Kommunikation und die Möglichkeit, sich mit eigenen Ideen einzubringen. Vergütung & Extras: Attraktives Gehalt mit lohnenswerten Zulagen & Zuschlägen (Grundgehalt je nach Erfahrung 3727€ – 4530€ / Vollzeit) sowie
Sie sich bei uns wohlfühlen werden: Respekt & Teamgeist: Wir legen Wert auf eine fundierte Einarbeitung, offene Kommunikation und die Möglichkeit, sich mit eigenen Ideen einzubringen. Vergütung & Extras: Attraktives Gehalt
Kommunikation und die Möglichkeit, sich mit eigenen Ideen einzubringen. Vergütung & Extras: Attraktives Gehalt mit lohnenswerten Zulagen & Zuschlägen (Grundgehalt je nach Erfahrung 3727€ – 4530€ / Vollzeit) sowie
Sie sich bei uns wohlfühlen werden: Respekt & Teamgeist: Wir legen Wert auf eine fundierte Einarbeitung, offene Kommunikation und die Möglichkeit, sich mit eigenen Ideen einzubringen. Vergütung & Extras: Attraktives Gehalt
zusammen. Wir bieten Freiräume für eigenverantwortliches Arbeiten und ein herzliches, kollegiales Team. Was wir bieten: Fachliche Begleitung durch erfahrene Praxisanleiter/innen Attraktive Vergütung (1
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Betriebliche Altersvorsorge Ihre Freunde sind unsere Freunde- erhalten Sie pro geworbenem Mitarbeiter eine attraktive Prämie Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft Übernahme
und ein herzliches, kollegiales Team. Was wir bieten: Fachliche Begleitung durch erfahrene Praxisanleiter/innen Attraktive Vergütung (1. Lehrjahr: 1440€, 2. Lj. 1500€, 3. Lj. 1610€) Unser "Azubi des Jahres" erhält
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dich als Pflegefachkraft (m/w/d) in unserem Springerpool . Das kannst Du von uns erwarten: Top-Gehalt + 800€ Springerzulag e Attraktive Sonderzahlungen in Form von Urlaubs- und Weihnachtsprämien einschließlich
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Freunde- erhalten Sie pro geworbenem Mitarbeiter eine attraktive Prämie Das erwarten wir von Ihnen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft Übernahme von mindestens zwei Dienstarten, beispielsweise
%-Regelung Betriebliche Altersvorsorge Ihre Freunde sind unsere Freunde- erhalten Sie pro geworbenem Mitarbeiter eine attraktive Prämie Das bringen Sie mit: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft
, Sonderzahlungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Fahrtgeld sowie die Möglichkeit auf einen Firmen-PKW mit Tankkarte - auch zur privaten NutzungEine betriebliche AltersvorsorgeEine attraktive TreueprämieDeine
Arbeitsstilein unbefristetes Arbeitsverhältnis sicherer und seriöser Arbeitgeber Vollzeit oder Teilzeit möglich attraktiver Tarifvertrag mit sehr gutem Gehalt und vielen weiteren Extras 30 Tage Urlaub
eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung in einem anerkannten Pflegeberufein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit sicherer und seriöser Arbeitgeber attraktiver Tarifvertrag mit sehr gutem
unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 35 Wochenstunden sicherer und seriöser Arbeitgeber ausführliche Einarbeitung attraktiver Tarifvertrag mit sehr gutem Gehalt und vielen weiteren Extras 30 Tage Urlaub
ist für dich selbstverständlichein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30 Wochenstunden sicherer und seriöser Arbeitgeber attraktiver Tarifvertrag mit sehr gutem Gehalt und vielen weiteren Extras 30 Tage Urlaub + Gesundheitstag
Anwenderkenntnisse in Vivendi PD und NG Dienstleistungsorientierungeinen unbefristeten Arbeitsplatz mit 30 Wochenstunden sicherer und seriöser Arbeitgeber attraktiver Tarifvertrag mit sehr gutem Gehalt und vielen
in ihrer Lebenswelt zu begleiten und bringst Ideen und Fachwissen ein, um ihren Alltag lebendig zu gestaltenein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 20–30 Wochenstunden sicherer und seriöser Arbeitgeber attraktiver
-Systemen ist Voraussetzung Hohe Reisebereitschaft und Führerschein Klasse B Firmenwagen für die berufliche und private Nutzung Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiven Arbeitgeberbeitrag sowie Zuschuss
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Wochenstunden sicherer und seriöser Arbeitgeber attraktiver Tarifvertrag mit sehr gutem Gehalt und vielen weiteren Extras 30 Tage Urlaub + Gesundheitstag, Jobrad, Wellpass… kostenloser Eintritt
Arbeitsstilein unbefristetes Arbeitsverhältnis sicherer und seriöser Arbeitgeber Vollzeit oder Teilzeit möglich attraktiver Tarifvertrag mit sehr gutem Gehalt und vielen weiteren Extras 30 Tage Urlaub
)ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 30–39 Wochenstunden sicherer und seriöser Arbeitgeber attraktiver Tarifvertrag mit sehr gutem Gehalt und vielen weiteren Extras 30 Tage Urlaub, Gesundheitstag, Jobrad
Arbeitsverhältnis mit 25 Wochenstunden sicherer und seriöser Arbeitgeber abwechslungsreiche Tätigkeiten ausführliche Einarbeitung attraktiver Tarifvertrag mit sehr gutem Gehalt und vielen weiteren Extras 30 Tage
attraktiver Tarifvertrag mit sehr gutem Gehalt und vielen weiteren Extras 30 Tage Urlaub + Gesundheitstag, Jobrad, Wellpass … Zuschüsse für Deutschlandticket + Kinder-Ferienbetreuung und vieles mehr
Wochenstunden in der Wohnpflege oder: 35 Wochenstunden im Wohnbereich sicherer und seriöser Arbeitgeber attraktiver Tarifvertrag mit sehr gutem Gehalt und vielen weiteren Extras 30 Tage Urlaub + Gesundheitstag
unbefristetes Arbeitsverhältnis in Voll- oder Teilzeit sicherer und seriöser Arbeitgeber attraktiver Tarifvertrag mit sehr gutem Gehalt und vielen weiteren Extras 30 Tage Urlaub + Gesundheitstag, Jobrad
unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 20 Wochenstunden sicherer und seriöser Arbeitgeber attraktiver Tarifvertrag mit sehr gutem Gehalt und vielen weiteren Extras 30 Tage Urlaub + Gesundheitstag, Jobrad
unbefristetes Arbeitsverhältnis mit 20–25 Wochenstunden sicherer und seriöser Arbeitgeber attraktiver Tarifvertrag mit sehr gutem Gehalt und vielen weiteren Extras 30 Tage Urlaub + Gesundheitstag, Jobrad
und EntscheidungsfreudeFreude an der Arbeit mit Menschen und im Team Ihr Vorteil: Attraktives Jahresbruttogehalt von 50.000 56.000 €Verantwortungsvolle Leitungsposition mit Gestaltungsspielraum30 Tage Urlaub für Erholung
& QualitätsmanagementVerantwortungsbewusstsein & TeamfähigkeitFreude an Kommunikation & Organisation Ihr Vorteil: Attraktives GehaltStrukturierte Einarbeitung & WeiterbildungsmöglichkeitenFamilienfreundliche DienstplanungFlache Hierarchien
Freude am Umgang mit Menschenein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Vollzeit sicherer und seriöser Arbeitgeber attraktiver Tarifvertrag mit sehr gutem Gehalt und vielen weiteren Extras 30 Tage Urlaub
Ihr Vorteil: ???? Attraktives Gehalt je nach Erfahrung???? Unbefristeter Arbeitsvertrag???? Individuelle Fort- und Weiterbildungen???? Enge Zusammenarbeit mit der PDL???? 30 Tage Urlaub + Sonderurlaub
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Seniorenresidenz Bremen-Findorff einsteigen als Wohnbereichsleitung (w/m/d) in Vollzeit. Wir bieten Ihnen: Eine offene, wertschätzende Kommunikation Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen
Einarbeitung, offene Kommunikation und die Möglichkeit, sich mit eigenen Ideen einzubringen. Vergütung & Extras: Attraktives Gehalt mit lohnenswerten Zulagen & Zuschlägen (Grundgehalt je nach Erfahrung3727
auf eine fundierte Einarbeitung, offene Kommunikation und die Möglichkeit, sich mit eigenen Ideen einzubringen. Vergütung & Extras: Attraktives Gehalt mit lohnenswerten Zulagen & Zuschlägen (Grundgehalt je
Seniorenresidenz Bremen-Findorff einsteigen als Wohnbereichsleitung (w/m/d) in Vollzeit. Wir bieten Ihnen: Eine offene, wertschätzende Kommunikation Ein attraktives Gehalt und zahlreiche, lohnenswerte Zulagen
Auszubildende zum Pflegefachmann/frau (m/w/d) . Was wir Dir bieten: Attraktive Vergütung, im Laufe der Ausbildung bis zu 1.428,38€ Anspruchsvolle, praxisorientierte Ausbildung in moderner und digitaler
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und ein gesundheitsorientiertes Arbeitsumfeld stehen bei uns an erster Stelle. Faire & attraktive Vergütung: Übertarifliche Bezahlung inklusive Zuschläge, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie bezahlte Überstunden. Mitgestaltung
und EntscheidungsfreudeFreude an der Arbeit mit Menschen und im Team Ihr Vorteil: Attraktives Jahresbruttogehalt von 50.000 56.000 €Verantwortungsvolle Leitungsposition mit Gestaltungsspielraum30 Tage Urlaub für Erholung
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& QualitätsmanagementVerantwortungsbewusstsein & TeamfähigkeitFreude an Kommunikation & Organisation Ihr Vorteil: Attraktives GehaltStrukturierte Einarbeitung & WeiterbildungsmöglichkeitenFamilienfreundliche DienstplanungFlache Hierarchien
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des Gesamtpaketes Attraktive Schichtzulagen für Überstunden/ Nachtarbeit 25%, Sonntagsarbeit 50% und Feiertagstätigkeit 100% Weihnachts- und Urlaubsgeld Außergewöhnliche Prämien (z.B. „Welcome-to-Aulamed-Prämie
bei NichteinsatzDeine Freunde sind unsere Freunde - erhalte pro geworbenen Mitarbeiter eine attraktive PrämieVerschiedene Arbeitszeitmodelle Dein Hintergrund: Ausbildung oder Anerkennung zur Pflegefachkraft (m/w/d