur Ideenverwirklichung und eigenverantwortlicher Arbeit Kurze Entscheidungswege und viel Raum für Eigeninitiative Kontinuierliche persönliche und fachliche Weiterbildung durch unsere Führungsakademie Bezahlte Sprachkurse ------
. ------ Das kannst Du bei uns lernen Studium im Wechsel von Theorie an der DHBW Stuttgart sowie Praxis im Betrieb Während dem Studium bekommst du nicht nur fundierte BWL- und VWL-Kenntnisse, sondern auch eine praxisnahe Vermittlung von Wissen im Bereich des Dienstleistungs- und Medienmanagements In deinen Praxisphasen lernst du alle Themen und Aufgaben rund um das Personalmanagement kennen und unterstützt bei der Personalbeschaffung, -marketing, -verwaltung und -entwicklung Nach sechs Semestern international anerkannter Abschluss Bachelor of Arts ------ Das solltest Du mitbringen Gute allgemeine bzw. fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife Viel Eigeninitiative und der Wunsch nach Eigenverantwortung Einsatzbereitschaft, Flexibilität, kommunikatives Geschick und Zielstrebigkeit Sicherer Umgang mit den gängigen Office- Anwendungen Lust auf anspruchsvolle Aufgaben – von Anfang an ------ Das bieten wir Dir Duales Studium bei einem zukunftsorientierten Familienunternehmen Umfassende Betreuung während der Studienzeit durch einen Seniorpartner Abwechslungsreiche Praxiserfahrung an verschiedenen Standorten und Abteilungen mit frühzeitiger Eigenverantwortung und Spielraum für die Entwicklung eigener Ideen sowie deren Umsetzung Eine bezahlte Hochschulausbildung mit Bachelor-Abschluss und attraktiven Berufsaussichten Perspektive: HR Business Partner (m/w/d) Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------
Deine Aufgaben Du bearbeitest die allgemeine Korrespondenz mit unseren Kunden, Nachunternehmern und internen Fachabteilungen Du unterstützt den Projektleiter in allen Phasen der Angebots- und Auftragsabwicklung bis zur Rechnungsstellung Du wirkst aktiv in der Debitoren-, Kreditoren- und Lohnbuchhaltung mit ------ Deine Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Kauffrau für Büromanagement oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Projekt- und Baumanagement ist von Vorteil, aber auch andere motivierte kaufmännische Berufsbilder sind herzlich willkommen Sicherer Umgang mit MS Office und Grundkenntnisse im SAP Kommunikationsstärke, Organisationstalent, Belastbarkeit, Flexibilität und ein freundliches Auftreten zeichnen dich aus Strukturierte Arbeitsweise und ein sehr gutes kaufmännisches Zahlenverständnis ------ Das bieten wir Dir Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen der Projekt- und Baumanagementbranche Nach deiner Einarbeitung übernimmst die eigenverantwortlich einen kompletten Verantwortungsbereich Ein modernes Arbeitsumfeld, in dem Teamgeist und kollegiales Miteinander großgeschrieben werden Die Möglichkeit, dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln, unterstützt durch gezielte Weiterbildungsmaßnahmen Attraktive Vergütung und Sozialleistungen in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Flexibilität bei der Arbeitszeitgestaltung ------