Maschinenbau, Pharmatechnologie, Verfahrenstechnik) oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in der Projektierung von Sondermaschinen und -anlagen, idealerweise im Pharma- oder Lebensmittelbereich Kenntnisse in MS Project, SAP und SolidWorks von Vorteil Verhandlungssichere Englisch- und Deutschkenntnisse 30 Tage Urlaub pro Jahr Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Zeitwert Konto für Auszeiten Gewinnbeteiligung Umfangreiche Weiterbildungsangebote Fahrradleasing Firmenfitness Gehaltsinformationen Attraktives tarifvertragliches Vergütungspaket inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Ihr Kontakt Ansprechpartner Mateo Raap Referenznummer 849062/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: mateo.raap@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Maschinenbau, Kunststofftechnik, Wirtschaftsingenieurwesen) oder Weiterbildung zum staatlich geprüften Techniker (w/m/d) Erfahrung im B2B-Vertrieb erklärungsbedürftiger technischer Produkte / Investitionsgüter Erfahrung im Außendienst sowie ausgeprägtes technisches Verständnis Hunter-Mentalität mit strukturierter und nachhaltiger Vorgehensweise im Kundenaufbau Souveränes, verbindliches Auftreten auf allen Ebenen sowie hohe Abschlussorientierung Motivation und Ausdauer auch bei längeren Projekt- und Entscheidungszyklen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachen von Vorteil Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit CRM-Systeme Hohe Reisebereitschaft und Flexibilität Attraktives Vergütungsmodell mit 80% Fixum / 20% variabler Vergütung Dienstwagen auch zur privaten Nutzung Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung und Remoteanteil Moderne Büroarbeitsplätze in Bremen Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen Umfassendes betriebliches Gesundheitsmanagement Gehaltsinformationen Das Jahreszieleinkommen liegt bei 60.000 Euro im Fixum inkl. 23.000 Euro Bonus bei 100% Zielerreichung und Dienstwagen Ihr Kontakt Ansprechpartner Sinan Dreimann Referenznummer 871306/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sinan.dreimann@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Mein Arbeitgeber Bildungseinrichtung Hauptansprechpartner für den akademischen Bereich Beratung in der Personal- und Budgetplanung Unterstützung in den Bereichen Performance Management, Talent Management sowie Compensation & Benefits Begleitung und Beratung bei Change-Management-Prozessen Aufbau und Pflege eines tiefgehenden Verständnisses des Faculty-Bereichs Beratung bei arbeitsrechtlichen Fragestellungen Einarbeitung und Anwendung der Regelungen des Wissenschaftszeitvertragsgesetzes und Hochschulrahmengesetzes Mitarbeit an Sonderprojekten, insbesondere im Bereich Personalentwicklung Förderung einer wertschätzenden und gleichzeitig leistungsorientierten Unternehmenskultur Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Psychologie oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personal Erfahrung als HR Business Partner, idealerweise im Hochschul- oder Wissenschaftsumfeld Sehr gute Kenntnisse in der Personalplanung sowie in modernen Personalentwicklungsinstrumenten Fundierte arbeitsrechtliche Kenntnisse, idealerweise ergänzt durch Erfahrung mit dem Wissenschaftszeitvertrags- und Hochschulrahmengesetz Gutes betriebswirtschaftliches Verständnis Souveränes Auftreten, hohe Integrität und Empathie Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Strukturierte, gut organisierte, proaktive und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS Office Vertrauensarbeitszeit zur Unterstützung der Work-Life-Balance Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Individuelle Einarbeitung sowie gezielte Förderung und Entwicklungsplanung Firmenfitness mit EGYM Wellpass Dienstrad-Leasing in Kooperation mit Deutsche Dienstrad (auch zur privaten Nutzung) Grüner Campus mit vielfältigen Essens- und Freizeitangeboten Umfangreiche Programme zu Nachhaltigkeit und Umweltverträglichkeit Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Bodo Yooichi Müller Referenznummer 871705/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)421-24278221 E-Mail: bodo.mueller@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Servicetechniker (m/w/d) Krane & Hebetechnik – ab 3.500 €/Monat – Mechatroniker (m/w/d) Das haben Sie davon Attraktives Gehalt: Ab 3.500 € brutto pro Monat – pünktlich und verlässlich Sicherer Start: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Übernahmeperspektive nach 12 Monaten bei Eignung Rundum-Paket: Bis zu 30 Tage Urlaub plus Weihnachts- und Urlaubsgeld (abhängig von der Betriebszugehörigkeit) Kostenlose Arbeitskleidung – Sie müssen sich um nichts kümmern Nach der Übernahme warten auf Sie: Ein top ausgestatteter Firmenwagen (darf mit nach Hause!)
Servicetechniker (m/w/d) Arbeitsbühnen – Übernahmechance & ab 3.100 € brutto – KFZ-Mechatroniker(m/w/d) Das dürfen Sie erwarten: Attraktives Gehalt ab 3.100 € brutto/Monat plus Übernahmeoption bei Eignung – langfristige Perspektive statt Zeitarbeit U nbefristeter Arbeitsvertrag mit 40 Std.
Servicetechniker (m/w/d) Krane & Hebetechnik – ab 3.500 €/Monat – Mechatroniker (m/w/d) Das haben Sie davon Attraktives Gehalt: Ab 3.500 € brutto pro Monat – pünktlich und verlässlich Sicherer Start: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Übernahmeperspektive nach 12 Monaten bei Eignung Rundum-Paket: Bis zu 30 Tage Urlaub plus Weihnachts- und Urlaubsgeld (abhängig von der Betriebszugehörigkeit) Kostenlose Arbeitskleidung – Sie müssen sich um nichts kümmern Nach der Übernahme warten auf Sie: Ein top ausgestatteter Firmenwagen (darf mit nach Hause!)
Servicetechniker (m/w/d) Arbeitsbühnen – Übernahmechance & ab 3.100 € brutto – KFZ-Mechatroniker(m/w/d) Das dürfen Sie erwarten: Attraktives Gehalt ab 3.100 € brutto/Monat plus Übernahmeoption bei Eignung – langfristige Perspektive statt Zeitarbeit U nbefristeter Arbeitsvertrag mit 40 Std.
Als inhabergeführter Personaldienstleister mit langjähriger Erfahrung sind wir bestens vernetzt und bringen Sie mit attraktiven Arbeitgebern in Ihrer Region zusammen. Wir begleiten Sie persönlich, professionell und mit dem Ziel, Ihnen nicht nur einen Job, sondern eine echte Perspektive zu bieten – inklusive Übernahmechance.
Schlosser MAG und Elektrode – ab 21€/Stunde – Elektriker (m/w/d) Das haben Sie davon Attraktives Gehalt: Ab 21€/Stunde Sicherer Start: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit Übernahmeperspektive nach 12 Monaten bei Eignung Rundum-Paket: Bis zu 30 Tage Urlaub plus Weihnachts- und Urlaubsgeld (abhängig von der Betriebszugehörigkeit) Kostenlose Arbeitskleidung – Sie müssen sich um nichts kümmern Nach der Übernahme warten auf Sie: Ein top ausgestatteter Firmenwagen (darf mit nach Hause!)
. / Werkstatt & Außendienst – Landmaschinenmechatroniker (m/w/d) Das dürfen Sie erwarten: Unbefristeter Arbeitsvertrag direkt von Beginn an Attraktive Bezahlung ab 20,00 € pro Stunde brutto Profi-Ausstattung : Laptop, Handy und modernste Diagnosesysteme (CNH & JCB) beim Kunden Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit Weiterbildungen direkt beim Hersteller Ihre Aufgaben im Überblick: Durchführung von Wartungs- und Reparaturarbeiten an Landmaschinen in einer modern ausgestatteten Werkstatt Fehlerdiagnose und Störungsbehebung beim Kunden vor Ort im Außendienst Unterstützung bei der Aufrüstung und Anpassung von Neu- und Gebrauchtmaschinen Sorgfältige Dokumentation der Arbeitseinsätze im Warenwirtschaftssystem Das bringen Sie mit: Eine abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker für Land- und Baumaschinen (m/w/d) – oder als Landmaschinenmechaniker (m/w/d), Kfz-Mechatroniker (m/w/d), Nutzfahrzeugmechatroniker (m/w/d) oder in einem vergleichbaren technischen Beruf, ergänzt durch erste Berufserfahrung Führerschein der Klasse B ist Voraussetzung; Klasse T oder CE ist von Vorteil Sicherer Umgang mit Warenwirtschaftssystemen, Herstellerprogrammen und MS Office Ausgeprägte Organisations- und Kommunikationsfähigkeit sowie ein professionelles Auftreten im Kundenkontakt Gute Deutschkenntniss e in Wort und Schrift Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf – ohne Anschreiben.
Mechatroniker für Landmaschinen (m/w/d) – ab 3.750€ brutto /Monat – Landmaschinenmechatroniker (m/w/d) Das dürfen Sie erwarten: Attraktives Gehalt ab 3.750€/brutto Monat Urlaub- und Weihnachtsgeld je nach Betriebszugehörigkeit Profi-Ausstattung : Laptop, Handy und modernste Diagnosesysteme (CNH & JCB) beim Kunden unbefristeter Arbeitsvertrag bis zu 3 0 Tage Urlaub + fexiblen Arbeitszeitmodellen Weiterbildungen direkt beim Hersteller Ihr zukünftiger Verantwortungsbereich: Wartung und Reparatur von Landmaschinen in top ausgestatteter Werkstatt Störungsbehebung direkt beim Kunden im Außendienst Aufrüstung und Anpassung neuer und gebrauchter Maschinen Dokumentation im digitalen Warenwirtschaftssystem Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene Ausbildung als Mechatroniker für Land- und Baumaschinen (m/w/d), Landmaschinenmechaniker (m/w/d), KFZ-Mechatroniker (m/w/d), Nutzfahrzeugmechatroniker (m/w/d) oder artverwandt – mit erster Berufserfahrung wünschenswert Führerschein Klasse B (Klasse T oder CE von Vorteil) Sicherer Umgang mit Warenwirtschaftssystemen und MS Office Organisationstalent, Kundenorientierung und Teamgeist G ute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf – ohne Anschreiben.
Willkommen bei BS Güthermann – Ihrem regionalen Personaldienstleister mit langjähriger Erfahrung in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften. Wir bringen Sie mit attraktiven Arbeitgebern zusammen und begleiten Sie persönlich auf Ihrem Weg zum neuen Job. Für ein etabliertes Unternehmen im Containerbau in Bremen suchen wir Ihre Unterstützung in Vollzeit – mit echter Perspektive auf Übernahme!
Willkommen bei BS Güthermann – Ihrem regionalen Personaldienstleister mit langjähriger Erfahrung in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften. Wir bringen Sie mit attraktiven Arbeitgebern zusammen und begleiten Sie persönlich auf Ihrem Weg zum neuen Job. Für ein etabliertes Unternehmen im Containerbau in Bremen suchen wir Ihre Unterstützung in Vollzeit – mit echter Perspektive auf Übernahme!
KFZ-Mechatroniker (m/w/d) – ab 3.300€ brutto/Monat – KFZ-Mechaniker (m/w/d) Das dürfen Sie erwarten: Attraktives Gehalt ab 3.500€ brutto/Monat – leistungsgerecht und fair Übernahmeoption bei Eignung – l angfristige Perspektive in Vollzeit 30 Tage Urlaub – Zeit für Erholung und Ihre Liebsten E-Bike-Leasing und Sonderkonditionen im Fitnessstudio – für Ihre Mobilität und Gesundheit Moderne Arbeitsplätze mit neuestem Equipment – optimaler Workflow garantiert Ihre Aufgaben: Wartungs- und Inspektionsarbeiten nach Herstellervorgaben durchführen – von Ölwechsel bis Bremsencheck Fehlerdiagnose mit modernen Diagnosesystemen – präzise und effizient Reparaturen an Motor, Fahrwerk und Klimaanlagen – vielseitig und abwechslungsreich Elektronische Systeme bearbeiten – Assistenzsysteme, Infotainment und Steuergeräte Software-Updates und Programmierungen – am Puls der Zeit Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als KFZ-Mechatroniker (m/w/d), KFZ-Elektriker (m/w/d), K FZ-Mechaniker (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse in Fahrzeugdiagnose, Elektronik und Mechanik Erfahrung mit Diagnosesystemen – idealerweise im Markenautohaus oder mit Premiumfahrzeugen Führerschein Klasse B – sehr wünschenswert Bereitschaft zur Weiterbildung – besonders bei neuen Technologien wie E-Mobilität Schicken Sie uns einfach Ihre Bewerbung – ganz unkompliziert und ohne Anschreiben.
KFZ-Mechatroniker (m/w/d) – ab 3.500€ brutto /Monat – Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d) Das dürfen Sie erwarten: Attraktives Gehalt ab 3.500 € brutto 30 Tage Urlaub Urlaubs- und Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge und kostenfreie Arbeitskleidung Weiterbildung und echte Aufstiegschancen Übernahme bei Eignung zwingend gewünscht – schnell und unkompliziert Ihr zukünftiger Verantwortungsbereich: Reparatur, Wartung und präventive Instandhaltung hochwertiger Baumaschinen Selbstständige Erstellung von Schadensdiagnosen und Kostenvoranschlägen Im Innen- und Außendienst sind Sie technischer Ansprechpartner für Kunden Dabei profitieren Sie von der Maschinenvielfalt und modernster Technik namhafter Hersteller Das zeichnet Sie aus: Abgeschlossene Ausbildung als Land- und Baumaschinenmechatroniker (m/w/d) oder KFZ-Mechatroniker (m/w/d) - Berufserfahrung im Bereich Bau- und Landmaschinen oder Großmaschinentechnik wünschenswert, aber kein Muss.
Vorbereitung der Personalabrechnungsunterlagen Allgemeine Buchhaltungs- und Verwaltungsaufgaben Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Buchhalter/in, Finanzbuchhalter/in Berufserfahrung wünschenswert Erfahrung mit Grundsätzen des Controllings wünschenswert gute MS-Office Kenntnisse und gerne auch Erfahrung mit Business Central/Navision strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Teamfähigkeit Ihre Vorteile: Ein spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld in einem traditionsreichen und zugleich innovativen Unternehmen Attraktive Vergütung sowie flexible Arbeitszeiten Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und kontinuierliche Weiterbildung Ein dynamisches Team, das Qualität, Effizienz und Sicherheit lebt Moderne Arbeitsplätze, kostenlose Parkplätze und Getränke sowie regelmäßige Mitarbeiterevents Firmenfitnessprogramm EGYM Wellpass verkehrsgünstige Lage direkt an der A1 Gerne stehen wir Ihnen unter Angabe der unten stehenden Referenznummer für Rückfragen zur Verfügung.
Strukturierte Einarbeitung, anschließend bis zu 2 Tage Homeoffice Direkte Berichtslinie an die Geschäftsführung Hoher Gestaltungsspielraum und langfristige Entwicklungsperspektive Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung im Bereich 60.000 – 65.000 € Fixgehalt zzgl. tariflicher Entwicklung Ihr Kontakt Ansprechpartner Robert Fraaß Referenznummer 867585/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: robert.fraass@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Organisation und Durchführung der jährlichen Schulungen für elektrotechnische Fachkräfte Sicherstellung der fachlichen Qualifikation aller Mitarbeitenden im Bereich Elektrotechnik Fachliche Leitung und Unterstützung des Elektriker-Teams am Standort Durchführung von Bereichsbegehungen sowie Mitwirkung bei der Erstellung von Gefährdungsbeurteilungen Ansprechpartner für Kunden in allen elektrotechnischen Belangen Mitarbeit bei Kundenprojekten und Aufträgen Erstellung von Angeboten für Projekte im Bereich Elektrotechnik Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Meister oder Ingenieur im Bereich Elektrotechnik Gewerkeübergreifende Kenntnisse sind wünschenswert Ausgeprägtes wirtschaftliches Denken, Handeln und Kostenbewusstsein Hohe Zuverlässigkeit sowie ein starkes Verantwortungsbewusstsein Sicherer Umgang mit EDV-Systemen Führerschein der Klasse B erforderlich Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten Ein professionelles und kollegiales Arbeitsumfeld Moderne Arbeitsmittel Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive: Freuen Sie sich auf eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen, das Vielfalt und Gleichberechtigung aktiv lebt Verlässliche Rahmenbedingungen: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie attraktive Konditionen Erholungszeit: 30 Tage Urlaub Mitarbeiterempfehlung lohnt sich: Unser attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm belohnt Ihre Empfehlungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Elpida Dimitriou Tarla Referenznummer 850706/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859362 E-Mail: elpida.dimitriou.tarla@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Facility Management ist von Vorteil Gewerke übergreifendes Verständnis sowie grundlegende Fachkenntnisse in verschiedenen technischen Disziplinen sind wünschenswert Eigenverantwortliches Arbeiten sowie eine ausgeprägte kundenorientierte Denk- und Handlungsweise Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive: Freuen Sie sich auf eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen, das Vielfalt und Gleichberechtigung aktiv lebt Verlässliche Rahmenbedingungen: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie attraktive Konditionen Erholungszeit: 30 Tage Urlaub Weiterbildung und Entwicklung: Nutzen Sie die kundeninternen Programme zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Mitarbeiterempfehlung lohnt sich: Unser attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm belohnt Ihre Empfehlungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Elpida Dimitriou Tarla Referenznummer 832877/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859362 E-Mail: elpida.dimitriou.tarla@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
.: Anlagenmechaniker SHK, Mechatroniker für Kältetechnik, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung im Bereich HKLS oder technischem Gebäudemanagement wünschenswert Fundierte Kenntnisse in Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitärtechnik Sicherer Umgang mit technischen Unterlagen und digitalen Wartungssystemen Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Serviceorientierung und Kommunikationsstärke Bereitschaft zum Schichtdienst Führerschein Klasse B Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive: Freuen Sie sich auf eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen, das Vielfalt und Gleichberechtigung aktiv lebt Verlässliche Rahmenbedingungen: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie attraktive Konditionen Erholungszeit: 30 Tage Urlaub Weiterbildung und Entwicklung: Nutzen Sie die kundeninternen Programme zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Mitarbeiterempfehlung lohnt sich: Unser attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm belohnt Ihre Empfehlungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Elpida Dimitriou Tarla Referenznummer 862717/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859362 E-Mail: elpida.dimitriou.tarla@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
SAP FI/CO) und MS Excel Kenntnisse in HGB, idealerweise auch IFRS Angenehmes Arbeitsklima Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Ein hoch motiviertes Team und ein offener Kommunikationsstil Engagiertes, innovatives, freundliches Team Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Bodo Yooichi Müller Referenznummer 872204/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)421-24278221 E-Mail: bodo.mueller@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Wartung, Versicherung und Tankkarte Vermögenswirksame Leistungen für alle Mitarbeitenden Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten über Partnerplattformen Starke Unternehmenskultur geprägt von Menschlichkeit, Vertrauen, Verantwortung, Leistung & Pioniergeist Strukturiertes Onboarding & Weiterentwicklung über den eigenen Campus Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm mit attraktiven Prämien Gehaltsinformationen Abhängig von Berufserfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Simon Stern Referenznummer 861908/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)511-64641210 E-Mail: simon.stern@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Denn durch unsere intensiven Beziehungen über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Talenten spannende Aufgaben und attraktive Positionen. Ob in einem internationalen Konzern oder bei einem regionalen marktführenden Unternehmen: Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihrer Erfahrung.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Wartung, Instandhaltung und Reparatur von elektrischen Anlagen im Bereich Türen, Toranlagen und Zutrittssysteme Durchführung von Funktionsprüfungen sowie Fehlerdiagnosen an automatisierten Tür- und Torsystemen Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften und Sicherheitsstandards Dokumentation der durchgeführten Arbeiten und Pflege technischer Unterlagen Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen und externen Dienstleistern Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektriker, Elektroniker für Energie- und Gebäudetechnik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Facility Management sowie mit Tür- und Tortechnik von Vorteil Kenntnisse in der Steuerungs- und Antriebstechnik (z.B. für Rolltore, Schiebetüren, Brandschutzabschlüsse) Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Führerschein Klasse B erforderlich Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive: Freuen Sie sich auf eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen, das Vielfalt und Gleichberechtigung aktiv lebt Verlässliche Rahmenbedingungen: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie attraktive Konditionen Erholungszeit: 30 Tage Urlaub Mitarbeiterempfehlung lohnt sich: Unser attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm belohnt Ihre Empfehlungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Elpida Dimitriou Tarla Referenznummer 836759/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859362 E-Mail: elpida.dimitriou.tarla@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Wartung, Instandhaltung und Reparatur von Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Sanitäranlagen in gewerblichen und industriellen Gebäuden Durchführung von Inspektions- und Funktionsprüfungen gemäß geltenden Vorschriften und Standards Störungsanalyse und -behebung an technischen Anlagen Dokumentation der durchgeführten Arbeiten sowie Pflege der technischen Unterlagen Unterstützung bei der Optimierung von Anlagenbetrieb und Energieeffizienz Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen und externen Dienstleistern Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Heizungs-, Klima-, Lüftungs- oder Sanitärtechnik oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im technischen Facility Management von Vorteil Kenntnisse in der Gebäudeleittechnik sowie in der Bedienung und Wartung moderner HKLS-Systeme Selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Führerschein Klasse B erforderlich Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem engagierten Team Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive: Freuen Sie sich auf eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen, das Vielfalt und Gleichberechtigung aktiv lebt Verlässliche Rahmenbedingungen: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie attraktive Konditionen Erholungszeit: 30 Tage Urlaub Mitarbeiterempfehlung lohnt sich: Unser attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm belohnt Ihre Empfehlungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Elpida Dimitriou Tarla Referenznummer 836760/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859362 E-Mail: elpida.dimitriou.tarla@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Mein Arbeitgeber Luftverkehrsunternehmen Führung des Teams in Rechnungswesen, Finanzbuchhaltung und Faktura sowie Weiterentwicklung der Mitarbeitenden und Optimierung interner Abläufe Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB sowie Koordination der Wirtschaftsprüfer Bearbeitung sämtlicher steuerlicher Themen des Konzerns, inklusive Steuererklärungen, Prüfung von Bescheiden und Kommunikation mit Behörden Verantwortung für Banken, Debitorenbuchhaltung und Forderungsmanagement, inklusive Mahnwesen, Insolvenzbetreuung und Bewertung von Forderungen Prüfung und Bewertung von Rückstellungen nach HGB Erstellung des Nachhaltigkeitsberichts, Unterstützung in Wirtschaftsplanung und Reporting sowie Weiterentwicklung des internen Kontrollsystems Studium der Betriebswirtschaftslehre oder kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter, Fachwirt oder einer vergleichbaren Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in nationalen Rechnungslegungsstandards sowie im Steuer- und Bilanzrecht Sehr gute Kenntnisse im Steuerrecht Sehr gute SAP-Kenntnisse (FI, AA, MM, CO) Gute Kenntnisse in der Konsolidierung Belastbar, flexibel, engagiert und teamorientiert; hohe Zuverlässigkeit im Umgang mit Zahlungsverkehr; ausgeprägte Verschwiegenheit; kundenorientiertes Verhalten; analytisches und ergebnisorientiertes Denken; IT-affin Angenehmes Arbeitsklima Eine unbefristete Anstellung Engagiertes, innovatives, freundliches Team Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell Gehaltsinformationen Attraktive Vergütung Ihr Kontakt Ansprechpartner Bodo Yooichi Müller Referenznummer 854167/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)421-24278221 E-Mail: bodo.mueller@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
B. in den Bereichen Prozessoptimierung, Digitalisierung, Budgetplanung und Finanzanalysen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Finanz- oder Bilanzbuchhalter oder ein Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Rechnungswesen Fundierte Kenntnisse im Finanzwesen, idealerweise ergänzt durch steuerrechtliches Wissen Gutes Verständnis für steuerliche und betriebswirtschaftliche Zusammenhänge Selbstständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Freude an Teamarbeit und an der aktiven Weiterentwicklung von Prozessen 30 Urlaubstage plus zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester Flexible Trainingsmöglichkeiten über EGYM Wellpass Jobrad-Leasing mit steuerlichen Vorteilen und attraktiven Konditionen Gemeinsame Aktivitäten wie Firmenlauf und Weihnachtsfeier Finanzielle Zusatzleistungen wie vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Zusatzversicherung und freiwillige Sonderzahlungen Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten zur Unterstützung Deiner beruflichen Entwicklung Optionen für mobiles Arbeiten zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Attraktive Zusatzleistungen wie exklusive Mitarbeiterrabatte und weitere Benefits Gehaltsinformationen Attraktives Gehalt Ihr Kontakt Ansprechpartner Bodo Yooichi Müller Referenznummer 855560/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)421-24278221 E-Mail: bodo.mueller@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Aufgaben Betonherstellung mit Unterstützung durch moderner Steuerungssoftware Bedienen von Maschinen Umsetzen der Produktionsvorgaben Wartung und Pflege der Fertigungsanlagen Meldung und Erfassung von Störungen Überwachung der Betonqualität Anforderungen Abgeschlossene Berufsausbildung in einem gewerblich-technischen Bereich wünschenswert Erfahrung in der Herstellung und Verarbeitung von Transportbeton wünschenswert Handwerkliches Geschick und technisches Verständnis Selbstständiges und verantwortungsbewusstes Arbeiten Sorgfalt, Pünktlichkeit und Zuverlässigkeit Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen Persönliche und fachliche Weiterentwicklung Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Eine offene Gesprächskultur und ein kollegiales Umfeld Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.
Das bieten wir Ihnen ⭐ Langfristige Sicherheit in einem erfolgreichen Familienunternehmen 💰 Attraktive Vergütung inkl. 13. Gehalt & Urlaubsgeld ⏰ Geregelte Arbeitszeiten mit Zeitkonto 🏖 7 Wochen Urlaub pro Jahr 🚲 Exklusive Mitarbeiterangebote: Bikeleasing, betriebliche Altersvorsorge, zahlreiche Zusatzleistungen wie Vergünstigungen bei unseren Partnerunternehmen, Zuschüsse, exklusive Angebote und vieles mehr!
Projektbezogene Umsetzung gebäudetechnischer Anlagen in den Bereichen Heizung, Lüftung und Sanitär Wartungs- und Instandsetzungsarbeiten an bestehenden Anlagen Technische Beratung und gemeinsame Lösungsfindung mit Projektverantwortlichen Dokumentation der ausgeführten Arbeiten mithilfe digitaler Tools Abgeschlossene technische Ausbildung, z.B. als Anlagenmechaniker SHK, Gas-Wasser-Installateur, Heizungsbauer Sichere Deutschkenntnisse (Wort / Schrift) Mobilität und Führerschein Klasse B Eine verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten Ein professionelles und kollegiales Arbeitsumfeld Moderne Arbeitsmittel Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive: Freuen Sie sich auf eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen, das Vielfalt und Gleichberechtigung aktiv lebt Verlässliche Rahmenbedingungen: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie attraktive Konditionen Mitarbeiterempfehlung lohnt sich: Unser attraktives Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Programm belohnt Ihre Empfehlungen Ihr Kontakt Ansprechpartner Elpida Dimitriou Tarla Referenznummer 868038/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)40-300859362 E-Mail: elpida.dimitriou.tarla@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Facility Management sind von Vorteil – wir schätzen auch engagierte Berufseinsteiger mit Lernbereitschaft Ausgeprägtes Dienstleistungsverständnis, kundenorientiertes Denken sowie eine strukturierte, selbstständige Arbeitsweise Führerschein der Klasse B zur flexiblen Einsatzbereitschaft innerhalb des Serviceteams Sicherer Arbeitsplatz mit Perspektive: Freuen Sie sich auf eine anspruchsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen, das Vielfalt und Gleichberechtigung aktiv lebt Verlässliche Rahmenbedingungen: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag sowie attraktive Konditionen Erholungszeit: 30 Tage Urlaub Weiterbildung und Entwicklung: Nutzen Sie die kundeninternen Programme zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Mitarbeiterempfehlung lohnt sich: Unser attraktives „Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter“-Programm belohnt Ihre Empfehlungen Ihr Kontakt Referenznummer 832875/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+ 49 621 1788-4297 E-Mail: positionen@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Denn durch unsere intensiven Beziehungen und Netzwerke über alle Industriebranchen hinweg vermitteln wir Ihnen als Engineering-Fachleuten spannende Projekte und attraktive Positionen. Ganz nach Ihren Interessen und abhängig von Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Sie profitieren dabei von einer professionellen Betreuung von der ersten Ansprache bis zum Antritt Ihres neuen Projektes bzw.
Gesamtverantwortung für Forschung und Entwicklung im Bereich In-situ-Hybridisierung (ISH) Fachliche und disziplinarische Führung eines interdisziplinären Entwicklerteams Entwicklung und Weiterentwicklung von ISH, FISH und CISH Assays Steuerung analytischer und klinischer Leistungsstudien unter IVDR Anforderungen Definition und Umsetzung von F&E Strategien und Technologie Roadmaps Bewertung neuer Technologien und Innovationsansätze Enge Zusammenarbeit mit Regulatory Affairs, Quality, Produktion und Marketing Aufbau und Betreuung externer wissenschaftlicher Kooperationen Präsentation von Ergebnissen auf Fachkongressen und in Publikationen Naturwissenschaftliches Studium mit Promotion wünschenswert Fundierte Industrieerfahrung in der Entwicklung von ISH-Technologien Führungserfahrung in der Forschung und Entwicklung Sehr gute Kenntnisse moderner ISH-Methoden inklusive FISH und RNA ISH Erfahrung mit regulatorischen Anforderungen in der Diagnostik Strukturierte, strategische und entscheidungsstarke Arbeitsweise Sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse Leitende Position mit hohem Gestaltungsspielraum Internationales, wissenschaftlich geprägtes Umfeld Attraktive Vergütung und flexible Arbeitsmodelle Regelmäßige Präsenz am Standort an mindestens zwei Tagen pro Woche Gehaltsinformationen Es erwartet Sie ein attraktives Vergütungsmodell.
Aufgaben Bedienung und Beschickung unserer Aufbereitungsanlagen Mitwirkung bei der Durchführung von Baumaßnahmen im Straßen-, Tief- und Erdbau Bedienen von Brech- und Siebanlagen Führen von verschiedenen Baugeräten Löschen von Binnenschiffen Anforderungen Abgeschlossene gewerbliche Ausbildung wünschenswert Erfahrung und Geschick im Umgang mit Baumaschinen Berufserfahrung in der Baubranche Führerschein Klasse B Erfahrung im Umgang mit Mineralischen Abfällen (Bauschutt und Asphalt) Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Persönliche und fachliche Weiterentwicklung Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Eine offene Gesprächskultur und ein kollegiales Umfeld Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.
Aufgaben Sach- und fachgerechtes Führen und Bedienen von Betonpumpen Auf- und Abbau der Betonpumpe nach den jeweiligen Gegebenheiten der Baustellen Ordnungsgemäße Abwicklung von Pumpenaufträgen Wartung und Pflege des Fahrzeugs sowie des Pumpenaggregats Anforderungen Führerscheinklasse CE mit Berufskraftfahrerqualifikation von Vorteil Erfahrung im Umgang mit der Autobetonpumpe wünschenswert Gute Kommunikationsfähigkeit mit Kunden und Disposition sowie technisches Verständnis Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen Zahlung einer Fleetboardzulage für wirtschaftliche Fahrweise Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Einen eigenen modernen Fuhrpark Eine offene Gesprächskultur und ein kollegiales Umfeld Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.
Aufgaben Sach- und fachgerechtes Führen und Bedienen von Betonmisch-LKW Fahrtätigkeiten im Nahverkehr Pflege des technischen Gerätes Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung als Berufskraftfahrer oder eine vergleichbare Qualifizierung Führerschein Klasse CE Erste Berufserfahrungen wünschenswert Gute Kommunikation mit Kunden und Disposition sowie technisches Verständnis Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit runden Ihr Profil ab Wir bieten Ihnen Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit attraktiver Vergütung in einem familiengeführten Unternehmen Zahlung einer Fleetboardzulage für wirtschaftliche Fahrweise Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge Im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung die Möglichkeit des Dienstrad-Leasings von EURORAD Übernahme der Kosten für die Führerscheinverlängerung Klasse CE Eine offene Gesprächskultur und ein kollegiales Umfeld Über uns Die GP Gruppe ist ein Kompetenznetzwerk von 66 Tochtergesellschaften und Betriebsteilen der GP Günter Papenburg AG.
Das Angebot: Führungsverantwortung in einem modernen Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung Breites Leistungsspektrum der Fachbereiche Anästhesie, Intensivmedizin und Schmerztherapie, einschließlich einer engen interdisziplinären Zusammenarbeit Aufgabenschwerpunkte in der Anwendung aller gängigen Anästhesieverfahren, inklusive ultraschallgesteuerter Verfahren, sowie in der multimodalen Schmerztherapie Ausbildung und Anleitung von Assistenzärzt*innen Weitreichende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Leistungsgerechte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge Familienfreundliche Umgebung mit zahlreichen Kindergärten und Schulen im Umfeld Schnelle Erreichbarkeit von Bremen, der Hafenstadt Bremerhaven sowie Nähe zur Nordsee Ihr Profil: Sie möchten als Leitender Oberarzt Anästhesie (m/w/d) tätig werden und verfügen über die entsprechende Facharztanerkennung Bestenfalls besitzen Sie weitere Zusatzweiterbildungen wie die Intensivmedizin Organisationstalent, Engagement, Belastbarkeit und Kooperationsfähigkeit zählen zu Ihren Stärken Sie fühlen sich angesprochen?
Leitender Oberarzt (m/w/d) Geriatrie Für unseren Kunden suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Arzt für die Position im Raum Bremen. Das Angebot: Attraktive Tätigkeit in einem Akutkrankenhaus mit modernster AusstattungWeitreichendes Spektrum an diagnostischen Untersuchungs- und Behandlungsmöglichkeiten auf dem aktuellen Wissensstand der MedizinUmfassendes geriatrisches und akutmedizinisches BehandlungsspektrumUmfangreiche diagnostische und therapeutische Ausstattung der Fachabteilung GeriatrieInteressantes und vielseitiges AufgabengebietEigenverantwortliches ArbeitenUnbefristeter Arbeitsvertrag sowie attraktive und leistungsgerechte VergütungWeitreichende Möglichkeiten zur internen und externen Fort- und Weiterbildung inkl. finanzieller UnterstützungKollegiale Zusammenarbeit in einem erfahrenen und aufgeschlossenen TeamUnterstützung bei Wohnraumsuche und UmzugKindergärten und Schulen in der Umgebung Ihr Profil: Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung als Leitender Oberarzt Geriatrie (m/w/d)Sie verfügen über eine abgeschlossene Facharztausbildung Innere Medizin oder Neurologie sowie über die Zusatzweiterbildung GeriatrieIdealerweise waren Sie bereits in leitender Funktion tätigSie besitzen ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und TeamfähigkeitSie verfolgen Aufgaben zielbewusst und lösungsorientiertIhre Arbeitsweise zeichnet sich durch kreative Lösungsansätze und Flexibilität ausSie sind bereit, Managementaufgaben und Organisationsverantwortung zu übernehmen Sie fühlen sich angesprochen?
Leitender Oberarzt Senologie (m/w/d) Für unseren Kunden, ein Krankenhaus der Grund- und Regelversorgung, suchen wir Sie für die Position als im Großraum Bremen. Das Angebot: Attraktive Tätigkeit als Leitender Oberarzt (m/w/d) in langfristiger FestanstellungUmfangreiches Leistungsspektrum in der Frauenheilkunde und der Geburtshilfe sowie in der SenologieSchwerpunkte liegen in der Diagnostik und Therapie von Mammaerkrankungen, einschließlich Mammographien und Mammasonographien sowie sämtliche brustchirurgische Eingriffe Ausbau und Etablierung des klinikeigenen Brustzentrums Anstellung in Vollzeit und Teilzeit möglichKitas und Schulen in der Nähe Leistungsorientierte Vergütung zzgl. einer betrieblichen AltersvorsorgeGute Erreichbarkeit der Städte Bremen und Hamburg Ihr Profil: Momentan suchen Sie nach einer neuen beruflichen Herausforderung als Leitender Oberarzt (m/w/d)Sie besitzen die Facharztanerkennung in der Frauenheilkunde und GeburtshilfeFundierte Erfahrungen in der Mammachirurgie können Sie vorweisenIhre Persönlichkeit zeichnet sich durch Führungsqualitäten, Organisationsvermögen und Leistungsbereitschaft aus Sie fühlen sich angesprochen?
Das Angebot: Spannende Tätigkeit als Leitender Oberarzt Gynäkologie (m/w/d) in einer modernen KlinikOperativer Schwerpunkt auf minimalinvasiven Eingriffen, Kontinenz- sowie allgemein gynäkologischen Operationen darunter Netzimplantationen und TVT/TOT-Verfahren Geburtshilfe mit ca. 550 Geburten jährlichZahlreiche Fortbildungsangebote und Möglichkeit zur persönlichen SchwerpunktbildungLeistungsorientierte Vergütung zzgl. attraktiver Zusatzleistungen wie einer betrieblichen AltersversorgungVereinbarkeit von Familie und Beruf durch Kindergärten und Schulen in der Nähe Attraktives Kultur- und Freizeitangebot mit sehr guter Erreichbarkeit von Bremen, Oldenburg und Bremerhaven Ihr Profil: Sie sind interessiert an einer beruflichen Herausforderung als Leitender Oberarzt Gynäkologie (m/w/d) in einem kompetenten Team und bringen die entsprechende Facharztanerkennung mitNeben weitreichender operativer Erfahrung verfügen Sie über ein hohes Maß an Empathievermögen, Verantwortungsbewusstsein und eine patientenorientierte ArbeitsweiseHerausragendes Organisations- und Führungstalent runden Ihr Profil ab Sie fühlen sich angesprochen?
Das Angebot: Verantwortungsvolle Tätigkeit als Leitender Oberarzt (m/w/d) im Bereich der nicht-invasiven KardiologieBreites internistisches Behandlungsspektrum, einschließlich der gesamten nicht-invasiven kardiologischen DiagnostikSchwerpunkte sind u.a. die Behandlung von akuten und chronischen Durchblutungsstörungen des Herzens und Herzrhythmusstörungen inkl. der Implantation von HerzschrittmachernAktive Mitbestimmung bei der Weiterentwicklung der kardiologischen Abteilung und deren SchwerpunkteAusbildung der Assistenzärzte (m/w/d)Leistungsorientierte Vergütung zzgl. attraktiven Zusatzleistungen, wie betriebliche GesundheitsförderungAttraktiver Standort mit zahlreichen Freizeitmöglichkeiten, Schulen und Kindergärten in direkter Umgebung Ihr Profil: Aktuell suchen Sie nach einer spannenden Herausforderung als Leitender Oberarzt Kardiologie (m/w/d) und verfügen über die entsprechende FacharztanerkennungNeben Erfahrungen in einer leitenden Funktion bringen Sie weitreichende Kenntnisse im Spektrum der nicht-invasiven Kardiologie mit Ihre Persönlichkeit ist durch ein hohes Maß an Kommunikationsstärke, Führungskompetenz und Organisationsvermögen gekennzeichnet Sie fühlen sich angesprochen?
Das Angebot: Aufbau und Leitung des elektrophysiologischen Spektrums der AbteilungBreites Leistungsspektrum im Bereich der Kardiologie und IntensivmedizinSchwerpunkte der Abteilung sind derzeit u.a. die invasive Diagnostik und Therapie kardiologischer Erkrankungen, die Implantation von Schrittmachern und Defibrillatoren sowie die Behandlung von HerzklappenerkrankungenKooperation mit einer großen elektrophysiologischen Abteilung vorhandenLeistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie einem betrieblichen GesundheitsmanagementKinderbetreuung sowie vielseitige Freizeit-, Kultur- und Bildungsangebote in der UmgebungGute Verkehrsanbindung an die Städte Bremen und Hannover Ihr Profil: Aktuell suchen Sie eine berufliche Herausforderung als Sektionsleiter Elektrophysiologie (m/w/d) und besitzen die Facharztanerkennung Innere Medizin und KardiologieSie verfügen über weitreichende Erfahrungen in der ElektrophysiologieIdealerweise bringen Sie zudem fundierte Kenntnissen auf dem Gebiet der interventionellen Kardiologie mitIhre Persönlichkeit ist durch ein hohes Maß an Kommunikationsstärke, Führungskompetenz und Organisationsvermögen gekennzeichnet Sie fühlen sich angesprochen?
Logopädie, Ergo-, Physio- oder Physikalische Therapie Kollegiale Zusammenarbeit in einem aufgeschlossenen und interdisziplinären Team Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen Familienfreundliche Arbeitszeitmodelle und gesicherte Kinderbetreuung durch Schulen und Kitas in der unmittelbaren Umgebung Sehr gute Verkehrsanbindung an Bremen und die Nordsee Ihr Profil: Aktuell sind Sie auf der Suche nach einer Position als Leitender Oberarzt Neurologie (m/w/d) und besitzen die entsprechende Facharztanerkennung Sie sind ein Organisations- und Führungstalent und besitzen umfangreiche Kenntnisse und Befähigungen in diesem Fachbereich Ihre Persönlichkeit zeichnet sich durch ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein und eine betriebswirtschaftliche Denkweise Sie fühlen sich angesprochen?
Das Angebot: Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem kollegialen und hochmotivierten Team mit hoher Gewichtung einer ausgeglichenen Work-Life-Balance Umfangreiches Spektrum neurologischer Erkrankungen mit einem Fokus auf der Behandlung von Bewegungs-, Gedächtnis- und Hirnleistungsstörungen sowie Multipler Sklerose Schwerpunktmäßige Behandlung von Schlaganfällen in der zertifizierten Stroke Unit Regelmäßige Teilnahme an HintergrunddienstenFamilienfreundliche Arbeitszeiten und ein breites schulisches Angebot im direkten Umfeld Vielfältige kulturelle Angebote in einer Umgebung mit hohem Freizeitwert und guter Verkehrsanbindung an Bremen und Oldenburg Leistungsorientierte Vergütung mit attraktiven Zusatzleistungen wie einer betrieblichen Altersvorsorge Ihr Profil: Sie streben eine Anstellung als Leitender Oberarzt Neurologie (m/w/d) an und verfügen über die entsprechende FacharztanerkennungSie haben bereits mehrere Jahre Führungserfahrung in einer Oberarztposition gesammelt Im Bereich der klinischen Neurologie, insbesondere der Neurophysiologie und Neurosonologie, können Sie umfangreiche Vorkenntnisse und Fertigkeiten vorweisen Eine aufgeschlossene und flexible Art sowie Einsatzbereitschaft, Führungstalent und Teamgeist zeichnen Sie aus An der Vertretung des Chefarztes sowie der konzeptionellen Weiterentwicklung der Abteilung und einem eigenen Schwerpunkt sind Sie sehr interessiert Sie fühlen sich angesprochen?
Das Angebot: Gesamtes Spektrum der Pneumologie mit moderner Ausstattung und weitreichenden diagnostischen und therapeutischen MöglichkeitenDiagnose und konservative Therapie von Erkrankungen der Lunge, der Bronchien und der Pleura Möglichkeit zur Mitwirkung an der zukunftsorientierten Weiterentwicklung der Klinik Hervorragende Möglichkeiten zur individuellen Fort- und Weiterbildung Patientenorientierte Arbeitsweise und flache Hierarchien Leistungsorientierte Vergütung sowie attraktive ZusatzleistungenFlexible Arbeitszeiten zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf und Familie Zahlreiche Schulen, Kindergärten und Freizeitangebote schaffen ein sehr familienfreundliches Umfeld Gute Verkehrsanbindung an Bremen Ihr Profil: Sie möchten als Leitender Oberarzt Pneumologie (m/w/d) tätig werden und verfügen über die entsprechende FacharztanerkennungSie interessieren sich insbesondere für den Bereich der interventionellen Pneumologie Idealerweise verfügen Sie über die Zusatzbezeichnung Intensivmedizin Eigeninitiative und Leistungsbereitschaft zeichnen Ihre Arbeitsweise aus Sie besitzen Erfahrung in einer Führungsposition und behalten die wirtschaftlichen Belange der Klinik im Blick Sie fühlen sich angesprochen?
Das Angebot: Spannende Einsatzmöglichkeit als Chefarzt Anästhesie (m/w/d) in unbefristeter Festanstellung Weitreichendes Leistungsspektrum mit anästhesiologischer Betreuung der verschiedenen Fachbereiche Anwendung von Allgemein- und Regionalanästhesien einschließlich Spinal- und PeriduralanästhesienHochmoderne Intensivstation mit sämtlichen Organunterstützungsverfahren und invasivem Monitoring Umfassender Verantwortungsbereich mit Organisation und Weiterentwicklung der Abteilung Leistungsorientierte Vergütung zzgl. attraktiver Zusatzleistungen Kinderbetreuung durch Schulen und Kindergärten im Umfeld gesichert Idyllische Lage mit hohem Freizeitwert und guter Anbindung an Bremen Ihr Profil: Aktuell suchen Sie eine Tätigkeit als Chefarzt Anästhesie (m/w/d) Sie besitzen die Facharztanerkennung Anästhesiologie sowie die Zusatzbezeichnung IntensivmedizinMit Offenheit, Flexibilität sowie einem freundlichen und kollegialen Auftreten können Sie überzeugen Ihr Profil wird durch Organisations- und Führungstalent abgerundet Sie fühlen sich angesprochen?
Oberarzt Pädiatrie (m/w/d) Im Auftrag einer Klinik mit Grund- und Regelversorgung suchen wir einen im Großraum Bremen. Das Angebot: Attraktive Tätigkeit in einer modern ausgestatteten Klinik mit abwechlungsreichen AufgabenfeldernGesamtes Behandlungsangebot in der Kinder- und Jugendmedizin mit einem Schwerpunkt in der Allergologie und pädiatrischen PneumologieEinsatz in der pädiatrischen InstitutsambulanzInterdisziplinäre Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen im Klinikum Teilnahme am RufbereitschaftdienstLeistungsgerechte Vergütung mit zusätzlichen SozialleistungenGute Verkehrsanbindung an Hannover, Hamburg und BremenSchulen und Kindergärten in der Umgebung Ihr Profil: Sie suchen eine Herausforderung als Oberarzt Pädiatrie (m/w/d) und besitzen eine entsprechende FacharztausbildungIdealerweise verfügen Sie über die Zusatzbezeichnung NeonatologieIn der pädiatrischen Gastroenterologie, Neuropädiatrie oder Diabetologie konnten Sie bestenfalls schon weitreichend Erfahrung sammelnEin hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz zeichnet Sie aus Sie fühlen sich angesprochen?