Techniker, Betriebswirt oder Fachwirt) Erste Berufserfahrung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung Kommunikationsstärke, Offenheit und Begeisterung für den Vertrieb Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort & Schrift zwingend erforderlich Gültiger PKW-Führerschein Interesse an Kundenkontakt und technischen Zusammenhängen Was unser Kunde Ihnen bietet: Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt und langfristiger Entwicklungsperspektive Strukturierte Einarbeitung sowie kontinuierliche Weiterbildungs- und Trainingsmöglichkeiten Schnelle Karriereentwicklung mit klaren Aufstiegschancen bis in Führungspositionen Moderne Arbeitsumgebung mit hoher Eigenverantwortung und direktem Kundenkontakt Attraktive Zusatzleistungen wie Firmenwagen (ab 1.Tag), Urlaubstage und Gesundheitsangebote Starke Teamkultur mit regelmäßigen Events und wertschätzender Zusammenarbeit Ihr Weg zu uns: Wenn Sie sich direkt bewerben möchten, stehen Ihnen zwei Wege offen: Sie können uns entweder Ihren Lebenslauf per E-Mail zukommen lassen oder Ihre Bewerbung über unser Online-Formular einreichen.
Techniker, Betriebswirt oder Fachwirt) Erste Berufserfahrung ist von Vorteil, aber keine Voraussetzung Kommunikationsstärke, Offenheit und Begeisterung für den Vertrieb Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort & Schrift zwingend erforderlich Gültiger PKW-Führerschein Interesse an Kundenkontakt und technischen Zusammenhängen Was unser Kunde Ihnen bietet: Unbefristete Festanstellung mit attraktivem Gehalt und langfristiger Entwicklungsperspektive Strukturierte Einarbeitung sowie kontinuierliche Weiterbildungs- und Trainingsmöglichkeiten Schnelle Karriereentwicklung mit klaren Aufstiegschancen bis in Führungspositionen Moderne Arbeitsumgebung mit hoher Eigenverantwortung und direktem Kundenkontakt Attraktive Zusatzleistungen wie Firmenwagen (ab 1.Tag), Urlaubstage und Gesundheitsangebote Starke Teamkultur mit regelmäßigen Events und wertschätzender Zusammenarbeit Ihr Weg zu uns: Wenn Sie sich direkt bewerben möchten, stehen Ihnen zwei Wege offen: Sie können uns entweder Ihren Lebenslauf per E-Mail zukommen lassen oder Ihre Bewerbung über unser Online-Formular einreichen.
Ihre Chancen: Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem Unternehmen, in dem mit hochmodernen Produkten gearbeitet wird, die täglich Menschenleben retten Gute Verdienstmöglichkeiten, Dienstwagen zur privaten Nutzung sowie Home-Office Tage, an denen Sie bequem von zu Hause arbeiten können Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines wachsenden, stabilen Unternehmens Attraktive Benefits wie betriebliche Altersvorsorge, Versicherungsleistungen, Gesundheits- und Fitnesszuschüsse, Mitarbeiterrabatte, Sonderzahlungen sowie 30 Tage Urlaub mit zusätzlichen freien Tagen je nach Betriebszugehörigkeit bzw.
Unsere Benefits Arbeitszeit & Hybridmodell: Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit und ein hybrides Arbeitsmodell mit Homeoffice-Anteil – für maximale Flexibilität, abgestimmt auf deine Projekte, Kundentermine und dein Team.Variable Vergütung & Zielmodell: Attraktives Fixgehalt ergänzt durch eine leistungsorientierte variable Vergütung auf Basis transparenter und klar definierter Ziele.Mobilität: Firmenwagen mit Fokus auf E-Mobilität, bis zu 2 Jobfahrräder und Mobilitätszuschuss, zum Beispiel für das Deutschlandticket.
Salesforce) Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Was wir Dir bieten Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten und teilweise HomeofficeÜberdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Betriebliche KrankenzusatzversicherungMitarbeiterrabatteDu-Kultur auf allen EbenenHoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene UnternehmenskulturAttraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten UnternehmenInterne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy)Gesundheitsmanagement und SportangeboteTeam- & Company-Events Wir freuen uns darauf, Dich in unserem motivierten Team willkommen zu heißen und gemeinsam an einer erfolgreichen Zukunft zu arbeiten.
Salesforce) und gängigen Office-Tools Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse von Vorteil Was wir Dir bieten Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten und teilweise HomeofficeÜberdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Betriebliche KrankenzusatzversicherungMitarbeiterrabatteDu-Kultur auf allen EbenenHoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene UnternehmenskulturAttraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten UnternehmenInterne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy)Gesundheitsmanagement und SportangeboteTeam- & Company-Events Über uns Du willst wirklich etwas bewegen?
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Was wir Dir bieten Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten und teilweise HomeofficeÜberdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Betriebliche KrankenzusatzversicherungMitarbeiterrabatteDu-Kultur auf allen EbenenHoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene UnternehmenskulturAttraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten UnternehmenInterne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy)Gesundheitsmanagement und SportangeboteTeam- & Company-Events Über uns Du willst wirklich etwas bewegen?
Mitarbeitende profitieren von klaren Entwicklungsperspektiven, einer leistungsorientierten Unternehmenskultur und einem professionellen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung eines definierten Vertriebsgebiets im Raum BerlinAktive Neukundengewinnung sowie nachhaltiger Ausbau bestehender Kundenbeziehungen im HandwerksumfeldAnalyse individueller Kundenanforderungen und Entwicklung passgenauer LösungsansätzeProfessionelle Beratung zu technischen Produkten und SystemlösungenEigenständige Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses von der Erstansprache bis zum erfolgreichen VertragsabschlussIdentifikation zusätzlicher Umsatzpotenziale bei Bestandskunden durch gezielte BedarfsanalysenBeobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Vertriebsmaßnahmen Abgeschlossene kaufmännische/technische Ausbildung oder Studium Erste erfolgreiche Berufserfahrung im Außendienst, Vertrieb oder in der Kundenberatung von Vorteil Ausgeprägte Vertriebsorientierung sowie Freude daran, neue Kunden zu gewinnen und Abschlüsse zu erzielenSelbstständige, strukturierte und zielorientierte ArbeitsweiseKommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten auf unterschiedlichen GesprächsebenenTechnisches Verständnis und Interesse an Produkten für das HandwerkFührerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebietes Unbefristete Festanstellung bei einem wirtschaftlich erfolgreichen UnternehmenFirmenwagen inklusive Privatnutzung und TankkarteUmfassende Einarbeitung mit Produktschulungen, Vertriebscoachings und persönlicher BegleitungModerne Arbeitsausstattung mit Smartphone und LaptopFlexible Arbeitszeitgestaltung und hohe EigenverantwortungBetriebliche AltersvorsorgeJobRad-Leasing und GesundheitsangeboteExklusive Mitarbeitervergünstigungen und attraktive RabattprogrammeStarker Innendienst-Support sowie professionelle Vertriebsunterstützung, damit der Fokus auf dem Kunden bleibt Gehaltsinformationen Attraktives Vergütungspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Lars Oliver Maier Referenznummer 894563/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lars.maier@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mitarbeitende profitieren von klaren Entwicklungsperspektiven, einer leistungsorientierten Unternehmenskultur und einem professionellen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Verantwortung für die Betreuung und Weiterentwicklung eines definierten Vertriebsgebiets im Raum Berlin Aktive Neukundengewinnung sowie nachhaltiger Ausbau bestehender Kundenbeziehungen im Handwerksumfeld Analyse individueller Kundenanforderungen und Entwicklung passgenauer Lösungsansätze Professionelle Beratung zu technischen Produkten und Systemlösungen Eigenständige Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses von der Erstansprache bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss Identifikation zusätzlicher Umsatzpotenziale bei Bestandskunden durch gezielte Bedarfsanalysen Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Vertriebsmaßnahmen Abgeschlossene kaufmännische/technische Ausbildung oder Studium Erste erfolgreiche Berufserfahrung im Außendienst, Vertrieb oder in der Kundenberatung von Vorteil Ausgeprägte Vertriebsorientierung sowie Freude daran, neue Kunden zu gewinnen und Abschlüsse zu erzielen Selbstständige, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Verhandlungsgeschick und sicheres Auftreten auf unterschiedlichen Gesprächsebenen Technisches Verständnis und Interesse an Produkten für das Handwerk Führerschein der Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebietes Unbefristete Festanstellung bei einem wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmen Firmenwagen inklusive Privatnutzung und Tankkarte Umfassende Einarbeitung mit Produktschulungen, Vertriebscoachings und persönlicher Begleitung Moderne Arbeitsausstattung mit Smartphone und Laptop Flexible Arbeitszeitgestaltung und hohe Eigenverantwortung Betriebliche Altersvorsorge JobRad-Leasing und Gesundheitsangebote Exklusive Mitarbeitervergünstigungen und attraktive Rabattprogramme Starker Innendienst-Support sowie professionelle Vertriebsunterstützung, damit der Fokus auf dem Kunden bleibt Gehaltsinformationen Attraktives Vergütungspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Lars Oliver Maier Referenznummer 894563/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lars.maier@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mitarbeitende profitieren von klaren Entwicklungsperspektiven, einer leistungsorientierten Unternehmenskultur und einem professionellen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung eines bestehenden Vertriebsgebiets im AußendienstGewinnung neuer Kunden sowie Ausbau langfristiger Geschäftsbeziehungen im Bau- und HandwerksumfeldBeratung von Entscheidern zu technischen Produkten und praxisorientierten SystemlösungenVerantwortung für den gesamten Vertriebsprozess von der Bedarfsermittlung über die Angebotserstellung bis zum erfolgreichen AbschlussPflege bestehender Kundenbeziehungen und gezielte Entwicklung zusätzlicher UmsatzpotenzialeBeobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Vertriebsmaßnahmen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische/technische Ausbildung oder StudiumErste nachweisbare Erfolge im Vertriebsaußendienst oder im B2B-Vertrieb von VorteilAusgeprägte Abschlussstärke und hohe EigenmotivationKommunikationsgeschick sowie sicheres Auftreten auf unterschiedlichen HierarchieebenenStrukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und starke KundenorientierungInteresse an technischen Produkten und Anwendungen im Bau- oder HandwerksumfeldFührerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebiets Unbefristete Festanstellung bei einem wirtschaftlich erfolgreichen UnternehmenFirmenwagen inklusive Privatnutzung und TankkarteUmfassende Einarbeitung mit Produktschulungen, Vertriebscoachings und persönlicher BegleitungModerne Arbeitsausstattung mit Smartphone und LaptopFlexible Arbeitszeitgestaltung und hohe EigenverantwortungBetriebliche AltersvorsorgeJobRad-Leasing und GesundheitsangeboteExklusive Mitarbeitervergünstigungen und attraktive RabattprogrammeStarker Innendienst-Support sowie professionelle Vertriebsunterstützung, damit der Fokus auf dem Kunden bleibt Gehaltsinformationen Attraktives Vergütungspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Lars Oliver Maier Referenznummer 894570/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lars.maier@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Was wir Dir bieten Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten und teilweise HomeofficeÜberdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Betriebliche KrankenzusatzversicherungMitarbeiterrabatteDu-Kultur auf allen EbenenHoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene UnternehmenskulturAttraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten UnternehmenInterne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy)Gesundheitsmanagement und SportangeboteTeam- & Company-Events Wir freuen uns darauf, Dich in unserem motivierten Team willkommen zu heißen und gemeinsam an einer erfolgreichen Zukunft zu arbeiten.
Mitarbeitende profitieren von klaren Entwicklungsperspektiven, einer leistungsorientierten Unternehmenskultur und einem professionellen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Eigenverantwortliche Betreuung und Weiterentwicklung eines bestehenden Vertriebsgebiets im Außendienst Gewinnung neuer Kunden sowie Ausbau langfristiger Geschäftsbeziehungen im Bau- und Handwerksumfeld Beratung von Entscheidern zu technischen Produkten und praxisorientierten Systemlösungen Verantwortung für den gesamten Vertriebsprozess von der Bedarfsermittlung über die Angebotserstellung bis zum erfolgreichen Abschluss Pflege bestehender Kundenbeziehungen und gezielte Entwicklung zusätzlicher Umsatzpotenziale Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen sowie Ableitung geeigneter Vertriebsmaßnahmen Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische/technische Ausbildung oder Studium Erste nachweisbare Erfolge im Vertriebsaußendienst oder im B2B-Vertrieb von Vorteil Ausgeprägte Abschlussstärke und hohe Eigenmotivation Kommunikationsgeschick sowie sicheres Auftreten auf unterschiedlichen Hierarchieebenen Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise und starke Kundenorientierung Interesse an technischen Produkten und Anwendungen im Bau- oder Handwerksumfeld Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft innerhalb des Vertriebsgebiets Unbefristete Festanstellung bei einem wirtschaftlich erfolgreichen Unternehmen Firmenwagen inklusive Privatnutzung und Tankkarte Umfassende Einarbeitung mit Produktschulungen, Vertriebscoachings und persönlicher Begleitung Moderne Arbeitsausstattung mit Smartphone und Laptop Flexible Arbeitszeitgestaltung und hohe Eigenverantwortung Betriebliche Altersvorsorge JobRad-Leasing und Gesundheitsangebote Exklusive Mitarbeitervergünstigungen und attraktive Rabattprogramme Starker Innendienst-Support sowie professionelle Vertriebsunterstützung, damit der Fokus auf dem Kunden bleibt Gehaltsinformationen Attraktives Vergütungspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Lars Oliver Maier Referenznummer 894570/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: lars.maier@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
WAS WIR IHNEN BIETEN An unseren Standorten bieten wir Ihnen: Mitarbeiterergebnisbeteiligung Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Fitness- und Gesundheitsangebote Bike Leasing Corporate Benefits Plattform Deutschland-Ticket als Jobticket Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool KONTAKTDETAILS Zuständige/r Ansprechpartner/in: Hannah Müller Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular
WAS WIR IHNEN BIETEN An unseren Standorten bieten wir Ihnen: Mitarbeiterergebnisbeteiligung Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Fitness- und Gesundheitsangebote Bike Leasing Corporate Benefits Plattform Deutschland-Ticket als Jobticket Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool KONTAKTDETAILS Zuständige/r Ansprechpartner/in: Hannah Müller Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil. Was wir Dir bieten Ein attraktives Gehalt sowie flexible Arbeitszeiten und teilweise HomeofficeÜberdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Betriebliche KrankenzusatzversicherungMitarbeiterrabatteDu-Kultur auf allen EbenenHoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene UnternehmenskulturAttraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten UnternehmenInterne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy)Gesundheitsmanagement und SportangeboteTeam- & Company-Events Über uns Du willst wirklich etwas bewegen?
WAS WIR IHNEN BIETEN An unseren Standorten bieten wir Ihnen: Mitarbeiterergebnisbeteiligung Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Fitness- und Gesundheitsangebote Bike Leasing Corporate Benefits Plattform Deutschland-Ticket als Jobticket Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy und über eine E-Learning-Plattform Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool KONTAKTDETAILS Zuständige/r Ansprechpartner/in: Hannah Müller Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte unsere FAQs oder unser Kontaktformular
Kurze Entscheidungswege, ein kollegiales Miteinander sowie eine langfristige Mitarbeiterbindung und attraktive Entwicklungsperspektiven machen das Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitgeber. Vertriebsmitarbeiter Großhandel (m/w/d) Ihre Aufgaben Telefonische und persönliche Betreuung von BestandskundenErstellung und Nachverfolgung von Angeboten, sowie Kalkulation und Bearbeitung von KundenaufträgenBearbeitung eingehender Kundenanfragen (Inbound)Beratung der Kunden am Verkaufstresen und Unterstützung bei der Warenannahme, -verbuchung und -verräumung, sowie Mitwirkung an der SortimentsgestaltungEnge Zusammenarbeit mit den Kollegen (m/w/d) innerhalb der Filiale Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium Erste Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder VerkaufIdealerweise Erfahrung im Großhandel, beispielsweise im Elektro-, SHK- oder Baustoffgroßhandel oder bei einem Hersteller mit Vertrieb über den GroßhandelVerhandlungssichere Deutschkenntnisse Treffen nicht alle Punkte auf Sie zu?
Kurze Entscheidungswege, ein kollegiales Miteinander sowie eine langfristige Mitarbeiterbindung und attraktive Entwicklungsperspektiven machen das Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitgeber. Kundenberater Großhandel (m/w/d) Ihre Aufgaben Telefonische und persönliche Betreuung von BestandskundenErstellung und Nachverfolgung von Angeboten, sowie Kalkulation und Bearbeitung von KundenaufträgenBearbeitung eingehender Kundenanfragen (Inbound)Beratung der Kunden am Verkaufstresen und Unterstützung bei der Warenannahme, -verbuchung und -verräumung, sowie Mitwirkung an der SortimentsgestaltungEnge Zusammenarbeit mit den Kollegen (m/w/d) innerhalb der Filiale Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium Erste Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder VerkaufIdealerweise Erfahrung im Großhandel, beispielsweise im Elektro-, SHK- oder Baustoffgroßhandel oder bei einem Hersteller mit Vertrieb über den GroßhandelVerhandlungssichere Deutschkenntnisse Treffen nicht alle Punkte auf Sie zu?
Wir bieten Ihnen: Eine intensive Einarbeitung zum Start der Tätigkeit Individuelle fachliche Fort- und Weiterbildungen mit Förderung durch den Arbeitgeber Überdurchschnittliche Zuschläge Gesundheitsboni sowie attraktive Sonderzahlungen Prämien bei Werben eines neuen Mitarbeiters (m/w/d) Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub pro Jahr Vergünstigung in der täglichen Verpflegung Ein familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir bieten Ihnen: Eine intensive Einarbeitung zum Start der Tätigkeit Individuelle fachliche Fort- und Weiterbildungen mit Förderung durch den Arbeitgeber Überdurchschnittliche Zuschläge Gesundheitsboni sowie attraktive Sonderzahlungen Prämien bei Werben eines neuen Mitarbeiters (m/w/d) Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub pro Jahr Vergünstigung in der täglichen Verpflegung Ein familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Reklamationsbearbeitung Tourendisposition auf Anforderung Führen und Abrechnen der Kasse Die vorgenannten Aufgaben werden als Springer an verschiedenen Sales Centern in der Region East wahrgenommen – hierfür wird ein Führerschein vorausgesetzt So überzeugen Sie uns: Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und handwerkliches Verständnis oder Quereinsteiger aus dem Maler-/ Stuckateurhandwerk Sicherer Umgang mit MS Office 365 sowie idealerweise Erfahrung mit ERP-Systemen Kommunikative Persönlichkeit mit Spaß am Umgang mit Kunden Ausgeprägte Servicementalität und verbindliches Auftreten Strukturierte, selbständige und präzise Arbeitsweise Das bieten wir Ihnen: Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben in einem modernen und gleichzeitig werteorientierten Familienunternehmen Attraktive Vergütungsstrukturen (auf Grundlage des Chemietarifvertrags) Weitere Benefits wie beispielsweise Fahrrad-Leasing, Fahrgeldzuschuss, Betriebliches Gesundheitsmanagement Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Attraktive Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen durch Corporate Benefits Betriebliche Altersvorsorge Familien- und Mitarbeiterunterstützung in allen Lebenslagen durch den pme Familienservice Freuen Sie sich auf die Sto-Arbeitswelt: Wir setzen auf echte Nähe zu unseren Marktpartnern, Lieferanten und vor allem zu unseren rund 5.600 Mitarbeitenden weltweit.
Wir bieten Ihnen: Eine intensive Einarbeitung zum Start der Tätigkeit Individuelle fachliche Fort- und Weiterbildungen mit Förderung durch den Arbeitgeber Überdurchschnittliche Zuschläge Gesundheitsboni sowie attraktive Sonderzahlungen Prämien bei Werben eines neuen Mitarbeiters (m/w/d) Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub pro Jahr Vergünstigung in der täglichen Verpflegung Ein familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir bieten Ihnen: Eine intensive Einarbeitung zum Start der Tätigkeit Individuelle fachliche Fort- und Weiterbildungen mit Förderung durch den Arbeitgeber Überdurchschnittliche Zuschläge Gesundheitsboni sowie attraktive Sonderzahlungen Prämien bei Werben eines neuen Mitarbeiters (m/w/d) Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub pro Jahr Vergünstigung in der täglichen Verpflegung Ein familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir bieten Ihnen: Eine intensive Einarbeitung zum Start der Tätigkeit Individuelle fachliche Fort- und Weiterbildungen mit Förderung durch den Arbeitgeber Überdurchschnittliche Zuschläge Gesundheitsboni sowie attraktive Sonderzahlungen Prämien bei Werben eines neuen Mitarbeiters (m/w/d) Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub pro Jahr Vergünstigung in der täglichen Verpflegung Ein familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Wir bieten Ihnen: Eine intensive Einarbeitung zum Start der Tätigkeit Individuelle fachliche Fort- und Weiterbildungen mit Förderung durch den Arbeitgeber Überdurchschnittliche Zuschläge Gesundheitsboni sowie attraktive Sonderzahlungen Prämien bei Werben eines neuen Mitarbeiters (m/w/d) Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub pro Jahr Vergünstigung in der täglichen Verpflegung Ein familiäres Umfeld mit flachen Hierarchien Haben wir Ihr Interesse geweckt?
AutoCAD, SketchUp, Adobe Creative Cloud) • Fundierte Kenntnisse bei der Verknüpfung von physischem Raum mit digitalen Touchpoints (Digital Signage) und modernen Lichtkonzepten Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
AutoCAD, SketchUp, Adobe Creative Cloud) • Fundierte Kenntnisse bei der Verknüpfung von physischem Raum mit digitalen Touchpoints (Digital Signage) und modernen Lichtkonzepten Benefits • Vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit sowie aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten • Umfassendes Angebot zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung • Positive Unternehmenskultur: modern, offen, sympathisch • Mobiles Arbeiten und Gestaltungsspielräume für eine optimale Work-Life-Balance • Das abwechslungsreiche Arbeitsumfeld eines modernen Finanzdienstleisters mit Wachstumszielen • Attraktives Vergütungspaket • Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie viele weitere Vorteile wie z.B. betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, ÖPNV-Zuschuss, betriebliches Gesundheitsmanagement und vieles mehr!
B. als Mechatroniker für Kältetechnik, Kälteanlagenbauermeister oder KältetechnikerErste Berufserfahrung in der Kältetechnik sowie ein gutes Verständnis kältetechnischer Anlagen und ProzesseIdealerweise Erfahrung im technischen Vertrieb oder ausgeprägtes Interesse, sich in diese Richtung zu entwickelnKommunikationsstärke sowie Freude am Aufbau und der Pflege langfristiger KundenbeziehungenSelbstständige, strukturierte und kundenorientierte ArbeitsweiseReisebereitschaft und Freude am persönlichen Austausch mit Kunden vor OrtGute MS-Office-Kenntnisse sowie idealerweise Erfahrung mit CRM- oder ERP-SystemenSehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Was Sie bei uns erwartet Verantwortungsvolle Vertriebsaufgabe mit großem Gestaltungsspielraum und direktem Einfluss auf die weitere MarktentwicklungSpannende Kombination aus Kältetechnik, Gebäudeleittechnik und Vertrieb in einem zukunftsorientierten MarktumfeldLangfristige Entwicklungsperspektive mit individuellen Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, perspektivisch auch in Richtung Koordinations- oder FührungsaufgabenSicherheit einer erfolgreichen mittelständischen Unternehmensgruppe mit einer offenen und wertschätzenden UnternehmenskulturFlexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen ArbeitenEckelmann-Benefit-Mastercard mit 50 € netto monatlich zusätzlich zum GehaltCorporate Benefits mit attraktiven Mitarbeiterangeboten und Rabatten30 Tage Urlaub sowie zusätzlicher Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen(E-)Fahrrad- und IT-LeasingEigene Kantinenversorgung inklusive Frühstück sowie kostenlose GetränkeSommer- und Weihnachtsfeste sowie weitere gemeinsame MitarbeitereventsSehr gute ÖPNV-Anbindung und kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze Interesse?
Das wird geboten: Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem international tätigen und etablierten FamilienunternehmenEine wertschätzende und offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und einem kollegialen MiteinanderFlexible Arbeitsgestaltung & Home-Office VertragEin attraktives Vergütungspaket mit einem transparenten ProvisionsmodellEin Firmenwagen, auch zur privaten NutzungIndividuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen und persönlichen EntwicklungEine betriebliche Altersvorsorge sowie weitere attraktive Zusatzleistungen (Fitnessangebote, Mitarbeiterrabatte etc.)
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Hohes Maß an Kundenorientierung, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, eigenverantwortliche und selbstorganisierte Arbeitsweise Unbefristete Festanstellung in einem stabilen, zukunftsorientierten Unternehmen Attraktives GehaltspaketFlexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Flache Hierarchien und offene Kommunikationskultur Strukturierte Einarbeitung durch ein Onboarding-Programm Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der Berufserfahrung und wird in einem persönlichen Gespräch näher besprochen.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Hohes Maß an Kundenorientierung, Eigeninitiative und Kommunikationsstärke Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, eigenverantwortliche und selbstorganisierte Arbeitsweise Unbefristete Festanstellung in einem stabilen, zukunftsorientierten Unternehmen Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Flache Hierarchien und offene Kommunikationskultur Strukturierte Einarbeitung durch ein Onboarding-Programm Gehaltsinformationen Das Gehalt richtet sich nach der Berufserfahrung und wird in einem persönlichen Gespräch näher besprochen.
Als etabliertes Familienunternehmen mit langjähriger Marktpräsenz verbindet es operative Erfahrung vor Ort mit modernen Sicherheits- und Technologielösungen Verantwortung für die Neukundengewinnung im Vertriebsgebiet Berlin, Brandenburg, Sachsen und Sachsen-AnhaltAufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen zu Unternehmen unterschiedlicher BranchenAnalyse von Kundenanforderungen sowie Entwicklung passender SicherheitskonzepteErstellung von Kalkulationen, Angeboten und individuellen LösungsvorschlägenBegleitung des gesamten Vertriebsprozesses von der Bedarfsermittlung bis zum VertragsabschlussAusbau bestehender Kontakte und Aufbau eines belastbaren Netzwerks in der SicherheitswirtschaftBeobachtung von Markt- und WettbewerbsentwicklungenIdentifikation von Ausschreibungen sowie relevanten Vergabeprojekten und Geschäftsmöglichkeiten Fundierte Berufserfahrung in der Sicherheitsbranche, beispielsweise im Wachschutz, Werkschutz, Objektschutz, Revierdienst oder SicherheitsmanagementErfahrung im Kundenkontakt, Vertrieb oder in der Betreuung von SicherheitsaufträgenVerständnis für Sicherheitsdienstleistungen und moderne SicherheitskonzepteKaufmännisches Verständnis sowie ein sicherer Umgang mit Angeboten und KalkulationenHohe Eigeninitiative, pragmatisches Vorgehen und eine ausgeprägte Hands-on-MentalitätBereitschaft zu regelmäßigen Reisen innerhalb des VertriebsgebietsSehr gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftSicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-AnwendungenFührerschein Klasse B Dienstwagen auch zur privaten NutzungFlexible Arbeitsgestaltung mit Möglichkeit zum mobilen ArbeitenAttraktives Vergütungspaket aus Festgehalt und leistungsbezogenen BestandteilenMitarbeit in einem eingespielten VertriebsteamUmfangreiche Weiterbildungs- und EntwicklungsmöglichkeitenBetriebliche Altersvorsorge mit erhöhtem ArbeitgeberzuschussMitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen AnbieternFahrradleasing zur privaten Nutzung Gehaltsinformationen Attraktives Vergütungspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Benjamin Fette Referenznummer 893162/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: benjamin.fette@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Dein Profil abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit den Schwerpunkt Hotelfachkompetentes Auftreten und ein gepflegtes ErscheinungsbildProfessionelle Umgangsformen und eine sehr hohe Serviceorientierung gehören zu Deinen StärkenIm Umgang mit den MS-Office Programmen fühlst Du dich sicherDu verfügst über Englischkenntnisse sowie über eine gute AusdrucksweiseDu bist ein Organisationstalent und zeichnest Dich durch eine eigenverantwortliche und zuverlässige Arbeitsweise ausKommunikationsgeschick, Belastbarkeit und Engagement runden Dein Profil ab Was wir Dir bieten Attraktive Entwicklungsmöglichkeit in einem modernen, zukunftsorientierten UnternehmenEin attraktives GehaltHoher Gestaltungsspielraum, ein wertschätzendes Arbeitsklima und eine offene UnternehmenskulturDu-Kultur auf allen EbenenÜberdurchschnittlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Betriebliche KrankenversicherungMitarbeiterrabatteInterne Weiterbildungsmöglichkeiten (Sirius Academy)Gesundheitsmanagement und SportangeboteTeam- & Company-Events Über uns Du willst wirklich etwas bewegen?
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Wir bieten: direkte Vermittlung zu unserem Kunden Attraktives Gehalt: Für diese Position bietet unser Kunde – abhängig von Qualifikation und Erfahrung – ein Jahresbruttogehalt in der Bandbreite von 70.000 € bis 85.000 €.
Als etabliertes Familienunternehmen mit langjähriger Marktpräsenz verbindet es operative Erfahrung vor Ort mit modernen Sicherheits- und Technologielösungen Verantwortung für die Neukundengewinnung im Vertriebsgebiet Berlin, Brandenburg, Sachsen und Sachsen-Anhalt Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen zu Unternehmen unterschiedlicher Branchen Analyse von Kundenanforderungen sowie Entwicklung passender Sicherheitskonzepte Erstellung von Kalkulationen, Angeboten und individuellen Lösungsvorschlägen Begleitung des gesamten Vertriebsprozesses von der Bedarfsermittlung bis zum Vertragsabschluss Ausbau bestehender Kontakte und Aufbau eines belastbaren Netzwerks in der Sicherheitswirtschaft Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen Identifikation von Ausschreibungen sowie relevanten Vergabeprojekten und Geschäftsmöglichkeiten Fundierte Berufserfahrung in der Sicherheitsbranche, beispielsweise im Wachschutz, Werkschutz, Objektschutz, Revierdienst oder Sicherheitsmanagement Erfahrung im Kundenkontakt, Vertrieb oder in der Betreuung von Sicherheitsaufträgen Verständnis für Sicherheitsdienstleistungen und moderne Sicherheitskonzepte Kaufmännisches Verständnis sowie ein sicherer Umgang mit Angeboten und Kalkulationen Hohe Eigeninitiative, pragmatisches Vorgehen und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität Bereitschaft zu regelmäßigen Reisen innerhalb des Vertriebsgebiets Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen Führerschein Klasse B Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Flexible Arbeitsgestaltung mit Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Attraktives Vergütungspaket aus Festgehalt und leistungsbezogenen Bestandteilen Mitarbeit in einem eingespielten Vertriebsteam Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge mit erhöhtem Arbeitgeberzuschuss Mitarbeitervergünstigungen bei zahlreichen Anbietern Fahrradleasing zur privaten Nutzung Gehaltsinformationen Attraktives Vergütungspaket Ihr Kontakt Ansprechpartner Benjamin Fette Referenznummer 893162/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: benjamin.fette@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Weiterbildungsmöglichkeiten und Aufstiegschancen Engagiertes Innendienstteam, das Sie unterstützt Leistungsgerechte Bezahlung Zuschuss zu Vermögenswirksamen Leistungen sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge Attraktive Sonderkonditionen für diverse Online-Shops Mitarbeiterrabatte für Fisch und Meeresfrüchte Firmenwagen zur privaten Nutzung Wenn Sie diese interessante Aufgabe reizt, dann bewerben Sie sich bitte ausschließlich online über den nachfolgenden Link "Jetzt bewerben" unter Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.
Mit günstigen Personalraten in unseren Hotels in ganz Europa und in New York sowie weitere attraktiven Rabatten. SICH PERSÖNLICH UND FACHLICH WEITERENTWICKELN Mit umfangreichen Einarbeitungen, jährlichen Schulungen und Coachings an der One University, richtig durchstarten.
Mit günstigen Personalraten in unseren Hotels in ganz Europa und in New York sowie weitere attraktiven Rabatten. SICH PERSÖNLICH UND FACHLICH WEITERENTWICKELN Mit umfangreichen Einarbeitungen, jährlichen Schulungen und Coachings an der One University, richtig durchstarten.
Englischkenntnisse sind von Vorteil. Das erwartet dich bei uns Attraktive Vergütung – mindestens 3.000,00 € brutto pro Monat (Vollzeit), je nach Qualifikation und Berufserfahrung auch darüber. Verantwortungsvolle Position mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.5-Tage-Woche mit zwei freien Wochenenden pro Monat.Digitale Arbeitszeiterfassung und bezahlte Überstunden.Übertarifliche Zuschläge für Nacht-, Sonn- und Feiertagsarbeit.Urlaubs- und Weihnachtsgeld.Flexible Urlaubsgestaltung mit Auswahlmöglichkeiten bei den Urlaubstagen.Modern ausgestattete Arbeitsplätze und digitale Arbeitsprozesse.JobRad und weitere attraktive Mitarbeitervorteile.Regelmäßige Team-Events, gemeinsames Mittagessen und ein starkes Miteinander.Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und viel Raum für eigene Ideen.Individuelle Entwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten in einem wachsenden Unternehmen.Abwechslungsreiche Business Caterings und Zusammenarbeit mit renommierten Kunden.
Das bieten wir: Wir suchen Ihren Job nach Ihren Vorstellungen Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Übernahmechancen Betriebliche Altersvorsorge Festanstellung bei CENIS gemäß GVP/DGB-Tarifvertrag Übertarifliche Vergütung und Zulagen ab dem ersten Tag sowie tarifliche Jahressonderzahlungen Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Flexible Arbeitszeitgestaltung, Führung Ihres Gleitzeitkontos, bezahlte Überstunden bzw.
. ------ Das kannst Du bei uns lernen Studium im Wechsel von Theorie an der Hochschule sowie Praxis im Betrieb Du lernst die Grundlagen der Betriebswirtschaftslehre sowie der Wertschöpfungsprozesse in der Dienstleistungsbranche und des strategischen Verhandlungsmanagements kennen In deinen Praxisphasen lernst du alle Themen und Aufgaben rund um das Kundenmanagement kennen und unterstützt bei der Kundenakquise, Kundenbetreuung und Kundenbindung Nach sechs Semestern international anerkannter Abschluss Bachelor of Arts ------ Das solltest Du mitbringen Gute allgemeine bzw. fachgebundene Hochschulreife oder Fachhochschulreife Viel Eigeninitiative und der Wunsch nach Eigenverantwortung Affinität zum Dienstleistungs-, Vertriebs- und Verkaufsmanagements Einsatzbereitschaft, Flexibilität, kommunikatives Geschick und Zielstrebigkeit Sicherer Umgang mit den gängigen Office- Anwendungen Lust auf anspruchsvolle Aufgaben – von Anfang an ------ Das bieten wir Dir Duales Studium bei einem zukunftsorientierten Familienunternehmen Umfassende Betreuung während der Studienzeit durch einen Seniorpartner Abwechslungsreiche Praxiserfahrung an verschiedenen Standorten und Abteilungen mit frühzeitiger Eigenverantwortung und Spielraum für die Entwicklung eigener Ideen sowie deren Umsetzung Eine bezahlte Hochschulausbildung mit Bachelor- Abschluss und attraktiven Berufsaussichten Perspektive: Kundenmanager (m/w/d) Mitarbeiter-Events wie Sommer- und Weihnachtsfeiern ------